期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 投稿指導(dǎo) 期刊服務(wù) 文秘服務(wù) 出版社 登錄/注冊(cè) 購(gòu)物車(chē)(0)

首頁(yè) > 期刊 > 管理案例研究與評(píng)論 > 雜志問(wèn)答

管理案例研究與評(píng)論雜志論文格式要求是什么?

來(lái)源:好投稿網(wǎng)整理 2024-10-17 14:31:29

管理案例研究與評(píng)論雜志論文格式要求:

①本刊對(duì)稿件有刪改加工權(quán),作者如果不預(yù)先特別聲明,則視同默認(rèn)(刪改加工只會(huì)在必要時(shí)進(jìn)行)。

②正文標(biāo)題結(jié)構(gòu)層次不宜過(guò)多,一般為二級(jí)或三級(jí)。

③來(lái)稿附不超過(guò)200字的中英文摘要及關(guān)鍵詞3~8個(gè)。

④本刊歡迎各類(lèi)省部級(jí)以上基金資助項(xiàng)目投稿,省級(jí)以上立項(xiàng)的課題(項(xiàng)目),請(qǐng)注明項(xiàng)目名稱(chēng)與編號(hào)。

⑤來(lái)稿被刊用后,如發(fā)現(xiàn)有抄襲、冒名等違反著作權(quán)法相關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象,其責(zé)任由作者自負(fù),本刊保留以法律途徑追究相關(guān)作者責(zé)任的權(quán)利。

管理案例研究與評(píng)論雜志往年文章平均引文率

管理案例研究與評(píng)論雜志往年文章摘錄

基于意念構(gòu)建和組織邊界跨越的產(chǎn)學(xué)研合作動(dòng)態(tài)能力提升機(jī)理分析——以8AT項(xiàng)目為例

領(lǐng)導(dǎo)沉默、自我效能感與員工主動(dòng)行為的關(guān)系研究——以大連華信為例

主管單位:中華人民共和國(guó)教育部

主辦單位:大連理工大學(xué)

國(guó)際刊號(hào):1674-1692

國(guó)內(nèi)刊號(hào):21-9202/G

期刊咨詢(xún)服務(wù) 進(jìn)入期刊首頁(yè)