個人情況匯報精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇個人情況匯報范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

步伐永遠是那么準確而飛快，時光是一個永遠不知疲倦的老人。轉(zhuǎn)眼2010年已經(jīng)飛逝，迎來了嶄新的2011年。所從事導游工作，又經(jīng)歷了一個年頭，喜歡這個工作，不論苦辣酸甜，總是一個“樂”字“工作中我?guī)ьI(lǐng)來自四面八方的游客朋友穿梭與神州大地，給他講述將軍與每人的故事，江南小鎮(zhèn)，下湯文化的傳奇故事，現(xiàn)在把這幾年工作樂趣給歸攏一下，從中總結(jié)經(jīng)驗，汲取教訓以備來年奮馬揚鞭，更好的帶領(lǐng)我游客暢游在黃河上下，大江南北。

通過三的工作實踐，我深深的會到，取得了導游證，并不代表你就是一個合格的導游員，而是要不斷的學習、充實、提高。因此三年來我一直嚴格要求自己，熱愛導游工作，認真學習導游知識，在學習中堅持勤動眼，大量的閱讀有關(guān)景區(qū)、景點的資料和有關(guān)風光民情的書籍；勤動手，把讀到看到的相關(guān)資料、甲篇名作、經(jīng)典名句都分類整理，以豐富自己的學識，增加自己的見聞。

根據(jù)旅行社安排，作為導游員的我，帶團是我的首要任務(wù)。這三年來，帶過的團隊數(shù)量已經(jīng)記不清了，留在我感覺里的是——忙和樂。剛從云上飛下來，又從水上漂過去；才聽罷火車的汽笛聲，又聞見汽車的馬達響這一切經(jīng)常在我眼前浮現(xiàn)，是我深深的感受到了我工作的意義所在，從心里熱愛導游這一工作。堅持”賓客至上、服務(wù)至上、為大家服務(wù)、合理而可能的“的四大服務(wù)原則細致、熱心、周到的作好導游服務(wù)工作。也就是一切工作以游客者為出發(fā)點，以服務(wù)為出發(fā)點，時刻考慮旅游者的利益和要求，絕不能拒絕游客的合理合法要求。服務(wù)過程中要堅持”為大家服務(wù)“的原則，不能有親疏之分，厚此薄彼，而應(yīng)對每個游客都熱情、周到、尊重，不偏不倚、一視同仁；要堅持合理而可能的原則，在旅游服務(wù)過程中，要時刻關(guān)注游客的情緒變化，耐心傾聽旅游者的意見、要求，合理又能實現(xiàn)的就努力去做，如果沒有作好或是已經(jīng)錯過機會，就想辦法及時彌補，以求最大限度的達到游客的滿意。對游客提出的不合理的、不可能實現(xiàn)的要求和意見，本著實事求是的原則，細心細致、不急不躁的態(tài)度，給游客作出解釋和說明，得到游客的理解、信任，使游客心悅誠服。

導游職業(yè)與其他職業(yè)有一個顯著的不同，那就是你必須與客人朝夕相處，這自然使我們對服務(wù)的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這么講，導游職業(yè)無窮魅力正是源于我們對服務(wù)的感知和熱愛，他不僅僅只被看成一份工作，而更應(yīng)該被珍視為一個價值終身追求的事業(yè)。雖然干導游這行并非我初衷，然而很快我就發(fā)現(xiàn)：自己是適合干導游這一行的，因為我喜歡這個職業(yè)。

回顧2010，展望2011，我會繼續(xù)以飽滿熱情的態(tài)度迎接每一個團隊，接待好每一位游客，以便提升自己的能力水平，爭取做一個更加優(yōu)秀的導游員！

篇(2)

一、工作總結(jié)

硫氨段工作自己總結(jié)一下。

二、在工作中主要存在的問題有：

1、由于幾年來對業(yè)務(wù)的學習，對相關(guān)的流程有了越來越深的認識。

2、在工作中，有很多新的技術(shù)問題，但是深知發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程，同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。

3、有時候?qū)ぷ髡J識不夠，缺乏全局觀念，對硫胺工段還缺少了解和分析，對工作定位認識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

三、工作心得

1、在工作實踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。

工作中，很多工作是一起完成的，在這個工程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的進步。

現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少；時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化，個人得失要模糊計算；遇到風險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔當。

3、在工作中，經(jīng)過實際的教訓，深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害，這就需要我們在工作前，一定要對業(yè)務(wù)流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產(chǎn)。

在工作中，我學到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識，也強化了生產(chǎn)的質(zhì)量、成本、進度意識；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。

四、工作教訓

經(jīng)過這幾年的工作學習，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結(jié)一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；

在工作時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2.對流程不夠熟悉；

在工作中，發(fā)現(xiàn)因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時設(shè)計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是生產(chǎn)很好完成的前提

3.工作不夠精細化；

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經(jīng)?；仡^看、做總結(jié)，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內(nèi)容就可能導致其他的地方出現(xiàn)錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結(jié)和反思，這樣才能實現(xiàn)精細化。

4.缺乏工作經(jīng)驗，尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗；

今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高，對整個工段有了新的認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。

6.缺少平時工作的知識總結(jié)；

在工作總結(jié)上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。

7.做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；

拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。

在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

五、工作計劃

其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：

1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；

2、工作要注重實效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標的完成；

3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺；

篇(3)

此期間主要完成的工作圍繞著學期初開創(chuàng)的部門工作月份主題而具體開展，年3月到學期結(jié)束的這一段時間是勤工助學管委會市場部擔任部門主管的第二個任期。將一個學期的4個主要的月份按順序分為3月份家教宣傳、4月制度建設(shè)、5月份業(yè)績考核以及家教電訪6月份暑期家教宣傳等四大部分。所以主要工作也是依照這個順序逐一開展，下面是主要工作回顧。

給我指出了部門工作毫無目標的問題，一、部門月份工作主題。創(chuàng)建部門工作月份主題的思想源泉是之前的市場部工作非常遜色但后來辭職的助理彭珈。所以設(shè)置月份主題是讓每一個部門員工每個階段的工作都更有核心或者重點，時刻堅持個人工作計劃與部門工作中心的一致，提高員工工作目標感以及積極性。具體每個月份工作主題的實施內(nèi)容納入部門總結(jié)，此就不多贅述了個人覺得實施效果還是不錯的改變了之前部門工作的只忙于處置部門日常業(yè)務(wù)以致將員工拖累而忽視業(yè)務(wù)績效、業(yè)務(wù)拓展方面工作開展混亂的局面。

市場部面向全校舉辦了兩場家教講座，二、家教教員培訓講座?；蛟S家教講座已經(jīng)成為每一個市場人的驕傲了本學期初。并在推廣部的技術(shù)支持下建立起了網(wǎng)上教員庫”家教講座的舉辦進一步擴大了勤助服務(wù)系統(tǒng)”影響，但“萬事開頭難“雖然我已經(jīng)盡可能地借鑒了華師勤助家教教員培訓的優(yōu)良經(jīng)驗，但由于部門人員短缺、宣傳基礎(chǔ)單薄等因素，家教教員培訓講座的整套工作還存在一些問題，當然，這也為我日后集訓開展家教講座工作積累了豐富的臨床經(jīng)驗”以舉辦家教講座的形式進行教員培訓的設(shè)想最先出自小助理傳南，這項工作得到兩位李老師的大力支持，初步實現(xiàn)了部門家教工作中教員培訓”夙愿。以后家教教員培訓會繼續(xù)進行下去，而家教講座形式也將在實踐中不時改進并得到更好的發(fā)展。自己最感欣慰的不只僅是實現(xiàn)了部門的家教教員培訓的夙愿，更多的通過家教講座的大量團隊工作將部門人迅速地團結(jié)到一起，自此后，部門人培養(yǎng)起了相互了解工作互相監(jiān)督工作的良好團隊習慣，作為部門的老一輩員工，一想到這就忍不住有點小小的激動。

似乎在不知不覺中成為了部門工作的關(guān)鍵詞。這其中有部分原因是對外市場以及部門人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)因素下，三、本校外招生家教宣傳。家教。對外業(yè)務(wù)拓展工作進入了瓶頸狀態(tài)。另外也是由于家教市場的略顯“欣欣向榮”以及李老師的方針指導—立足發(fā)展校園周邊家教，抓基礎(chǔ)、做質(zhì)量。所以才從教員培訓以及建立“網(wǎng)上教員庫”管理等基礎(chǔ)措施著手做起。如果說“家教教員培訓講座”當初個人競選綱領(lǐng)的額外內(nèi)容的話，那么家教外招生宣傳工作就是個人一直的夙愿了此項目是由傳南主要負責由我協(xié)助跟進。中間就宣傳海報的設(shè)計工作就反復地進行了多次的討論以及修改，按傳南的話說就是太長的時間輾轉(zhuǎn)都快消磨了一個人最初的積極與耐性了當然這是后話了實際工作中效率和質(zhì)量還是不錯的此不能忘記感謝一下推廣部春枚的協(xié)助呵。這次的家教外招生宣傳效果還是比較顯著的臨近期末外招生家教數(shù)量有明顯的增加。但也存在一些問題需要進一步改善的如教員供應(yīng)結(jié)構(gòu)有待調(diào)整，學期末教員時間緊迫因素需要納入考慮范圍。

四、另外的家教工作有：騫藍負責的兩次（學期初以及學期末暑假家教宣傳）校園小區(qū)家教派單宣傳、金杯負責的校外派單宣傳以及與騫藍一起完成暨大附小家長會家教擺點派單宣傳等等。

篇(4)

領(lǐng)導的鼓勵支持下，擔任學校教科室主任已經(jīng)兩年。這兩年的時間里。老師們支持下，漸漸適應(yīng)了新的工作要求，并逐步認識到教育科研是學校的重要工作，要干好這項工作，必須付出努力，這樣想的也是這樣做的2010---2011學年度，本人擔任學?？蒲惺抑魅?，高三一個班的語文教學工作，并協(xié)助賀校長組織學校圖書、電教裝備工作，一年來我本著對工作的熱愛，恪盡職守，竭盡所能地做好該做的事。作為一名學校中層干部，盡力成為校長的好幫手，為教師起到橋梁紐帶作用。工作做到盡早思考，盡早安排，細致實施?，F(xiàn)把一學年來本人的崗位任職情況向大家作簡單的匯報，請各位批評指正。

一、嚴格執(zhí)行學校工作計劃和本室工作計劃，堅定不移地貫徹上級教育教研精神，以高考為指針，發(fā)揮教研在教學中的先導作用，積極為我校教學質(zhì)量的進步進言獻策。立足我校實際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想，教研格局因而也初步形成。

二、積極履行教育教學管理職責，和教務(wù)處密切合作，每學期完成兩次教學常規(guī)檢查，對存在的問題進行及時反饋。及時聽評青年教師的上課情況，每學期按照要求完成聽課任務(wù)，了解我校教師的教學情況。組織并指導各教研組開展工作，落實了組長工作職責及具體工作內(nèi)容并全程跟蹤督促實施，保證了教研組工作的有效開展。

三、深入推進了以集體備課為主題的“教研活動日”活動，組織并堅持教研組和備課組集體備課。注重了教研形式和質(zhì)量，注重了實效，做到了活動事先有籌劃，有準備，有書面安排表；活動中有考勤記錄，有活動過程記載，有活動結(jié)果反饋等。每次活動每個老師都動手收集材料在會上交流，有學術(shù)性。

四、確定了以“優(yōu)化課堂，提高課效”為主題的課堂教學研究目標，積極穩(wěn)妥地開展了匯報、交流課、優(yōu)質(zhì)課比賽以及各科教學觀摩課活動，在一定程度上形成了一些教師深鉆教材，改進教學，取長補短，互相學習的良好局面。教師的聽課行為也變成了一種自覺和渴望。查閱教師的聽課記錄，便不難看出，老師們的聽課次數(shù)增多了，評課能力增強了，同時通過組織兩次青年優(yōu)質(zhì)課大賽，有計劃有組織地鍛煉大批教師，使他們在最短的時間內(nèi)快速成長起來，勇挑我校教學重擔，為我校中高考連年取得好成績打下了一定的基礎(chǔ)。

五、加強課題引領(lǐng)，明確科研方向?；貧w課堂、關(guān)注課堂是學?？蒲械幕驹瓌t，也是我努力盡職的指導思想。我校的課題研究主要立足于學校實際條件、立足于高考備考的實際要求，以解決實際問題、提高課效為目標，以校本課題為主，走個人創(chuàng)新與集體協(xié)作相結(jié)合的道路。

六、開展形式多樣的師生活動，營造科研氛圍。

（一）教師活動

1、教科研專題學習。

2、教研、備課組長培訓。

3、專家講座(高主任)

4、骨干教師培訓

5、外出及校際教研

6、優(yōu)質(zhì)課比賽

7、四優(yōu)評比

8、進行了網(wǎng)上教研。

（二）學生活動

1.參與組織了“我讀書，我快樂”征文及演講比賽比賽，并指導學生在縣里獲獎。

2組織高一高二學生參加省級書法比賽。

3、組織了學生參加第四屆全國中學生作文大賽，有60多名學生獲獎。

4、.上交了中小學規(guī)范漢字書寫作品。

5、各教研組組織了

豐富多彩的學科競賽活動。

6、組織學生文學社活動并每學期編輯出版一期?？?。

篇(5)

各位領(lǐng)導：

下面我就村疫情防控工作情況匯報如下：

根據(jù)近期關(guān)于疫情防控工作的部署，堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”的任務(wù)目標，嚴守轄區(qū)疫情防控陣地。主要有以下三個方面：

一、建立防控網(wǎng)絡(luò)，確保排查工作有效徹底

防范工作必須由內(nèi)而外，嚴管跨境業(yè)務(wù)企業(yè)疫情防控工作，落實“三點一線”閉環(huán)管理。由“三人小組”定期走訪跨境業(yè)務(wù)企業(yè)，督促企業(yè)嚴格做好司機來莞申報、打卡簽到，加強場所作業(yè)人員防護教育及健康管理，每7天為作業(yè)人員進行一次核酸檢測，建立司機及作業(yè)人員健康管理記錄臺賬。監(jiān)督企業(yè)按要求設(shè)置司機專用區(qū)域，嚴格落實“專人專用”、“來去消毒”的工作要求。

二、落實防控措施，確保內(nèi)部管理嚴格有序

加強轄區(qū)人員排查，落實人員健康管理工作。加強國內(nèi)中高風險人員排查管理，對近期來（返）村人員按要求實行健康管理，對有意返鄉(xiāng)人員宣傳留莞過節(jié)。對購藥人員落實專人跟蹤，確保不漏一人。同時，嚴格做好我村的人員體溫監(jiān)測及日常清潔消毒。勸導群眾加強個人防護，減少不必要的聚集性活動。同時，有計劃地儲備口罩、消毒水等一批疫情防控物資，確保應(yīng)急之用；計劃在近期組織開展一次疫情防控應(yīng)急演練，切實加強我村做好疫情防控應(yīng)急處置能力和水平。

三、加強宣傳引導，確保防范常識人人皆知

在疫情防控上，我村堅持既要有堅強力度又要體現(xiàn)人情溫度的原則，努力講清措施要求、宣傳防范常識以及積極引導應(yīng)對、消除群眾恐慌。近期計劃向全體村民再次普及疫情防范知識，及時國內(nèi)疫情形勢、疫情危害、專家建議、上級要求等，讓廣大村民對疫情的嚴峻形勢家喻戶曉。

篇(6)

關(guān)鍵詞：針灸；中風后遺癥；臨床療效

隨著時代的進步，人們的生活水平得到改善，而生活節(jié)奏的加快，致使人們的身體健康每況愈下，心腦血管疾病的發(fā)病率也越來越高[1]。就我國醫(yī)學搶救水平來看，雖然腦卒中的致死率明顯降低，但其致殘率卻依舊居高不下。如何幫助病患早日恢復肢體功能，提高生活質(zhì)量是醫(yī)學研究的重要課題[2]。在本文中，筆者將我院2013年5月～2013年8月，接診的60例腦卒偏癱后遺癥病患作為研究對象，對針灸治療腦卒中偏癱后遺癥的臨床療效進行研究。具體情況匯報如下。

1 資料與方法

1.1一般資料 研究對象取自于我院2013年5月～8月，我院接診的60例腦卒偏癱后遺癥病患，隨機將60例病患分為觀察組與對照組。60例病患中，男患者37例，女患者23例；年齡43～72歲，平均年齡57.5歲。其中腦出血12例，腦梗死伴出血3例，腦梗死45例。病患臨床表現(xiàn)為：口角歪斜、言語不清、行動功能不健全或偏癱等。對照組病患接受補陽還五湯治療，觀察組病患接受補陽還五湯結(jié)合針灸治療。治療期間，觀察并記錄兩組病患的臨床療效。

1.2方法 對照組病患接受補陽還五湯進行治療，基本藥方出自于清代名醫(yī)王清任的《醫(yī)林改錯》。藥用：黃芪30g，當歸尾、赤芍、川芎、桃仁各10g，紅花5g，地龍10g。1劑/d，水煎，取汁300ml，2次/d口服。病患有頭暈、耳鳴、腰膝酸軟等癥狀，可加珍珠母、天麻、鉤藤等藥物；有胸部悶痛癥狀，則可使用丹參、蒲黃、五靈脂等緩解病痛；偏癱者則使用蜈蚣等蟲類藥活絡(luò)筋骨。醫(yī)師可根據(jù)病患個人情況，酌情配藥或增減療程。觀察組病患則在服用補陽還五湯的基礎(chǔ)上，加以針灸輔助治療[3]。針灸穴位則根據(jù)病患個人情況進行選擇。例如：治痿"獨取陽明"，手、足三陽經(jīng)為主，上肢取肩骨禺、外關(guān)、合谷；下肢取環(huán)跳、風市、膝眼、懸鐘、太沖；失語取廉泉、啞門。治療期間，鼓勵病患適當鍛煉，有助康復。醫(yī)師可根據(jù)病患個人情況，酌情增減療程[4]。

1.3診斷標準 顯效：肌力恢復V級，機體功能恢復正常，癥狀與體征均已消失；有效：肌力有所提高，病癥得到明顯改善；好轉(zhuǎn)：肌力情況較治療前有所好轉(zhuǎn)，病狀與體征部分好轉(zhuǎn)；無效：病患治療后較治療前無任何好轉(zhuǎn)或病情加重加重[5]。

1.4統(tǒng)計學分析 數(shù)據(jù)用χ2檢驗。P

2 結(jié)果

觀察組30例病患顯效7例（23.4%），有效15例（50%），好轉(zhuǎn)3例（10%），無效5例（16.6%），總有效率為83.4%。對照組30例病患顯效5例（16.6%），有效10例（33.3%），好轉(zhuǎn)4例（13.4%），無效11例（36.7%），總有效率為63.3%。觀察組治療效果明顯比對照組情況更佳。

3 結(jié)論

腦卒中這一疾病的致死致殘率極高，因此務(wù)必及時對病患進行搶救，盡量將疾病對病患的損害降到最低。大部分神經(jīng)醫(yī)學專家都認為，早日開展康復治療能夠有助于病患肢體功能的恢復，還能有效避免肢體的關(guān)節(jié)、肌肉因長期缺乏運動進而出現(xiàn)萎縮、退化。腦卒中偏癱后遺癥是針灸臨床中的常見病，經(jīng)過治療患者病情均能獲得不同程度的改善。針灸治療法的出現(xiàn)，讓腦卒中后遺癥的治療水平得到了顯著的提高。醫(yī)學理論上來看，急性腦卒中病患在生命體征完全穩(wěn)定后的48h內(nèi)，即可接受針灸治療。針灸能夠促進微循環(huán)，通過刺激神經(jīng)幫助恢復機體的部分功能，疏通經(jīng)脈，最大程度上降低腦細胞損傷。而補陽還五湯能夠有效抑制凝血酶的活性，有助于止血，能夠促進抗血栓的形成，因此被廣泛應(yīng)用于腦卒中后遺癥的治療中。

在本次研究中，研究對象取自于2013年5月～8月，我院接診的60例腦卒偏癱后遺癥病患，將60例病患分為觀察組與對照組。對照組病患接受補陽還五湯治療，觀察組病患接受補陽還五湯結(jié)合針灸治療。實驗結(jié)果顯示，觀察組治療總有效率為83.4%，對照組總有效率為63.3%。觀察組治療效果明顯比對照組情況更佳。由此得知，補陽還五湯結(jié)合針灸治療法，能夠有效提高腦卒偏癱后遺癥的治療效果，具備臨床推廣的意義與價值。

參考文獻：

[1]國家中醫(yī)藥管理局腦病急癥協(xié)作組.中風病診斷與療效評定標準（試行）[J].北京中醫(yī)藥大學學報，2004，19（1）：55-56.

[2]中華全國中醫(yī)學會內(nèi)科學會.中風后遺癥診斷標準[J].中國醫(yī)學報，1986，1（2）：56-57.

[3]徐鳴曙.葛寶林教授針灸治療中風經(jīng)驗[J].陜西中醫(yī)，2004，25（7）：50-51.

篇(7)

一、存在的問題

（一）工作經(jīng)驗比較缺乏。工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實效真管用的工作辦法。有時候在處理各項工作的時候比較粗心大意，沒能把握好細節(jié)，情緒有點急躁，導致工作上有所失誤。

（二）思考的能力欠缺。很多時候工作還處在繁雜零碎的事物當中，思考問題不全面，工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標準，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性，工作思路較為混亂。面對黨支部內(nèi)，單元活動參與度低，積極性不高等現(xiàn)象，沒能積極的去思考，去發(fā)現(xiàn)解決問題的思路和方法，讓這樣的問題一直存在。

（三）主動工作意識不強，欠缺創(chuàng)新意識，主觀能動性發(fā)揮不夠局限于上級布置什么做什么。比如，在民政工作上“眼中沒活”不主動，不積極。在臨時工作中，書記不要求，我就認為不是我的活，只有書記安排了我才干。

（四）存在當老好人的心理。當原則與情感發(fā)生沖突時，有時講人情、顧面子，怕與人產(chǎn)生矛盾，過于注重別人對自己的評價，因而面對他人的意見、建議即使有一些不同的看法，也不愿意當面提出來，不能以公正客觀的視角對待問題。團結(jié)同事的意識和能力不夠強，只注重自身利益，缺少大局意識和整體觀念，看待問題的視角不夠高。

二、存在問題的原因

一是忽視了理論學習。對理論學習認識不足，學習只注重形式和實用性，不重視政治理論的學習。

二是工作重視程度不夠，缺乏責任意識。工作中責任意識不強，上進心不強，工作滿足于現(xiàn)狀，缺少創(chuàng)新意識和進取精神。覺得是老同志有經(jīng)驗，既使遇到自己不能解決的問題，往上推就可以了。

三是黨性修養(yǎng)有所欠缺。加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強，提升自我素質(zhì)的要求不高，導致工作得過且過。

三、努力方向和改進措施

一是認真學習業(yè)務(wù)知識，學習黨紀條規(guī)，不斷拓展知識面，提高綜合素質(zhì)。注重學習形式，既要向書本學，又要向領(lǐng)導向同事學，學工作方法學工作經(jīng)驗，通過學習充實豐富自己，增強本領(lǐng)。學會勤于總結(jié)，邊學邊思考，深化學習效果，經(jīng)常對自己做過的工作進行反思總結(jié)，吸取經(jīng)驗教訓，提高素質(zhì)能力。

二是要進一步改進工作作風，增強服務(wù)宗旨，樹立無私風險和艱苦奮斗的精神。以服務(wù)群眾為工作的宗旨。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受，抗得起誘惑。做到自重、自省、自警、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。