機關(guān)作風建設(shè)心得體會精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇機關(guān)作風建設(shè)心得體會范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

1、局黨委高度重視，精心部署動員。我局對機關(guān)作風建設(shè)年活動高度重視，進行認真研究，成立了局作風建設(shè)年活動領(lǐng)導機構(gòu)；印發(fā)了各階段工作實施意見及安排表，在《安排表》中，詳細明列了各階段各項工作的時間、工作內(nèi)容；召開了各階段機關(guān)作風建設(shè)年活動動員大會。局長作了動員講話，強調(diào)要認清形勢，統(tǒng)一思想，充分認識新形勢下加強和改進機關(guān)作風建設(shè)的重大意義，嚴格執(zhí)行省直機關(guān)作風建設(shè)年活動方案，扎實推進我局機關(guān)作風建設(shè)年活動，確?；顒尤〉脤嵭?；各支部、各科室層層開展動員，發(fā)動干部職工以飽滿的政治熱情和認真嚴肅的態(tài)度，積極投身到機關(guān)作風建設(shè)年活動中來，確?；顒尤〉贸尚А２粩嗉訌娸浾撔麄?，開展形式多樣、生動活潑的宣傳發(fā)動。運用標語、宣傳欄（5期）、內(nèi)部網(wǎng)站等各種宣傳媒介，廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力營造機關(guān)作風建設(shè)年活動氛圍，使機關(guān)作風建設(shè)年活動人人皆知，深入人心。為機關(guān)作風建設(shè)年活動的深入開展和順利推進打下了良好的思想基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)抓好學習教育，推動理論學習向深層次發(fā)展，切實加強思想教育?！皥猿旨訌娝枷虢ㄔO(shè)與推進作風建設(shè)相結(jié)合，把學習教育貫穿始終”是《省直機關(guān)作風建設(shè)年活動工作方案》提出的四個“貫穿始終”的要求之一，也是開展好機關(guān)作風建設(shè)年活動的基礎(chǔ)工作。局理論學習中心組充分發(fā)揮了示范作用，多次深入組織全體黨員干部職工學習十六大、“三個代表”重要思想和省委九屆二次、三次全會精神，突出抓好與時俱進與“三個解放出來”、第一要務(wù)與“三個一切”、“兩個務(wù)必’’與“八個堅持、八個反對”3個專題和省直機關(guān)工委統(tǒng)一編印的《機關(guān)作風建設(shè)年活動學習教育讀本》的學習，并結(jié)合實際增加了抗擊非典型肺炎第一線醫(yī)務(wù)工作者的先進事跡等，豐富和充實了學習教育內(nèi)容。局各黨支部、各科室按照中央要求和省委、廳黨組部署，把深入學習貫徹“三個代表”重要思想當作首要政治任務(wù)來抓，組織廣大黨員干部深入學習貫徹******總書記“七一”重要講話，把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，解放思想，實事求是，與時俱進，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制中解放出來，興起學習貫徹“三個代表”重要思想新。各支部、科室集中學習與個人自學相結(jié)合，收聽省委講師的輔導講座錄音與集中討論相結(jié)合，讀原著(《機關(guān)作風建設(shè)年活動學習教育讀本》)、做筆記與撰寫心得體會相結(jié)合，學習交流與總結(jié)經(jīng)驗相結(jié)合，重視學風的轉(zhuǎn)變，把學習過程作為解放思想、更新觀念的過程，并用于指導實踐，改變了過去理論學習比較枯燥、單調(diào)、沉悶的現(xiàn)象。到目前為止，共收到學習心得50篇。

通過不斷的學習教育，進一步提高了我局干部職工的思想認識，切實有效地增強了搞好機關(guān)作風建設(shè)年活動的自覺性和主動性。特別是通過興起學習貫徹“三個代表”重要思想新，進一步明確了興起學習貫徹“三個代表”重要思想新的重大意義，深刻領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的基本精神，全面把握學習貫徹“三個代表”重要思想要著力解決實際問題的要求，思想認識得到了進一步提高，干部職工積極參加作風建設(shè)年活動的熱情、積極推動我局發(fā)展的勁頭十足。通過學習教育，激發(fā)了干部職工昂揚向上的精神狀態(tài)，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，為做好我局各項工作提供精神動力。

二、深入開展調(diào)查研究，廣泛深入地查找存在問題

深入調(diào)查研究，抓好工作落實。為了深入查找我局作風建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，我局領(lǐng)導多次深入北江大堤各管理（處）所等基層單位開展調(diào)研，從不同側(cè)面了解局機關(guān)作風建設(shè)存在的問題；邀請各管理（處）所領(lǐng)導、各科室（所）領(lǐng)導、離退休老同志、青年、婦女、工會等群體，分層次召開座談會，圍繞服務(wù)我局發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問題，共同探討如何加強作風建設(shè)的具體意見和建議；開展“作風建設(shè)大家談”活動，廣泛發(fā)動干部群眾暢所欲言；設(shè)立機關(guān)作風建設(shè)意見箱，接受干部職工和基層群眾來信投訴和反映問題；在局內(nèi)部網(wǎng)設(shè)立機關(guān)作風建設(shè)，引導局干部職工積極參與，發(fā)表意見、建議。通過深入地調(diào)查研究，收集、梳理出了我局作風建設(shè)中存在的主要問題：①工作效率低。工作上存在拖拉現(xiàn)象，特別是部門預(yù)算下達遲，辦事環(huán)節(jié)多，影響工作的正常開展。②體制、制度不完善。主要為北江大堤7個管理處、所，屬雙層領(lǐng)導單位，人員編制、經(jīng)費都存在很大問題；探索北江大堤管養(yǎng)分離力度不夠；有的制度不夠健全，有的制度不夠落實，影響了制度管理應(yīng)有的效果。③學習調(diào)研不深入，理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學習氣氛不濃，研究北江大堤等深層次問題不夠，調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象，掌握基層情況不全面。④信息化建設(shè)進程緩慢，無法帶動北江大堤現(xiàn)代化建設(shè)，特別辦公自動化建設(shè)步伐需加快。⑤黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學習、生活等不夠。從整個調(diào)查研究的過程中，使我們進一步調(diào)查了解了我局機關(guān)作風建設(shè)中存在的問題，在未來的實踐中更有針對性地開展工作，促進了我局機關(guān)作風建設(shè)年活動的開展。

三、認真抓好整改工作，進一步建立健全規(guī)章制度

在認真學習、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找存在問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局討論研究情況，對存在問題進行認真梳理，明確整改內(nèi)容，落實整改措施。通過一系列的調(diào)查研究，查找了一系列影響北江大堤改革與發(fā)展的深層次問題，及時印發(fā)到各科室，并要求各科室在討論中認真進行了對照檢查，繼續(xù)查找、補充。收集的意見、建議經(jīng)過進一步的梳理和分類，經(jīng)黨委會進一步討論研究，歸納了三大類10項突出的問題：一是如何提高行政審批、審核和核準事項的工作效率和質(zhì)量，更好地為基層管理所和群眾服務(wù)的問題，二是如何創(chuàng)新機制，抓好政務(wù)公開，政務(wù)協(xié)調(diào)的問題，三是如何堅持“兩個務(wù)必”，關(guān)心群眾的問題。針對查找出來的突出問題，制訂了整改方案，明確整改內(nèi)容、措施、責任人和時間表。對于每一個需要整改的問題，都將由一名局領(lǐng)導掛帥，都指定了科室具體牽頭，在規(guī)定的時限內(nèi)提交整改報告，完善相關(guān)制度。局長張發(fā)揚承擔整改第一責任人，負總責，他經(jīng)常檢查督促并帶頭進行整改，寫個人整改措施。整改中，突出重點，抓社會和群眾反映的熱點、難點，切實解決北江大堤工作中的突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，馬上改，如水政審批、部門預(yù)算、飯?zhí)霉芾淼葐栴}；對需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要說明原因，排出時間表，積極創(chuàng)造條件盡早整改，以實際行動取信于民，如管理制度化、工程建設(shè)、辦公自動化等問題。堅持從制度上鞏固整改成果，進一步建立健全各項制度，探索建立改進作風建設(shè)的長效機制。各單位、各部門都能認真執(zhí)行，抓好落實，都能按照“有所為、有所不為”的原則，深入調(diào)查研究，調(diào)整和完善工作機制，持依法行政，進一步轉(zhuǎn)變職能，確保了我們工作不缺位，不越位，不錯位。結(jié)合本部門職能轉(zhuǎn)變，按照“需要堅持的”、“必須健全的”和“需要建立的”三種情況，清理完善規(guī)章制度，加強制度建設(shè)，從制度上保證機關(guān)作風建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。經(jīng)過廣泛調(diào)研、深入查找問題、認真研究分析，明確整改責任制，制定整改方案；基本解決了干部職工所關(guān)心的辦公自動化、改善職工飯?zhí)?、車輛停放、管理所職工出路等問題。通過整改，加強了管理，提高了行政審批速度和工作效率，規(guī)范和簡化了審批手續(xù)，改善了職工的生活，基本排除了職工后顧之憂。

四、認真總結(jié)，搞好評議，鞏固提高

篇(2)

一、指導思想

堅持以黨的十七大精神為指導，圍繞促進科學發(fā)展，健康發(fā)展，快速發(fā)展，和諧發(fā)展，著力解決機關(guān)作風建設(shè)中存在的突出問題，營造風清氣正，紀律嚴明、和諧高效的機關(guān)工作環(huán)境。

二、總體目標

通過機關(guān)作風整治活動不斷改進領(lǐng)導方式和工作方法，建立機關(guān)作風建設(shè)的長效機制，使機關(guān)作風有新改進，行政能力有新提升，精神面貌有新轉(zhuǎn)變，發(fā)展環(huán)境有新改善，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供干事創(chuàng)業(yè)，風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

三、整治重點

一是認真解決宗旨意識不強的問題。重點消除少數(shù)干部“梗阻”多，服務(wù)少，不顧大局，群眾觀念淡薄，中心意識淡薄等現(xiàn)象。

二是認真解決理論和時間脫節(jié)的問題。重點消除少數(shù)干部“唱功多”，“做功少”，不干實事，深入調(diào)研不夠，缺乏理性思考等現(xiàn)象。

三是認真解責任心和事業(yè)心不強、不思進取、得過且過的問題。重點消除少數(shù)部門和干部工作牢騷多，理解少，不甘寂寞，效率低下，抓工作不深、不細、不實等現(xiàn)象。

四是認真解決政績觀不正確的問題。重點消除少數(shù)干部表態(tài)多，落實少，不講人品，對縣委、縣政府的決策部署研究不夠、貫徹不力，本位主義嚴重等現(xiàn)象。

五是認真解決心煩氣躁、做表面文章、搞形式主義的問題。重點消除少數(shù)單位和干部形式多、學習少，不求成效，以會議貫徹會議、以文件貫徹文件等現(xiàn)象。

六是認真解決個人主義嚴重的問題。重點消除少數(shù)部門和干部逐利多，勤政少，不講民主，從政不勤，為政不廉，揮霍浪費等現(xiàn)象。

七是認真解決怕?lián)熑巍⑴碌米锶说膯栴}。重點消除少數(shù)干部應(yīng)付多，工作少，不擔責任；思想僵化，不思進取，爭先意識不強等現(xiàn)象。

八是認真解決紀律觀念淡薄的問題。重點消除少數(shù)干部玩樂多，工作少，不守規(guī)矩，有令不行，有禁不止，不遵守工作紀律等現(xiàn)象。

九是認真解決不善于作群眾工作、方式方法簡單化的問題。重點消除少數(shù)干部群眾工作指令多，溝通少，不講方法，不善于與群眾溝通，對涉及群眾切身利益的具體問題重視不夠，解決不力等問題。

四、方法步驟

這次機關(guān)作風整治活動，從4月開始到12月底結(jié)束，分四個階斷進行。

1、學習動員、宣傳發(fā)動階段（4月至5月）。召開局全體干部職工會議，集中學習黨的十七屆五中全會精神及有關(guān)會議精神，重點學習同志的《實踐論》、《反對本本主義》、《反對自由主義》等13篇文章，學習實行個人自學和理論中心組學習相結(jié)合，以個人自學為主。要緊密結(jié)合自身實際，認真做好讀書筆記，撰寫心得體會，通過學習進一步認清作風建設(shè)的重要性和努力方向，為抓好作風集中專項整治活動奠定思想基礎(chǔ)。

2、查擺問題、分析原因階段（6月至8月）。在學習動員、提高認識的基礎(chǔ)上，重點圍繞上述九個方面的問題，結(jié)合本單位和個人實際，開展自查自糾，查擺作風中存在的主要問題，分析問題原因，明確整改方向。

3、建章立制、整改提高階段（9月）。圍繞查擺出來的機關(guān)作風建設(shè)中存在的問題及成因，從規(guī)范機關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程、提高機關(guān)行政效能入手，加強行政效能建設(shè)要求，凡影響辦事效率的制度，堅決廢止。同時結(jié)合實際認真落實首問負責制、限時辦結(jié)制、責任究制等工作制度，并根據(jù)職責，就便民利民的內(nèi)容方式，規(guī)章制度的建立完善，整改的責任時限等整改措施作出公開承諾，全面進行機關(guān)作風整治。

4、認真總結(jié)，建立長效機制。（10月至12月）對機關(guān)作風整治活動開展以來取得的成效、存在問題進行回頭看，認真反思，深入摸排情況，切實解決問題，確保在嚴格責任究、周到快捷服務(wù)、樹立良好形象、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提高行政效能、建立作風建設(shè)長效機制等方面取得實實在在的整治成效。同時，健全完善各項規(guī)章制度，明確職責分工，形成靠制度辦事，靠制度管人的長效機制。

五、工作要求

篇(3)

回顧一年多來的工作,我們覺得固然取得了一定的成績,但離上級的要求,與先進兄弟單位相比還有一定間隔,在此與大家探討一下怎樣當好黨支部書記這個話題,不到之處還請各位領(lǐng)導、各位同行批評指正。

一、加強學習,進步素質(zhì),努力當好表率

支部書記作為黨支部的負責人,其能力的高低、素質(zhì)的優(yōu)劣往往對支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力起到關(guān)鍵性的作用?！按蜩F還需自身硬”,因此,作為支部書記,加強學習,進步自身素質(zhì),努力成為支部的表率,就顯得尤其重要。

1.進步政治修養(yǎng),以正服人。支部書記必須要有堅定的政治態(tài)度,要樹立為*主義事業(yè)獻身的偉大理想,思想上行動上時刻與黨中心保持一致,要全面正確地理解和貫徹落實黨的基本理論和基本路線,這是對支部書記政治品格的基本要求。因此,要帶頭學習理論,并通過學習,進步自己的政治素養(yǎng),從而帶動整個支部的政治敏銳性。

2.進步個人素養(yǎng),以德服人。要教育別人,首先要教育自己。作為支部書記就要用自己的良好形象帶動人,用自己的人格魅力感召人。支部書記要淡泊名利,有自我犧牲的精神;要心胸寬廣、謙虛謹慎、大度待人。只有樹立了一身正氣的良好形象,群眾才會跟你走,才會聽你的話。“喊破嗓子,不如做出樣子”,我們的一舉一動,往往勝過千言萬語。

3.進步綜合素質(zhì),以能服人。黨支部書記應(yīng)當具備一定的綜合素質(zhì),它包括組織能力、表達能力、協(xié)調(diào)能力等多方面的能力。只有通過不斷學習,把握各方面的知識,才能進步自己綜合素質(zhì),才能在錯綜復雜的工作中迅速找到著力點與突破口,才能領(lǐng)導支部更好地向前發(fā)展。一個好的支部書記應(yīng)該既能做運籌帷幄的統(tǒng)帥,也能做沖鋒陷陣的大將。

二、明確職責,捉住關(guān)鍵,尋求突破口

支部書記作為支部的主要負責人,要明確自己的工作職責,理直氣壯地抓自己的主業(yè)——黨建工作;同時要捉住工作的關(guān)鍵,不一定要面面俱到,但必須要有自己的特色或突破口。

1、加強學習,進步執(zhí)政能力。執(zhí)政能力是執(zhí)政黨必須面對的一個題目,對于基層黨支部來說,也就是為人民服務(wù)的能力。只有加強學習,才能在日益復雜的環(huán)境中,進步為人民服務(wù)的本領(lǐng)。因此,我們堅持星期六學習制度,組織黨員干部深進學習貫徹十六大精神、社會主義榮辱觀、*社會、科學發(fā)展觀、《》、《*文選》等,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,發(fā)揮中心組學習的輔導功能和領(lǐng)導干部在職學習中的表率作用,以中心組的學習帶動機關(guān)全體干部職工的學習。堅持集體學習與集中自學相結(jié)合,學習筆記與心得體會相結(jié)合,交流心得與專題研討相結(jié)合,爭做學習型干部和爭創(chuàng)學習型支部,創(chuàng)建學習型機關(guān),大力營造“人人重視學習,個個自覺學習”良好的氛圍。同時,通過創(chuàng)辦機關(guān)學習園地,把優(yōu)秀學習心得張貼公布,激發(fā)機關(guān)干部學習熱情。

2、務(wù)求實效,發(fā)揮先鋒作用。為使支部工作更加務(wù)實,黨員的先鋒模范作用得到進一步的突現(xiàn),我們不斷豐富組織生活內(nèi)容,創(chuàng)新組織活動形式,使黨支部能更多地提供特色和個性化服務(wù)。一是多次組織機關(guān)黨員到*社區(qū)參加環(huán)境整治活動,使*小區(qū)更加清潔美麗。二是為*社區(qū)搞好文化陣地建設(shè),從人力物力上給予支持,協(xié)助舉辦乘涼晚會。三是開展送熱和活動。為*社區(qū)的四戶困難居民家庭送米送油。四是黨員干部參加社區(qū)活動。機關(guān)在職黨員持《*市黨員志愿者信息卡》到所居住社區(qū)報到,參加社區(qū)的各項活動。

3、結(jié)對幫扶,共建*社會。根據(jù)安排,我們糧食局與*鎮(zhèn)*村開展“結(jié)對強村”活動、與和合鎮(zhèn)建豐村開展“萬人聯(lián)創(chuàng)共建新農(nóng)村”活動。結(jié)對以來,我們以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為目標,發(fā)揮糧食局機關(guān)的上風,采取多種形式開展“結(jié)對強村”、“萬人聯(lián)創(chuàng)共建”活動。一是幫助*鎮(zhèn)*村建成一個種植小麥、西瓜120畝的連片農(nóng)業(yè)示范區(qū);二是多方努力幫助*村轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力30余人;三是開展扶貧幫困工作。機關(guān)黨員干部為*鎮(zhèn)海豐鎮(zhèn)村老黨員蔡仲賢籌集5500元,為他修繕兩間房屋。七一前夕,與*村老黨員施秀珍、黃允蘭、黃占方三位解放前進黨的老黨員結(jié)隊幫扶,由王振宇局長帶領(lǐng)幫扶小組上門看看她們,送上大米、精制油等慰問品。8月份,開展金秋助學活動,為兩戶貧困戶的子女提供學習用品及學習用度;四是以環(huán)境整治為抓手,努力改變農(nóng)村面貌。局機關(guān)黨員干部利用休息日,到*村同村民一起對河面上的漂浮物、水花生進行打撈,并對河邊雜草、垃圾進行清理,共清運垃圾雜草8噸。為幫助該村生活垃圾集中處理,捐資1500元用于完善硬件設(shè)施設(shè)備;五是熱心幫助村級公共服務(wù)中心建設(shè),分別資助5000元和2000元給*鎮(zhèn)*村、和合鎮(zhèn)建豐鎮(zhèn)村。今年,又幫助*鎮(zhèn)*村、北新鎮(zhèn)雙仙村建立“放心糧店”,使得群眾不出村也能買到放心糧油。

三、胸懷全局,主動參與,明確工作方向

當然,黨務(wù)工作遠不是支部書記的工作全部。一個好的支部書記應(yīng)該胸懷全局,主動參與中心工作,并把黨建工作主動融進到中心工作中往,以實現(xiàn)中心工作目標為己任,明確工作方向。

1、群策群力,創(chuàng)建“放心糧店”。今年以來,我局大力開展創(chuàng)建“放心糧店”工作。機關(guān)黨支部主動請戰(zhàn),從“放心糧店”的創(chuàng)建開始,就全程參與,共同奮斗,為創(chuàng)建“放心糧店”工作提出了很多建設(shè)性的意見。如創(chuàng)建標準,我們提出了人是最重要的因素,因此創(chuàng)建業(yè)主素質(zhì)的高低,是決定“放心糧店”是否真正讓人放心的關(guān)鍵。一定要讓素質(zhì)高的人來經(jīng)營放心糧店,業(yè)主是黨員的可以優(yōu)先考慮。我市目前30家放心糧店的業(yè)主,就有好幾名黨員。還有我們提出,“放心糧店”不僅要硬件達標,更要軟件達標。我們參照支部活動臺帳的模式,制訂了《消費者意見》、《消費者回訪》等6本臺帳,用制度來約束業(yè)主規(guī)范經(jīng)營。由于,支部的共同參與,我市的放心糧店創(chuàng)建工作進展順利。今年5月25日,*市的創(chuàng)建“放心糧店”現(xiàn)場推進會在我們*召開,我局作了經(jīng)驗先容。市委擴大會議后,“放心糧店”的創(chuàng)建工作,被列進十大惠民行動計劃之中,黨支部及時向局黨委提議,加快“放心糧店”的建設(shè)。目前,30家放心糧店已經(jīng)建成,并已經(jīng)通過了*市創(chuàng)建放心糧店領(lǐng)導小組的驗收。9月20日,省糧食局局長王元慧專程來我市視察放心糧店工作,并作出“*市的放心糧店,全省一流”的高度評價?？梢哉f我市“放心糧店”的成功創(chuàng)建,離不開我們機關(guān)支部的辛勤汗水。

2、全力以赴,開展“三創(chuàng)一迎”?！叭齽?chuàng)一迎”工作是我市的一項重要的中心工作,我局根據(jù)實際,全力以赴開展這項工作。一是圍繞全市“三創(chuàng)一迎”的工作部署,印發(fā)了《20*年糧食系統(tǒng)精神文明建設(shè)暨文明單位創(chuàng)建工作實施方案》,進一步深進透徹地宣傳“三創(chuàng)一迎”的重大意義、總體要求和目標任務(wù);二是組織機關(guān)干部和離退休老干部學習、參觀,進步熟悉。我們組織了上述同道參觀了*市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、*精細化工區(qū)、*產(chǎn)業(yè)園、*經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、天汾五金產(chǎn)業(yè)園和臺角產(chǎn)業(yè)園,讓他們親身感受*的變化。三是以文明機關(guān)創(chuàng)建為契機,加強機關(guān)精神文明建設(shè)。認真學習貫徹*總書記關(guān)于社會主義榮辱觀的重要論述,樹立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀,組織機關(guān)干部學唱《八榮八恥》歌曲,并參加全市大合唱。

3、千方百計,參與“項目掛鉤”。大項目掛鉤,是市里提出的一項新的工作舉措。我局把這項工作交給了機關(guān)黨支部。*年我們掛鉤的農(nóng)業(yè)項目有少直鎮(zhèn)的神羽王鴿、志良鎮(zhèn)的田田食品。我們每個月都要到掛鉤企業(yè)了解情況,幫助分析市場,鼓勵他們加快發(fā)展。陸永安副局長還親身為神羽王鴿制訂發(fā)展規(guī)劃。目前這兩個企業(yè)都已經(jīng)獲得*市龍頭企業(yè)的稱號。神羽王鴿正預(yù)備申報省龍頭企業(yè),田田食品已經(jīng)在*產(chǎn)業(yè)園區(qū)新建廠房,擴大規(guī)模了?？梢哉f,參與這些工作,非但沒有影響黨建工作,而且為我們從事黨建工作增加了有益載體,是真正的雙贏。

四、強化監(jiān)視,狠抓作風,營造良好氛圍

我們支部把反腐倡廉工作放在非常重要的位置,時刻警醒我們的黨員干部勤勉做事,清廉做人;同時狠抓機關(guān)作風建設(shè),營造良好發(fā)展氛圍,重新塑造糧食新形象。

1、加強監(jiān)管,深進推進反腐倡廉工作。針對糧食系統(tǒng)近幾年來的教訓,在機關(guān)黨員中開展“治理貿(mào)易賄賂專項工作”的活動。一是將黨員干部廉政教育活動與保持*員先進性教育活動有機結(jié)合,堅持“兩手抓、兩不誤”。通過先進性教育回頭看,組織領(lǐng)導干部開展了撰寫理論研討文章和自撰從政格言警句活動。認真開展了“清廉過年、從我做起”和“遵守、執(zhí)政為民”主題教育活動,組織撰寫心得體會、開辟學習園地進行交流。二是建章立制實行國有資產(chǎn)同一治理,鏟除*的溫床。糧食局機關(guān)支委成員深進到各自的聯(lián)系點,進行調(diào)研,分析黨員隊伍中存在題目和資產(chǎn)治理情況,加強國有資產(chǎn)治理,落實國有資產(chǎn)治理意見、國有資產(chǎn)租賃暫行規(guī)定、國有資產(chǎn)治理考核辦法和國有資產(chǎn)治理等十條紀律,資產(chǎn)處置權(quán)實行陽光操縱,杜盡資產(chǎn)處置過程中的隨意性。

2、規(guī)范行為,全力爭創(chuàng)“五星級機關(guān)”。為規(guī)范黨員干部的從政行為,我們機關(guān)支部根據(jù)*市委、市政府“關(guān)于星級機關(guān)(單位)考核評定辦法”,以爭創(chuàng)“六型”機關(guān)為抓手,以進一步轉(zhuǎn)變工作職能、改進工作作風、進步服務(wù)水平為目標,切實調(diào)動廣大機關(guān)干部工作積極性,不斷深化機關(guān)作風建設(shè),充分發(fā)揮考核的導向、激勵、監(jiān)視作用,取得了一定的成效。由于我們狠抓了機關(guān)作風建設(shè),整個糧食系統(tǒng)呈現(xiàn)心齊、氣順、高效的工作勁頭,實現(xiàn)了機關(guān)作風建設(shè)的新突破,從前年的一星級機關(guān)、往年的三星級機關(guān)上升為今年上半年的四星級機關(guān),力爭今年景為五星級機關(guān)。

篇(4)

勞動保障局長“三新兩提高”心得體會

前不久，市勞動保障局召開了“三新兩提高”主題教育實踐活動動員大會，傳達貫徹了全省勞動保障系統(tǒng)“三新兩提高”主題教育實踐活動會議精神，要求按照建新部門、作新貢獻、塑新形象，不斷提高勞動保障工作服務(wù)大局的貢獻率和人民群眾對勞動保障部門的滿意度，努力在服務(wù)工業(yè)促進就業(yè)上有新提升。結(jié)合我市實際，我們要在建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系方面實現(xiàn)新突破，爭創(chuàng)最佳創(chuàng)業(yè)環(huán)境、最快辦事效率和群眾最滿意勞動保障部門，扎實開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，全力服務(wù)好我市工業(yè)大決戰(zhàn)。為貫徹落實上級指示精神，我認為，主要抓好“五個加快”：

一要加快建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。積極會同有關(guān)部門，整合各類創(chuàng)業(yè)資源，充分發(fā)揮和放大資源整合效應(yīng)，推進全民創(chuàng)業(yè)；建立健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，積極為創(chuàng)業(yè)者提供項目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、政策咨詢、融資貸款、稅費減免和“綠色通道”跟蹤服務(wù)等“一條龍”服務(wù)；延伸創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系網(wǎng)絡(luò)，利用覆蓋全市的勞動保障服務(wù)平臺，建立健全創(chuàng)業(yè)者信息管理服務(wù)系統(tǒng)，拓展“12333”咨詢熱線服務(wù)范圍，接受創(chuàng)業(yè)者的咨詢和投訴，提供及時有效的后續(xù)服務(wù)和跟蹤指導；建好創(chuàng)業(yè)孵化基地，拓寬創(chuàng)業(yè)融資渠道，完善促進各類中小企業(yè)發(fā)展的體制機制。

二要加快優(yōu)化創(chuàng)業(yè)者經(jīng)營和項目建設(shè)環(huán)境。認真貫徹落實中央、省、市有關(guān)促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展的各項政策，著眼創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)高效的政務(wù)服務(wù)環(huán)境、寬松透明的市場和企業(yè)經(jīng)營環(huán)境、優(yōu)越的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長環(huán)境、公平正義的法制和社會環(huán)境，鞏固和擴大行政審批制度改革成果，進一步提升行政審批效率；深化行政處罰自由裁量權(quán)改革，進一步規(guī)范行政行為；加大投訴受理和查處力度，嚴厲查處利用職權(quán)“吃、拿、卡、要、報、占”等行為，及時妥善處理創(chuàng)業(yè)者和群眾投訴以及監(jiān)測點反映的問題，深化“百千萬”內(nèi)設(shè)機構(gòu)測評和“示范窗口”創(chuàng)評工作。

三要加快人力資源開發(fā)和管理服務(wù)。積極開展各類職業(yè)技能免費培訓，主動兌現(xiàn)企業(yè)用工培訓補貼和中介機構(gòu)職業(yè)補貼。以開展“決戰(zhàn)工業(yè)億促進園區(qū)用工對接服務(wù)年”活動為契機，加快推進農(nóng)村富余勞動力、大中專畢業(yè)生、復轉(zhuǎn)軍人和城鎮(zhèn)失業(yè)人員實現(xiàn)就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)；采取定期與不定期相結(jié)合的方式，為大項目、工業(yè)園區(qū)和重點企業(yè)舉辦用工對接專場招聘會，繼續(xù)開展以“送崗位、送政策、送信息”為重點的“就業(yè)直通車”活動。利用“兩個合同、三個臺賬”動態(tài)收集的人力資源信息，為我市優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、高科技、低碳經(jīng)濟等大項目、大企業(yè)以及園區(qū)中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟提供人力資源支持。繼續(xù)完善緊缺技能人才培養(yǎng)計劃實施政策措施，加快企業(yè)高技能人才隊伍建設(shè)步伐。

篇(5)

一、扎實抓好創(chuàng)業(yè)服務(wù)年的組織實施工作

（一）領(lǐng)導重視，組織到位。區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員大會召開以后，我局高度重視，立即召開局長辦公會研究部署，明確要把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動作為貫穿全年的一項重要工作來抓。為取得工作實效，明確由局機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組指導、協(xié)調(diào)全局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，負責對局機關(guān)各股室開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動進行績效考核。做到機構(gòu)完善，責任明確，人員到位、措施有力、上下聯(lián)動。

（二）及時傳達，迅速動員。全區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員大會召開以后，我局立即召開全局開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員大會。會議傳達學習了區(qū)委、區(qū)政府的要求，部署開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，動員全局干部職工積極投身到創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動中來。全局干部職工要充分認識開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的重大意義，切實增強責任感和自覺性。同時，還制定了《區(qū)審計局開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動實施方案》，就全局開展這一活動的指導思想、工作目標、工作原則、活動主體和服務(wù)對象、工作步驟及工作要求進行了具體部署，要求大家要全力以赴做好各項工作。

（三）強化學習，注重宣傳。為切實推動創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，按照“加強學習，提高認識”的要求，努力做到“四個確?！?。一是確保學習內(nèi)容。學習黨的十七大、十七屆四中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神；學習省、市、區(qū)機關(guān)效能年活動暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員會議精神；學習有關(guān)法律法規(guī)、工作制度、工作紀律等。二是確保學習時間。每周五為機關(guān)學習日，全體人員集中學習。此外，要求干部職工利用工作間隙、業(yè)余時間主動自學，確保每天學習時間不少于一小時。三是確保學習形式。除組織集中學習外，還采取自學和分小組學習等多種形式，使學習深入人心，在全局營造學習的濃厚氛圍。四是確保學習成效。整個學習過程要求每位干部職工制定學習計劃、認真做好學習筆記、撰寫心得體會，達到真學、真懂、真用的目的。同時，注重交流宣傳，營造濃厚氛圍。充分運用網(wǎng)絡(luò)、電視、報紙、工作簡報等媒體，加強輿論引導，反映活動成效，為創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動營造良好氛圍，推動全局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動深入開展。

二、結(jié)合實際，突出重點

根據(jù)全區(qū)開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動動員大會精神，我局結(jié)合自身職能和當前工作實際，強調(diào)突出做好以下五項工作：

（一）全力服務(wù)重大產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)。圍繞推進我區(qū)重大項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，以“重大項目服務(wù)年”活動為抓手，大力開展招商引資活動，實現(xiàn)招商新突破。加強對優(yōu)化土地、人力、資金、環(huán)境等要素資源配置的審計，確保重大產(chǎn)業(yè)、重大項目建設(shè)需要。實行重點項目全過程跟蹤審計服務(wù)，完善項目建設(shè)進度審計監(jiān)督制度，提高項目管理效能，使我區(qū)重大項目在資金上有新保障、在規(guī)模上有新突破，在質(zhì)量上有新提高。

（二）落實幫扶企業(yè)的各項政策措施。探索建立創(chuàng)業(yè)服務(wù)機構(gòu)，積極為創(chuàng)業(yè)者提供項目開發(fā)、開業(yè)指導、政策咨詢、跟蹤指導等“一條龍”優(yōu)質(zhì)、便捷的創(chuàng)業(yè)服務(wù)。充分發(fā)揮審計的監(jiān)督作用，通過加強對財政稅收、固定資產(chǎn)投資、行政事業(yè)性收費、各類專項資金、外資項目等審計監(jiān)督，落實好幫扶企業(yè)的各項政策措施，切實保護投資創(chuàng)業(yè)者的合法權(quán)益，為各類投資創(chuàng)業(yè)者搭建公平競爭的平臺。

（三）優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。進一步強化“處處都是創(chuàng)業(yè)環(huán)境、人人都是創(chuàng)業(yè)環(huán)境”的意識，從審計機關(guān)做起、從每個審計人員做起，時時處處維護好發(fā)展環(huán)境。全面規(guī)范審計行政行為，進一步深化行政執(zhí)法自由裁量權(quán)改革，推行行政處罰統(tǒng)一原則、統(tǒng)一標準的基準制度。配合有關(guān)部門進一步清理、規(guī)范行政事業(yè)性收費和行業(yè)協(xié)會、中介組織以及其他社會組織的收費，真正為創(chuàng)業(yè)者降低創(chuàng)業(yè)成本。打造寬松的政務(wù)環(huán)境，通過審計了解和掌握全區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)發(fā)展環(huán)境方面的情況，下大力氣協(xié)助解決影響機關(guān)效能、損害創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境方面的突出問題，確保為創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)造便捷、高效、和諧的政務(wù)環(huán)境。

篇(6)

一、思想上“重提高”

狠抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府廉政建設(shè)，堅持以作風效能建設(shè)活動促進工作發(fā)展，并以工作開展情況作為檢驗和衡量作風效能建設(shè)活動成效最為重要的標尺，以機關(guān)作風建設(shè)的實際成效推進工作。

加強作風建設(shè)，深入查找問題，認真整改，切實轉(zhuǎn)變干部作風。把心思用在干事業(yè)上，把精力用在促發(fā)展上，真正做到實干興鎮(zhèn)、實干富民。通過干部作風整頓，切實增強大家的政治責任感，充分調(diào)動大家的勇于拼搏、奮發(fā)向上的工作激情，努力增強大家的開拓進取、與時俱進的創(chuàng)新意識，努力做到用心想事、用心謀事、用心干事，努力建設(shè)一支服務(wù)優(yōu)良、務(wù)實高效、作風過硬的干部隊伍。

（一）以民為本，轉(zhuǎn)變作風

人民群眾是國家的主人，我們是為人民群眾服務(wù)的公務(wù)員，我們要以良好的作風為民服務(wù)，堅持以民為本、執(zhí)政為民的服務(wù)理念，以優(yōu)良的作風服務(wù)人民。

1、把作風轉(zhuǎn)變落實到思想認識上

“水能載舟，亦能覆舟。”干部與群眾關(guān)系就是水與舟的關(guān)系。在工作中，我會堅持群眾觀念、切實為民服務(wù)，始終貫穿以民為本、執(zhí)政為民這條主線，明確指出要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民的根本利益作為出發(fā)點，切實轉(zhuǎn)變作風，從群眾最直接、最現(xiàn)實、最需要的問題著眼，從群眾最關(guān)注的難點問題入手，實現(xiàn)民富，確保民安，促進和諧。

2、把作風轉(zhuǎn)變落實到富民行動上

發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強農(nóng)民培訓，調(diào)動農(nóng)民的積極性，為農(nóng)民創(chuàng)造良好的條件，不斷提高農(nóng)民素質(zhì)，增強農(nóng)民科學生產(chǎn)技能，引導農(nóng)民以市場經(jīng)濟的理念發(fā)展農(nóng)業(yè)。

3、把作風轉(zhuǎn)變落實到和諧建設(shè)上

狠抓宣傳教育，弘揚傳統(tǒng)美德，大肆宣傳遵紀守法、奮發(fā)有為，積極開展豐富多彩的群眾精神文化活動，把低級、愚昧的群眾休閑娛樂方式轉(zhuǎn)變?yōu)榻】?、有趣的精神生活。把良好風尚深入到精神文明建設(shè)的方方面面，切實推進社會和諧建設(shè)。

（二）夯實基礎(chǔ)，推進作風

1、加強學習，推進作風

古人云“吾生也有涯，而知也無涯”、“學而時習之，不亦樂乎”。我會不斷加強學習，把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進發(fā)展的工作措施、領(lǐng)導發(fā)展的實際能力，促進各項工作的有效開展。

2、解放思想，推進作風

堅持以解放思想為先導，注重在解放思想中統(tǒng)一思想，在統(tǒng)一思想中凝聚力量，在凝聚力量中推動作風建設(shè)，樹立正確的事業(yè)觀，始終保持謙虛謹慎、不事張揚的良好作風，老老實實做人，扎扎實實工作，講真話、辦實事，增強凝心聚力，求實效，促使和衷共濟的工作局面，做好本職工作。

3、提高效率，推進作風

提高緊迫感、增強責任感，加快工作節(jié)奏，切實提高辦事效率。積極解決問題，牢牢抓住發(fā)展先機。增強創(chuàng)新意識，我必須要加快步伐，主動應(yīng)變，超前謀劃發(fā)展，只有這樣才能夠贏得發(fā)展主動權(quán)，更好的做好本職工作。

4、腳踏實地，推進作風

我會樹立正確的利益觀，正確對待成績，不把功勞都記在自己身上，審視自身的不足和工作中的差距，少說多做、求真務(wù)實、扎扎實實、埋頭苦干。要俯下身子，多體會基層工作的重要和艱辛，多干實事，干打基礎(chǔ)的事，干有利于長遠的事情，多為基層發(fā)展解決問題、創(chuàng)造條件。

5、良好狀態(tài)，推進作風

我們每位干部職工都要有良好的工作狀態(tài)，努力做到工作有激情，敢于創(chuàng)新，要有堅強的意志和堅韌不拔的精神，珍惜每一天時間，抓緊每一項工作，早干早主動，只有敢于堅持更高標準，時刻保持旺盛的進取意識和良好的工作狀態(tài)，做到有激情、勇創(chuàng)新、講奉獻、守紀律，才能確保我們工作的順利進行。

加強作風建設(shè)是我們黨的一項優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗，也是一項常抓常新的重要課題。我會把加強作風建設(shè)放在重要位置，進一步鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，密切聯(lián)系群眾，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，努力在促進社會和諧上有新作為。

二、學習上“求實效”

切實提高自身的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，真正實現(xiàn)“工作上認真、業(yè)務(wù)上專業(yè)”的目標，在學習過程中積極采取措施堅持做到學中干、干中學，以學習促工作、以工作鞏固學習效果，學習工作兩不誤、兩促進。

（一）在學習內(nèi)容上注重理論性與實用性相結(jié)合

在抓好規(guī)定篇目學習的同時，我會結(jié)合自身工作職能，有針對性地加強對法律法規(guī)知識以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學習，做到理論性與實用性的結(jié)合、堅持集中學習和分散學習的結(jié)合，真正做到工作上專業(yè)、學以致用，有效提高了理論水平和業(yè)務(wù)能力。

（二）在學習紀律上嚴格要求

在學習中嚴格要求自己，保證學習效果，真正在學習上做到“認真”，并認真做好學習筆記和撰寫心得體會，確保學有所得、學有實效、學以致用。

三、措施上“出實招”

全面落實科學發(fā)展觀，我會以“為民、務(wù)實、清廉”為主要內(nèi)容，推進效能建設(shè)長效機制為根本，轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率、營造良好發(fā)展環(huán)境為目標，認真查找在服務(wù)意識、遵守紀律、工作效率、惠民便民等方面存在的突出問題，加快推進富裕、民主、和諧海陽鎮(zhèn)建設(shè)提供優(yōu)良的作風保證。

四、工作上“重實績”

篇(7)

一、組織保障有力，積極營造濃厚氛圍

1、成立活動領(lǐng)導小組。成立了以局黨支部書記為組長、紀檢組長為副組長、科室負責人為成員的集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責日常工作的組織實施。做到思想到位、組織到位、措施到位，把活動各項工作落到實處。

2、制定活動實施方案。根據(jù)上級開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動有關(guān)要求，經(jīng)我局局務(wù)會研究，制定了切合醫(yī)保工作實際、針對性強和操作性強的活動實施方案。

3、召開活動動員大會。召開了集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動動員大會。要求全體干部職工站在全局的高度，統(tǒng)一思想，深刻認識開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動的重大意義，切實增強做好這項工作的自覺性和主動性，積極行動起來，投入活動之中，為活動開展作貢獻。

4、開展形式多樣宣傳活動。一是制作宣傳標語，為切實做好我局集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動的宣傳工作，努力營造活動的氛圍，制作了兩條永久性宣傳標語，以宣傳服務(wù)牌的形式放置于辦公室門口顯要位置。二是設(shè)立政策宣傳欄，對活動進行常年、廣泛、深入的宣傳。三是開展了集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部突出作風問題活動大討論。

5、組織開展知識考試和公開承諾。我局于5月中旬組織全體干部職工參加了整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動綜合知識考試，使全體職工對活動開展的目的意義、工作要求和實施步驟有了全面的了解，更好參與到活動中來。同時，向社會公開我局開展“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動”承諾書，接受社會各界監(jiān)督。

6、廣泛征求意見，認真查擺問題。為使活動取得實效，我局向全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直（駐市）單位、各醫(yī)保定點機構(gòu)及服務(wù)對象發(fā)放了《集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動征求意見函》300余份，對收集的意見建議進行整理，建立臺帳，予以公示，接受群眾監(jiān)督，形成了剖析材料，并制定了切實可靠的整改方案。同時，召開了局領(lǐng)導班子民主生活會，對查找出的問題進行批評和自我批評。

二、狠抓機關(guān)作風建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

1、加強學習，提高認識。為有效推動活動開展，我局采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，組織機關(guān)干部認真學習省、市有關(guān)文件、領(lǐng)導講話，學習中央、省、市和我市有關(guān)法律法規(guī)等，認真學習了省委、省政府《關(guān)于創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的決定》等內(nèi)容，每個干部職工撰寫了讀寫筆記和心得體會，進一步提高了全體機關(guān)干部對活動的認識，增強大家的責任感和自覺性。

2、在領(lǐng)導干部中集中開展“假、浮、蠻”方面突出問題自查活動。通過開展領(lǐng)導班子專題會、班子成員談心交心活動、組織民主測評和發(fā)放征求意見表等形式，重點圍繞領(lǐng)導干部“假、浮、蠻”五個方面、14個突出問題逐條逐項認真開展了對照自查。自查結(jié)果表明，我局領(lǐng)導干部能夠始終堅持市委、市政府的正確領(lǐng)導，嚴格遵守優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的有關(guān)規(guī)定，不存在“假、浮、蠻”方面的突出問題，得到廣大服務(wù)對象的一致好評，為我市社會和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻。

3、實行績效考核，完善機關(guān)制度。一是出臺切實可行、操作性強的《2013年干部職工績效考核方案》，以制度管人、管事，年終嚴格兌現(xiàn)獎懲。二是嚴格落實首問負責制、一次性告知制、AB崗工作制、限時辦結(jié)制和責任追究制。2013年，我局未發(fā)生違反機關(guān)效能的行為和有損機關(guān)形象的現(xiàn)象，機關(guān)效能明顯提升。

4、以人為本，全力建設(shè)便民、為民綠色通道。一是開通了“網(wǎng)上銀行”報銷醫(yī)療費。堅持“一切為了參保人”的服務(wù)理念，開通了“網(wǎng)上銀行”報銷醫(yī)療費，提高了工作效率，同時使基金支付更加安全、科學、高效。二是實施了“醫(yī)保一卡通”便民舉措。針對一些參保人員異地居住或異地出差的醫(yī)療需要，我局實施了“醫(yī)保一卡通”便民措施，減少了醫(yī)療保險報帳環(huán)節(jié)，切實減輕了患者經(jīng)濟負擔。

5、能正確處理企業(yè)和群從來信來訪，2013年，我局共處理解決群眾來訪13起，來信10件，群眾滿意率達100%。

三、強化督查，確?；顒禹樌七M

為使活動取得實效，我局采取了多種措施：一是按照領(lǐng)導分工，強化分管領(lǐng)導對分管科室、分管工作的領(lǐng)導和督查；二是強化各科室主要負責人的責任；三是局辦運用日常督查、明察暗訪、受理效能投訴、黨風廉政預(yù)警機制等手段，加強對全局活動的監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時督促解決；四是設(shè)立了集中整治活動熱線和舉報投訴信箱，公開接受服務(wù)對象的咨詢、投訴和監(jiān)督。

四、圍繞中心，服務(wù)和保障蘇區(qū)振興發(fā)展

1、深入學習貫徹《若干意見》精神。組織全局干部職工對《若干意見》進行了專題學習，深入貫徹落實市委、市政府對振興發(fā)展的決策部署。

2、廣泛開展“兩個永遠”主題活動。一是領(lǐng)導帶頭學習，親自負責;二是召開支部會議，專題研究活動工作，同時召開機關(guān)干部大會對活動進行動員部署；三是成立了領(lǐng)導機構(gòu)，落實了工作責任；四是制定了《若干意見》學習宣傳方案；五是深入“三送”點宣講《若干意見》。

3、有序開展土坯房改造工作。

五、深入開展“三送”工作

1、“十有一會”工作。有承諾公示、工作臺帳、服務(wù)隊伍、工作平臺、活動主題、惠民個性項目、濃厚的工作氛圍、宣傳手冊、宣傳展板，會講解、宣傳和推介。

2、組建了“一室三站”。組建了“三送”工作室，設(shè)立了“愛心”服務(wù)站、“政策咨詢”服務(wù)站、“代辦代訪”服務(wù)站。

六、存在的不足

1、學習氛圍不夠，應(yīng)加強理論學習。

2、工作主動性不足，超前服務(wù)意識不強。

七、下一步工作打算

1、加強理論學習，建設(shè)學習型創(chuàng)新機關(guān)。