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首頁 > 精品范文 > 黨支部年終總結(jié)

黨支部年終總結(jié)精品(七篇)

時(shí)間:2022-08-28 10:22:49

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇黨支部年終總結(jié)范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

黨支部年終總結(jié)

篇(1)

3月:制定年度支部工作計(jì)劃。

4月:開展一次集中學(xué)習(xí)活動(dòng),到基層優(yōu)秀黨支部—29團(tuán)16連實(shí)地學(xué)習(xí)觀摩和調(diào)研一次。

5月:

①建立“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)網(wǎng)上、專欄等宣傳陣地;

②到天宇公司留守處社區(qū)開展一次“黨課進(jìn)社區(qū)”活動(dòng);

③確定支部黨建調(diào)研課題,組織黨員到基層開展調(diào)研活動(dòng),爭(zhēng)取在“七一”前形成調(diào)研成果;

④在全校發(fā)起“”主題活動(dòng),迎接建黨90周年。

6月:

①檢查督促支部黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)踐諾完成情況并提出整改意見;

②為迎接建黨90周年,在全校開展一次“我奉獻(xiàn),我快樂”主題演講活動(dòng);

③為“七一”前為全體教職工做一件好事;

④爭(zhēng)取發(fā)展一名入黨積極分子。

7月:到庫爾勒市委黨校開展一次集體備課活動(dòng)。

9月:

①總結(jié)上半年支部活動(dòng)落實(shí)情況并提出改進(jìn)意見;

②開展一次集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。

10月:

①再次檢查“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)踐諾完成情況;

②檢查黨員讀書筆記并進(jìn)行展示;

③開展一次扶貧幫困活動(dòng)。

11月:

①開展一次黨員聯(lián)誼活動(dòng);

②支部年終總結(jié)并制定下一年度工作計(jì)劃;

篇(2)

(一)鎮(zhèn)黨委政府高度重視全鎮(zhèn)關(guān)工委工作,年初納入全年工作的議事日程,黨委多次召開會(huì)議安排部署關(guān)工委工作,號(hào)召民政、婦聯(lián)、司法等部門都要參與到關(guān)心下一代工作中來。各下屬關(guān)工委單位由黨政親自把關(guān),每年專題研究關(guān)心下一代工作。

(二)將關(guān)心下一代工作納入精神文明建設(shè)重要內(nèi)容,同其他工作同安排、同考核、同激勵(lì)。

(三)關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)由各村工作經(jīng)費(fèi)中支2000元,解決了關(guān)工委工作的經(jīng)費(fèi),使關(guān)工委工作順利運(yùn)轉(zhuǎn)。

(四)黨政定期分年初、年中、年終安排檢查考核、總結(jié)關(guān)工委工作。

二、健全組織,落實(shí)關(guān)工委工作責(zé)任制

四村一社區(qū)兩學(xué)校都建立了關(guān)工委組織,關(guān)工委成員各3人,各關(guān)工委主任都由黨支部書記擔(dān)任,建立了42個(gè)關(guān)工委小組,成員132人,形成了關(guān)工委組織工作網(wǎng)絡(luò),覆蓋率達(dá)100%。

三、硬件建設(shè)五落實(shí)

黨委政府統(tǒng)一支出,為四村一社區(qū)兩學(xué)校關(guān)工委落實(shí)了辦公室,制作了關(guān)工委掛牌、公示牌、工作印章,落實(shí)了工作經(jīng)費(fèi),實(shí)現(xiàn)了關(guān)工委工作有地點(diǎn)、工作有公示內(nèi)容、工作有人員、工作有經(jīng)費(fèi)、工作有印章。

四、建立工作檔案,實(shí)現(xiàn)“六有”

2013年鎮(zhèn)統(tǒng)一模式,統(tǒng)一制作,統(tǒng)一支出,為四村一社區(qū)兩學(xué)校關(guān)工委制作發(fā)放“六冊(cè)”“兩薄”,由各關(guān)工委主任負(fù)責(zé)。經(jīng)過半年努力,按“六冊(cè)”要求進(jìn)行社會(huì)調(diào)查、填寫項(xiàng)目登記,完善了“六冊(cè)”“二薄”的規(guī)范要求,掌握了關(guān)工委工作的第一手資料。

五、建立完善了制度

(一)單位聯(lián)系制度。各單位關(guān)工委成員、駐村/社區(qū)駐單位鎮(zhèn)干部每年必須參加關(guān)工委年初培訓(xùn)工作安排會(huì)和年終總結(jié)表彰會(huì)、重大節(jié)日參加青少年活動(dòng)會(huì)。

(二)建立了關(guān)工委學(xué)習(xí)制度。一年不少于三次,學(xué)習(xí)黨史、社會(huì)主義核心價(jià)值體系、關(guān)工委工作條例、未成年人保護(hù)條例、關(guān)工委工作意見等。

(三)建立聯(lián)系制度。鎮(zhèn)關(guān)工委主要成員聯(lián)系各村/社區(qū)、學(xué)校關(guān)工委,明確分工。其中關(guān)工委主任聯(lián)系能仁村,常務(wù)副主任聯(lián)系紅衛(wèi)村,辦公室主任聯(lián)系九年制學(xué)校和小學(xué)。

(四)建立了關(guān)工委分工制度。關(guān)工委主任負(fù)責(zé)全面工作,副主任主持日常工作,辦公室主任負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)工作。

(五)建立了關(guān)工委述職制度。村和學(xué)校關(guān)工委主任進(jìn)行半年、年終工作述職,并進(jìn)行工作評(píng)議。

(六)建立檢查考核制度。鎮(zhèn)關(guān)工委對(duì)各關(guān)工委實(shí)行年中檢查,年終工作考核為黨政表彰提供依據(jù)。

六、建立了關(guān)工委文藝宣傳隊(duì)

各村關(guān)工委組建了文藝宣傳隊(duì),在重大節(jié)日進(jìn)行街頭宣傳,在節(jié)日期間進(jìn)行表演,自編相聲、小品等多種節(jié)日形式,特別是能仁村的自編小品《改選村長(zhǎng)》,有效的反映了當(dāng)前農(nóng)村農(nóng)民當(dāng)家作主的自治情況,反響很大,效果很好。

七、真心關(guān)愛,溫暖人心

(一)各村各單位均建立了五老幫扶隊(duì)。以常住鎮(zhèn)的退休干部、退休教師、老黨員等為主,共有五老志愿者32人,落實(shí)了32對(duì)幫扶對(duì)象,另各學(xué)校分別幫扶共91對(duì)。

(二)辦好家長(zhǎng)學(xué)校。小學(xué)和九年制學(xué)校,共建立家長(zhǎng)學(xué)校8個(gè)班496人。

八、進(jìn)行科技培訓(xùn)

篇(3)

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、各部門主管要把本部門社會(huì)治安綜合治理工作擺在議事日程,明確寫入本部門年度工作計(jì)劃,納入內(nèi)部管理范圍,并作為本人年度述職報(bào)告的一項(xiàng)重要內(nèi)容。向公司社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

2、黨支部書記是本公司社會(huì)治安綜合治理第一責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)綜治工作,要定期組織研究分析內(nèi)部治安狀況,及時(shí)解決存在的問題。

3、要結(jié)合內(nèi)部治安綜合治理工作的需要,建立完善治保、普法、幫教、調(diào)解、巡邏組織,積極開展工作,充分發(fā)揮職能作用,保持內(nèi)部穩(wěn)定。

4、黨支部要經(jīng)常檢查、督促、支持綜合治理工作,充分發(fā)揮在內(nèi)部治安管理中的職能作用。

二、基層基礎(chǔ)工作

1、認(rèn)真落實(shí)公司綜合治理的有關(guān)規(guī)定和要求,結(jié)合內(nèi)部治安管理的需要,扎扎實(shí)實(shí)的開展工作。按時(shí)參加公司治安綜合治理會(huì)議,及時(shí)匯報(bào)情況。

2、結(jié)合管理需要,建立健全各項(xiàng)制度,對(duì)治安綜合治理工作要做到月度安排,季度小結(jié),年終總結(jié),要有記錄,做到資料齊全、準(zhǔn)確。

3、加強(qiáng)對(duì)職工隊(duì)伍的管理,負(fù)責(zé)向每個(gè)職工簽訂年度個(gè)人治安綜合治理責(zé)任書,并監(jiān)督實(shí)施。

4、充分利用黑板報(bào)、通訊報(bào)道、集體學(xué)習(xí)等形式,廣泛深入進(jìn)行宣傳教育,不斷提高職工自覺維護(hù)治安穩(wěn)定的自覺性。

5、加強(qiáng)對(duì)職工、家屬子女的普法教育,完成年度普法教育任務(wù),不斷增強(qiáng)法律意識(shí)。

6、積極開展社會(huì)治安綜合治理的創(chuàng)建、達(dá)標(biāo)活動(dòng),爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)公司。

7、積極做好調(diào)解工作,防止矛盾激化,調(diào)解率達(dá)95%,調(diào)解成功率達(dá)90%以上。

8、認(rèn)真做好后進(jìn)和列管人員的幫教轉(zhuǎn)化工作,做到對(duì)象、措施、效果三落實(shí),幫教率達(dá)100%。

9、積極做好本公司內(nèi)部治安防范工作,強(qiáng)化重點(diǎn)要害部位防范措施的落實(shí)。根據(jù)內(nèi)部管理的需要,不斷加強(qiáng)防范力度,杜絕各類案件的發(fā)生。

10、認(rèn)真開展四無(無重大刑事案件、無民轉(zhuǎn)刑案件、無重大治安災(zāi)害案件、無內(nèi)部人員犯罪)為重點(diǎn)的創(chuàng)建活動(dòng),爭(zhēng)創(chuàng)模范先進(jìn)單位。

11、對(duì)可能發(fā)生的停工、停產(chǎn)、上訪和械斗等突發(fā)事件,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)告,并采取穩(wěn)妥措施處理,防止造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失和惡劣影響。

三、目標(biāo)與任務(wù)

1、保證內(nèi)部職工無一人犯罪及勞動(dòng)教養(yǎng)。

2、杜絕特大、重大治安案件發(fā)生,保證公司年度不出現(xiàn)重大刑事案件。

3、嚴(yán)禁酗酒鬧事,打架斗毆,損壞公司財(cái)物的現(xiàn)象發(fā)生。

4、依法經(jīng)營(yíng),依法管理,依法辦事,防止違法違紀(jì)案件的發(fā)生。

5、強(qiáng)化管理,杜絕公司財(cái)產(chǎn)內(nèi)盜和被盜案件發(fā)生。

6、發(fā)生違法違紀(jì)案件,按公司有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任,并對(duì)公司進(jìn)行處罰。

四、獎(jiǎng)罰規(guī)定

1、本責(zé)任書規(guī)定的本年度基礎(chǔ)工作及目標(biāo)任務(wù),列入責(zé)任人的工作目標(biāo),作為考核政績(jī)和晉級(jí)依據(jù)之一。

2、對(duì)治安綜合治理責(zé)任人和公司做出突出貢獻(xiàn)的給予獎(jiǎng)勵(lì),完成本年度目標(biāo)任務(wù)的不獎(jiǎng)不罰。

3、對(duì)嚴(yán)重失職,管理不善,發(fā)生案件造成影響的,取消責(zé)任人和公司年度評(píng)先、受獎(jiǎng)、晉職、晉級(jí)的資格,除按規(guī)定賠償經(jīng)濟(jì)損失外,并給予罰款;情節(jié)嚴(yán)重的按規(guī)定給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

五、其它

1、黨政第一責(zé)任人如有變動(dòng),由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。

2、本責(zé)任書解釋權(quán)在公司綜治領(lǐng)導(dǎo)小組。

篇(4)

指導(dǎo)思想:以“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo),全面貫徹xx大會(huì)議精神,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心,積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,加大以人為本的師德建設(shè)力度,堅(jiān)持完善教代會(huì)制度,帶領(lǐng)全體教職工以實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風(fēng),開拓進(jìn)取的時(shí)代精神投身教育教學(xué)工作。

全年主要工作安排:

一月份:

1、總結(jié)XX年工會(huì)工作。

2、制定XX年工會(huì)工作。

3、春節(jié)慰問、送溫暖活動(dòng)。

二月份:

1、學(xué)習(xí)新《工會(huì)法》。

2、建立工會(huì)會(huì)員檔案。

3、籌備教工之家。

三月份:

1、慶祝“三·八”婦女節(jié)。

2、學(xué)習(xí)新《婚姻法》。

3、參加市教育工會(huì)女職工卡拉ok比賽。

4、創(chuàng)辦“教工之家”。

四月份:

1、教工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

2、參加市教育工會(huì)職工乒乓球比賽。

3、布置、完善“教工之家”。

4、創(chuàng)辦《教工之聲報(bào)》。

五月份:

1、參加市教育工會(huì)“xx大”知識(shí)競(jìng)賽。

2、教工排球賽。

3、教工體檢。

六月份:

1、檢查驗(yàn)收“教工之家”。

2、召開教代會(huì)。

3、總結(jié)上半年工作。

七、八月份: 暑期生活。

九月份:

1、慶祝第二十個(gè)教師節(jié)。

2、新會(huì)員入會(huì),調(diào)整工會(huì)小組。

3、參加市教育工會(huì)“愛祖國(guó)、愛教育”大型歌會(huì)。

十月份:

1、慶祝老年節(jié)。

2、參加市教育工會(huì)職工三字二話(畫)比賽。

3、青藍(lán)工程教學(xué)活動(dòng)。

十一月份:

1、女子健美操隊(duì)訓(xùn)練。

2、編印《教工之聲報(bào)》。

十二月份:

1、教工拔河比賽。

篇(5)

會(huì)議開始前,先強(qiáng)調(diào)一下會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,因?yàn)榻裉靺⒓訒?huì)議的人員較多,請(qǐng)大家將手機(jī)調(diào)整一下,盡量保持安靜,也不要在會(huì)場(chǎng)內(nèi)吸煙。下面我宣布,公司總結(jié)暨表彰大會(huì)現(xiàn)在開始。

首先向大家介紹一下主席臺(tái)上的各位領(lǐng)導(dǎo),公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理,常務(wù)副總經(jīng)理,業(yè)務(wù)副總經(jīng)理,行政副總經(jīng)理,總經(jīng)理助理,財(cái)務(wù)總監(jiān)。最后,要向大家隆重介紹一位特邀嘉賓--原公司黨支部書記馬。馬書記是,由市政府委派到我公司,幫助企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的政府掛職干部。馬書記來到公司以后,聯(lián)絡(luò)、指導(dǎo)、幫助公司成立了黨支部、工會(huì)等組織,可以說使公司的組織框架得到了質(zhì)的提升。馬書記在公司掛職五年期間,為公司的經(jīng)營(yíng)管理出謀劃策,為公司的后備管理人員的培養(yǎng)、選拔,以及公司對(duì)外與各單位的協(xié)調(diào)溝通等方面作出了非常大的貢獻(xiàn)。所以我們今天又把馬書記請(qǐng)回來,希望他能繼續(xù)為公司的發(fā)展提出寶貴的意見,讓我們?cè)僖淮我詿崃业恼坡晫?duì)馬書記表示由衷的歡迎和感謝!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

已經(jīng)過去了,回顧過去的一年,源于全體員工的辛勤工作和共同努力,公司各業(yè)務(wù)部門都圓滿地完成了一年的考核指標(biāo),各行政管理、服務(wù)部門也都順利地完成的一年的各項(xiàng)工作,公司整體取得令人滿意的業(yè)績(jī)。我們今天的總結(jié)大會(huì),要對(duì)過去一年獲得的經(jīng)驗(yàn)、成績(jī),以及不足和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),更是對(duì)新一年作出計(jì)劃,增添信心,推動(dòng)公司的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

今天的大會(huì),我們主要有三項(xiàng)議程,第一項(xiàng),各分、子公司、各部門經(jīng)理做述職報(bào)告,第二項(xiàng)由公司財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告各分、子公司、各部門經(jīng)營(yíng)情況,第三項(xiàng)由總經(jīng)理作總結(jié)發(fā)言,第四項(xiàng),對(duì)先進(jìn)進(jìn)行表彰。

現(xiàn)在進(jìn)行大會(huì)第一項(xiàng),請(qǐng)各分、子公司、各部門經(jīng)理依次上臺(tái)做述職報(bào)告,希望大家都能認(rèn)真的聽取各位領(lǐng)導(dǎo)的述職和工作思路,結(jié)合自己的崗位計(jì)劃找準(zhǔn)自己努力的方向。

大會(huì)第二項(xiàng),由財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)各部門經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行總結(jié)。

通過總監(jiān)的報(bào)告我們可以看到,各公司各部門在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在部門員工的共同努力下,都取得了較好的業(yè)績(jī),再次向大家表示感謝和祝賀,并預(yù)祝各公司、各部門都取得更優(yōu)異的成績(jī)。

大會(huì)第三項(xiàng),請(qǐng)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理作總結(jié)發(fā)言。

總的總結(jié)發(fā)言,對(duì)公司一年來的發(fā)展情況進(jìn)行了全面、客觀的評(píng)價(jià),也提出了當(dāng)前存在的一些問題與不足,希望在新的一年里,大家能以今天的總結(jié)為鞭策,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),改進(jìn)不足,不斷進(jìn)取,在各自的崗位上貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量!

會(huì)議第四項(xiàng),對(duì)評(píng)選出的公司先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰、獎(jiǎng)勵(lì),我逐項(xiàng)宣讀獲獎(jiǎng)名單,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書及資金。

非常激動(dòng)和熱烈的場(chǎng)面啊,紅燦燦的獎(jiǎng)狀印著紅燦燦的笑臉,把我們會(huì)議室的氣氛烘托的更溫暖更熱烈了。非常感謝這些單位和個(gè)人,他們?cè)谶^去的一年中,不但創(chuàng)造了優(yōu)異的業(yè)績(jī),更為我們樹立了“團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)“的榜樣,希望大家在分享他們的喜悅的同時(shí),也能學(xué)習(xí)到他們優(yōu)秀的品質(zhì)和精神。我提議,讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡?,?duì)他們表示感謝和祝賀!

篇(6)

在洛陽王城公園里,有這樣一支健身隊(duì)伍,他們根據(jù)自身實(shí)際情況,制定了規(guī)范的管理制度,培養(yǎng)了多名優(yōu)秀的健身氣功基層輔導(dǎo)員,將站點(diǎn)的歷程一一記錄,留下了清晰可辨的發(fā)展軌跡,這就是曾榮獲“全國(guó)優(yōu)秀全民健身活動(dòng)站”的洛陽市王城公園西門健身氣功活動(dòng)站。

建站伊始 制度先行

自2002年9月批準(zhǔn)建站伊始,王城公園西門健身氣功活動(dòng)站就非常重視站點(diǎn)的管理制度建設(shè)。當(dāng)時(shí)由于站點(diǎn)制度建設(shè)不健全,站點(diǎn)人員經(jīng)常出現(xiàn)意見不統(tǒng)一、練功時(shí)間不固定等問題。在學(xué)習(xí)了《健身氣功管理暫行辦法》等管理制度后,站點(diǎn)負(fù)責(zé)人經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)討論,制訂了《王城公園西門健身氣功活動(dòng)站練功規(guī)定和練功要求》共十條作為站點(diǎn)活動(dòng)準(zhǔn)則。其中明確規(guī)定站點(diǎn)練功人員要“遵守王城公園有關(guān)規(guī)定”、“堅(jiān)持集體練功”、“保持練功場(chǎng)內(nèi)安靜”、“對(duì)練功人員進(jìn)行登記注冊(cè)”,要求大家“講團(tuán)結(jié)、講公德”、“科學(xué)教功、練功”

等等。后來,站點(diǎn)的9名骨干又認(rèn)真學(xué)習(xí)了國(guó)家體育總局2006年的第9號(hào)令《健身氣功管理辦法》,中國(guó)健身氣功協(xié)會(huì)公布的《健身氣功活動(dòng)站點(diǎn)守則》,并在全站進(jìn)行宣講,讓規(guī)章制度做到“家喻戶曉”,成為站點(diǎn)開展健身氣功活動(dòng)的行為準(zhǔn)則。

政策指導(dǎo) 事事爭(zhēng)先

站點(diǎn)成立之初便傳達(dá)了李嵐清副總理的重要講話――“氣功是中國(guó)幾千年傳統(tǒng)文化的組成部分,關(guān)鍵是如何取其精華,去其糟粕,加強(qiáng)管理?!贝蠹衣牶箢D時(shí)心明眼亮,豁然開朗。當(dāng)國(guó)家體育總局健身氣功管理中心領(lǐng)導(dǎo)來洛陽視察提出站點(diǎn)成立臨時(shí)黨支部的必要性和可行性時(shí),站點(diǎn)負(fù)責(zé)人及時(shí)向全站人員傳達(dá)了這個(gè)好消息。大家認(rèn)為站點(diǎn)成立黨支部可以發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,更好的貫徹和執(zhí)行好上級(jí)對(duì)健身氣功的政策指導(dǎo)。于是在全站人員的一致同意下,王城公園西門健身氣功活動(dòng)站成為洛陽市第一個(gè)申請(qǐng)建立臨時(shí)黨支部的健身氣功站點(diǎn)。后來,大家又把站點(diǎn)推廣普及四種健身氣功功法的情況向站點(diǎn)所在社區(qū)作了詳細(xì)的匯報(bào),受到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和支持。

站點(diǎn)管理 井然有序

站點(diǎn)管理不僅僅是行政制度方面的管理,而是與提高練功效果緊密聯(lián)系在一起。王城公園西門健身氣功活動(dòng)站就形成了自身的特色。

首先,站點(diǎn)練功的外部環(huán)境有序化。這里的外部環(huán)境就是指練功環(huán)境,具體來講就是練功地點(diǎn)、練功時(shí)間和播放音樂順序,一般都要固定不變。若長(zhǎng)期堅(jiān)持不變,則就使外部環(huán)境不斷的反射到大腦形成有序的條件反射,易使練功者提高功效和快速進(jìn)入練功態(tài)。

其次,輔導(dǎo)員有明確分工。從2006年起站上八名輔導(dǎo)員各有側(cè)重點(diǎn),各自負(fù)責(zé)教一種功法,要求能講能做、動(dòng)作規(guī)范,而對(duì)其他功法也要熟悉,即先一專后多能,有利于深入體會(huì)功法的深層內(nèi)涵?;顒?dòng)站每年都要舉辦七種功法初級(jí)班(新學(xué)員)和提高班(老學(xué)員)。

第三,站點(diǎn)的活動(dòng)制度化。如有時(shí)利用早練前或練功后的幾分鐘時(shí)間講解功法、功理或經(jīng)穴知識(shí);每月組織討論會(huì)一次,進(jìn)行功法交流;每年年底進(jìn)行年終總結(jié)和布置下年工作。

第四,錢物專人管理,每年每人交的活動(dòng)費(fèi)均有專人負(fù)責(zé)記賬,年底公布收支情況;站點(diǎn)成立資料室,資料包括九種功法書、光盤、全套《健身氣功》雜志以及其他氣功書和資料,有專人負(fù)責(zé)管理借閱。

培養(yǎng)骨干 形成核心

2002年,站點(diǎn)派出雷尊廷、朱健田、王秀蘭、楊桂菊參加了二級(jí)社會(huì)體育指導(dǎo)員培訓(xùn)班,后來又先后派出多名站點(diǎn)骨干參加培訓(xùn)?,F(xiàn)在站點(diǎn)擁有國(guó)家級(jí)社會(huì)體育指導(dǎo)員3人、一級(jí)社會(huì)體育指導(dǎo)員4人、二級(jí)社會(huì)體育指導(dǎo)員3人。為站點(diǎn)的建設(shè)打下了雄厚的人才基礎(chǔ)。站點(diǎn)定期組織骨干交流會(huì),討論各種功法及存在的問題。定期組織功法集訓(xùn),規(guī)范練功人員的動(dòng)作。通過站點(diǎn)骨干和全員的努力,站點(diǎn)的發(fā)展逐步走向正軌并在國(guó)內(nèi)舉辦的多次健身氣功比賽中取得佳績(jī)。

學(xué)功有序 教功有法

筆者認(rèn)為學(xué)功教功直接與功效相關(guān)。關(guān)于學(xué)練,我們也是采用積極穩(wěn)妥的辦法,一步一個(gè)腳印,逐步消化吸收。因?yàn)楣Ψú荒軐W(xué)的過多或過密,否則在大腦中難以形成有序化。把一個(gè)功法學(xué)會(huì)練熟大約需半年以上時(shí)間。2011年我們學(xué)了“導(dǎo)引養(yǎng)生功十二法”,八個(gè)月之后學(xué)了“馬王堆導(dǎo)引術(shù)”,十一個(gè)月后學(xué)第七個(gè)功法“大舞”。這樣,一個(gè)一個(gè)的學(xué),又一個(gè)一個(gè)的規(guī)范動(dòng)作,大家學(xué)的踏實(shí),效果好。因?yàn)槊總€(gè)人都有一個(gè)對(duì)新功法適應(yīng)和熟練的過程,循序漸進(jìn)的方式可以促使練功有序化。什么都想學(xué),什么都要練,對(duì)練健身氣功者毫無意義。在《健身氣功社會(huì)體育指導(dǎo)員培訓(xùn)教材》中明確指出:“不同功法引起的機(jī)體變化有所不同,通常不宜多種功法同時(shí)并練,而且應(yīng)盡量避免習(xí)練一類功法未達(dá)到一定水平時(shí)而不斷更換功法的做法?!彼?,學(xué)練氣功也要有科學(xué)性。

關(guān)于教功教學(xué),首先,堅(jiān)決以九種健身氣功功法書為藍(lán)本,按書中要領(lǐng)規(guī)范講解動(dòng)作和功理,保證其科學(xué)性和嚴(yán)肅性。不能套用其他功法來隨意闡述九種功法。

其次,教功要層次分明,由淺入深。健身氣功屬于社會(huì)體育的范疇,人員構(gòu)成多層次性。對(duì)于初次學(xué)功者不能講的太多,要先簡(jiǎn)練講解動(dòng)作要領(lǐng),把運(yùn)動(dòng)路線交代清楚就行了,然后多領(lǐng)練。當(dāng)學(xué)員的動(dòng)作能大致自己做下來,才能進(jìn)行細(xì)化動(dòng)作與規(guī)范。

第三,階段分明。初學(xué)功者開始階段以學(xué)會(huì)、練熟動(dòng)作為主,不強(qiáng)調(diào)配合呼吸,一般為自然呼吸。當(dāng)動(dòng)作熟練以后再配合呼吸,但也應(yīng)順其自然。這樣,循序漸進(jìn),效果理想。不能把動(dòng)作、呼吸和意念一次全教完,欲速則不達(dá)。

第四,講解與示范分開。大多數(shù)人是自己邊講邊示范動(dòng)作,損能耗氣又不能指出規(guī)范動(dòng)作,影響教功效果。這個(gè)往往被大家忽視。

第五,明了功法各勢(shì)動(dòng)作名稱。尤其是比較陌生功法名稱,如“韋馱獻(xiàn)杵”、“鳧浴”、“鴟視”、“乾元啟運(yùn)”等。我們教每個(gè)功法之前,都是把各勢(shì)名稱寫在大紙上讓大家抄記下來,清晰明了各勢(shì)順序,大家結(jié)合老師講解更容易記住。

活動(dòng)歷程 留下記憶

我們從建站開始就注意記錄和保存活動(dòng)資料。這些資料有其重要的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,清晰的記錄了站點(diǎn)的發(fā)展歷程,內(nèi)容詳盡。

其一、當(dāng)需要總結(jié)時(shí),可以方便查找,提供素材,有據(jù)可依。其二,資料也是歷史的見證,是站點(diǎn)活動(dòng)的印記,也是市、省乃致全國(guó)健身氣功活動(dòng)的一個(gè)縮影,是健身氣功活動(dòng)站點(diǎn)建設(shè)的重要內(nèi)容之-。

篇(7)

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)

積極參加黨支部組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并注重自學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大、xx屆五中、六中全會(huì)精神。進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強(qiáng)化了廉潔自律的自覺性。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)行新出臺(tái)的各項(xiàng)政策,學(xué)習(xí)分、支行的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議,使自己在一線服務(wù)中更好的執(zhí)行上級(jí)行的各項(xiàng)政策,提高了執(zhí)行力。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)

隨著建行的網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作的開展,“提升客戶滿意度,提高客戶忠誠(chéng)度,增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)銷售能力”已成為大勢(shì)所趨,原有的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能已不能完全滿足現(xiàn)實(shí)工作的需要,所以,在日常工作中加強(qiáng)了新業(yè)務(wù)、新知識(shí)的學(xué)習(xí), 遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教。 我知道為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),必須擁有一身過硬的金融專業(yè)知識(shí)與操作基本功。雖然平時(shí)下了班很遲很累,但我始終嚴(yán)格要求自己努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。一年來,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)國(guó)家金融政策、法律法規(guī)和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí),學(xué)習(xí)銀行各項(xiàng)規(guī)章制度,并自學(xué)了《市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)》、《金融工程》、《電子商務(wù)》等書籍,時(shí)刻不松懈學(xué)習(xí),經(jīng)常學(xué)習(xí)到深夜。我知道為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必須擁有一身過硬的金融專業(yè)知識(shí)與操作基本功。俗話說“業(yè)精于勤,荒于嬉”。

三、加強(qiáng)服務(wù),提高客戶滿意度

“網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,服務(wù)先行”,在長(zhǎng)期的一線服務(wù)工作中,我堅(jiān)持做到視客戶為親人,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù),以自己真誠(chéng)的服務(wù)贏得了客戶的尊重和信任。在為客戶服務(wù)的過程中,做到操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。平時(shí)總是提前到崗,搶著做好內(nèi)務(wù)工作,并按照省、市分行開展規(guī)范化文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、嚴(yán)格做到“三聲”服務(wù),以飽滿的熱情,迎接著每一位前來辦理業(yè)務(wù)的客戶,對(duì)個(gè)別態(tài)度不好的客戶,從不正面頂撞,而是好言相勸,耐心解釋,用真情去感動(dòng)他們,竭力使每一位客戶高興而來,滿意而去。工作中,對(duì)每一個(gè)客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務(wù),依靠周到的服務(wù)使跟客戶建立了良好的關(guān)系。

四、加強(qiáng)宣傳,提高業(yè)務(wù)水平

大力宣傳新業(yè)務(wù)品種,積極營(yíng)銷中間業(yè)務(wù),做好存款攬收工作,全面完成支行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。至年末組織存款——戶,金額達(dá)——萬元,營(yíng)銷保險(xiǎn)11.8萬元,其中人壽保險(xiǎn)——萬元,人民人壽保險(xiǎn)——萬元,營(yíng)銷基金——萬元,辦理網(wǎng)銀開戶——戶,電話銀行——戶,借記卡開戶——戶,圓滿完成了行里下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。

五、加強(qiáng)隱患排查,提高安全意識(shí)

業(yè)務(wù)要發(fā)展,安全是基礎(chǔ),一手抓業(yè)務(wù),一手抓安全。在抓業(yè)務(wù)的同時(shí),時(shí)刻不忘安全第一。工作中能夠堅(jiān)持及時(shí)上下班,進(jìn)出偏后門做到即開即鎖,隨手關(guān)門。班前班后及時(shí)檢查安全。在辦理業(yè)務(wù)操作過程中,能夠按規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù),及時(shí)做到庫款,帳,證,表,卡的安全,堅(jiān)持做到一日三碰庫,堅(jiān)決不辦理自身業(yè)務(wù),及時(shí)避免了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn),保證了工作質(zhì)量,使業(yè)務(wù)操作安全有效。