女工工作交流材料精品(七篇)

序論：寫(xiě)作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來(lái)了七篇女工工作交流材料范文，愿它們成為您寫(xiě)作過(guò)程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

在上級(jí)女工委員會(huì)和校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，為使我校女工工作在新的一年里再上新臺(tái)階，充分發(fā)揮女教職工半邊天的作用，為學(xué)校的改革發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)，根據(jù)同安區(qū)教育工會(huì)有關(guān)文件精神，特制訂?wèn)|山中學(xué)2005年女教職工工作計(jì)劃如下：

一、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大精神和全總十四大精神，切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作

積極組織和引導(dǎo)全校女教職工以 “三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大和全總十四大精神，適應(yīng)改革發(fā)展的新形勢(shì)，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，采取講座、討論等多種方式，堅(jiān)持不懈地進(jìn)行思想政治教育，引導(dǎo)女教職工崇尚科學(xué)，反對(duì)迷信，幫助他們樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高女職工的政治思想素質(zhì)。

二、加強(qiáng)制度建設(shè)、建立和完善女職工工作機(jī)制

1、建立女職工委員會(huì)工作制度：

（1） 定期召開(kāi)女職工委員會(huì)全體會(huì)議，研究、部署、總結(jié)女職工工作，做到年初有計(jì)劃，年末有總結(jié)；

（2） 女職工委員會(huì)及時(shí)向校工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)有關(guān)工作，取得領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視，及時(shí)解決女職工工作和女職工中存在的問(wèn)題；

（3） 積極開(kāi)展調(diào)查研究工作，大膽探索，努力創(chuàng)新；

2、建立女職工委員會(huì)參與制度：

（1）積極參與女職工合法權(quán)益有關(guān)規(guī)定的制定；

（2）女職工委員會(huì)主任參加同級(jí)工會(huì)常委會(huì)或委員會(huì)、積極參加教代會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，參與工會(huì)工作的重要決策；

（3） 組織女職工參與民主管理和民主監(jiān)督，努力保證教代會(huì)中女代表的比例。

3、建立女職工工作競(jìng)賽制度：

（1）制定女職工工作和活動(dòng)的競(jìng)賽方案；

（2）根據(jù)競(jìng)賽內(nèi)容，組織檢查、考核、交流、評(píng)比、表彰；

4、建立女職工工作信息交流制度：凡開(kāi)展的女職工工作、活動(dòng)、召開(kāi)的會(huì)議等及時(shí)撰寫(xiě)出信息上報(bào)。

三、履行維護(hù)職能，為女職工辦實(shí)事、好事

1、開(kāi)展《婦女權(quán)益保障法》宣傳活動(dòng)。

2、積極維護(hù)女職工合法權(quán)益、為女工辦實(shí)事。落實(shí)女職工體檢事宜。監(jiān)督女職工婚假、產(chǎn)假、生育費(fèi)報(bào)銷、勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定的執(zhí)行情況。

3、開(kāi)展豐富多彩的“三八節(jié)”紀(jì)念慶?；顒?dòng)。

4、女教師成果櫥窗展

要求：2月28日前交底片一張，生活照，工作照均可，由工會(huì)統(tǒng)一擴(kuò)印，3月5日前交材料，內(nèi)容兩項(xiàng)：教師的簡(jiǎn)歷；從事教學(xué)、科研主要成果、及獲獎(jiǎng)情況。打印在一張A4粉色請(qǐng)柬紙上，用小3號(hào)黑體安打印。

四、積極開(kāi)展女職工“雙文明”建功立業(yè)活動(dòng)

1、開(kāi)展女職工“崗位練兵”活動(dòng)，

2、繼續(xù)開(kāi)展“巾幗建功標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)。

3、引導(dǎo)女職工積極參與“學(xué)習(xí)成才”活動(dòng)。

4、開(kāi)展姐妹獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。

五、加強(qiáng)女職工組織自身建設(shè)。

1、健全各級(jí)工會(huì)女職工組織，工會(huì)有專職女工干部。

2、努力提高女工工作隊(duì)伍素質(zhì)。外派參觀學(xué)習(xí)。

六、開(kāi)展豐富多彩的女工活動(dòng)

根據(jù)女工特點(diǎn)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，如健身活動(dòng)、知識(shí)講座、熱門(mén)話題座談等，并適時(shí)組織女工文藝活動(dòng)，組織慶“五·一”唱歌比賽等，從而豐富女工生活、拓寬知識(shí)面、提高身心健康水平，更好地發(fā)揮半邊天作用。

篇(2)

某礦女工家屬協(xié)管會(huì)緊緊圍繞該礦安全文化體系，大力弘揚(yáng)“安全發(fā)展、國(guó)泰民安”的安全文化價(jià)值理念，大力倡樹(shù)安全親情觀，突出家屬協(xié)管安全特色，依托“撐起半邊天，共筑安全線”、“當(dāng)好賢內(nèi)助，常吹枕邊風(fēng)”和創(chuàng)建“安全幸福家庭”等多種載體，采取日常抓宣傳、井口搞服務(wù)、區(qū)隊(duì)建聯(lián)保、協(xié)管結(jié)對(duì)子、幫教入家庭等多種親情化、人性化囑安全服務(wù)活動(dòng)形式，不斷把安全宣傳教育陣地延伸到區(qū)隊(duì)、班組、家庭，形成濃郁的安全親情文化，牢固筑起了安全親情防線。

安全服務(wù)不斷線，款款深情囑安全。該礦女工家屬協(xié)管會(huì)常年利用各種節(jié)假日組織女工家屬，集中時(shí)間、集中人員在礦南北主干道、燈光球場(chǎng)等場(chǎng)所開(kāi)展“服務(wù)一條街、愛(ài)心獻(xiàn)一線”服務(wù)活動(dòng)，為下井職工縫補(bǔ)工作服、釘衣扣、補(bǔ)膠靴。如：元旦期間開(kāi)展為期半個(gè)多月的“迎新年、送祝福、安全心連心”活動(dòng)，春節(jié)、元宵節(jié)期間開(kāi)展“同撐一片天、安全過(guò)新年”活動(dòng)等。同時(shí)，堅(jiān)持開(kāi)展“夏日送清涼”、“冬日送溫暖”系列服務(wù)活動(dòng)。女工協(xié)管會(huì)牽頭，拉出活動(dòng)配檔表，夏天她們把西瓜、礦泉水、冰糕、牛奶送給職工消除酷熱、冬天她們把熱氣騰騰的雞湯和姜茶送給職工暖身子。今年以來(lái)，在井口組織安全慰問(wèn)活動(dòng)10多場(chǎng)次，送西瓜500多斤，送“平安?！?00多份，安全毛巾600余條，發(fā)放安全慰問(wèn)信800余份。同時(shí)，該礦女工家屬協(xié)管會(huì)組織各協(xié)管分會(huì)與井下10個(gè)單位共結(jié)安全對(duì)子，劃分責(zé)任區(qū)，明確活動(dòng)內(nèi)容，將協(xié)管安全工作從井口延伸到區(qū)隊(duì)、班組。她們成立了安全文藝宣傳小分隊(duì)，定期到區(qū)隊(duì)走訪慰問(wèn)，把職工家屬對(duì)安全的期盼，對(duì)礦工的祝福編成歌曲、順口溜、三句半等職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文藝節(jié)目，到區(qū)隊(duì)演出。她們還組織開(kāi)展安全演講活動(dòng)，用真人、真事、真心、真情喚起職工對(duì)安全的重視，對(duì)生命的關(guān)愛(ài)，深受廣大職工的歡迎。

“三違”幫教入家庭，耐心細(xì)致話安全。年初，該礦家屬協(xié)管會(huì)與基層采掘區(qū)隊(duì)、輔助單位簽定安全聯(lián)保協(xié)議書(shū)，開(kāi)展安全聯(lián)?；顒?dòng)。女工協(xié)管員每天定時(shí)到礦安監(jiān)處信息辦公室交流安全信息，了解當(dāng)天在安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的“三違”人員，女工協(xié)管員及時(shí)靠上去做工作，根據(jù)發(fā)生“三違”的原因，深入到職工家庭、單身職工宿舍，采取靈活多樣的形式，和風(fēng)細(xì)雨地進(jìn)行耐心細(xì)致的說(shuō)服幫教和轉(zhuǎn)化工作，滋潤(rùn)礦工心田，用真情和愛(ài)心筑牢安全第二道防線。

篇(3)

 

各分工會(huì)：

集團(tuán)公司工會(huì)于近期下發(fā)了《關(guān)于組織開(kāi)展“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)的通知》，通知要求：為認(rèn)真貫徹民航局黨組“真情服務(wù)底線”的工作要求，充分發(fā)揮女職工先進(jìn)個(gè)人和集體在提升民航窗口服務(wù)質(zhì)量水平，培育真情服務(wù)文化氛圍中的重要作用，集團(tuán)工會(huì)決定在廣大女職工中全面開(kāi)展“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)。按照民航工會(huì)、集團(tuán)公司工會(huì)要求，公司工會(huì)決定在廣大女職工中全面開(kāi)展“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、活動(dòng)目的

積極踐行“人民航空為人民”的行業(yè)宗旨，通過(guò)在歷年獲得公司級(jí)（含）以上系統(tǒng)榮譽(yù)稱號(hào)的女職工個(gè)人和班組中征集、講述“真情服務(wù)故事”，將“真情服務(wù)”的內(nèi)涵和外延、方法和經(jīng)驗(yàn)、理念和精神在公司廣大女職工進(jìn)行宣傳推廣，不斷營(yíng)造真情服務(wù)文化氛圍，引導(dǎo)廣大女職工用真情把優(yōu)悅服務(wù)傳遞給民航旅客和民航員工，切實(shí)發(fā)揮女職工在提升民航服務(wù)質(zhì)量水平上的重要作用，努力將機(jī)場(chǎng)打造成民航業(yè)真情服務(wù)的標(biāo)桿和旗幟。

二、參與范圍及活動(dòng)方式

（一）各分工會(huì)在廣大女職工中開(kāi)展“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)，撰寫(xiě)真情服務(wù)故事，要求歷年來(lái)獲得集團(tuán)公司級(jí)（含）以上榮譽(yù)稱號(hào)的女職工個(gè)人和班組必須都參與到此次活動(dòng)當(dāng)中來(lái)，鼓勵(lì)獲得公司級(jí)（含）以上榮譽(yù)稱號(hào)的女職工個(gè)人和班組積極參加（“女職工班組”：女職工數(shù)量占到班組全體員工的60%，班組負(fù)責(zé)人之一為女性）。

（二）女職工個(gè)人和班組在撰寫(xiě)真情服務(wù)故事時(shí)，用第一人稱的方式講述工作中的親身經(jīng)歷和體驗(yàn)，以體現(xiàn)為人真誠(chéng)、待人用心、做事實(shí)在、講究情感、自覺(jué)奉獻(xiàn)、敢打硬仗、關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出的工作品格和精神狀態(tài)。

（三）各分工會(huì)應(yīng)以“真情服務(wù)”為主題，廣泛開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，通過(guò)舉辦專題講座、交流會(huì)等形式，對(duì)廣大女職工進(jìn)行集中教育引導(dǎo)，通過(guò)微信、網(wǎng)站等媒體宣傳，對(duì)廣大女職工進(jìn)行浸潤(rùn)式宣傳引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)廣大女職工對(duì)“真情服務(wù)”的思想認(rèn)同和行動(dòng)自覺(jué)。

（四）公司工會(huì)將從各分工會(huì)上報(bào)的“真情服務(wù)故事”中篩選部分優(yōu)秀作品通過(guò)公司內(nèi)刊、內(nèi)網(wǎng)、微信平臺(tái)進(jìn)行廣泛宣傳，同時(shí)上報(bào)集團(tuán)女工委。集團(tuán)女工委將在“民航職工電子書(shū)屋”中提供閱讀分享，并擇優(yōu)匯集成冊(cè)供廣大女職工交流借鑒。

三、活動(dòng)要求

    （一）各分工會(huì)要高度重視、充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)的重要意義，精心組織，因地制宜開(kāi)展形式多樣、符合本分會(huì)特點(diǎn)的“真情服務(wù)故事匯”活動(dòng)，在女職工中形成見(jiàn)賢思齊努力提升民航服務(wù)品質(zhì)的濃厚氛圍。

（二）各分工會(huì)報(bào)送的“真情服務(wù)故事”必須是自己講述自己的真實(shí)故事，不能代講和虛構(gòu)。故事必須以文字稿件作為基礎(chǔ)材料，字?jǐn)?shù)為1500字左右，同時(shí)，鼓勵(lì)以微電影（5-10分鐘）、微信（H5格式）等形式進(jìn)行生動(dòng)展示。

篇(4)

堅(jiān)持學(xué)習(xí)，以科學(xué)的理論武裝頭腦是提高公司職工整體素質(zhì)的有效方面。因此，我們?cè)谡J(rèn)真組織學(xué)習(xí)公司“三會(huì)”精神的同時(shí)，對(duì)職工進(jìn)行了法律、法規(guī)及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，基本做到了學(xué)有體會(huì)、學(xué)有記錄，通過(guò)學(xué)習(xí)不僅豐富了職工的頭腦，增長(zhǎng)了知識(shí)，而且還提高了職工用決策理論指導(dǎo)實(shí)際工作的能力。

通過(guò)教育廣大職工群眾在實(shí)際工作中都能以升田為榜樣，重實(shí)干、講實(shí)效，主人翁精神得以淋漓盡至的發(fā)揮，公司干部，職工在完成本職工作的同時(shí)，利用休息日，為不影響用戶正常用水，早4時(shí)30分上班，午間不休息，對(duì)凈水車間的錳砂進(jìn)行了全面更換，不僅節(jié)省了資金，而且水質(zhì)有了明顯的好轉(zhuǎn)。維修隊(duì)在公司減員后，克服人員少，維修任務(wù)多的實(shí)際困難起早貪黑，早出晚歸，保證了維修任務(wù)的按時(shí)完成，受到了職工群眾的一到好評(píng)。

二、以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的，廣泛開(kāi)展了群眾經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新活動(dòng)。

根據(jù)州總工會(huì)和局工會(huì)的統(tǒng)一安排，一年來(lái)，我們?cè)诶^續(xù)開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)的同時(shí)還重點(diǎn)開(kāi)展了以雙增雙節(jié)，三壓、三降、四創(chuàng)新為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，使職工群眾的聰明才智得以發(fā)揮，今年我們?cè)诓婚g斷供水的情況下，采取分流減壓方式，對(duì)主水廠的大型閥門(mén)進(jìn)行了成功的維修更換，徹底打破過(guò)去那種大型閥門(mén)維修、更換停水一天的歷史，從而保證了林區(qū)人民的生產(chǎn)和生活用水。

在合理化建設(shè)和技術(shù)革新活動(dòng)中，我們注意挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力，開(kāi)展技術(shù)改造，克服浪費(fèi)現(xiàn)象，對(duì)此我們充分發(fā)揮勞動(dòng)模范、革新能手、能工巧匠的骨干的作用，通過(guò)多方面的論證。XX年我們對(duì)供水車間尚在使用的三臺(tái)離心式清水泵兩次進(jìn)行了更換，取而代之地?fù)Q上了新型高效節(jié)能潛水泵，降低了電量消耗，增加了出水量，解決了過(guò)去由于設(shè)計(jì)不合理造成的“大馬拉小車”現(xiàn)象，節(jié)約電費(fèi)14000元，通過(guò)修舊利廢活動(dòng)，修復(fù)閥門(mén)4個(gè)，節(jié)省材料費(fèi)支出1200余元。

三、強(qiáng)化工會(huì)民主管理和維權(quán)力度，廣泛推選廠務(wù)公開(kāi)

職工群眾是企業(yè)的主人，為保證職工的知情權(quán)、建議權(quán)、參政權(quán)、監(jiān)督權(quán)“的落實(shí)，公司工會(huì)以職代會(huì)的形式3參與公司的決策和經(jīng)營(yíng)，一年來(lái)公司工會(huì)共召開(kāi)職代會(huì)三次，不但成功地參與了公司的工資制度改革而且還在職工的使用、獎(jiǎng)懲、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)以及相關(guān)的責(zé)任等內(nèi)容，與公司行政簽立了集體合同，在制度和作用上保證了職代會(huì)職權(quán)的落實(shí)。同時(shí)我們還就職工關(guān)心的熱點(diǎn)，如福利待遇、經(jīng)營(yíng)狀況、低保等問(wèn)題進(jìn)行全面公開(kāi)，對(duì)職工關(guān)心的水費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行長(zhǎng)年的公開(kāi)，主動(dòng)接受職工群眾的監(jiān)督、杜絕了以住暗箱操作職工意見(jiàn)大的矛盾。

四、以穩(wěn)定職工隊(duì)伍為重點(diǎn)、廣泛實(shí)施送溫暖工程

職工是工會(huì)組織的服務(wù)對(duì)象，真心實(shí)意為職工解決問(wèn)題是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，一年來(lái)，我們以“溫暖工程“為紐帶，圍繞職工的遇到的實(shí)際困難、想辦法、謀出路。為了了解職工的生活狀況，我們?cè)诮?jīng)常深入車間、班組的基礎(chǔ)上，利用星期天、節(jié)假日對(duì)重點(diǎn)困難職工進(jìn)行重點(diǎn)走訪，及時(shí)了解他們生活中的實(shí)際困難，在走訪中，我們感到當(dāng)前大多數(shù)職工由于林業(yè)局長(zhǎng)年不晉級(jí)，工資收入低，加之工資拖欠、老人有病、孩子入托上學(xué)等因素造成生活困難。針對(duì)這種狀況，XX年春節(jié)前夕，我們?cè)跔?zhēng)取局慰問(wèn)金1000.00元的基礎(chǔ)上，又自籌資金1500.00元，對(duì)困難程度比較嚴(yán)重的26戶職工進(jìn)行了慰問(wèn)補(bǔ)助，幫助他們度難關(guān)。同時(shí)在今年上半年，我們還充分利用國(guó)家低保的優(yōu)惠政策，在充分調(diào)查，走訪的基礎(chǔ)上，對(duì)17戶35人的長(zhǎng)補(bǔ)戶，進(jìn)行了調(diào)整，保證有限的資金，用在最需要的戶上，同時(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)還與相對(duì)較困難的5戶職工結(jié)成幫扶對(duì)子，受到職工群眾的擁護(hù)，為企業(yè)減輕了負(fù)擔(dān)，穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。

五、發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，用健康向上的文體活動(dòng)占領(lǐng)職工思想陣地。

為活躍職工的文化生活，XX年我們?cè)谠谫Y金短缺的情況下，先后在元旦、春節(jié)、三八、五一、十一等節(jié)日先后開(kāi)展了“ 辭舊迎新聯(lián)歡會(huì)”、“迎新春”橡、圍旗富及慶“三八”、迎“五一”、“十、一”歌曲演唱會(huì)，職工排球、乒乓球賽等多種喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)，用健康向上的文體活動(dòng)占領(lǐng)每一位職工的心理陣地，筑起抵制的防線。

六、真抓實(shí)干，家庭經(jīng)濟(jì)有了長(zhǎng)足發(fā)展。

自來(lái)水公司自XX年一月減員64人后，公司根據(jù)每個(gè)人的年齡、工作年限制定了相應(yīng)的政策，發(fā)給每位待崗職工部分生活費(fèi)。為了職工在待崗期間能夠生活好。公司始終鼓勵(lì)并扶持職工發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)，堅(jiān)持做到“三抓一落實(shí)”既：一抓宣傳、促進(jìn)家庭經(jīng)濟(jì)的普及；二抓信息和技術(shù)指導(dǎo)，增強(qiáng)服務(wù)職能；三抓基礎(chǔ)研究，完善家庭經(jīng)濟(jì)的管理；一落實(shí)即落實(shí)家庭經(jīng)濟(jì)組織領(lǐng)導(dǎo)體系；通過(guò)三抓一落實(shí)工作的開(kāi)展，公司家庭經(jīng)濟(jì)戶戶數(shù)由68戶增長(zhǎng)到74戶，全年共為職工提供信息16條，為保證職工發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)提供了后助保障和支持。

七、抓好女工工作，半邊天作用成果顯著1頁(yè)12

自來(lái)水公司由于工作性質(zhì)決定，女工人數(shù)較多，占公司總?cè)藬?shù)三分之二，多數(shù)分布在泵房和營(yíng)業(yè)等重要崗位，女工隊(duì)伍的好與壞直接關(guān)系到地區(qū)的供水和收費(fèi)、關(guān)系到公司的經(jīng)濟(jì)效益。為了做好女工工作，我們?cè)谝勒铡秳趧?dòng)法》《婦女保護(hù)法》《中國(guó)婦女發(fā)展綱要》等法律，綱要依法維權(quán)的同時(shí)，認(rèn)真做好女工自尊、自重、自愛(ài)教育，同時(shí)為了便至管理和交流，我們?cè)谂潺R女工工作人員的基礎(chǔ)上，在女工相對(duì)集中的科、隊(duì)配備女負(fù)責(zé)人，隨時(shí)掌握女工的心態(tài)。為了保證每位女工都能盡職盡責(zé)地完成本職工作，我們還不失時(shí)機(jī)地在女工中開(kāi)展巾幗立功賽、創(chuàng)最佳文明女工、文明家庭活動(dòng)，通過(guò)一系列富有成效的措施、活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大女工的積極性，圓滿地完成了全年的各項(xiàng)工作。

總結(jié)一年來(lái)的工作，我們感到雖然取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)，但距上級(jí)工作組織的要求還存在一定距離，自身工作還存在著許多不足，比較明顯的表現(xiàn)在：

一是工作手段單一，仍停留在老方法、老套路上，不能很好地為職工群眾職務(wù)。

篇(5)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，關(guān)注婦女兒童工作

我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施工作，建立文廣系統(tǒng)婦工委工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相應(yīng)的工作方案，明確局屬各單位工作重點(diǎn)，抓好實(shí)施規(guī)劃的各項(xiàng)目標(biāo)落實(shí)。積極組織全系統(tǒng)干部職工深入學(xué)習(xí)“兩個(gè)規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內(nèi)容和具體要求，把握精神實(shí)質(zhì)，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開(kāi)的會(huì)議和組織開(kāi)展的培訓(xùn)、活動(dòng)，增強(qiáng)搞好婦女兒童工作的責(zé)任感和使命感，為尊重婦女、愛(ài)護(hù)兒童，推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營(yíng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境，形成一個(gè)良好的風(fēng)氣。

二、關(guān)愛(ài)女工，建設(shè)融洽型女工隊(duì)伍

自實(shí)施“兩個(gè)規(guī)劃”以來(lái)，我局讓女工深切感受到組織的關(guān)懷和溫暖；開(kāi)展慰問(wèn)幫扶活動(dòng)，走訪慰問(wèn)困難群眾、困難黨員以及留守兒童，在每年的兩節(jié)期間，組織班子成員深入困難女工家中慰問(wèn)，盡最大努力為她們排憂解難；每逢“三·八”，組織系統(tǒng)女工開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)，并且支持和協(xié)助縣婦聯(lián)開(kāi)展好全縣性的慶祝活動(dòng)，豐富婦女們的節(jié)日生活。每年為慶?！叭ぐ恕惫?jié)，我局都開(kāi)展豐富的女職工文體活動(dòng)，如：圖書(shū)館三八節(jié)為當(dāng)天到館閱讀的每位女性讀者進(jìn)行“關(guān)愛(ài)女性知識(shí)宣講”。同時(shí)，文廣系統(tǒng)工委在局屬各單位的重視和配合下努力為女職工創(chuàng)造了良好的工作和生活環(huán)境。

三、積極宣傳，推進(jìn)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展

切實(shí)提高自身素質(zhì)，大力推進(jìn)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展；加強(qiáng)宣傳，為開(kāi)創(chuàng)婦女工作新局面奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了有效宣傳《婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》、男女平等基本國(guó)策和有關(guān)保護(hù)婦女兒童的法律、法規(guī)，營(yíng)造婦女發(fā)展良好環(huán)境，積極組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展男女平等基本國(guó)策宣傳演出。用大量鮮活生動(dòng)的小戲小品為群眾傳遞了男女平等和女性自主意識(shí)的理念。對(duì)婦女工作的開(kāi)展起到十分重要的指導(dǎo)意義和幫助。對(duì)貫徹落實(shí)男女基本國(guó)策，有效調(diào)動(dòng)廣大婦女的積極性以及婦女積極投身反家暴、關(guān)愛(ài)留守兒童、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)等系列活動(dòng)的順利開(kāi)展起到了有力推動(dòng)。同時(shí)積極開(kāi)展三區(qū)人才計(jì)劃工作進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭。

四、結(jié)合實(shí)際，豐富婦女兒童文體活動(dòng)及產(chǎn)品

文廣系統(tǒng)女性職工在各個(gè)單位均有分布，她們工作敬業(yè)，富有創(chuàng)新，不畏辛苦，努力去創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)佳績(jī)。如，圖書(shū)館舉辦全民閱讀活動(dòng)，評(píng)選 “文明讀者”，建立并開(kāi)通了讀者QQ群，為讀者提供了一個(gè)閱讀交流以及圖書(shū)讀借、預(yù)約、咨詢的平臺(tái)，分別為女性、未成年、老年等不同群體的讀者舉辦科普知識(shí)講座和安全知識(shí)教育，兒童節(jié)開(kāi)展少兒趣味知識(shí)問(wèn)答，重陽(yáng)節(jié)開(kāi)展趣味知識(shí)問(wèn)答等活動(dòng)。

以農(nóng)村、社區(qū)、校園、老年、機(jī)關(guān)為主線，開(kāi)展群文輔導(dǎo)和培訓(xùn)，2015年以來(lái)，共舉辦各藝術(shù)門(mén)類輔導(dǎo)培訓(xùn)班7期，累計(jì)參培人數(shù)310。為少兒讀者舉辦了元宵節(jié)“漢字聽(tīng)寫(xiě)比賽”活動(dòng)；為婦女讀者舉辦多場(chǎng)健康知識(shí)影視展播； “六·一”兒童節(jié)開(kāi)展了游藝比賽活動(dòng),參賽讀者80余人，評(píng)選擇出一、二、三等獎(jiǎng)共6名。2015年以來(lái)圖書(shū)館共接待少兒讀者和婦女讀者 6845人次，借閱少兒文獻(xiàn)13432余冊(cè)次，電子閱覽室接待婦女和少兒上網(wǎng)查詢讀者600人次。

認(rèn)真做好愛(ài)國(guó)主義教育影片放映工作。母親節(jié)期間影院組織《永遠(yuǎn)的守望》等影片到XX中學(xué)、XX二中、唐彩中學(xué)放映，使學(xué)生深受教育，受到廣大師生的好評(píng)。

為了有效發(fā)揮每個(gè)女職工的專業(yè)特長(zhǎng)?？h文化館、狗牯腦茶文化中心積極推廣廣場(chǎng)舞培訓(xùn)和健身活動(dòng)，每年開(kāi)展“三區(qū)人才”計(jì)劃活動(dòng)。同時(shí)，派出專業(yè)舞蹈老師深入農(nóng)村希望小學(xué)為學(xué)生義務(wù)教授音樂(lè)和舞蹈課，定期組織各類藝術(shù)專業(yè)人員到貧困偏遠(yuǎn)地區(qū)免費(fèi)開(kāi)設(shè)藝術(shù)課程。并租借城南大市場(chǎng)三樓利用暑期或者周末開(kāi)設(shè)了少兒舞蹈班、少兒音樂(lè)班、少兒書(shū)法班、少兒美術(shù)班,培養(yǎng)青少年的興趣愛(ài)好，至今已培訓(xùn)書(shū)法、繪畫(huà)學(xué)員招收學(xué)員160名。聘請(qǐng)民間音樂(lè)“九腔十番”代表性傳承人彭年生老藝人任“民樂(lè)進(jìn)校園”免費(fèi)培訓(xùn)班老師，參培學(xué)員40人。打造XX縣首個(gè)少兒合唱團(tuán)，招收學(xué)員60人。

組織輔導(dǎo)選送美術(shù)、書(shū)法作品參加X(jué)X省第十屆少兒美術(shù)書(shū)法作品大賽，分獲一等獎(jiǎng)（2名）、二等獎(jiǎng)（3名）、優(yōu)秀獎(jiǎng)（3名）；選送的歌曲作品《快樂(lè)成長(zhǎng)》在2015年“唱響中國(guó)夢(mèng)”XX市少兒文藝節(jié)目大賽歌曲類中獲二等獎(jiǎng)；選送的童謠作品《月光光，照河上》在2015年“唱響中國(guó)夢(mèng)”XX市少兒文藝節(jié)目大賽童謠類中獲二等獎(jiǎng)。

鼓勵(lì)兒童動(dòng)漫、兒童出版物、兒童文學(xué)、兒童游戲娛樂(lè)及兒童玩具業(yè)的發(fā)展。切實(shí)發(fā)展兒童文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，在促進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展的同時(shí)促進(jìn)兒童成長(zhǎng)環(huán)境的建設(shè)。

五、認(rèn)真履職，營(yíng)造健康的社會(huì)文化環(huán)境

近年來(lái)，我局十分重視為未成年人健康成長(zhǎng)營(yíng)造良好的環(huán)境，始終繃緊文化市場(chǎng)管理這根弦，不斷改進(jìn)工作方法，加大管理力度，做了大量卓有成效的工作，有效凈化了未成年人文化生活環(huán)境。一是加強(qiáng)網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)者法制和道德理念教育，每年組織舉辦一次網(wǎng)吧及娛樂(lè)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)業(yè)主培訓(xùn)班，對(duì)業(yè)主進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)者的思想教育工作，以換位思考、逆向思維的方式，入情入理、設(shè)身處地的站在未成年人父母的角度，深入探討未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧的危害，提高網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)者自覺(jué)拒絕接納未成年人的認(rèn)識(shí)和依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)。二是聯(lián)合公安、工商、電信等部門(mén)制定詳實(shí)可行的網(wǎng)吧整治工作方案，切實(shí)開(kāi)展規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)秩序工作。共開(kāi)展聯(lián)合“拉網(wǎng)式”網(wǎng)吧巡查20余次，“零點(diǎn)行動(dòng)”超時(shí)檢查10余次，日常常規(guī)性巡查60余次，查處網(wǎng)吧接納未成年人8起，辦結(jié)案件8起，其中停業(yè)整頓2家涉案網(wǎng)吧。三是以“掃黃打非”專項(xiàng)行動(dòng)為抓手，對(duì)全縣文化娛樂(lè)場(chǎng)所進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查；完成全縣書(shū)店年度核驗(yàn)工作，開(kāi)展春季中小學(xué)教輔材料出版發(fā)行專項(xiàng)整治；聯(lián)合公安、工商部門(mén)開(kāi)展打擊電子游戲機(jī)賭博專項(xiàng)整治行動(dòng)；配合環(huán)保部門(mén)在中、高考期間對(duì)我縣文化娛樂(lè)場(chǎng)所噪音排放進(jìn)行專項(xiàng)整治，加強(qiáng)網(wǎng)吧執(zhí)法監(jiān)管，通過(guò)常抓不懈的監(jiān)管有效的遏制了網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人現(xiàn)象。

六、優(yōu)化陣地，拓展婦兒活動(dòng)空間

辦好自辦節(jié)目，多出精品佳作，為婦女和兒童提供節(jié)目豐富、內(nèi)容健康的精神食糧的同時(shí)，十分注重硬件設(shè)施的投入，充分發(fā)揮公共文化設(shè)施的社會(huì)效益，豐富婦女兒童的文化體育生活。一是進(jìn)一步優(yōu)化讀書(shū)環(huán)境，擴(kuò)大公共服務(wù)項(xiàng)目，幫助和指導(dǎo)社區(qū)完善圖書(shū)室管理制度、分編圖書(shū)上架、開(kāi)設(shè)讀書(shū)室，為婦女兒童及其他閱讀群體提供良好的文化活動(dòng)場(chǎng)所。

篇(6)

“親情感化法”溫暖職工

公司堅(jiān)持以人為本，建立了以人本關(guān)懷為主體的“親情教育”管理長(zhǎng)效機(jī)制。其運(yùn)作過(guò)程主要是通過(guò)職工家屬、礦山女工對(duì)井下特殊行業(yè)職工的身心調(diào)試。年初，專門(mén)制定了《關(guān)于女工家屬開(kāi)展“親情系安全”送溫暖活動(dòng)安排意見(jiàn)》，以 “關(guān)愛(ài)生命、安全發(fā)展”為主題，不斷豐富送溫暖活動(dòng)內(nèi)涵，創(chuàng)新送溫暖活動(dòng)形式，加大送溫暖活動(dòng)力度為要求，安排部署了活動(dòng)項(xiàng)目、主要負(fù)責(zé)人，明確了預(yù)期達(dá)到的效果，真正用親情喚醒職工安全意識(shí)，牢記安全職責(zé)。開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳一條街活動(dòng)，組織女工家屬通過(guò)發(fā)放安全宣傳材料、簽訂夫妻安全合同書(shū)、制作安全隱患提示卡、安全黑板報(bào)展等形式開(kāi)展安全教育活動(dòng)，組織女工家屬深入井下、區(qū)隊(duì)、井口、班組開(kāi)展為井下職工送安全鞋墊、安全毛巾、安全囑咐信，動(dòng)員女工家屬將發(fā)生在自己身邊的真實(shí)事例，編成具有教育意義和感染力強(qiáng)的安全節(jié)目，到井口、下區(qū)隊(duì)、進(jìn)社區(qū)、入宿舍表演，啟發(fā)和教育職工珍愛(ài)生命、遵章守紀(jì)、遠(yuǎn)離事故、享受安全。另外，公司工會(huì)還安排了女工家屬走訪“三違”家庭、“一對(duì)一”幫教、親情安全提示、安全漫畫(huà)征集、安全有獎(jiǎng)競(jìng)猜等系列活動(dòng)，進(jìn)一步喚起干部職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感。

公司考慮到大部分職工屬于單身，離家遠(yuǎn)，親情教育只產(chǎn)生“一時(shí)熱”的因素，組織抽出專人負(fù)責(zé)，為每一名職工拍攝了全家福照片，每張照片都留下親人的安全寄語(yǔ)，掛在床頭，讓職工時(shí)刻感受親情的囑托。還建立了親情幫扶長(zhǎng)效機(jī)制，不定期組織職工家屬送湯送水，送安全賀信、送文藝演出到井口，到宿舍等。

“換位思考”法筑牢防線

面對(duì)安全周期不斷延長(zhǎng)，職工安全意識(shí)逐漸淡薄的實(shí)際情況，公司在職工安全思想教育上不斷出新、出招、出點(diǎn)子，實(shí)施了“換位思考”法，進(jìn)一步筑牢了職工安全思想防線，使安全深深扎根于干部員工心中，使安全生產(chǎn)的大好局面保持良好態(tài)勢(shì)。安全親情換位思考。從職工家屬中抽出文化素質(zhì)較高、口才相當(dāng)?shù)募覍偕钊氲交鶎訁^(qū)隊(duì)一線，與職工面對(duì)面展開(kāi)“我是礦工，你是家屬”換位交談，每名職工家屬都把自己做為一名礦工妻子，對(duì)丈夫的安全工作所付出的心血和內(nèi)心的期盼全部?jī)A訴，她們用真誠(chéng)感動(dòng)著每名一線職工，把妻子的默默奉獻(xiàn)深深鉻印在心中，并發(fā)誓為妻子和公司交出一份滿意的安全答卷。安全協(xié)管換位思考。安全協(xié)管員負(fù)責(zé)一線員工的安全監(jiān)督與說(shuō)服教育，通過(guò)換位思考，讓一線職工懂得為了自身安全，牽動(dòng)著無(wú)數(shù)人的心，懂得了嚴(yán)格的管理與監(jiān)督說(shuō)服教育，不是為了別人而是為了自己。安全管理?yè)Q位思考。區(qū)隊(duì)長(zhǎng)與職工之間的換位思考法，讓一線職工擺正了安全與生產(chǎn)，安全與效益，管理與被管理的關(guān)系，安全問(wèn)題涉及到全公司干部職工的利益和榮譽(yù)，為了這份榮譽(yù)，職工們紛紛呼吁：“安全從我做起”，同時(shí)，不斷創(chuàng)新安全教育形式，安全宣傳活動(dòng)周周有亮點(diǎn)、月月有重點(diǎn)，使安全管理實(shí)現(xiàn)了由“人治到法治、由物本管理到人本管理、由常規(guī)管理到超前管理、由‘要我安全’到‘我要安全’”的“四大飛躍”。

“樹(shù)立典型”法鼓舞斗志

作為煤炭企業(yè)，農(nóng)民輪換工較多，已經(jīng)成為企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的一支中堅(jiān)力量。公司注重在農(nóng)民輪換工抓生產(chǎn)典型，發(fā)揮典型示范乘數(shù)效應(yīng)。從基層選樹(shù)了一批立得起、站得穩(wěn)、叫得響、推得開(kāi)的農(nóng)民輪換工生產(chǎn)先進(jìn)典型，大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡、典型經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮示范作用，在礦區(qū)內(nèi)形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好風(fēng)氣和百舸爭(zhēng)流的濃厚氛圍?；鶎痈鞯V在礦對(duì)生產(chǎn)一線領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)整時(shí)，及時(shí)把符合“四好四高”條件的農(nóng)民輪換工補(bǔ)充進(jìn)來(lái)：生產(chǎn)業(yè)績(jī)好專業(yè)技術(shù)高、團(tuán)結(jié)協(xié)作好群眾威信高、安全生產(chǎn)好總結(jié)經(jīng)驗(yàn)高、帶頭作用好敢于吃苦耐勞，調(diào)整的范圍是只要符合條件，農(nóng)民輪換工照樣提拔。調(diào)整的范圍包括農(nóng)民工在內(nèi)的所有職工，只要符合條件，農(nóng)民工照樣可以走上管理崗位。重新制定了“一線工資法”，提出了工資要向一線傾斜，向苦臟累險(xiǎn)崗位傾斜。據(jù)勞資部門(mén)計(jì)算，今年全公司人均工資預(yù)計(jì)同比增長(zhǎng)1萬(wàn)元以上。

公司黨委大力開(kāi)展“弘揚(yáng)勞模精神，爭(zhēng)當(dāng)生產(chǎn)標(biāo)兵”活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展“勞模座談會(huì)”，“勞模事跡放映”、“收聽(tīng)勞模事跡演講”等形式，在公司范圍內(nèi)掀起了“弘揚(yáng)勞模精神，爭(zhēng)當(dāng)生產(chǎn)標(biāo)兵”的熱潮。為了營(yíng)造學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模的濃厚氛圍，該公司充分利用廣播、板報(bào)等宣傳工具，開(kāi)辟了“弘揚(yáng)勞模精神，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡”園地，學(xué)習(xí)勞模立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，干一行愛(ài)一行，干一行專一行，干一行精一行，艱苦奮斗，在平凡崗位上做出不平凡業(yè)績(jī)的拼搏精神。開(kāi)展了“勞模事跡巡回演講”活動(dòng)，他們淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的實(shí)干精神讓干部職工倍受鼓舞，深受啟發(fā)。組織勞模召開(kāi)“座談會(huì)”，讓勞模與職工面對(duì)面交流，談自己撲下身子一心干事創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷，談自己不畏艱難、任勞任怨的強(qiáng)烈責(zé)任感，談自己身為勞模的榮譽(yù)感和自豪感。該公司把學(xué)習(xí)活動(dòng)與“386111”目標(biāo)相結(jié)合，鼓勵(lì)干部職工立足崗位、努力拼搏，奮戰(zhàn)煤海。在勞模待遇上，做到高出一層，厚愛(ài)一層，給位子、給票子，定期走訪，慰問(wèn)，關(guān)心勞模家庭情況，讓他們充分感受企業(yè)的溫暖和黨的關(guān)懷。

“重心下移法”理順情緒

篇(7)

歲月流逝，一晃xx年已悄然溜走，xx年年接踵到來(lái)。回顧過(guò)去的一年，我在幼兒園行政領(lǐng)導(dǎo)的幫助、支持下，圓滿完成了全學(xué)年的教育教學(xué)任務(wù)、“巾幗文明崗”復(fù)查驗(yàn)收資料的整理歸檔及女工工作，受到了上級(jí)女工委和涪陵區(qū)婦聯(lián)“巾幗文明崗”復(fù)查驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià)。在這辭舊迎新之際，為了查漏補(bǔ)缺，在新的學(xué)年能更好地有的放矢干好工作，現(xiàn)將本學(xué)年個(gè)人工作總結(jié)如下：

一、 加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，黨性修養(yǎng)提高很快，政治覺(jué)悟高。

回顧十幾年奮力前行的工作經(jīng)歷，我深深感到：是黨的教育培養(yǎng)，我才有了今天各方面的進(jìn)步。為此，從總體上，今年我仍一如既往地堅(jiān)持用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求規(guī)范約束自己，不斷強(qiáng)化自己的黨性修養(yǎng)，以不辜負(fù)黨的期望，以“做一個(gè)大家熱愛(ài)的老師”為信念，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)地工作，把自己的全部精力投入到了自己熱愛(ài)的幼兒教育事業(yè)。一年來(lái)，我一方面積極參加幼兒園組織的各種政治學(xué)習(xí)和黨支部組織的支部學(xué)習(xí)，另一方面常利用茶余飯后時(shí)間看書(shū)、看報(bào)、看時(shí)事新聞和法制報(bào)道，從而使自己在遵紀(jì)守法的同時(shí)懂得如何應(yīng)用法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。本年度，我嚴(yán)格遵守、執(zhí)行幼兒園規(guī)章制度，崗位職責(zé)明確，處處以工作為重，以集體利益為重，工作積極主動(dòng)，任勞任怨，為人師表，團(tuán)結(jié)同事，對(duì)待家長(zhǎng)和藹可親，對(duì)待幼兒一視同仁。同時(shí)我還經(jīng)常利用課余時(shí)間主動(dòng)幫助跟自己同班和同年級(jí)組的新老師，幫助其樹(shù)立良好的幼教職業(yè)道德觀和人生觀，對(duì)工作職責(zé)以外的事務(wù)，從不計(jì)名利，不計(jì)報(bào)酬。全學(xué)年無(wú)病事假和早退，無(wú)重大安全事故發(fā)生。

二、堅(jiān)持“以人為本”，使自己所教的幼兒在原有水平上進(jìn)步很快。

幼兒教師的專業(yè)素養(yǎng)直接影響到教育教學(xué)水平，因此，本學(xué)年我在自身幼教業(yè)務(wù)素養(yǎng)方面狠下工夫：一是注重開(kāi)拓視野，翻閱幼教專業(yè)雜志，瀏覽幼教網(wǎng)頁(yè)，隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料，以備參考；二是不斷為自己充電，每天安排一定的時(shí)間刻苦練習(xí)幼教技能、技巧和教師基本功，不斷地使自己具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、較強(qiáng)的專業(yè)技能技巧和教育教學(xué)能力，努力使自己成為能隨時(shí)供給幼兒一杯水的自來(lái)水。

本學(xué)年我擔(dān)任了學(xué)前一班的語(yǔ)言、音樂(lè)、美術(shù)和幼兒班中大班的美術(shù)興趣小組的教學(xué)和學(xué)前一班班主任工作。我除了認(rèn)真擔(dān)負(fù)本職工作，做到周前認(rèn)真?zhèn)湔n、準(zhǔn)備教玩具，課后認(rèn)真反思自己的教育教學(xué)得失，及時(shí)彌補(bǔ)教育教學(xué)中的過(guò)失行為外；在教育教學(xué)中，特別運(yùn)用豐富多彩的教學(xué)方式方法，努力把抽象的概念和詞語(yǔ)、呆板的常規(guī)加以具體形象化，盡量把空洞的品德教育轉(zhuǎn)化為具體案例的分析、討論和引導(dǎo)，大膽探索班級(jí)課程，在注重全班幼兒全面發(fā)展的同時(shí)，從不忽視個(gè)別兒童的特長(zhǎng)培養(yǎng)和“差生”的個(gè)別指導(dǎo)。在班級(jí)工作中，我不僅盡力協(xié)調(diào)我班三位老師的工作以及老師與家長(zhǎng)的關(guān)系，隨時(shí)做到與平行班的老師溝通和交流，融洽鄰里關(guān)系；而且還努力創(chuàng)設(shè)良好的班風(fēng)，營(yíng)造和諧的幼兒學(xué)習(xí)氛圍，從而使我所教的幼兒在輕松愉快、歡樂(lè)活潑的狀態(tài)下在原有水平上得到提高，身心健康得到全面和諧的發(fā)展。

三、 積極組織和參加各種活動(dòng)，并取得優(yōu)異的成績(jī)。

三月，組織了慶祝“三、八”節(jié)婦女法律知識(shí)競(jìng)賽，使全園女職工愉快地渡過(guò)了自己的節(jié)日。五月，輔導(dǎo)的三名幼兒參加涪陵區(qū)教委組織的百米書(shū)畫(huà)長(zhǎng)卷現(xiàn)場(chǎng)表演，孩子們的繪畫(huà)獲現(xiàn)場(chǎng)觀眾的好評(píng)；同時(shí)另一名學(xué)生的繪畫(huà)作品參加第《雙龍杯》全國(guó)少年兒童書(shū)畫(huà)比賽獲金杯獎(jiǎng)。六月，參加涪陵區(qū)慶?！捌?、一”弘揚(yáng)正氣大型歌詠比賽，我參加的教育系統(tǒng)隊(duì)獲一等獎(jiǎng)。七月，整理“巾幗文明崗”資料，迎接區(qū)教育工會(huì)女工委的初查。四月和九月，組織了幼兒春游和秋游活動(dòng)，讓幼兒領(lǐng)略到了涪陵濱江路繁華景觀和大自然的山水自然景觀。十月，一是重新整理完善個(gè)人檔案和“巾幗文明崗”復(fù)查驗(yàn)收資料，二是組織我園退休職工到涪陵潘家花園參加老年節(jié)活動(dòng)，老人們愉快地渡過(guò)了重陽(yáng)節(jié)。十一月，一是迎接市級(jí)“巾幗文明崗”復(fù)查驗(yàn)收組檢查，我整理的檔案資料受到檢查組的一致好評(píng)，并順利通過(guò)驗(yàn)收，二是和我園支部支委成員共同設(shè)計(jì)制作黨務(wù)公開(kāi)欄展版，撰寫(xiě)黨務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案和我園精神文明創(chuàng)新突出案例。十二月，收集整理黨風(fēng)廉政建設(shè)資料，迎接涪陵區(qū)教委督導(dǎo)檢查組的檢查；同時(shí)訓(xùn)練“踢球射門(mén)”運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，迎接慶?！霸边\(yùn)動(dòng)會(huì)。

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