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政務(wù)調(diào)研報(bào)告精品(七篇)

時(shí)間:2023-03-08 15:29:24

序論:寫(xiě)作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來(lái)了七篇政務(wù)調(diào)研報(bào)告范文,愿它們成為您寫(xiě)作過(guò)程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

政務(wù)調(diào)研報(bào)告

篇(1)

一、產(chǎn)業(yè)振興的基礎(chǔ)與現(xiàn)狀

鎮(zhèn)位于山脈,2019年12月15行政區(qū)劃調(diào)整,由原鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)三鎮(zhèn)合一,幅員面積146.2平方公里,鎮(zhèn)政府駐地距縣城22公里。全鎮(zhèn)轄21個(gè)行政村,3個(gè)居委會(huì),52992人。“三繞”、中快通、路穿境而過(guò)。脫貧主體方面:現(xiàn)有建檔立卡貧困戶(hù)1662戶(hù)3543人,邊緣戶(hù)52戶(hù)127人已全部實(shí)現(xiàn)脫貧。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)以種植,養(yǎng)殖,加工,農(nóng)旅為主。

鎮(zhèn)是傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),農(nóng)業(yè)主產(chǎn)芍藥、丹參等中藥材及油菜籽、玉米、花生、紅苕等糧經(jīng)作物,培育了芍藥、丹參、雜柑、青花椒、有機(jī)蔬菜五大特色產(chǎn)業(yè)。因鄰近、廣漢、、金堂等城鎮(zhèn),氣候與周邊平原的差異,生姜、辣椒等半高山蔬菜成熟期較遲,正好填補(bǔ)空檔期,加之傳統(tǒng)種植,污染少,品質(zhì)好,蔬菜也頗具特色。全鎮(zhèn)發(fā)展芍藥、丹參等中藥村34000畝,在水庫(kù)沿線(xiàn)規(guī)范化栽植雜柑3000畝,在片發(fā)展青花椒700畝,發(fā)展半高山有機(jī)蔬菜1300畝,生姜茨菇5000畝,成為產(chǎn)業(yè)振興的“主力軍”。

養(yǎng)殖業(yè)主要以生豬、家禽、肉牛、肉兔為主,山山羊養(yǎng)殖量較少。常年生豬養(yǎng)殖大戶(hù)在41戶(hù),存欄4000頭左右,散養(yǎng)戶(hù)52戶(hù),存欄120頭左右;肉雞養(yǎng)殖大戶(hù)51戶(hù),存欄150000只左右,散養(yǎng)戶(hù)10000戶(hù)左右,存欄50000只左右;肉牛養(yǎng)殖大戶(hù)在12戶(hù),存欄1000頭左右,散養(yǎng)200戶(hù)左右,存欄200頭左右;肉兔養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)戶(hù)在30戶(hù)左右,存欄3000只左右,散養(yǎng)3000戶(hù)左右,存欄30000只左右。生豬、家禽、肉牛從2000年代起由一家一戶(hù)散養(yǎng)過(guò)渡為專(zhuān)業(yè)大戶(hù)為主,肉兔不宜規(guī)模養(yǎng)殖,種兔以專(zhuān)業(yè)大戶(hù)為主,肉兔以散養(yǎng)為主。

農(nóng)產(chǎn)品初加工集中在中藥材料方面。在、兩個(gè)場(chǎng)鎮(zhèn),專(zhuān)業(yè)合作社近40家,經(jīng)濟(jì)效益較好,就近解決就業(yè)300多人。另一項(xiàng)是手工掛面,集中在白嶺、拱橋兩個(gè)村,加工戶(hù)56戶(hù),就地就業(yè)100余人,收入一般好于打工收入,戶(hù)均收入超過(guò)5萬(wàn)元。

農(nóng)旅方面。在近10年長(zhǎng)足發(fā)展。連年成功舉辦芍藥賞花節(jié),把芍藥的“金字招牌”越擦越亮,芍藥成了脫貧致富的“搖錢(qián)樹(shù)”,2020年成功申報(bào)省級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)中藥材示范園區(qū),成為全縣第一個(gè)省級(jí)示范農(nóng)業(yè)園區(qū),集產(chǎn)業(yè)觀光一體。銀馮村蔣家大院,歷經(jīng)幾百年蒼海桑田,有著濃厚農(nóng)耕歷史文化底蘊(yùn),地處中國(guó)芍藥谷核心區(qū),是鎮(zhèn)“修舊如舊、留住鄉(xiāng)愁”的鄉(xiāng)村旅游重頭戲,也是新村扶貧的重點(diǎn)項(xiàng)目,安置24戶(hù)住戶(hù)中,有建檔立卡貧困人口3戶(hù),文化廣場(chǎng)、旅游道路、綠化等配套設(shè)施一并跟進(jìn),目前項(xiàng)目即將峻工投入使用。投資3個(gè)億的石林谷生態(tài)園區(qū)經(jīng)過(guò)三年建設(shè),一期工程已基本完工,今年有望開(kāi)門(mén)迎客。水庫(kù)主體工程去年已完工,與庫(kù)區(qū)的千畝柑橘,成為鄉(xiāng)村假渡景區(qū)。

產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系方面,鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心現(xiàn)有在編在崗人員14名,有高級(jí)農(nóng)藝師1名,農(nóng)技服務(wù)干部大多是九十年代參工的農(nóng)技人員,工作的重心一般放在示范點(diǎn)打造方面,傳統(tǒng)的種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)已逐年談化,信息職能逐年虛化。近三年建成電商服務(wù)網(wǎng)絡(luò)易農(nóng)社44個(gè),配置有電腦網(wǎng)絡(luò)等相應(yīng)設(shè)備,分散在現(xiàn)目前的21個(gè)村。村級(jí)農(nóng)業(yè)服務(wù)以鎮(zhèn)村兩級(jí)廣播站為主。農(nóng)用種子,肥料,農(nóng)藥等物資,已完全市場(chǎng)化,由各個(gè)體自主營(yíng)運(yùn)。專(zhuān)業(yè)大戶(hù)獲取種養(yǎng)技術(shù)以外地學(xué)習(xí)和網(wǎng)絡(luò),當(dāng)?shù)匦竽琳緸橹?,?dāng)?shù)匾话戕r(nóng)戶(hù)獲取種養(yǎng)信息以社會(huì)相關(guān)農(nóng)技個(gè)體戶(hù)為主。

二、產(chǎn)業(yè)振興的問(wèn)題與困難

改革開(kāi)放的深化,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)已形成兩個(gè)分化,一個(gè)是集約與分散的分化,二是結(jié)構(gòu)上出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)作物與糧油作物種植的分化,對(duì)現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),原來(lái)的傳統(tǒng)服務(wù)需求,變成了傳統(tǒng)服務(wù)與專(zhuān)業(yè)服務(wù),生產(chǎn)服務(wù)與銷(xiāo)售服務(wù),對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)服務(wù)需求形成了多元化。

1.現(xiàn)有農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)體系已還不適應(yīng)新需求,體系不完善。重視對(duì)專(zhuān)業(yè)大戶(hù)的技術(shù)服務(wù),淡化了對(duì)一般農(nóng)戶(hù)的服務(wù)。現(xiàn)目前土地流轉(zhuǎn)處于摸索階段,土地流轉(zhuǎn)率約占10%左右,大面積的土地還分散在一家一戶(hù),這種狀況,因中藥材種植屬勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),山區(qū)耕不便機(jī)械耕作,這種狀況還將在今后相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間存在,但現(xiàn)在的農(nóng)技服務(wù)已過(guò)渡集中于專(zhuān)業(yè)大戶(hù),園區(qū)和示范點(diǎn),對(duì)一般農(nóng)戶(hù)的服務(wù)重視不夠,用什么種子,打什么農(nóng)藥等知識(shí),是在場(chǎng)鎮(zhèn)上問(wèn)銷(xiāo)售農(nóng)資的個(gè)體戶(hù),已不是主管部門(mén)和鎮(zhèn)村在主導(dǎo),不利農(nóng)產(chǎn)品安全,也不利于新技術(shù)的推廣。農(nóng)技服務(wù)推廣職能虛化,重視程度不夠。農(nóng)技服務(wù)推廣技術(shù)停留在縣級(jí)部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén),在基層已多年沒(méi)有真真正大小大春生產(chǎn)動(dòng)員大會(huì),有也大多是打個(gè)會(huì)標(biāo)照點(diǎn)照片了事,農(nóng)機(jī)服務(wù)就只發(fā)點(diǎn)農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼,農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)測(cè)也就掛個(gè)牌子有名無(wú)實(shí)。

2.農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)信息不對(duì)稱(chēng)。由于勞力輸出比例高,在家青年人很少,農(nóng)戶(hù)大多不會(huì)現(xiàn)代信息交流,形成生產(chǎn)技術(shù)信息、農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)信息不通暢。以蔬菜種植為例,種的農(nóng)戶(hù)不少,但絕大多少方法傳統(tǒng)老套,增產(chǎn)增效顯著的窩盤(pán)育苗技術(shù),易學(xué)易操作的嫁接技術(shù)等得不到推廣,連專(zhuān)業(yè)育菜秧的,出售的都是成活率低,靠天吃飯自生自滅的傳統(tǒng)苗。市場(chǎng)銷(xiāo)售方面,各村建了易農(nóng)社,但電腦設(shè)備落后,不適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)的基本需求,基本上未運(yùn)作,拼多多等現(xiàn)代物流平臺(tái)得不到推廣運(yùn)用,鎮(zhèn)級(jí)也沒(méi)有真正意義上的電商服務(wù),無(wú)專(zhuān)業(yè)設(shè)備和人員,最多年終寫(xiě)個(gè)總結(jié)了事。

3.缺乏久久為功的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。芍藥在的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中,特色顯著,芍藥花對(duì)當(dāng)?shù)仂柟堂撠毘晒饬x重大。但缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,多年集中在石埡片區(qū)裁植,對(duì)其他村社種植過(guò)問(wèn)不多支持不夠,重茬問(wèn)題突出,花、藥品質(zhì)下降,重茬引發(fā)的灰霉病害重,長(zhǎng)此以往地片面追求“高、大、上”的規(guī)?;?,有可能會(huì)毀掉整個(gè)產(chǎn)業(yè)。

三、產(chǎn)業(yè)振興的思路與建議

要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委以及縣委、縣政府工作決策部署,全力實(shí)施鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略,積極推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,圍繞新農(nóng)村建設(shè),以產(chǎn)業(yè)振興做好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略銜接落實(shí)。始終堅(jiān)持黨管農(nóng)村工作,堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,堅(jiān)持農(nóng)民主體地位,堅(jiān)持人與自然和諧共生,堅(jiān)持因地制宜、循序漸進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路。

1.在農(nóng)言農(nóng),形成產(chǎn)業(yè)興旺發(fā)展態(tài)勢(shì)。鎮(zhèn)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面,一是要積極探索現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、規(guī)模農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)之路,通過(guò)招引業(yè)主,培育大戶(hù),提升效益;二是“抓大不放小”,因地制宜,循序漸進(jìn),種植、養(yǎng)殖、加工、農(nóng)旅齊頭并進(jìn)。

篇(2)

時(shí)間: 地點(diǎn):心

二、調(diào)研目的

按照中央要求“不忘初心、牢記使命”工作部署,以問(wèn)題為導(dǎo)向,緊密結(jié)合總局主題教育實(shí)施方案確定的12個(gè)主題,緊密結(jié)合手頭正在推進(jìn)的工作,緊密結(jié)合“找差距、抓落實(shí)”,調(diào)研信息化人才隊(duì)伍、

三、調(diào)研對(duì)象及內(nèi)容

此次調(diào)研主要采取座談?wù){(diào)研方式,圍繞管理機(jī)制、網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維、人才隊(duì)伍建設(shè)四項(xiàng)內(nèi)容交流經(jīng)驗(yàn)做法,探討難點(diǎn)和問(wèn)題,提出意見(jiàn)和建議。

四、政務(wù)信息化建設(shè)發(fā)展現(xiàn)狀及經(jīng)驗(yàn)

公益二類(lèi)事業(yè)單位,是以經(jīng)濟(jì)分析預(yù)測(cè)、信息化產(chǎn)業(yè)研究、國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)建設(shè)和大數(shù)據(jù)應(yīng)用為特色的國(guó)家級(jí)決策咨詢(xún)機(jī)構(gòu)和國(guó)家電子政務(wù)公共服務(wù)平臺(tái)。主要目前在職人員570余人;內(nèi)設(shè)8個(gè)正局級(jí)職能部門(mén),3個(gè)直屬機(jī)構(gòu),4家全資或控股公司。信息中心公共技術(shù)服務(wù)部(國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)管理中心辦公室)負(fù)責(zé)中心信息化建設(shè),內(nèi)設(shè)辦公室、技術(shù)處、運(yùn)維管理處、安全管理處、云平臺(tái)管理處等六個(gè)處室,(100多人)在崗人員。    

(一)信息化戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。一是綜合管理部負(fù)責(zé)中心發(fā)展戰(zhàn)略研究。二是中心信息化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展部負(fù)責(zé)面向國(guó)家發(fā)展改革委和上級(jí)部門(mén)開(kāi)展信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、頂層設(shè)計(jì)與制造業(yè)等產(chǎn)業(yè)的決策咨詢(xún)。三是大數(shù)據(jù)發(fā)展部負(fù)責(zé)面向國(guó)家發(fā)展改革委和上級(jí)部門(mén)開(kāi)展大數(shù)據(jù)決策支持服務(wù),組織開(kāi)展大數(shù)據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略與總體規(guī)劃,推動(dòng)數(shù)據(jù)共享開(kāi)放。各部?jī)?nèi)設(shè)相關(guān)處室具體負(fù)責(zé)信息化各領(lǐng)域規(guī)劃發(fā)展。

(二)網(wǎng)站建設(shè)。建設(shè)任務(wù)。二是公共技術(shù)服務(wù)部(國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)管理中心辦公室)負(fù)責(zé)國(guó)家發(fā)展改革委政務(wù)信息化建設(shè)及技術(shù)支持,負(fù)責(zé)牽頭協(xié)調(diào)國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)建設(shè)相關(guān)管理工作。經(jīng)驗(yàn)做法:信優(yōu)化,安全防護(hù)體系設(shè)計(jì);三是采取基礎(chǔ)設(shè)施+防護(hù)+認(rèn)證平臺(tái)形成統(tǒng)一安全防護(hù)平臺(tái)。四是領(lǐng)導(dǎo)高

(三)網(wǎng)絡(luò)安全及運(yùn)維。個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)。一是信息與網(wǎng)絡(luò)安全部(國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)管理中心電子認(rèn)證辦公室)承擔(dān)政務(wù)部門(mén)委托的信息安全高端咨詢(xún)、安全等保測(cè)評(píng)及評(píng)估、技術(shù)支撐、專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)及相關(guān)管理工作,開(kāi)展信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)安全的相關(guān)理論和應(yīng)用研究工作,協(xié)調(diào)指導(dǎo)國(guó)家經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)地方節(jié)點(diǎn)的信息安全工作,承辦國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)管理中心電子認(rèn)證辦公室業(yè)務(wù)及相關(guān)管理工作。二是公共技術(shù)服務(wù)部負(fù)責(zé)政務(wù)外網(wǎng)、云計(jì)算平臺(tái)等運(yùn)維工作和網(wǎng)絡(luò)安全工作。經(jīng)驗(yàn)做法: 一是逐步將多平臺(tái)、多系統(tǒng)應(yīng)用向大平臺(tái)應(yīng)用轉(zhuǎn)化。2017年后,信息中心逐步整合多個(gè)應(yīng)用平臺(tái),形成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、一個(gè)安全平臺(tái)、一個(gè)運(yùn)維平臺(tái),同時(shí)推進(jìn)省級(jí)政務(wù)信息系統(tǒng)在國(guó)家級(jí)平臺(tái)的遷移部署。二是統(tǒng)一設(shè)備品牌,形成應(yīng)用集群,降低運(yùn)維工作的復(fù)雜性。比如堡壘機(jī)設(shè)備由原來(lái)的5個(gè)廠家6種設(shè)備,經(jīng)過(guò)使用比較,選擇出功能最強(qiáng)、使用友好的一個(gè)品牌,在后來(lái)采購(gòu)中實(shí)行單一品牌競(jìng)價(jià)采購(gòu),建立堡壘機(jī)集群。三是管理網(wǎng)與生產(chǎn)網(wǎng)分開(kāi)時(shí),能夠立即啟用,縮短業(yè)務(wù)中斷時(shí)間,降低不良影響。六是繁瑣辛苦的一線(xiàn)運(yùn)維工作外包,信息中心自身運(yùn)維人員在二線(xiàn)三線(xiàn)進(jìn)行支持,解決運(yùn)維人員的幸福感和成就感不高的問(wèn)題。

五、政務(wù)信息化人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展現(xiàn)狀及經(jīng)驗(yàn)

國(guó)家信息中心自組建以來(lái),以業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向,按照國(guó)家公益二類(lèi)事業(yè)單位規(guī)范用人,目前在職員

(一)人事黨建。信息中心辦公室負(fù)責(zé)中心文秘、人事、財(cái)務(wù)、行政后勤、離退休干部服務(wù)等工作;黨委辦公室主要負(fù)責(zé)組織開(kāi)展中心的黨群工作,承辦中心重要黨務(wù)和群工活動(dòng),完成中心黨委、紀(jì)委交辦的任務(wù)。

(二)經(jīng)費(fèi)管理。信息中心在內(nèi)部管理部門(mén)和業(yè)務(wù)部門(mén),在編人員與外聘人員,創(chuàng)收與管理之間采取多元的管理機(jī)制和靈活有效的競(jìng)爭(zhēng)辦法。中心黨委辦公室、綜合管理部是一類(lèi)部門(mén),由信息中心負(fù)責(zé)承擔(dān)全部人員工資績(jī)效福利等經(jīng)費(fèi)開(kāi)支;大數(shù)據(jù)部、公共技術(shù)服務(wù)部是二類(lèi)部門(mén),中心承擔(dān)部門(mén)人員的基本工資和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),績(jī)效獎(jiǎng)金補(bǔ)貼等由部門(mén)通過(guò)自主開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)收入解決,同時(shí)按照在崗人員數(shù)量需每年給予中

(三)人才引進(jìn)及錄用。一是國(guó)家信息中心每年有固定10-20個(gè)事業(yè)編制名額,通過(guò)招收高校應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,對(duì)口專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)化人才使用,解目前公共技術(shù)服務(wù)部29位聘用人員,主要是通過(guò)長(zhǎng)期合作的乙方公司招聘有經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)人員,人事勞務(wù)關(guān)系和管理放在公司,中心支付相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用。

(四)績(jī)效考核和激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)招錄的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生、海歸人員、軍轉(zhuǎn)干部按照國(guó)家事業(yè)單位人員工作標(biāo)準(zhǔn)待遇制定,個(gè)人績(jī)效則采取權(quán)限下放的辦法,由各處處長(zhǎng)境制度保障,貢獻(xiàn)與績(jī)效掛鉤,創(chuàng)收與個(gè)人收入結(jié)合,不封頂,不上限;借調(diào)人員由借調(diào)部門(mén)負(fù)責(zé)績(jī)效定檔。

篇(3)

一、調(diào)研活動(dòng)重點(diǎn)

圍繞改善經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境這一主題,深入企業(yè)和基層開(kāi)展調(diào)查研究,了解全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境存在的突出矛盾和問(wèn)題,聽(tīng)取企業(yè)和基層對(duì)改善經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境的意見(jiàn)和建議,研究提出區(qū)級(jí)部門(mén)在改進(jìn)工作作風(fēng)、提高服務(wù)效能、促進(jìn)發(fā)展環(huán)境改善方面的對(duì)策建議和工作舉措。調(diào)研重點(diǎn)是影響我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的軟環(huán)境,包括政務(wù)環(huán)境、政策環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、商務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境和輿論環(huán)境等。一是政務(wù)環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研政府管理方面存在的不足和問(wèn)題,包括審批事項(xiàng)特別是非行政許可事項(xiàng)的設(shè)定、審批環(huán)節(jié)和流程的規(guī)范、審批時(shí)間的長(zhǎng)短,以及政令暢通和政府管理創(chuàng)新等情況。二是政策環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研投資政策、產(chǎn)業(yè)政策、財(cái)稅政策、惠農(nóng)政策等方面政策是否完善、導(dǎo)向是否明確、力度大不大、政策落實(shí)不落實(shí),以及政策的透明度和公平性等情況。三是服務(wù)環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研政務(wù)公開(kāi)特別是政府信息公開(kāi)、辦事公開(kāi)情況,政府辦事效率、工作人員服務(wù)主動(dòng)性、服務(wù)窗口建設(shè)和辦事便利性、辦事人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)熟悉程度,是否存在服務(wù)制度不完善、工作推諉扯皮現(xiàn)象等情況。四是商務(wù)環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研要素市場(chǎng)發(fā)育程度和要素支撐保障情況、企業(yè)融資環(huán)境和融資成本、市場(chǎng)秩序監(jiān)管、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)、社會(huì)治安和公共安全狀況,以及生產(chǎn)生活設(shè)施條件等情況。五是法制環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研企業(yè)和公民合法權(quán)益是否得到有效維護(hù),是否做到規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法,是否存在部門(mén)利益和地方保護(hù),是否存在亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派、亂檢查現(xiàn)象等情況。六是輿論環(huán)境。重點(diǎn)是調(diào)研輿論導(dǎo)向和正面宣傳引導(dǎo)、政策法規(guī)宣傳、輿論監(jiān)督力度,“尊商、親商、興商”社會(huì)氛圍是否濃厚等情況。

二、活動(dòng)時(shí)間安排

全區(qū)“改善發(fā)展環(huán)境”調(diào)研活動(dòng)從2012年3月上旬開(kāi)始,區(qū)級(jí)成立21個(gè)“改善發(fā)展環(huán)境”調(diào)研小組(見(jiàn)附件),到指定鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)調(diào)研,調(diào)研時(shí)間不少于一個(gè)星期。每個(gè)調(diào)研小組明確一個(gè)牽頭單位,抽調(diào)一名副職擔(dān)任組長(zhǎng),負(fù)責(zé)本小組調(diào)研活動(dòng)的開(kāi)展(組長(zhǎng)名單于3月10日前報(bào)區(qū)政府研究室)。各調(diào)研組于3月25前向區(qū)政府辦公室上報(bào)調(diào)研成果,區(qū)政府辦公室負(fù)責(zé)完成“改善發(fā)展環(huán)境”調(diào)研活動(dòng)總報(bào)告,于4月初上報(bào)區(qū)“進(jìn)村入企”大走訪活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

三、活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)

區(qū)政府辦公室成立調(diào)研協(xié)調(diào)小組,由副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)政府辦公室主任同志任組長(zhǎng),區(qū)政府辦公室副主任、同志任副組長(zhǎng),具體日常工作由區(qū)政府研究室負(fù)責(zé)。

四、有關(guān)工作要求

(一)深入基層,分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、企業(yè)、群眾三類(lèi)對(duì)象,通過(guò)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)走訪等多種形式,廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)建議。每個(gè)調(diào)研小組原則上要求走訪企業(yè)不少于3家,行政村不少于3個(gè),農(nóng)戶(hù)不少于3戶(hù)。

篇(4)

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),結(jié)合我辦實(shí)際,重點(diǎn)解決好領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念與科學(xué)發(fā)展觀不符合不適應(yīng)問(wèn)題,如何提高全辦辦事效率問(wèn)題,如何使信息產(chǎn)業(yè)工作更加有力地促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展問(wèn)題,如何進(jìn)一步維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧問(wèn)題,如何加強(qiáng)黨建工作、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、增強(qiáng)凝聚力、發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定能力等問(wèn)題,以促進(jìn)信息產(chǎn)業(yè)事業(yè)健康快速發(fā)展。

二、調(diào)研形式

本次調(diào)研主要采取領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)題調(diào)研、座談?wù){(diào)研和問(wèn)卷調(diào)研三種形式。領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研由辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭帶領(lǐng)有關(guān)科室深入基層調(diào)研;座談?wù){(diào)研邀請(qǐng)辦機(jī)關(guān)干部群眾代表、各縣區(qū)信息產(chǎn)業(yè)辦(信息中心)代表、服務(wù)對(duì)象代表結(jié)合年度工作總結(jié)會(huì)進(jìn)行,面對(duì)面征求意見(jiàn);問(wèn)卷調(diào)研由辦綜合科印制問(wèn)卷發(fā)放到基層單位及服務(wù)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查。

三、調(diào)研步驟

在學(xué)習(xí)活動(dòng)中,要把調(diào)研工作貫穿于整個(gè)活動(dòng)之中。專(zhuān)題調(diào)研要根據(jù)實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展情況分階段進(jìn)行,在不斷調(diào)研、學(xué)習(xí)深化的基礎(chǔ)上形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告。

四、調(diào)研提綱

1、如何貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)我市信息產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*主任

負(fù)責(zé)部門(mén):辦綜合科

2、如何進(jìn)一步加強(qiáng)信息產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*主任

負(fù)責(zé)部門(mén):辦綜合科

3、如何以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),提高全市無(wú)線(xiàn)電電磁環(huán)境保護(hù)與監(jiān)測(cè)工作水平。

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*調(diào)研員

負(fù)責(zé)部門(mén):無(wú)線(xiàn)電稽查科、無(wú)線(xiàn)電監(jiān)測(cè)站

4、如何以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),推進(jìn)我市無(wú)線(xiàn)電工作管理機(jī)制創(chuàng)新。

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*調(diào)研員

負(fù)責(zé)部門(mén):無(wú)線(xiàn)電頻率臺(tái)站管理科、無(wú)線(xiàn)電監(jiān)測(cè)站

5、如何整合人才與智力資源,推進(jìn)我市信息產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*副主任

負(fù)責(zé)部門(mén):信息化推進(jìn)管理科、電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)管理中心

6、如何進(jìn)一步推進(jìn)全市電子政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)

牽頭領(lǐng)導(dǎo):*副主任

負(fù)責(zé)部門(mén):電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)管理中心

五、調(diào)研要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo):

本次調(diào)研活動(dòng)由辦深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排組織,主要領(lǐng)導(dǎo)親自指導(dǎo),班子成員分別牽頭領(lǐng)題,相關(guān)關(guān)科室、中心(站)具體負(fù)責(zé),組成調(diào)研組。各調(diào)研組要按照要求,組織精干隊(duì)伍,圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)調(diào)研任務(wù),并有針對(duì)性開(kāi)展對(duì)基層單位和服務(wù)對(duì)象的專(zhuān)題調(diào)研。

2、講求質(zhì)量:

各調(diào)研組要深入實(shí)際、深入基層、深入群眾,廣泛征求意見(jiàn),盡量掌握第一手資料,在科學(xué)分析的基礎(chǔ)上理出思路,形成報(bào)告。報(bào)告既要找準(zhǔn)問(wèn)題,又要提出解決方法,特別是要在探索從根本上解決問(wèn)題,建立健全體制機(jī)制上建言獻(xiàn)策,力求實(shí)事求是、言之有物,力戒形式主義、華而不實(shí)。

篇(5)

朋友圈對(duì)青少年影響狀況調(diào)研報(bào)告范文(一)

一、 調(diào)研背景與意義

近段時(shí)間,關(guān)于逃離朋友圈的話(huà)題在網(wǎng)絡(luò)上引起了熱烈的探討,一方面有人歡呼著朋友圈是新時(shí)代的自由方式,另一方面則有人吐槽朋友圈已經(jīng)變味。微信建立之初,朋友圈是量少而精,私密感強(qiáng)的一方凈土,但現(xiàn)在卻因?yàn)槊刻斓母鞣N營(yíng)銷(xiāo)廣告、心靈雞湯、養(yǎng)生秘籍和娛樂(lè)八卦的充斥而失去了原來(lái)的味道,現(xiàn)在,有人在高喊夠了要逃離。對(duì)于開(kāi)始變味的朋友圈,我們有必要去深入了解其中的現(xiàn)象,探討如何拯救朋友圈。

時(shí)代的節(jié)奏越來(lái)越快,人們的步伐也隨之加快,生活水平也不斷地提高,網(wǎng)絡(luò)和電子產(chǎn)品仿佛成了新時(shí)代人們的生活的必需品。微信作為一個(gè)網(wǎng)絡(luò)交流軟件,無(wú)疑是想為大家提供一個(gè)溝通,交流,分享的平臺(tái)。作為使用者,應(yīng)該自覺(jué)維護(hù)朋友圈的良好環(huán)境,放下浮躁的心,聆聽(tīng)大自然純粹的呼吸,讓自己的信息空間保持潔凈,少分享讓人厭煩的廣告、各種心靈雞湯等垃圾讀物,以及太過(guò)細(xì)節(jié)的個(gè)人隱私的展示,用自己的真摯去表達(dá)自己,讓虛擬的網(wǎng)絡(luò)更真實(shí),更好地與朋友溝通交流。為呼吁人們更加重視朋友圈,拯救大眾認(rèn)為已變味的朋友圈,我們小組在近段時(shí)間特意對(duì)不同職業(yè)、不同年齡段的人進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)研,探討大家對(duì)朋友圈的使用和朋友圈現(xiàn)狀的問(wèn)題,深入了解人們希望擁有怎樣的朋友圈環(huán)境。

二、 調(diào)研設(shè)計(jì)

(一) 對(duì)象與方法

1、 網(wǎng)絡(luò)問(wèn)卷:對(duì)象涉及校大學(xué)生,工人,知識(shí)分子,商家,企業(yè)管理人員不同職業(yè)的人,其中主要為在校的大學(xué)生。本次的調(diào)研采用的是問(wèn)卷星問(wèn)卷調(diào)研,一共收集到145份問(wèn)卷,主要是小組成員轉(zhuǎn)發(fā)問(wèn)卷鏈接讓別人填寫(xiě)的,還有部分是在實(shí)地采訪時(shí)把鏈接發(fā)送給被調(diào)研者的手機(jī)上,讓他們直接填寫(xiě)的。

2、 實(shí)地采訪:對(duì)象主要為湛江師范學(xué)院學(xué)生,教師,宿舍樓委的工作人員及在寸金路到世貿(mào)大廈沿線(xiàn)的一些路人的采訪。采訪主要是通過(guò)簡(jiǎn)短的聊天過(guò)程獲取被調(diào)研對(duì)象對(duì)微信朋友圈的看法,并做好記錄。

(二)調(diào)研內(nèi)容

調(diào)研首先內(nèi)容首先是把采訪對(duì)象劃分使用微信與不使用微信這兩個(gè)類(lèi)別。對(duì)不使用微信的人,我們會(huì)調(diào)研是什么原因?qū)е滤麄儾皇褂眠@個(gè)軟件。而對(duì)于使用微信的調(diào)研對(duì)象,調(diào)研的內(nèi)容包括他們自身使用微信的一些基本情況,例如好友主要類(lèi)型,刷朋友圈的頻率,自身所屬類(lèi)別,分享的內(nèi)容等等。還有他們希望擁有怎樣的朋友圈環(huán)境及他們對(duì)逃離朋友的態(tài)度等。

三、調(diào)研結(jié)果與分析

(一) 微信在中國(guó)的風(fēng)靡程度猶如雷后春筍,短短兩年間,微信用戶(hù)就已經(jīng)約達(dá)6億。即便如此,有的人總是與眾不同的,在我們的問(wèn)卷中,有11.72%的人是不使用微信的。

分析:從中我們可以看出,大部分的人都有在使用微信,如果是沒(méi)有使用微信的人,很容易被認(rèn)為已經(jīng)out(落伍)了。但對(duì)于不使用微信的人其中有小部分是因?yàn)闆](méi)有良好的媒介,手機(jī)不能使用微信這個(gè)軟件,大部分的人不使用微信是覺(jué)得有更好的交流軟件,他們對(duì)于差不多的聊天工具,依然鐘情于原本使用的聊天工具。曾經(jīng),騰訊QQ俘獲了大眾的心,后來(lái),新浪微博卷起了一陣狂風(fēng)暴雨,現(xiàn)在,微信掀起了軒然大浪,那未來(lái)呢?對(duì)于層出不窮的新型交流軟件,我們是否會(huì)隨波逐流,一直跟隨者潮流的腳步前行呢?采訪時(shí)有一個(gè)學(xué)生說(shuō):我想要的無(wú)非是一個(gè)能相互交流分享的軟件而已,為啥大家老愛(ài)貪新厭舊,不斷地?fù)Q(軟件)呢?不先麻煩啊?是的,也許我們需要一個(gè)全面的軟件而已。

(二) 武林派別繁多,轉(zhuǎn)發(fā)分享各有千秋。曾有人把喜歡刷朋友圈的人分為九大派別,分別為:廣告刷屏派、心靈雞湯勵(lì)志派、集滿(mǎn)點(diǎn)贊送禮派、偏方秘方養(yǎng)生派、45度嘟嘴自拍派、新晉父母曬娃派、親友海外代購(gòu)派、吃喝拉撒展示派和寂寞孤單文藝派, 調(diào)研顯示43.75%的人認(rèn)為自己也屬于寂寞孤單文藝派的。

分析:出現(xiàn)微信控源于人們希望被關(guān)注和歸屬感的需要,源于自我價(jià)值和成就感的渴望。有些人把自己置身于朋友圈的環(huán)境中,就不會(huì)感到自己的孤單??吹絼e人曬那么多東西,更促進(jìn)了自己曬的欲望,當(dāng)自己曬了以后,百爪撓心似地急于知道別人是否已經(jīng)關(guān)注,因此又趕忙刷屏。如此循環(huán)往復(fù),那么寶貴的時(shí)間就過(guò)去了。無(wú)聊的時(shí)候或許這樣是一種打法時(shí)間的方法,但是工作中這樣做,一心二用,得不償失啊。

(三) 凡事有度,過(guò)了,性質(zhì)就會(huì)因此改變。調(diào)研中有很多人的朋友圈都經(jīng)常出現(xiàn)集贊、代購(gòu)、廣告、旅游等信息,53.91%的人認(rèn)為這些自贊代購(gòu)等信息是大部分不可信思維,而70.31%的人覺(jué)得這些信息無(wú)所謂,眼光一掃而光,不會(huì)認(rèn)真細(xì)看的,越來(lái)越多思維人覺(jué)得朋友圈里心理都不是他們想看的,越來(lái)越多的垃圾信息充斥他們的眼球了。

分析:微信作為一個(gè)通訊軟件,自然會(huì)吸引商家和名人的注意,明星建立粉絲團(tuán),能獲得點(diǎn)贊無(wú)數(shù);公眾號(hào)推廣營(yíng)銷(xiāo),賺得盤(pán)滿(mǎn)缽滿(mǎn)的。正因?yàn)檫@樣,朋友圈逐漸演變成名利場(chǎng)和商業(yè)圈,甚至還成了散播謠言的媒介,朋友圈已不再是當(dāng)初純潔而美好的了。采訪過(guò)程中也有很多人說(shuō)對(duì)于經(jīng)常發(fā)代購(gòu)護(hù)膚品,高仿鞋子的好友采取屏蔽或刪除的方法。但是,有些人還是很無(wú)可奈何的,上司發(fā)的不能屏蔽,親密好友發(fā)的不能屏蔽,屏蔽或刪除是治標(biāo)不治本的方法。對(duì)于如何改善朋友圈環(huán)境的討論,有62.5%的人對(duì)于這個(gè)問(wèn)題會(huì)從自身做起,不發(fā)或者少發(fā)這些集贊、廣告、購(gòu)物之類(lèi)的信息,還會(huì)呼吁親戚朋友等回歸現(xiàn)實(shí)的朋友圈,而有14.84%的人希望是朋友圈管理者出臺(tái)相關(guān)的政策來(lái)改善現(xiàn)狀的。其實(shí),無(wú)商不奸依靠出臺(tái)政策是行不通的。

四、總結(jié)

本次調(diào)研結(jié)果顯示,現(xiàn)在使用微信這個(gè)通訊軟件的人還是比較多的,使用者一方面是會(huì)發(fā)表信息到朋友圈,另一方面會(huì)瀏覽好友的信息動(dòng)態(tài)。面對(duì)那些不想瀏覽的信息,很多人都是選擇忽略,有些人會(huì)覺(jué)得出現(xiàn)這種現(xiàn)象也是難以改變的,只能放任不管。

針對(duì)這些問(wèn)題,為改善微信朋友圈的環(huán)境,我認(rèn)為可以從以下方面進(jìn)行: 首先,律人先律己,要學(xué)會(huì)篩選信息,不發(fā)表,不分享,不轉(zhuǎn)載虛假信息,其次,發(fā)揮個(gè)人力量,呼吁身邊親戚朋友也要這樣子做,最后,哪些欺詐,虛假的信息要舉報(bào),為民除害,還大家一個(gè)純潔美好的朋友圈。

朋友圈對(duì)青少年影響狀況調(diào)研報(bào)告范文(二)

調(diào)研背景:

新媒體是相對(duì)于傳統(tǒng)媒體而言,是報(bào)刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體以后發(fā)展起來(lái)的新的媒體形態(tài),是利用數(shù)字技術(shù),網(wǎng)絡(luò)技術(shù),移動(dòng)技術(shù),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng),無(wú)線(xiàn)通信網(wǎng),有線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)等渠道以及電腦、手機(jī)、數(shù)字電視機(jī)等終端,向用戶(hù)提供信息和娛樂(lè)的傳播形態(tài)和媒體形態(tài)。 具有交互性與即時(shí)性,海量性與共享性,多媒體與超文本,個(gè)性化與社群化等特征。

據(jù)中國(guó)產(chǎn)業(yè)調(diào)研網(wǎng)的《中國(guó)新媒體行業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研分析及發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告(2015年版)》顯示,2013年是移動(dòng)新媒體元年,中國(guó)的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)規(guī)模已經(jīng)超過(guò)8億,全球新媒體用戶(hù)第一大國(guó)的地位進(jìn)一步得到鞏固。在新媒體應(yīng)用上,我國(guó)超過(guò)兩億用戶(hù)的新媒體應(yīng)用就有十幾項(xiàng)之多,以大數(shù)據(jù)、云計(jì)算為代表的新興業(yè)態(tài)不斷呈現(xiàn),中國(guó)移動(dòng)、百度、騰訊、華為等企業(yè)已經(jīng)成為走向世界的中國(guó)新媒體應(yīng)用民族品牌。2013年,新媒體領(lǐng)域風(fēng)云變幻,戶(hù)外新媒體迎來(lái)新的發(fā)展契機(jī)、移動(dòng)新媒體朝氣蓬勃、網(wǎng)絡(luò)新媒體加快整合步伐、傳統(tǒng)媒體轉(zhuǎn)型來(lái)勢(shì)兇猛。中國(guó)網(wǎng)絡(luò)視頻市場(chǎng)規(guī)模達(dá)135.9億元,同比增長(zhǎng)48.0%。未來(lái)幾年預(yù)計(jì)仍將保持較快增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),2017年預(yù)計(jì)將接近400億元。

在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)蓬勃發(fā)展的中國(guó),被稱(chēng)為裝機(jī)必備的微信自然是不可不談的軟件。微信作為騰訊的主打產(chǎn)品,于2011年開(kāi)發(fā)。至今,微信已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)最大的超級(jí)APP,全球用戶(hù)超過(guò)11億,月活躍用戶(hù)大概5億人。而微信不同于騰訊基本產(chǎn)品Q(chēng)Q一點(diǎn)就是其公眾號(hào)平臺(tái)。這使它不僅僅是同事、親友、同學(xué)間的一個(gè)交流工具,而且具有廣泛信息傳播的媒體平臺(tái)。本次調(diào)研,主要以微信為例,試研究探索微信傳播特點(diǎn)、主要吸引人群、經(jīng)營(yíng)運(yùn)作現(xiàn)狀等,并進(jìn)行分析總結(jié)。

調(diào)研方法:

一、問(wèn)卷星問(wèn)卷調(diào)研

二、互聯(lián)網(wǎng)權(quán)威網(wǎng)站的調(diào)研和官方文章

調(diào)研內(nèi)容:

問(wèn)卷闡述

本次問(wèn)卷調(diào)研使用網(wǎng)絡(luò)問(wèn)卷的形式,發(fā)放問(wèn)卷對(duì)象主要是同學(xué),轉(zhuǎn)發(fā)或填寫(xiě)問(wèn)卷人員主要為其親友同學(xué)。其中,調(diào)研人員尤以本科生居多。根據(jù)分析,我認(rèn)

為調(diào)研數(shù)據(jù)及結(jié)果是有效的。因?yàn)椋M管我們的調(diào)研人員基本是學(xué)生,但是大學(xué)生是使用網(wǎng)絡(luò)和社交網(wǎng)站的主力用戶(hù),并不是特殊群體,甚至大學(xué)生可以代表大部分的群體。

此問(wèn)卷包括基本問(wèn)題和使用情況調(diào)研。其中,基本信息的問(wèn)題設(shè)置是對(duì)年齡、職業(yè)、受教育程度進(jìn)行基本了解;情況調(diào)研的問(wèn)題設(shè)置是對(duì)使用頻率、使用功能、使用目的和對(duì)軟件的依賴(lài)程度進(jìn)行了解。

數(shù)據(jù)分析

在本次調(diào)研中,有93.59%的用戶(hù)是微信用戶(hù),而且使用者多數(shù)為20-30歲的青年,學(xué)生群體是使用微信的主要群體。從統(tǒng)計(jì)中可以看出,參與調(diào)研的人員半數(shù)以上都是微信的深度用戶(hù),使用時(shí)期都達(dá)到了一年以上,并且每日使用微信時(shí)間普遍超過(guò)一個(gè)小時(shí),半數(shù)超過(guò)2個(gè)小時(shí)。在使用微信的數(shù)項(xiàng)功能當(dāng)中,聊天和刷朋友圈依舊是其作為社交軟件被用戶(hù)使用最多的功能,這一點(diǎn)是毋庸置疑的。但是訂閱公眾號(hào)這一功能是除去聊天交友這一基本功能外,使用最多的功能,占比達(dá)到了44.52%。在參與問(wèn)卷的人員中訂閱公眾號(hào)的比例也達(dá)到了82.88%。公眾號(hào)是微信特點(diǎn)功能,正是因?yàn)楣娞?hào)的存在,微信才不同于自家的QQ和其他的即時(shí)通訊軟件,從而成為一個(gè)媒體平臺(tái)。從調(diào)研結(jié)果來(lái)看也能看出許多人已經(jīng)對(duì)這一功能有相當(dāng)強(qiáng)大的依賴(lài)性了。關(guān)注微信公眾號(hào),有66.94%是為了獲取最快的新聞資訊,59.5%為了獲取特定的知識(shí)。這也符合我們的預(yù)期。

通過(guò)這份問(wèn)卷的數(shù)據(jù),我們不難發(fā)現(xiàn),微信是一個(gè)覆蓋面極廣,使用頻率極高的即時(shí)通訊社交軟件。與此同時(shí),有著點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的消息推送特點(diǎn)的微信公眾號(hào)更是其成為一個(gè)媒體平臺(tái)。作為通信軟件,傳播特點(diǎn)有著雙向性、私密性及互動(dòng)性;作為以人際傳播為主的社交軟件,有著病毒性和隱蔽性;作為媒體平臺(tái),消息推送更有準(zhǔn)確性(目標(biāo)用戶(hù)準(zhǔn)確),及時(shí)性。

公眾號(hào)經(jīng)營(yíng)

4月22日,騰訊微信團(tuán)隊(duì)聯(lián)合騰訊研究院的 《互聯(lián)網(wǎng)+微信政務(wù)民生白皮書(shū)》顯示,2014年全國(guó)政務(wù)微信總量已達(dá)40924個(gè),涵蓋公安、醫(yī)療、交通等多個(gè)政務(wù)民生熱點(diǎn)領(lǐng)域。政務(wù)微信已經(jīng)成為政府與民生、人與公共服務(wù)之間的連接器,成為政府施政的新平臺(tái)。 據(jù)周三公布的白皮書(shū),目前政務(wù)微信已覆蓋全國(guó)31個(gè)省、自治區(qū)、直轄市(不含港澳臺(tái)),省市級(jí)部門(mén)開(kāi)通的政務(wù)微信總量占比為84.7%,平均每個(gè)政務(wù)微信公眾賬號(hào)關(guān)注用戶(hù)數(shù)超過(guò)3.6萬(wàn)。

從騰訊的結(jié)果顯示,微信公眾號(hào)已經(jīng)不僅僅是商家在商業(yè)推廣、媒體在網(wǎng)絡(luò)宣傳,而逐漸成為一個(gè)和微博一樣的政務(wù)信息公開(kāi)平臺(tái),并且從公眾號(hào)

向服務(wù)號(hào)方向轉(zhuǎn)變。政府部門(mén)可以通過(guò)微信服務(wù)號(hào)后臺(tái)事件處理能力,推出一個(gè)新的提供公共服務(wù)的渠道。

IT之家轉(zhuǎn)載移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)《2014年微信號(hào)用戶(hù)行為習(xí)慣研究報(bào)告》,這份報(bào)告中詳細(xì)且翔實(shí),對(duì)于微信公眾號(hào)的推廣、經(jīng)營(yíng)和互動(dòng)問(wèn)題都做了調(diào)研。因?yàn)檫@次調(diào)研全部由個(gè)人完成,作為學(xué)生精力和水平有限,個(gè)人認(rèn)為有如此翔實(shí)權(quán)威研究報(bào)告比自己折騰的渣樣本強(qiáng)上太多,這里不再做敘述。

篇(6)

一、以制度為依托,在管理上做文章

俗話(huà)說(shuō):“無(wú)規(guī)矩不成方圓”。作為一個(gè)綜合辦事機(jī)構(gòu),特別是政府辦公部門(mén),沒(méi)有一整套科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、規(guī)范的管理制度,很難談得上提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。因此,縣政府辦以完善制度為著眼點(diǎn),在紀(jì)律、政務(wù)和事務(wù)管理方面制定了13項(xiàng)工作制度和20項(xiàng)崗位責(zé)任制。在充分考慮辦公室工作特點(diǎn)和人員結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步嚴(yán)明了紀(jì)律,規(guī)范了運(yùn)作。紀(jì)律方面,完善了《崗位責(zé)任制》、《考勤制度》和《保密制度》,明確了辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責(zé)和政務(wù)、后勤、保衛(wèi)以及司職人員的責(zé)任,增強(qiáng)了全體工作人員的全局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和時(shí)間觀念,為辦公室工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)奠定了基礎(chǔ)。政務(wù)方面,制定了《公文閱辦及文件打印制度》、《信息工作制度》、《督查工作制度》、《翻譯工作制度》,這些制度不僅有約束,而且有激勵(lì),在調(diào)動(dòng)政務(wù)工作人員積極性方面發(fā)揮了很大作用。例如,為了提高信息報(bào)送質(zhì)量,出臺(tái)了信息獎(jiǎng)懲辦法,給每個(gè)秘書(shū)人員按季度定了信息采用任務(wù)(市級(jí)以上),未完成任務(wù)的受罰,超額完成任務(wù)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。事務(wù)管理方面,制定了財(cái)務(wù)、車(chē)輛、工勤人員管理制度,規(guī)范了財(cái)會(huì)紀(jì)律,節(jié)約了開(kāi)支,保證了行車(chē)安全,機(jī)關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作一直在縣直部門(mén)排名前列。這些制度的執(zhí)行,確保了辦公室各項(xiàng)工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,從而調(diào)動(dòng)了全體工作人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,做到了各負(fù)其責(zé),各司其職,互相配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,使整個(gè)工作得以有條不紊、高效率、高質(zhì)量地進(jìn)行。

二、以推進(jìn)政府中心工作為根本,在提高服務(wù)水平上下功夫

辦公室工作起著綜合、樞紐、協(xié)調(diào)的作用,既辦文辦事,又充當(dāng)參謀助手。說(shuō)到底是搞好服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為部門(mén)服務(wù),為基層服務(wù),為群眾服務(wù)。這種比較廣泛的服務(wù)性工作,往往表現(xiàn)在各種具體工作和每時(shí)每事的具體活動(dòng)中。服務(wù)工作的得體得法,參謀工作的準(zhǔn)確無(wú)誤,各項(xiàng)工作的滿(mǎn)意效果,不僅領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)是一桿秤,而且上級(jí)、下級(jí)、左右和群眾的反映也是一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。因此,我們要求全體干部職工必須樹(shù)立服務(wù)觀念、群眾觀念、全局觀念,必須周到服務(wù),得力辦事,工作講求效率,事事做出表率。只有這樣,才能及時(shí)提供比較準(zhǔn)確的情況,協(xié)調(diào)各方面落實(shí)好決策、指示和黨的各項(xiàng)方針政策,組織好信息反饋,保障后勤服務(wù)和政令暢通。

(一)做好辦文工作,確保政令暢通。為了確保文件的有效運(yùn)轉(zhuǎn),縣政府辦在強(qiáng)化硬件建設(shè)的同時(shí),還采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對(duì)所要辦理的文件,一般要做到當(dāng)日文件當(dāng)日清,電信公文及其它緊急公文隨到隨辦。二是提高辦文質(zhì)量。無(wú)論收文處理還是發(fā)文處理,都按《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》嚴(yán)格規(guī)范,堅(jiān)決克服有法不依、有章不循的現(xiàn)象,把辦文質(zhì)量的好壞,作為對(duì)有關(guān)工作人員年終考核的一條重要依據(jù)。三是嚴(yán)格按制度辦文。可發(fā)可不發(fā)的文件堅(jiān)決不發(fā),部門(mén)上行文件不需要領(lǐng)導(dǎo)看的堅(jiān)決卡掉,該由部門(mén)發(fā)的文件由部門(mén)自行發(fā)文,不包攬,不升格。

(二)做好辦會(huì)工作,提高會(huì)議質(zhì)量。辦會(huì)工作一直堅(jiān)持按程序進(jìn)行。一是會(huì)前工作。包括材料準(zhǔn)備、會(huì)議審定、會(huì)議通知、會(huì)前檢查四項(xiàng)。嚴(yán)格會(huì)議制度,及時(shí)做好會(huì)議議題的收集、篩選工作,嚴(yán)把列會(huì)、會(huì)議規(guī)格關(guān)。不開(kāi)無(wú)準(zhǔn)備的會(huì),不開(kāi)準(zhǔn)備不足的會(huì),以切實(shí)提高會(huì)議議事質(zhì)量。二是會(huì)間工作。包括會(huì)議簽到、材料分發(fā)、會(huì)議記錄、內(nèi)外聯(lián)系等四項(xiàng),并且嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律,定期通報(bào)會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)情況。三是會(huì)后工作。及時(shí)做好會(huì)議精神的傳達(dá)貫徹、催辦督查、信息反饋。

(三)強(qiáng)化督查工作,狠抓貫徹落實(shí)。多年來(lái),我們一直把督促檢查作辦辦公室的一項(xiàng)十分重要的工作,常抓不懈。督查的內(nèi)容主要有各級(jí)文件、會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)指示、重大緊急事件等的落實(shí)辦理情況。對(duì)督查的每項(xiàng)內(nèi)容,都確定專(zhuān)人具體落實(shí),爭(zhēng)取做到事事有著落,件件有回音。

(四)深入調(diào)查研究,發(fā)揮“外腦”作用。開(kāi)展深入細(xì)致的調(diào)查研究,是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的基礎(chǔ)和前提??h政府辦始終要求歸口秘書(shū)和分管主任要掌握比領(lǐng)導(dǎo)更為詳實(shí)的基礎(chǔ)情況。要實(shí)現(xiàn)這一要求,必須通過(guò)深入調(diào)研,只有這樣,才能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)情況,“外腦”作用才能充分發(fā)揮出來(lái)。在調(diào)研方式上,除隨同領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研外,還專(zhuān)門(mén)安排工作人員深入基層專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研。如果時(shí)間緊,信息量大,便通過(guò)電話(huà)、問(wèn)卷等形式進(jìn)行調(diào)研。每項(xiàng)調(diào)研結(jié)束后,都要求寫(xiě)出調(diào)研報(bào)告,篩選出好的調(diào)研報(bào)告,刊登在《某縣政訊》(專(zhuān)版)供領(lǐng)導(dǎo)參閱。通過(guò)采取有效的調(diào)研形式,目前,我們基本能夠隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供所需要的情況,很大程度上提高了工作效率。

篇(7)

糧食流通體制改革的深入和糧食管理職能的變化,對(duì)辦公室工作提出了越來(lái)越高的要求,如何適應(yīng)新的形勢(shì),筆者就辦公室工作的指導(dǎo)思想、工作重點(diǎn)、各種關(guān)系、精神狀態(tài)等談幾點(diǎn)粗淺的想法。

一、關(guān)于辦公室工作的指導(dǎo)思想

辦公室工作千頭成緒,涉及機(jī)關(guān)日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、部門(mén)創(chuàng)建、后勤服務(wù)等,既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”。因此,辦公室要將服務(wù)于全局中心工作和服務(wù)于機(jī)關(guān)基層作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),將辦公室工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。

二、關(guān)于辦公室工作的幾個(gè)重點(diǎn)

新形勢(shì)下的辦公室要認(rèn)真抓好五項(xiàng)重點(diǎn):

1、以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為支點(diǎn),提高素質(zhì)。今年是“xxx”計(jì)劃的開(kāi)局之年,也是進(jìn)一步推進(jìn)糧食流通法治化進(jìn)程的關(guān)鍵一年,糧食工作面臨著許多新情況、新問(wèn)題,辦公室只有“研究新情況,解決新問(wèn)題”,才能適應(yīng)新形勢(shì),形成新認(rèn)識(shí),為糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展推波助瀾。這就要求辦公室人員必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治覺(jué)悟和政策水平;二是加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高依法行政和管理水平;三是加強(qiáng)本職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì),始終做到觀念不落后,工作不落伍,打好工作的多面手。

2、以深入基層為路徑,強(qiáng)化調(diào)研。調(diào)研工作是辦公室工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。糧食工作牽涉到百姓切身利益,只有不斷地深入實(shí)際,掌握實(shí)情,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供有情況、有分析、有建議的調(diào)研報(bào)告。目前,要重點(diǎn)圍繞服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這一重大命題,從坐在辦公室轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊牖鶎恿私鈱?shí)情,從被動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)抓問(wèn)題,在科學(xué)安排,提高工作效率的基礎(chǔ)上,圍繞“疑點(diǎn)”、“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”,調(diào)研好第一手材料,撰寫(xiě)出更有層次的文章。