移動宣傳工作計劃精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇移動宣傳工作計劃范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

一、工作進展情況

為確保城區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市第一次自查(以下簡稱“衛(wèi)生城市自查”)工作的順利實施，社區(qū)成立了“衛(wèi)生城市自查”工作領導小組，組長由社區(qū)黨工委書記佘艮華擔任，副組長由社區(qū)黨工委副書記戴漢山擔任，成員由企事業(yè)單位主要負責人組成，領導小組負責統(tǒng)一指揮和協(xié)調“衛(wèi)生城市自查”工作的組織和實施。領導小組將“衛(wèi)生城市自查”工作目標任務分解落實到單位，企事業(yè)單位建立和實施了工作責任制，明確職責，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲。領導小組結合社區(qū)實際情況制定了衛(wèi)生管理制度，有專門的社區(qū)人員和兼職人員，制定了年度愛國衛(wèi)生工作計劃，同時把愛國衛(wèi)生健康教育工作納入了社區(qū)目標管理，實行同計劃、同部署、同檢查、同總結、同評比的“五同時”的管理措施。

社區(qū)做好宣傳動員,積極開展健康教育活動，利用各種會議、宣傳標語、板報、文藝節(jié)目以及印發(fā)宣傳小冊子等形式向居民宣傳愛國衛(wèi)生，同時深入到轄區(qū)的建筑工地進行《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》等集中宣傳活動共6次，發(fā)放宣傳資料600余份、宣傳冊30余本、健康知識壁畫80余份。此外，社區(qū)各小組結合實際開展了一系列的愛國衛(wèi)生宣傳活動，如成立文明勸導員隊伍、志愿者宣傳隊隊伍，開展了各種工作。

大力開展形式多樣、適合不同人群的健康教育活動(如：義診、宣傳欄、發(fā)放健康教育宣傳資料、放電影及錄像等)。做到有計劃、有安排、有效果。社區(qū)服務中心利用每一個環(huán)節(jié)，不失時機地向群眾宣傳愛國衛(wèi)生方針和政策。大力開展群眾性的“禁煙”活動，利用咨詢活動和發(fā)放宣傳資料等形式向群眾宣傳吸煙的危害，并在公共場所設置禁煙標志，還做到了轄區(qū)內(nèi)無煙草廣告。

社區(qū)內(nèi)學校將健康教育課納入教學計劃，全部開設健康教育課，通過多種形式的活動，讓學生能夠掌握基本的健康和衛(wèi)生防病知識，并形成良好的衛(wèi)生習慣。

社區(qū)成立了環(huán)境整治督查小組、保潔隊伍、志愿者和文明勸導員。落實了人力、物力、財力，制定了工作計劃和整治方案。社區(qū)和單位衛(wèi)生狀況良好,在社區(qū)服務中心門口建有健康教育專欄,定期更換宣傳內(nèi)容。

社區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、餐飲店鋪，按照屬地管理的原則開展了藥物滅鼠、滅蟑螂、滅蠅工作;二是做好滅鼠、滅蟑螂、滅蠅的宣傳工作，廣泛張貼滅鼠、滅蟑螂宣傳資料。三是嚴格執(zhí)行市創(chuàng)衛(wèi)辦的要求，正確投放鼠藥，清除室內(nèi)外衛(wèi)生死角，堵塞鼠洞，斷絕鼠糧，完善防鼠設施。今年全年開展兩次鼠藥發(fā)放共發(fā)放鼠藥416公斤、發(fā)放滅蟑螂藥1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制，確保除“四害”工作達到市創(chuàng)衛(wèi)辦的標準。

二、存在的問題

(一)、社區(qū)處于城鄉(xiāng)結合部，衛(wèi)生設施設立不夠完善、環(huán)衛(wèi)人員人手不夠，在處理生活垃圾過程中有一定的堆積;社區(qū)內(nèi)務農(nóng)人口比例過大，庭院綠化美化不是很完善，望市創(chuàng)衛(wèi)辦可以根據(jù)社區(qū)實際情況酌情處理。

(二)、市移動公司建成后一直無門前四包，每年社區(qū)在進行衛(wèi)生大掃除時，社區(qū)每次代其清理門前垃圾。今年市移動公司門口又多了一大土堆，社區(qū)無法代其處理，社區(qū)相關領導多次與市移動公司相關領導協(xié)商，均不見成效，望區(qū)有關部門可以協(xié)調解決這個“老大難”問題。

(三)、社區(qū)內(nèi)部分單位在城區(qū)多個社區(qū)都有上級單位，在統(tǒng)一購買滅四害藥物時存在上級單位代其在其他社區(qū)購買(如：市血防所和移動公司都是其上級單位代其購買)。望區(qū)去創(chuàng)衛(wèi)辦可以根據(jù)這一實際情況調整社區(qū)購買滅四害藥量。

三、下一步工作安排

(一)通過各項愛國衛(wèi)生活動宣傳，轄區(qū)衛(wèi)生明顯改善，我們將在明年繼續(xù)加大愛國衛(wèi)生的宣傳力度克服一切困難，確保轄區(qū)衛(wèi)生達標，確保我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作順利開展。

篇(2)

一、分析高職宣傳工作發(fā)展現(xiàn)狀

長期以來，高職宣傳工作營造良好的校園環(huán)境，構建和諧校園，統(tǒng)一師生思想和辦學方向方面起到了積極的作用，但是也存在著一些問題。

（一）高職宣傳工作定位不明確

由于思想觀念沒有達到與時俱進的轉變，大多數(shù)人對宣傳思想工作的概念不明晰，認為宣傳工作就是做思想工作。實際上，后者只是宣傳工作的一個分支和組成部分，宣傳工作還擔負著輿論宣傳的作用，是校園文化的方向標，高職宣傳工作對外為學校創(chuàng)造了一個良好的社會形象，對內(nèi)為學校的各項工作創(chuàng)造一個積極向上的和諧環(huán)境。

（二）宣傳工作機制不健全

宣傳工作覆蓋了高職校園生活的方方面面，從校園環(huán)境的布置建設和校園網(wǎng)站的建設都屬于宣傳工作包含的范疇，而目前大多高職院校還沒有的宣傳工作還沒有一個統(tǒng)一完整的管理制度，缺乏一整套科學合理的機制，這已成為高職宣傳工作發(fā)展道路上的一個重要阻礙。

（三）宣傳工作人員配置不到位

由于對高職宣傳工作的重要性沒有充分的認識，有些高職院校精簡了宣傳部門工作人員，甚至把宣傳部校內(nèi)其他部門進行合并，出現(xiàn)了宣傳干部一個人身兼數(shù)職的情況，有些宣傳干部除了本職工作還要忙于教學和科研工作，這些都不利于高職院校內(nèi)宣傳工作的順利開展。

（四）新興媒體的出現(xiàn)對高職宣傳工作提出的新的挑戰(zhàn)

科技發(fā)展到今天，以電子媒體為特征的新興網(wǎng)絡媒體正在對傳統(tǒng)媒體構成重大沖擊。宣傳部門作為高職院校信息傳播主體的優(yōu)勢正在日益縮小，高職學生的年齡恰好在二十歲左右，思想活躍，易接受新事物而對傳統(tǒng)媒體逐漸失去興趣。任何事物都具有兩面性，新媒體對高職宣傳工走也是一把雙刃劍，如果能對之加以合理利用，也可能起到積極的作用。

二、將戰(zhàn)略管理原理引入高職宣傳工作的必要性與可行性

“戰(zhàn)略”原本是一個軍事上的術語，是指對戰(zhàn)爭全局的策劃，后被借鑒到企業(yè)管理中，目前戰(zhàn)略管理的思想和做法已被企業(yè)普遍采用。一般來說，戰(zhàn)略管理在企業(yè)中的應用是一個完整的系統(tǒng)的過程，可以分為戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實施和控制三個組成部分，其基本思路是：管理者根據(jù)自身的發(fā)展狀況，分析內(nèi)部外部環(huán)境以確定面臨的機會和威脅，評估自身的優(yōu)勢和劣勢，并以此為基礎制定戰(zhàn)略計劃。將戰(zhàn)略管理這一管理學領域的思想方法引入到高職宣傳工作中來是一個新興的課題，必將為高職宣傳工作的科學性提供有力的保障，也將大大提高宣傳工作的辦事效率。

（一）用戰(zhàn)略管理思想可以為高職宣傳工作樹立明確的目標

有別于普通高校，高職教育的培養(yǎng)目標是為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)大批高素質的技能型人才，高職畢業(yè)生大多從事企事業(yè)單位一線工作，這就要求他們除了具備理論知識，還必須具備較強的實踐能力和動手能力。高職宣傳工作當前的目標和首要任務是保證學校培養(yǎng)人才工作的順利推進和教學科研事業(yè)的健康發(fā)展，高職宣傳部門對外宣傳工作的目標，提升學校的知名度和美譽度，在社會上為學校樹立一個良好的公眾形象，從而為學校發(fā)展創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境，對內(nèi)宣傳的目標是對師生的思想意識進行正確的引導，豐富校園文化生活。

確立目標是戰(zhàn)略管理思想原理的第一個環(huán)節(jié)，詳細反映了一個組織的發(fā)展宏圖，并且將戰(zhàn)略展望轉化成為具體的業(yè)績標準。根據(jù)戰(zhàn)略管理的理論，高職宣傳工作可以根據(jù)自身情況，樹立明確的長遠目標和短期目標，長期以三到十年為限，短期以一個季度到一年為限，確定具體的工作目標，使宣傳工作擺脫漫無目標的狀況，有的放矢的做好宣傳工作并將戰(zhàn)略目標清晰的表達出來。

（二）高職宣傳工作的計劃制定離不開戰(zhàn)略管理科學思想的支持

在戰(zhàn)略管理思想中，計劃的職能在于讓每一個成員能理解他們正在完成的是什么，這項職能在所有的管理職能中是最基本的，計劃工作是一種對知識需要的過程，所有計劃的制定和實施，必須有助于目標的實現(xiàn)。制定計劃在宣傳工作的整個體系中具有特殊地位，因為它牽涉到整個組織努力去完成的必要的目標。計劃可以分為目的或使命，目標，策略，政策，程序，規(guī)則，方案以及預算。

在高職宣傳工作戰(zhàn)略計劃的制定過程中，運用戰(zhàn)略管理思想的原理可以有效的提高計劃的科學性合理性，從而成為宣傳工作計劃的實施有力保障。宣傳工作的計劃制定可以配合學校的整體目標，落實科學發(fā)展觀，成立專門的宣傳工作計劃小組，確立宣傳工作的目標任務，提出宣傳工作重點，拿出計劃實施的方案。

（三）戰(zhàn)略管理思想及其原理為高職宣傳工作的落實提供了有效的手段

戰(zhàn)略管理將戰(zhàn)略的制定、實施、評價和控制看成一個完整的體系來加以管理，戰(zhàn)略理論的研究人員和企業(yè)戰(zhàn)略管理者創(chuàng)造了大量的方法和技術用于戰(zhàn)略制定以及戰(zhàn)略選擇，如SWOT分析法，將組織的內(nèi)外部環(huán)境從優(yōu)勢，劣勢，機會和威脅四個方面加以分析。

將這一具體操作方法運用到高職宣傳工作中可以發(fā)現(xiàn)，高職宣傳工作的優(yōu)勢在于與普通高校相比，高職教育培養(yǎng)的人才能更快的適應社會經(jīng)濟的需要，但社會公眾對高職的普遍認可度不高，認為高職教育不如本科，而實際上高職教育是獨立于本科教育之外的高等教育的另一個重要組成部分，這給高職對外宣傳工作帶來了一定的難度。隨著國家對高職教育的加大投入和公眾認識水平的提高，高職教育的辦學特色將會得到普遍承認，辦學水平也會逐漸提高。新興媒體時代的到來給傳統(tǒng)意義的高職宣傳工作帶來了威脅和沖擊，但同時宣傳工作也可以與時俱進的運的利用新媒體，積極拓展宣傳渠道，全面提高宣傳工作的有效性。

三、高職宣傳工作中戰(zhàn)略管理思想滲透的實施途徑和方法

戰(zhàn)略管理的過程實際上是將戰(zhàn)略規(guī)劃轉化為實際績效的過程，具體有以下一些做法可供參考：

（一）建立具有科學發(fā)展觀的德才兼?zhèn)涞男麄鞲刹繄F隊

首先要設立校黨總支直屬獨立的黨委宣傳職能部門，并且在該部門中配備業(yè)務精湛，作風正派的專職宣傳干部。對宣傳干部的選拔和培養(yǎng)要高標準，嚴要求，既要思想素質好，又要理論水平高。社會的進步和時代要求宣傳工作涉獵的領域越來越廣，因為宣傳干部除了專業(yè)知識之外，對法律知識，管理知識，文學藝術和心理學知識都應該有所了解，并具備敏銳的政治洞察力，強烈的責任心和高度的責任感。

以上是宣傳干部個體的要求，對于宣傳部門整體而言，宣傳工作不是靠單個的宣傳干部單槍匹馬的去完成，而是要建立一個緊密團結，齊心協(xié)力的工作團體，發(fā)揮集體的力量，集中團隊的智慧，去完成一個又一個任務，攻克一個又一個難關。需要團隊中的每個人具備大局意識和協(xié)作精神。宣傳干部團隊建設的好壞，直接影響到組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

此外，高職院校的宣傳工作任務重，頭緒多，光靠宣傳部門專職人員去承擔是不切實際的，還必須在學校的各個系科和行政部門選擇合適的人員兼職擔負宣傳工作的重擔，甚至可以選拔優(yōu)秀學生來擔任學生記者或通訊員，進行宣傳工作。讓宣傳工作自上而下形成一個系統(tǒng)的體系，便于管理。

（二）建立有效的宣傳工作戰(zhàn)略目標確定和實施的管理體系

要提升高職宣傳工作的層次，變經(jīng)驗管理為科學管理，就必須進行觀念更新，將先進的管理科學知識引入到宣傳工作中來。必須建立起符合高職院校特點的宣傳工作機制，形成比較流暢的工作流程、比較明確的職責分工和比較完善的激勵機制，不會因某個人員或者環(huán)境的變化而引起不必要的麻煩。

高職宣傳工作要建立比較完善的管理體系，即要建立和完善一支專業(yè)從事宣傳工作的工作體系，還必須建立強有力地宣傳工作網(wǎng)絡體系。另外還要建立一整套完善的宣傳工作規(guī)章制度，使得宣傳工作有章可循， 還要建立宣傳工作量化考核和激勵制度，實行宣傳目標量化管理制度。評選宣傳工作優(yōu)秀個人和先進集體并予以物質精神精力，充分調動廣大師生的主動性和積極性，給他們提供一定的機會和空間，從物質和精神方面給予鼓勵

另外，在網(wǎng)絡發(fā)展的新形勢下，還要積極發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢，拓寬宣傳載體的內(nèi)容。網(wǎng)上聊天系統(tǒng)，移動飛信、QQ群，微博等新興傳媒是隨著網(wǎng)絡技術的發(fā)展而出現(xiàn)的新的媒體形式，也為宣傳思想工作提供了新載體，是高職院校增強宣傳效果、傳播學校形象的重要工具，具有傳播速度快、范圍廣、互動性強、透明度高等特點，高職院校可以通過建設健全校園網(wǎng)、校園手機交流平臺等方法，積極搶占這些新的宣傳制高點，提高宣傳工作的效果。

（三）建設具有高職特色的校園文化

文化在組織中的作用已經(jīng)被管理學所公認。高職教育的培養(yǎng)目標，決定了高職教育應以能力為本位，突出職業(yè)特色，也決定了高職校園文化建設必須以職業(yè)精神為特色。職業(yè)精神包括職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀律和職業(yè)信譽等方面，與人生觀、價值觀緊密相連。

高職校園文化建設中首先要重視職業(yè)道德的培養(yǎng)。任何崗位都有道德規(guī)范，如愛崗敬業(yè)、遵紀守法、開拓創(chuàng)新等。高職院校主要是為生產(chǎn)、服務、管理等一線崗位培養(yǎng)專業(yè)型和技能型人才，因此，一線技術崗位所需的基本職業(yè)道德，如吃苦耐勞、勤于鉆研、樂于奉獻等，應該成為高職院校對學生進行職業(yè)道德教育的重點。

其次，高職校園文化應與企業(yè)文化對接。高職教育的首要目標就是培養(yǎng)能立刻適應企業(yè)需要的合格畢業(yè)生，因而校企文化必須進行有機的融合，高職院校的校園文化應呈現(xiàn)出鮮明的企業(yè)文化色彩。如高職院校應盡可能將教學環(huán)境設計為工廠實景模式, 建立理論與實踐一體化的專業(yè)教室,實訓實驗室, 營造出真實的職場氣氛和環(huán)境。

四、結語

將戰(zhàn)略管理的思想和技術引入到高職宣傳工作，在我國還只是處于起步階段，隨著我國高等教育制度改革的不斷推進，隨著“科學管理”的理念不斷地深入到我國高職院校管理中去，更多先進的戰(zhàn)略管理理念和方法會在我國高職院校宣傳工作中更加深入的加以滲透。

參考文獻

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篇(3)

一、價格公共服務的內(nèi)容

今年價格公共服務工作的重點是將價格誠信工作、12358價格舉報維權服務融入“價格服務進農(nóng)戶”、“進企業(yè)”、“進景區(qū)”的體系建設中，實實在在為農(nóng)民、企業(yè)、景區(qū)提供實用的價格服務。具體工作為：

開展“價格服務進農(nóng)戶”

重新?lián)Q制涉農(nóng)收費公示牌，收費公示牌的內(nèi)容由收費科負責編制、審定。區(qū)價格公共服務工作辦公室負責制訂。

涉農(nóng)價格信息的采集工作。負責價格監(jiān)測的同志按市價格公共服務工作領導小組辦公室編制的品種進行采集、報送，并具體確定采集地點、人員及聯(lián)系方式。由市價格公共服務工作領導小組辦公室負責具體編制，根據(jù)不同性質的信息制訂發(fā)送計劃。

重新確定上報農(nóng)村價格監(jiān)督站長名單及義務監(jiān)督員名單及聯(lián)系方式。依托原有的農(nóng)村價格監(jiān)督網(wǎng)絡，建立農(nóng)村價格信息員網(wǎng)絡。在每個行政村落實一位有中國移動手機的、責任心強的信息員，保證能按照接收信息。

制訂出信息員向村里農(nóng)戶傳達信息的制度，在村委會公示欄內(nèi)公布農(nóng)副產(chǎn)品信息。

以上工作要在9月30日前完成，國慶60周年之際開始向農(nóng)戶發(fā)送信息。

收費科對涉企收費進行一次清理，包括清理行業(yè)協(xié)會和中介組織收費項目。整理出各地涉企新的收費項目目錄及涉企價格政策和企業(yè)價格維權方式等信息。此項工作9月30日前完成。

將整理出的涉企收費目錄及有關涉企收費等由區(qū)價格公共服務工作辦公室編印成手冊。

加強與中小企業(yè)局、開發(fā)區(qū)的溝通聯(lián)系，建立園區(qū)內(nèi)各企業(yè)的聯(lián)絡員網(wǎng)絡。

走訪園區(qū)有關企業(yè)，發(fā)放手冊，了解掌握有關交費情況，收集有關意見和建議，建立與企業(yè)的聯(lián)系制度，開展價格服務進企業(yè)工作。

以上工作年底前完成。

開展“價格服務進景區(qū)”

建立與區(qū)旅游局、山風景管理處文陂鄉(xiāng)政府定期聯(lián)系制度。此項工作6月30日前完成。

收費科對全區(qū)旅游景區(qū)的收費項目和標準進行清理。確定一次性告知牌的內(nèi)容和格式，要求讓游客一次性知道景區(qū)收取的費用（包括門票、景區(qū)其他收費、停車場等），并告知游客價格維權方式。此項工作9月30日前完成。

會同旅游局、文陂鄉(xiāng)政府一起確定告知牌的制作和堅立要求，制作足夠數(shù)量的公示牌，在入口、售票口、停車場等游客必經(jīng)地方醒目地豎立。此項工作年底前完成。

開展12388價格舉報維權和價格誠信服務

大力倡導價格誠信建設，引導經(jīng)營者加強價格自律。按照“熱情服務、快速辦理、妥善處理”的要求，健全價格舉報工作機制，充分發(fā)揮價格舉報信息管理系統(tǒng)，上下聯(lián)動、快速辦理、及時反饋、實時查詢優(yōu)勢，切實維護群眾利益，真正為群眾服務。

二、組織機構和分工

全區(qū)價格公共服務工作由區(qū)價格監(jiān)督檢查所組織協(xié)調，各業(yè)務科、室、局屬單位參與配合，舉全局之力，齊抓共管，通力合作，任務分解到科、室、所，責任落實到人。

1、價格服務進農(nóng)村，由檢查所牽頭，責任人：，收費科配合；

2、價格服務進企業(yè)，由檢查所牽頭，責任人：，收費科配合；

3、價格服務進景區(qū)，由檢查所牽頭，責任人：，收費科、檢查所其他人員配合；

4、價格公共服務宣傳工作，責任人：，其他人員配合。

三、工作步驟及時間安排

第一階段：準備階段（4月中旬-4月底）

1、4月中旬前，召開全局工作人員會議，宣傳動員價格公共服務工作的重大意義，傳達省、市有關會議精神。

2、4月底前，制定2012年及3年價格公共服務工作計劃，成立領導小組和辦公室，確定價格公共服務進農(nóng)戶、進企業(yè)、進景區(qū)示范點，示范點由檢查所與各科室及牽頭人協(xié)商確定。

3、5月15日前，到初步確定的示范點開展調研，充分聽取各方面意見，確定價格服務的形式和內(nèi)容，制定各單項工作實施方案。

第二階段：實施階段（5月下旬-6月底）

1、宣傳發(fā)動。5月底前組織人員到示范點開展價格公共服務活動宣傳，重點宣傳國務院領導批示精神和我區(qū)工作方案，國家有關收費方針、政策、及維權服務內(nèi)容、方式、方法，提高社會監(jiān)管價費行為意識。

2、檢查指導：6月15日前，組織人員到是示范點價費執(zhí)行情況進行全面檢查，規(guī)范執(zhí)行價費行為，提出整改意見，按照工作實施方案的要求，完成各示范點的價格公共服務工作。

3、人員培訓。5月下旬由價檢所牽頭，責任人協(xié)助，到示范點對企業(yè)物價員、義務價格監(jiān)督員及其他相關人員現(xiàn)場進行政策培訓。

第三階段：驗收推廣階段

篇(4)

一、細化量化工作標準，強化崗位責任制，奠定了良好的工作基礎。為適應機關機構調整、人員精簡和處室考核的新形勢，我們及時召開辦公室全體人員會議，對各個崗位職責和任務目標，進行重新細化和量化，使大家知道自己的職務是什么、責任是什么、干到什么標準，完不成目標的后果是什么。崗位職責的明確，使大家在思想上提高了認識，增強了工作主動性，促進了工作方式方法的改善，強化了協(xié)作精神，提高了工作效率，管理水平和服務質量也有了進一步提高，大家情緒飽滿，工作積極性高，呈現(xiàn)出良好的工作態(tài)勢，為開展各項工作奠定了良好基礎。

二、加強政治業(yè)務學習，提高“三辦”水平，確保了工作高效運轉。辦公室工作的主要內(nèi)容是辦文、辦會、辦事，我們以這項工作為總抓手，總攬辦公室工作。一是辦文方面。本著“提高自我，促進工作”的原則，加強了相關知識的學習，特別是對黨的xx屆三、四中全會及中央、省、市經(jīng)濟工作會議、“兩法一條例”進行了重點學習，提高了理論水平和政策把握能力。同時，加強了公文寫作和辦公自動化等相關知識的學習。在具體工作中，我們采取分工協(xié)作，專人負責，對重要文件和領導講話集體研究，確保行文質量。今年主要完成了一季度工作會議、主席團擴大會議、各單位主要負責人會議等公司級會議相關材料的撰寫工作。同時，下發(fā)公司級行政文件106個，編發(fā)集團通訊12期，起草上報材料53個，在報刊雜志上發(fā)表各類文章26篇，在協(xié)助其他處室搞好材料方面也做了大量工作。二是在辦會方面：按照“認真周到，精簡高效”的原則，認真組織或協(xié)助有關處室做好了公司級會議及各專業(yè)例會的召開，對通知、會場、材料、簽到、行政等會務，實行全員參與，各負其責，確保了組織周密，秩序井然，紀律嚴格，效果良好。三是在辦事方面：本著“能辦快辦，辦就辦好”的原則，突出辦事效率，務求辦事質量，對能辦的立即辦，一時辦不了的創(chuàng)造條件辦，不能辦的及時做出解釋。

三、加強管理，強化監(jiān)督，各項管理逐步走上了規(guī)范化軌道。一是加強各項專業(yè)管理。制訂了《總公司合同管理規(guī)定(試行)》、《總公司機關處室考核辦法(試行)》和《機關考核細則補充規(guī)定》，重新修訂了請銷假制度和補休制度。組織了企業(yè)年終綜合大檢查，對機關人員實行了指紋機考勤，做到了每天兩考勤，每星期一公布，每月一次考核兌現(xiàn)。在現(xiàn)場管理上，對辦公樓的衛(wèi)生區(qū)重新進行了劃分，納入處室考核內(nèi)容，做到了責任明確，定期檢查，不留死角。二是加強機關可控費用的管理。認真執(zhí)行公司財務管理規(guī)定，對小車費、電訊費、招待費、差旅費、文印費、辦公費等六項費用實行嚴格把關，在企業(yè)規(guī)模不斷擴大，業(yè)務交往越來越多的情況下，確保六項費用不超定額，同比略有下降。其中，在通訊費管理方面， 抓住通訊行業(yè)競爭日趨激烈的形勢，加強協(xié)調，努力工作，及時調整資費，爭取鐵通固定電話機55個，移動手機12個，網(wǎng)通固定電話機4個，節(jié)約了大量通訊費用，費用支出同比降低28%。三是加強了文件、印信、檔案管理。對以總公司名義起草的文件，認真審核，嚴格把關，及時催收，確保齊全完整;嚴格執(zhí)行公章使用審批制度，做到手續(xù)齊全，用印正確;嚴格執(zhí)行檔案管理的歸檔、借閱、保密制度。按照平時收集整理、年終立卷歸檔的原則，對上年度文件進行分類立卷，共立卷31個，其中，黨群工作類3個、行政類15個、經(jīng)營管理類12個、生產(chǎn)技術類1個。四是通過了貨運倉儲質量認證年度監(jiān)督審核。在年度監(jiān)督審核前，我們先后組織了兩次內(nèi)審，對不合格項及時進行了整改，確保了監(jiān)督審核一次成功。五是完成了企業(yè)營業(yè)證照的年檢工作，積極協(xié)助有關單位辦理工商注冊登記工作。

四、接管了機關事務、保險、保衛(wèi)和企業(yè)宣傳工作。機關機構調整、人員精簡后，公司將機關總支事務、保險、保衛(wèi)工作、宣傳工作納入了辦公室管理。在機關事務工作上，明確專人負責，積極協(xié)調與通達公司、建筑公司及有關部門的關系，確保了水、電、暖、電梯等設備的正常使用，為機關辦公樓、家屬院做好了后勤保障工作。同時，加強了辦公樓、家屬院的綠化、硬化、美化、亮化工作，為廣大職工及家屬創(chuàng)造了良好的工作、生活環(huán)境。在機關保險工作上，為全體離退休職工、在崗職工及時足額繳納了社會保險，使老同志老有所養(yǎng)，年輕同志解除了后顧之憂。在機關保衛(wèi)工作上，層層簽訂責任書，強化了保衛(wèi)人員的責任意識，調動了工作能動性，全年未發(fā)生一起治安、被盜案件和火災事件。在企業(yè)宣傳工作上，制訂了《總公司信息調研和宣傳工作意見》，組織召開了公司信息調研和宣傳工作會議，使我公司的信息和宣傳工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。對公司改革、管理和發(fā)展方面的重大事件，在企業(yè)內(nèi)外進行了廣泛宣傳報道。配合市局做好了報告文學集、大型畫冊和交通通訊的出版工作。特別是抓住菏澤國際牡丹花會、中國林產(chǎn)品交易會、市民看交通、政協(xié)委員視察交通等有利時機，在菏澤日報、菏澤電視臺、中央電視臺、中國青年報等重要媒體上，制作專版2個、專題片3個、宣傳材料300余份，進行了集中宣傳報道，產(chǎn)生了良好的宣傳效果，樹立了企業(yè)良好外部形象。

篇(5)

在委員會主席、及各部部長全面負責的前提下委員會全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。

1．主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2．各部長協(xié)助主席的日常工作，并具體分管各部的工作。

3．在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。

4．各部部長負責本部及各部相關聯(lián)的工作，部門內(nèi)部也實行具體分工負責制。副部長落實好基本工作，做到嚴格要求，追求效率和質量

二、日常工作方面（辦公室）:

協(xié)調幫助各部門的學生工作：作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學院的活動能更加順暢快速的完成。

1．維持每天中午的正常值班，監(jiān)督各值班人員做好記錄工作，定期查檢相關的記錄情況；

2．規(guī)整檔案，完善心理健康委員會內(nèi)部協(xié)調機制，處理好相關檔案的歸類、保存工作，避免檔案遺失，避免檔案缺損；做好有用信息的備份工作及保密工作，可以使用移動盤，重要的信息將以電子稿、文字稿雙份保存

3．美化辦公室的工作環(huán)境，制定打掃制度

4．負責起草、組織、整理本會所需的各種資料、文件等工作，掌握好會員名單及個部門人員的聯(lián)系方式。

5．負責聯(lián)絡會員參加本部的活動并及時進行信息反饋，做好每一次會議的記錄及備忘。

6．負責協(xié)會的考勤工作，并對開會人員進行嚴格考核，對于事假、病假本人提前向辦公室請假，辦公室做好請假記錄。

7．負責管理本協(xié)會經(jīng)費與公共財產(chǎn)，負責對活動經(jīng)費的預算和審核及購買與報銷事項。

三、組織宣傳方面（宣傳部）:

積極配合委員會各方面的工作。 加大宣傳力度，擴大大學生心理健康委員會在學校的影響力度、知名度。充分挖掘宣傳部每個人的才能，讓大家擁有鍛煉的空間，各方面得以提高。

1．強化本校黑板報、宣傳欄、海報等本職工作，負責本學期的各項活動工作的具體時間、地點、內(nèi)容的通知，提倡創(chuàng)新宣傳。

2．負責重大節(jié)日和紀念日的宣傳工作。

3．提升宣傳效果，注重后期宣傳工作的開展。

4．積極地與其他組交換意見，達成對于宣傳工作的一個基本共識，從而完善宣傳部自身

的建設，使宣傳工作的開展更加有聲有色,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。

四、專業(yè)知識普及方面（心理咨詢部）:

根據(jù)大學生的心理特點，開展輔導或咨詢活動，幫助大學生樹立心理健康意識，優(yōu)化心理品質，增強心理調適能力和社會生活的適應能力.

1. 面向學生開設心理咨詢窗口，以預防為主、發(fā)展性咨詢?yōu)橹攸c，做好學生心理健

康的預防工作。給生活學習中有煩惱的同學提供機會，進行了預約后會給他們進行心理輔導。

2. 開展學生心理知識系列講座。普及心理健康知識，強化學生的參與意識，培養(yǎng)廣

大學生的興趣，陶冶學生高尚情操，促進學生全面發(fā)展和健康成長。

3. 適時開展學生心理健康普查，建立學生心理健康檔案，并對重點學生進行回訪和

跟蹤輔導。

4. 為委員會各位同學進行心理知識方面的基本培訓，專業(yè)的指導。全方面提升心理

健康委員會的專業(yè)技能。

五、網(wǎng)絡信息方面（信息網(wǎng)絡部）:

利用計算機技術，結合網(wǎng)絡信息，服務于心理委員協(xié)會。

1. 培養(yǎng)新成員，對網(wǎng)絡信息知識進行培訓，安排每周例會，加強內(nèi)部心得交流。

2. 委員會會網(wǎng)站的更新與維護。

3. 對委員會各辦公室計算機進行維護與管理。

4. 負責活動晚會PPT的制作。

5. 各活動會場的電腦、投影、調音臺等設備調試、操作等。

6. 協(xié)助其它部門舉行的各項活動的工作。

7. 積極配合協(xié)會各部門的工作，將分配到的任務及時認真完成，爭取將本學期幾項重要的活動做好。

8. “綠色行動周”。進行為期一周的時間為委員會全體成員電腦及辦公軟件疑難解答及培訓。

六、交流、物資方面（外聯(lián)部）:

展現(xiàn)大學生心理健康委員會外聯(lián)部的風采，加強與校其他兄弟組織的及外界的聯(lián)系與交流，擴大石經(jīng)院大學生心理健康委員會的影響力。對組織內(nèi)部的各類活動提供資金支持和實物贊助，并與各部門保持密切的溝通和聯(lián)系，共同努力，把大學生心理健康委員會發(fā)展壯大。

1. 建立部員及部長相互監(jiān)督機制，提供工作效率

2. 對部員進行跑外聯(lián)方面的技巧及能力的培訓與鼓勵。以便提高拉贊助的成功率，進而

滿足組織內(nèi)部對資金的需求。同時也加強了部員的綜合素質。通過每次例會及課余時間多進行溝通交流，培養(yǎng)彼此之間的感情，建立起一個團結友愛，親如一家人的團隊。

3. 以成立大會為契機，進行外聯(lián)活動，盡量能與多個商家合作，互利共贏。

4. 為本學期主要的一次大型活動——沙盤模擬素質拓展活動做好資金與實物的儲備。

5. 進一步向心理委員會總組織靠攏，各部門密切聯(lián)系，做好本職工作，為本學期內(nèi)各部

門的活動提供有效的資金，物品，服裝等支持，同時加強與校內(nèi)其他部門的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務

七、活動策劃組織方面（活動策劃部）:

組織學習并負責落實好大學生心理健康委員會特色的素質拓展活動，豐富同學們生活，鍛煉同學們能力，提高同學們素質，增進大家感情，增強大學生心理健康委員會在同學們心目中的地位，擴大大學生心理健康委員會在學校的影響。

1. 建立完善的監(jiān)督和管理考核機制，使部門工作制度化，規(guī)范化，培養(yǎng)大家的責任感，

增進同學們感情，打造一個團結高效負責的強有力團隊。

2. 實施并完善例會提升制度，定期開展列會進行活動經(jīng)驗總結和策劃培訓交流，通過多

樣的例會活動提高大家的實踐能力和策劃寫作能力。更好的推動大學生心理健康委員會的活動的順利舉辦和提高大學生心理健康委員會活動的舉辦水平。

3. 定期根據(jù)各種節(jié)日和具體要求開辦多樣的大型活動，設定舉辦活動目標-暫定一學期

活動舉辦大型活動3次以上

篇(6)

一、深入推進依法治統(tǒng)

以深入貫徹黨的十八屆四中全會精神和依法治州綱要為總領，全面落實全省和全州統(tǒng)計會議精神，進一步貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)，深入推進依法統(tǒng)計，緊緊圍繞統(tǒng)計中心工作，深入開展宣傳教育，強化統(tǒng)計執(zhí)法檢查，加大行政處罰力度，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和政府統(tǒng)計公信力。

二、狠抓普法，提升法治意識

今年是統(tǒng)計“六·五”普法的最后一年，要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和統(tǒng)計重點工作任務，嚴肅查處在統(tǒng)計上弄虛作假的典型案件和各種違紀違法行為。并結合調查、普查、執(zhí)法檢查等時機，加強對全縣各級、各部門、駐雅企事業(yè)單位的統(tǒng)計普法宣傳，切實提升法制意識。

三、加強監(jiān)督，規(guī)范管理

1．進一步規(guī)范行政審批事項。認真“貫徹落實《州統(tǒng)計局依法治州綱要》實施方案”的要求，進一步完善規(guī)范性文件、重大決策合法性審查備案機制。進一步規(guī)范行政許可（審批）項目，優(yōu)化審批流程，落實首問負責、限時辦結和責任追究制度。認真履行對部門統(tǒng)計的管理職能，理順報表關系，取締非法報表，規(guī)范統(tǒng)計秩序。

2．強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法行為的監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)法程序，實行錯案追究制、備案報告工作制，強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法的全過程監(jiān)督，提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的責任心和自律性。

四、加大宣傳，營造氛圍

按照《省“法律七進”三年行動綱要（2014-2016年）》要求，結合統(tǒng)計工作實際，大力推動統(tǒng)計法“進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進寺廟”，全面宣傳貫徹學習《統(tǒng)計法、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī)，進一步增強全社會統(tǒng)計法制意識。

1、深入學習統(tǒng)計法律法規(guī)。在每周星期五集中學習的基礎上，堅持個人自學，在學好《憲法》和基本法律法規(guī)知識外，要重點學好《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，并進一步完善統(tǒng)計人員學法、用法制度，采取多種形式開展學習，形成人人學法，依法辦事的良好氛圍。

2、深入開展統(tǒng)計法制宣傳活動。結合“12.4法制宣傳日”、“統(tǒng)計法頒布紀念日”等各類載體和平臺抓好宣傳工作。并加強與縣廣播電視局、電信、移動、聯(lián)通公司合作充分利用廣播、電視、短信等大眾媒體，以及宣傳畫、宣傳欄、宣傳單等靈活多樣的形式對《統(tǒng)計法》和《省統(tǒng)計管理條例》以及《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計法律法規(guī)進行全面深入的宣傳，把恪守聯(lián)網(wǎng)直報“四條紅線”和統(tǒng)計法律法規(guī)滲透到統(tǒng)計業(yè)務培訓、統(tǒng)計年報會、統(tǒng)計從業(yè)資格培訓、經(jīng)濟普查及統(tǒng)計執(zhí)法檢查等工作中。結合一套表網(wǎng)上直報、名錄庫建設、統(tǒng)計從業(yè)資格等工作的專項檢查、統(tǒng)計基層基礎建設等核心業(yè)務的任務布置、人員培訓、數(shù)據(jù)采集、質量核查、資料公布的工作過程中，突出抓好企事業(yè)單位負責人、統(tǒng)計人員的統(tǒng)計普法宣傳教育，進一步提高機關、企事業(yè)單位對“四大工程”建設的支持配合程度，自覺履行對統(tǒng)計工作的領導和為統(tǒng)計工作提供保障的職責。

五、加強隊伍建設，提升執(zhí)法水平

1、是積極參加州統(tǒng)計局組織的培訓活動。

2、進一步加強全局人員的辦案業(yè)務知識的學習，采取自學和業(yè)務培訓的方法，不斷提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法水平。

3、嚴格執(zhí)行“先培訓、后上崗”和在崗定期輪訓制度，全面執(zhí)行持證上崗，不斷提高廣大統(tǒng)計執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法技能。

篇(7)

一、鞏固完善2001年“數(shù)字福建”建設重點骨干工程

(一)完善三個骨干工程

1．完善福建省政務信息網(wǎng)絡工程

(1)完善省直橫向網(wǎng)建設。在開通省直橫向網(wǎng)113個節(jié)點的基礎上，今年上半年再完成74個接入點開通任務，實現(xiàn)省直橫向網(wǎng)全線開通(由省經(jīng)濟信息中心負責)。

(2)加快縱向網(wǎng)建設。一是建設市、縣(區(qū))橫向接入網(wǎng)。今年完成各市、縣(區(qū))橫向接入網(wǎng)建設任務；二是建設大型視頻會議系統(tǒng)。今年4月底前建成各設區(qū)市的視頻會議系統(tǒng)，6月底前建成各縣(市、區(qū))的視頻會議系統(tǒng)(由省經(jīng)濟信息中心負責)。

(3)推進信息資源的整合改造。按照信息共享數(shù)據(jù)的統(tǒng)一標準和規(guī)范，開展信息資源的整合、利用，年底前全面完成并上網(wǎng)(由省數(shù)字辦負責指導、督促，由各市、縣(區(qū))政府、省直各部門負責落實)。

同時，由省空間信息工程研究中心牽頭，重點抓好省人大常委會辦公廳、省政協(xié)辦公廳、省經(jīng)貿(mào)委、省科技廳、省外經(jīng)貿(mào)廳、省公安廳、省農(nóng)業(yè)廳、省衛(wèi)生廳、省教育廳、省人事廳、省糧食局、省地勘局、省海洋與漁業(yè)局等13個單位的信息資源標準化、數(shù)字化、空間化的改造和整合。

2．繼續(xù)做好骨干網(wǎng)互聯(lián)互通工作。2001年已建成開通了省互聯(lián)網(wǎng)交互中心，福建電信和福建吉通也已接入交互中心。今年要協(xié)調、解決福建聯(lián)通、福建移動、福建網(wǎng)通、中國教育網(wǎng)福建節(jié)點(福州大學)接入交互中心問題，實現(xiàn)省內(nèi)互聯(lián)互通(由省通信管理局負責)。

3．抓好省空間信息工程研究中心建設。今年要完成產(chǎn)學研基地和人才培養(yǎng)基地建設任務；開展“數(shù)字福建”關鍵技術研究開發(fā)，重點組織多源空間數(shù)據(jù)的標準化與一致化改造技術、統(tǒng)計數(shù)據(jù)與站點觀測數(shù)據(jù)的連續(xù)空間化技術、分布式網(wǎng)絡協(xié)同計算技術、大容量信息的壓縮與索引技術、政務信息安全保密技術等5個關鍵技術的攻關。培養(yǎng)“數(shù)字福建”高級技術人才，招收碩士生100名(由省空間信息工程研究中心負責)。

(二)研究制定“數(shù)字福建”相關政策法規(guī)(由省數(shù)字辦牽頭，有關單位配合)。

1．制定“數(shù)字福建”數(shù)據(jù)共享標準。重點在共享系列標準草案的基礎上，進一步完善元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)字典、數(shù)據(jù)質量控制、信息分類代碼等系列標準，提出政務信息共享與對外服務的管理辦法。

2．制定信息資源的管理辦法。出臺福建省政務信息網(wǎng)絡安全管理辦法、互聯(lián)網(wǎng)交互中心互聯(lián)管理規(guī)定和互聯(lián)結算暫行規(guī)定、寬帶接入網(wǎng)的建設管理辦法。

3．制定“數(shù)字福建”建設項目管理辦法，規(guī)范項目審批程序和項目資金的管理監(jiān)督。

(三)繼續(xù)做好鼓樓區(qū)社區(qū)信息化示范建設，拓寬服務領域(由鼓樓區(qū)政府負責)。

在去年7個社區(qū)信息化試點建設的基礎上，進一步完善示范項目建設，實現(xiàn)區(qū)、街道、社區(qū)三級縱向網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)聯(lián)通。建設綜合信息服務中心，拓寬服務內(nèi)容，重點建設扶貧濟困、計劃生育、下崗職工再就業(yè)、社區(qū)服務、社區(qū)醫(yī)療、便利服務站、文化服務等面向社會公眾的信息服務系統(tǒng)，推進“政府超市”的信息化，為社會和人民群眾提供信息增值產(chǎn)品和全方位信息服務。積極探索企業(yè)參與示范區(qū)建設的機制。

二、組織實施2002年度“數(shù)字福建”“339”建設計劃

(一)建設3個基礎工程

1．建設省級政府公眾信息服務平臺(政府外網(wǎng))。重點開展省級政府部門信息的采集、整合，通過外網(wǎng)向社會綜合信息；建設政府信息服務系統(tǒng)，重點建設工商、稅務、科技、醫(yī)療、教育、農(nóng)業(yè)、利用外資等7個交互式信息服務系統(tǒng)，為社會公眾提供網(wǎng)上信息服務(由省數(shù)字辦牽頭負責)。

2．建設省網(wǎng)絡安全監(jiān)控中心。主要建設全省網(wǎng)絡安全、信息安全、系統(tǒng)安全、運行安全的管理和監(jiān)測體系(由省公安廳負責)。

3．建設分布式基礎數(shù)據(jù)庫。重點建設統(tǒng)計、測繪、地質、檔案、氣象等5個基礎數(shù)據(jù)庫，通過政務信息共享平臺，為各級各部門提供基礎信息(由各相關部門負責)。

(二)建設3類示范項目

1．電子商務示范工程。按照電子商務“十五”發(fā)展規(guī)劃，有計劃、有步驟地抓好重點環(huán)節(jié)的示范工程建設，逐步擴大電子商務的應用范圍。今年重點建設省產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟在線信息交易平臺、泉州電子商務中心、省商業(yè)物流中心、省郵政電子商城、省農(nóng)產(chǎn)品信息網(wǎng)、東南價格信息網(wǎng)等電子商務BtoB和BtoC(企業(yè)對企業(yè)和企業(yè)對消費者)的示范工程項目；積極開展消費信用體系建設的前期工作，穩(wěn)步推進電子商務(由省經(jīng)貿(mào)委負責)。

2．信息技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)示范工程。重點是從三個層面運用信息技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。一是運用信息技術改造企業(yè)的運營模式，實現(xiàn)管理創(chuàng)新；二是通過利用信息技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)制造過程，實現(xiàn)技術創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新；三是通過利用信息技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)品，提高產(chǎn)品的信息技術含量和附加值。重點選擇若干個不同行業(yè)、不同類型的示范改造項目，開展示范建設(由省信息產(chǎn)業(yè)廳負責)。

3．電子公文傳輸系統(tǒng)示范工程(由省政府辦公廳負責，省空間信息工程研究中心指導)。

(三)建設9個信息應用系統(tǒng)

重點建設環(huán)境生態(tài)監(jiān)測、國土資源、海洋生態(tài)、公安信息管理、儲備糧油信息管理、國民經(jīng)濟動員信息管理、國民經(jīng)濟與社會信息管理、文化信息管理、計劃生育信息管理等9個信息應用系統(tǒng)(由項目相關部門負責)。

三、其它工作(由省數(shù)字辦負責)