監(jiān)理員專業(yè)技術總結(jié)精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇監(jiān)理員專業(yè)技術總結(jié)范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

【實習監(jiān)理員個人工作總結(jié)(一)】

2010年5月在xx省交通建設工程監(jiān)理總公司北京項目部實習至今，有1年的時間。在這1年中實習中，我憑借領導的教導和自己的努力，自己的專業(yè)知識、實踐能力向前跨越了一大步。在這期間，做為一名實習生，做好份內(nèi)事。工作總結(jié)如下：

一、工作表現(xiàn)

做為一名實習生，但我一直按一名監(jiān)理員要求自己，為做好監(jiān)理工作，我嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人。我一直刻苦努力，團結(jié)同事，積極工作，認真學習，工作中遇到難題及時請教監(jiān)理員和監(jiān)理工程師，不斷提高了自己的專業(yè)技術水平。發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)同時，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有正確的思想觀點、踏實的工作作風。

一是愛崗敬業(yè)講奉獻。監(jiān)理行業(yè)最大地規(guī)律就是無規(guī)律，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。

二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過一年的學習和鍛煉，自己在公路行業(yè)資料整理及工地管理上取得一定的進步，利用項目部學習公路工程監(jiān)理規(guī)范和業(yè)主組織學習資料管理辦法，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在資料整理上有所提高。

嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把握得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。

二、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、工作上懶惰、馬虎，和監(jiān)理員比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。還要對自己高標準、嚴要求，在政治理論和專業(yè)技術上加強學習和鉆研，理論聯(lián)系實際，不斷完善自己，提高自己的綜合素質(zhì)，以實際行動為公路事業(yè)做出更大的貢獻。

【實習監(jiān)理員個人工作總結(jié)(二)】

20xx年4月21號，我懷著激動而又興奮的心情來到了我的實習單位浙江xxx項目管理有限公司，開始了我的實習工作。到目前為止已經(jīng)有2個月的時間了，在這段時間的實習中，我憑借領導的教導和自己的努力，自己的專業(yè)知識、實踐能力有了很大的提高。在這期間，做為一名實習生，我學到了很多，這是我的工作總結(jié)。

首先來介紹一下我所在的工程監(jiān)理項目部的工程。該工程位于溫州市甌海區(qū)xx街道xx村、xx村。工程名稱：xxx經(jīng)濟適用房D-yy地塊I標。工程規(guī)模： 3#～4#樓投資金額：10262萬元，建筑面積：39900平方米，層數(shù)：20。結(jié)構(gòu)為剪力墻結(jié)構(gòu)。

工作情況：初到工地，人地生疏，監(jiān)理經(jīng)驗的缺乏，在工作中遇到了一些困難，面對困難我并未退縮，積極向各位前輩虛心學習，并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關資料整理工作，在最短的時間內(nèi)了解工地狀況，很快的進入了監(jiān)理的角色。

在監(jiān)理實際工作中，在各位前輩的指導下，認真覆行監(jiān)理員的工作職責，做好施工現(xiàn)場的監(jiān)理旁站記錄和施工現(xiàn)場的有關記錄，并及時的匯總到監(jiān)理日志中，當然，在監(jiān)理過程中也曾多次遇到自已不能解決的問題。如：施工單位人員在施工時未嚴格按設計及規(guī)范的要求進行施工，當我發(fā)現(xiàn)后進行阻止，但施工人員不聽勸阻，依然我行我素，此時，我知道憑靠我個人的力量加之有限的水平是不能完全阻止其不正確的施工，隨即通知有經(jīng)驗的同事到場協(xié)助解決，這樣即保證了施工質(zhì)量，也樹立了監(jiān)理在工程質(zhì)量控制中的作用。

此外，本人在這兩個月來的監(jiān)理工作中，還擔任著監(jiān)理資料員工作。初到工地，對資料員這一工作的概念還不是太清楚，以為只是收、發(fā)資料或完成本部門文字處理工作等。但隨著工作的進展、自已不斷的學習和在各位同事的耐心指導下，我明白了：工程除了能通過本身反映外，資料也是很重要的一個環(huán)節(jié)，通過資料能反映出工程當中材料的使用，各工序之間是否符合相關要求，是否按施工圖施工等。

作為監(jiān)理資料員，嚴格把好這道關，做好資料的收集、整理工作，在工程中有著舉足輕重的作用，到工地后，在領導明確了自已的工作職責和分工后，就馬上開始查閱各相關資料、文件和技術規(guī)范，發(fā)現(xiàn)：衡量一個工程的好壞，除了通過工程實體反映外，資料也是一個極其重要的環(huán)節(jié)。通過資料能反映出工程所使用材料的優(yōu)劣、工序之間的交接是否符合要求，工程是否按圖施工等等。所以監(jiān)理資料員在監(jiān)理工作中有著不容忽視的作用。作為監(jiān)理資料員，要嚴格把好這道關，做好資料的收集、復核、整理工作。那么，作為一名監(jiān)理資料員應該做的：

首先1、接收到上級有關部門下發(fā)的各種資料、文件后，及時的進行登記、存檔，并及時的分發(fā)給施工單位項目部。2、及時的完成對工程資料的傳遞工作，當收到施工單位上報的各種資料后，及時的對其進行分類和進行初步的審核，對于合格的資料及時的分發(fā)給項目總監(jiān)和各專業(yè)監(jiān)理工程師進行復核，對于不合格的資料，及時的返回給施工單位，要求其及時的進行復核或整改后重新報到工部進行審核。3、及時的完成本部門的文字處理工作，配合各專業(yè)監(jiān)理工程師做好工作聯(lián)系單、監(jiān)理工程師通知和監(jiān)理月報等工作。4、完成工程資料的收集、整理、匯總、編制和存檔工作。

其次1、重視對資料的管理，做到資料預控。這一點至關重要，也是做好資料管理的必備條件。因為很多人都認為現(xiàn)場決定一切，資料只不過是現(xiàn)場的附屬物、是可以補，甚至可以寫回憶錄的，以至于出現(xiàn)工程進行了很長時間，資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者，有的工程資料是竣工后閉門造車一次性造出來的。試想，不見證取樣、不進行任何試驗編造出來的資料能真實反映工程實際嗎?要知道，工程建設監(jiān)理資料是項目監(jiān)理機構(gòu)對工程項目實施監(jiān)理過程中逐步形成的，是工程建設過程真實、全面的反映，對控制工程質(zhì)量有著至關重要的作用。

所以說，如果資料不符合要求，工程實體質(zhì)量根本就無從談起。由此，我們一定要從思想上重視對資料的管理工作，要堅持報驗必須資料先行，爭取做到資料預控。所謂資料預控是指在施工前就對工程的施工過程應具備的基本資料有個整體輪廓，需要收集哪些資料做到心中有數(shù)。因為每一個工程從基礎到主體、到裝飾直至竣工驗收都有其內(nèi)在的規(guī)律和規(guī)定，有章可循。通過資料預控，可以做到對報審資料提前審查、督促施工單位做到資料與施工同步。2、熟練掌握各階段資料收集的范圍及內(nèi)容3、加強資料和現(xiàn)場的聯(lián)系。4、加強與業(yè)主及施工單位的溝通與聯(lián)系，具備一定的協(xié)調(diào)能力。5、要加強學習

最后除了做好以上五點以外，對工程技術的資料整理還必須做到及時、真實、準確、完整。具體地說：及時性，是做好資料的前提。工程技術資料是對建筑實物質(zhì)量情況的真實反映，因此要求資料必須按照建筑物施工的進度及時整理.同時，及時性還反映在施工企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量的管理上.自檢、互檢和交接檢的質(zhì)量管理體制要求工程技術資料的整理必須及時，這是施工時嚴格控制的質(zhì)量環(huán)。

同時，質(zhì)量控制、進度控制和投資控制也要求有資料的具體反映。監(jiān)理實結(jié)心得體會：雖然是一名實習生，但我一直按一名監(jiān)理員要求自己，為做好監(jiān)理工作，我嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人。我一直刻苦努力，團結(jié)同事，積極工作，認真學習，工作中遇到難題及時請教監(jiān)理員和監(jiān)理工程師，不斷提高了自己的專業(yè)技術水平。發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)同時，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有正確的思想觀點、踏實的工作作風。

通過這段時間的實習，我發(fā)現(xiàn)監(jiān)理每天的工作量也是比較大的，事無巨細，只要是屬于職責范圍的，都要認真去對待，并且要直接對甲方負責。監(jiān)理員除了午休和整理文檔，其余大部分時間都在工地第一線，也是非常辛苦的，比如要澆筑混凝土的時候，旁站是一個非常重要的工作。同時通過監(jiān)理們的言傳身教，我被他們認真負責的態(tài)度所感動。他們高超的專業(yè)素質(zhì)，火眼金睛，很多問題，我怎么看都沒發(fā)現(xiàn)問題，監(jiān)理們憑借敏銳的職業(yè)嗅覺都一一發(fā)現(xiàn)，并且不厭其煩的要求施工方整改，這種敬業(yè)的態(tài)度讓我很是感動。

在實習期間，我接觸了大量的專業(yè)知識，并作了許多實習記錄，對一些新的施工工藝進行了了解。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準，通過旁站，使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程，學到了不少很適用的具體的施工知識，這些知識往往是我在學校很少接觸，很少注意的，但又是十分重要基礎的知識。我的實習崗位是土建專業(yè)監(jiān)理員，在對基本的施工工藝有所了解后，還必須了解施工質(zhì)量的規(guī)范，怎樣的水平才算合格，哪些情況是不合格的，都要熟記。

經(jīng)過2個月的學習和鍛煉自己在建筑行業(yè)資料整理及工地管理上取得一定的進步，利用項目部學習建筑工程監(jiān)理規(guī)范和業(yè)主組織學習資料管理辦法，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在資料整理上有所提高。在工作中要嚴于律已，不斷加強作風建設。這段時間來我對自身嚴格要求，始終把握得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。

通過這次實習，越來越覺得人際交往的重要性，學會了如何去尊重工人，當工人們的勞動成果出現(xiàn)偏差時，我們并不是直接去指責，而是反映問題，善意提醒，這樣有利于緩和矛盾，不挫傷工人勞動積極性，對于穩(wěn)定施工質(zhì)量很有幫助。

這次實習我不但學到了很多施工技術，管理方面的基本知識，還學到了監(jiān)理專業(yè)的一些常識，并且經(jīng)常深入工地，在第一線進行學習，理論與實踐相結(jié)合，在短短2個月內(nèi)，個人能力得到了一定的提升，并且在工作中得到了師傅們和總監(jiān)的認可，總監(jiān)也對我的工作給與了比較高的評價。我在工作中，學會了融入團隊中來，依靠團隊的力量，解決困難的問題。熱情對待工作，對待周圍的人。

2個月來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、工作上懶惰、馬虎，和監(jiān)理員比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。還要對自己高標準、嚴要求，在政治理論和專業(yè)技術上加強學習和鉆研，理論聯(lián)系實際，不斷完善自己，提高自己的綜合素質(zhì)，以實際行動為建筑事業(yè)做出更大的貢獻。我堅信通過這一段時間的實習，所獲得的實踐經(jīng)驗對我終身受益，在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證，我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識，在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作來，充分展示自我的個人價值和人生價值。為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程努力。

【實習監(jiān)理員個人工作總結(jié)(三)】

光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼201x年即將過去，我們將滿懷信心的迎接2013年的到來。今年剛畢業(yè)，算上實習的時間，工作能有半年了?？偟膩碚f，酸甜苦辣，坎坎坷坷也都經(jīng)歷了不少，回顧一年的工作，我就是這樣過來的。

今年從三月份以實習生的身份進入公司，在xx項目工作了4個月，主要負責管理一些小的結(jié)構(gòu)物，邊溝的砌筑。工作的時候盡職盡責，對自己的表現(xiàn)還算滿意，和施工單位一起共同的完成了任務，不懂的地方也積極了問了一下前輩們，他們也很開心的和我講。在自己結(jié)合著書本，對公司的工作內(nèi)容都有了了解。8月份的時候，公司把我調(diào)到了xx項目。負責xx標的試驗管理，因為是第一次接觸試驗，開始干起來很迷茫。不過經(jīng)過前輩們的指點，再加上自己的一點小努力，也起到了一些功效，控制了工藝流程。使料的質(zhì)量有了一定的提高，在內(nèi)業(yè)方面，也認真完成了內(nèi)業(yè)資料，雖然做錯了好多地方，不過在主任的指點下完成的還算不錯。

這工作就是一個一邊干活，一邊學習的過程，在工作的過程中，不知不覺自己就有了，一些成長，這是叫潛移默化吧知道了一些儀器的使用方法，對砂漿，混凝土的好壞能做出一個客觀的判斷，對原材料的指標有了一定的了解，通過看技術規(guī)范，也學習了很多在學校學不到的知識。 工作了一年，最大的體會是責任心是多么的重要。一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。

當一個人意識到自己的責任并承擔起時，責任可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能，能力，永遠由責任來承載。責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績，在每一個人的生活中，有大部分時間和工作聯(lián)系在一起的，假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄。我們在工作中，就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作?，F(xiàn)在工作了，我每天都在要嚴格的要求自己，不遲到不早退是最基本的要求，不管遇到什么事工作都是最主要的，因為現(xiàn)在我也不是一名學生，而是一名職工。每天工作后都好好總結(jié)一下，我今天都做了什么，還有哪些地方做得不好的明天繼續(xù)努力，繼續(xù)奮斗。

工作了一年，也對社會有了一定的所悟，現(xiàn)實真的很殘酷，人們都為了自己的利益努力，人不為己天誅地滅，這句話還真是現(xiàn)實。和施工單位接觸，就感覺他們說的話一半是假的，要是全信我就是傻子了，想要對付他們就得找到好的手段。對自己一定要也要負責，做的錯事要敢于承擔，很多事不能小事化了，人際關系很重要。

一年很快就過去了，謝謝公司給了我這么一個機會，讓我見識到了大東北，讓我見識到了異地風俗，也學習了不少在家里學不到的東西，本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務.總之，一年來取得了一定的成績,但與上級的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。 要對得起自己，對得起家人，對得起公司。

【實習監(jiān)理員個人工作總結(jié)(四)】

20xx年5月在xx省交通建設工程監(jiān)理總公司北京項目部實習至今，有1年的時間。在這1年中實習中，我憑借領導的教導和自己的努力，自己的專業(yè)知識、實踐能力向前跨越了一大步。在這期間，做為一名實習生，做好份內(nèi)事。工作總結(jié)如下：

一、工作表現(xiàn)

做為一名實習生，但我一直按一名監(jiān)理員要求自己，為做好監(jiān)理工作，我嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人。我一直刻苦努力，團結(jié)同事，積極工作，認真學習，工作中遇到難題及時請教監(jiān)理員和監(jiān)理工程師，不斷提高了自己的專業(yè)技術水平。發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)同時，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有正確的思想觀點、踏實的工作作風。

一是愛崗敬業(yè)講奉獻。監(jiān)理行業(yè)最大地規(guī)律就是無規(guī)律，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。

二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過一年的學習和鍛煉，自己在公路行業(yè)資料整理及工地管理上取得一定的進步，利用項目部學習公路工程監(jiān)理規(guī)范和業(yè)主組織學習資料管理辦法，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在資料整理上有所提高。

(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把握得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。

篇(2)

工作總結(jié)，以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。下面就讓小編帶你去看看公路項目施工工作總結(jié)報告范文3篇，希望能幫助到大家!

公路項目施工總結(jié)報告1

本人20____年畢業(yè)于山西省交通技工學校，畢業(yè)后一直從事公路工程施工及監(jiān)理工作，先后參加了吳子高速，藍商高速，忻阜高速，王城高速，邢汾高速，云南昭永公路的建設。20____至20____年我參加了中央廣播電視大學?？坪趯W習、20____至20____年我參加了東北財經(jīng)大學本科函授學習，20____年被評為助理工程師?，F(xiàn)將本人專業(yè)技術工作情況總結(jié)如下：

一、主要工作業(yè)績

20____年，我參加了吳子高速公路路基、橋涵工程施工監(jiān)理工作，擔任監(jiān)理員，這是我參加工作后的第一個工程項目，工程開始公司領導就對我們監(jiān)理部的人員提出很高要求，駐現(xiàn)場的每個人，言行代表著公司員工素質(zhì)、形象。為了公司的聲譽，嚴格按照規(guī)范要求，在監(jiān)理過程中，實施了全方位、全天候、全過程的監(jiān)理，尤其對隱蔽工程，絕不放過每一個環(huán)節(jié)，不留隱患，把問題處理在萌芽狀態(tài)中，我圓滿的完成了領導安排的監(jiān)理任務。為自己在路基、橋涵方面積累了一定的監(jiān)理理論，摸索和總結(jié)了一些施工經(jīng)驗。

20____年8月至20____年12月在陜西藍商高速、忻阜高速、王城高速，公路路基與橋涵工程施工監(jiān)理工作，擔任監(jiān)理員。在監(jiān)理過程中熟悉分管工程的設計圖紙，對各種工程設計參數(shù)了然于心，細化隱蔽工程的檢查，杜絕質(zhì)量隱患;認真學習掌握驗標、規(guī)范，明確實際工作中的指導思想。對于工程施工監(jiān)理過程中的質(zhì)量控制，尤其對安全文明生產(chǎn)控制必須做到“四勤”眼勤(提前發(fā)現(xiàn)問題);腳勤(多巡、多查);嘴勤(發(fā)現(xiàn)問題多講、多問);手勤(及時做好相關記錄下發(fā)書面通知)。針對在工程關鍵部位施工時，做到提前到達旁站位置，檢查施工準備工作，并旁站施工全過程，及時、完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業(yè)，做好日常的巡視、巡檢、檢查工作。對施工單位推行全面質(zhì)量管理，要求項目部建立健全質(zhì)量保證體系，做到開工有報告，施工有措施，技術有交底，定位有復查，材料、設備有試驗，隱蔽工程有記錄，質(zhì)量有質(zhì)檢、交工有數(shù)據(jù)。保證了工程質(zhì)量交工驗收全部達到優(yōu)良工程。

20____在王城高速公路，我擔任了路基助理工程師。結(jié)合以往的監(jiān)理經(jīng)驗，對工程有了新的認識，在1年多的日日夜夜里，我將自己的全部精力和熱情投入到了工程監(jiān)理工作當中。在思想上進一步樹立愛崗敬業(yè)，企興我榮、企衰我恥的主人翁責任感，熱心服務施工單位，嚴格要求自己，從而確保了工程質(zhì)量，工程進度。在內(nèi)業(yè)資料方面，要求做到與工程同步，盡可能避免資料缺項失真，按照資料編制辦法分門別類規(guī)范整理。在工程施工監(jiān)理期間，工作量大，工期緊，質(zhì)量要求高，地方干擾大，我克服了重重困難，精心組織，合理安排，虛心向總監(jiān)請教、主動與施工單位溝通。作為橋梁工程師我對每一個分項工程的施工設計進行嚴格審批，關鍵部位親自檢驗一次、鋼筋，混凝土質(zhì)量，并對監(jiān)理員認真講解技術要求，如不符合要求時，召集施工單位技術人員查找原因。孜孜不倦，保的是質(zhì)量，求的是精品。

20____年至今，我擔任了邢汾高速公路、云南昭永公路，我擔任了路基工程師、橋梁工程師。在工程施工監(jiān)理期間，工作量大，工期緊，質(zhì)量要求高，地方干擾大，我克服了重重困難，精心組織，合理安排，虛心向總監(jiān)及組長請教、主動與施工單位溝通。作為工程師我對每一個分項工程的施工設計進行嚴格審批，關鍵部位都親自檢驗，并對監(jiān)理員認真講解技術要求，如不符合要求時，召集施工單位技術人員查找原因。孜孜不倦，保的是質(zhì)量，求的是精品。對橋涵構(gòu)造物的檢測、對路基施工放樣的監(jiān)理、對隱蔽工程量進行復核、對高程控制的監(jiān)理。工作盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)完成了總監(jiān)辦交給的.各項工作，與施工單位積極配合、團結(jié)協(xié)作，保證工程在質(zhì)量、進度達到管理處要求。

二、專業(yè)學習情況

技術水準是我們的工作之本?，F(xiàn)在工程施工工藝日新月異，新材料、新設備、新工藝、新技術應用迅速，監(jiān)理人員如果不能提高自身業(yè)務水平，不努力學習，就不能勝任監(jiān)理工作。我深知自己的理論基礎還比較薄弱，從思想、工作和生活等方面認真自查了存在的問題，因此我認真學習公司下發(fā)的學習數(shù)據(jù)，使我受到了深刻的教育。在此基礎上，我結(jié)合自己的工作實際情況，對思想，工作作風進行了全面回顧、結(jié)合本人的實際情況，本著實事求是的原則，通過認真學習公司的學習資料，在思想上能同公司保持高度一致。始終保持清醒的頭腦，堅決做到認識不含糊;態(tài)度不暖昧;行動不動搖;立場堅定。在日常工作中，堅決抵制各種腐朽思想，努力做到吃苦在前，享受在后。努力學習專業(yè)技術和建設監(jiān)理知識，不斷提高業(yè)務和監(jiān)理水平，不泄露所監(jiān)理項目各方認為需要保密的事項。

把個人利益置于集體利益之外，在工作上按章辦事，認真遵守公司的各項規(guī)章制度，實事求是，不偷懶。加強自身建設，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來，堅持高標準、嚴要求，努力做好本職工作，圓滿完成領導交給的任務。除了函授學習外，我還參加了多次短期培訓，內(nèi)容涉及試驗、安全等等，平時盡量地多讀些與專業(yè)有關的書籍及論文，總之，我利用一切業(yè)余時間來豐富自己的專業(yè)知識，做一名合格的監(jiān)理。

為了專業(yè)技術水準和專業(yè)技術工作能力適應公路建設事業(yè)發(fā)展，我還需繼續(xù)努力學習專業(yè)技術知識，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷充實自我專業(yè)理論水平和實踐施工能力，把專業(yè)技術職務推向新臺階，為公路建設的發(fā)展盡職盡責。

公路項目施工總結(jié)報告2

回顧走過的20____年，今年所完成的各項具體工作：

壓漿：焦克路、豐收路壓漿

驗收：常付路ii期(三階段)方西路竣工驗收

監(jiān)理：孟州地方道路橋梁十一標

試驗：連云港部分工程試驗

以下為今年的工作總結(jié)：

壓漿

再近2各月的壓漿工作中，辛酸苦辣甜什么都有，總結(jié)如下：

再施工組織上，使自己認識到，事情都需要人去做，但是不同的人，做不同的事。認清自己的位置，合理的安排工作分配，這就需要有個合理的人員分配，各負其責，在做個周密的施工計劃從：材料、機械、人員、組織安排做好詳細的準備工作。要比只知道埋頭苦干，什么都做，沒有方式、方法，沒有合理的分工，那樣做事更能事半功倍。

在工作中，在遇到問題時，在解決問題時，不是一味的去做、去解決、去完成某件事情。而是要去學習做這件事情的“方法”，只有先將“方法”系統(tǒng)的認真的去分析，去體會，明白了，理解了，掌握了。再去做事情剩下的那就是功夫的問題，在去做時侯，按照正確的方法，就能明確自己的方向和任務，就可以思路清晰，目標明確，主次把握得當，這樣在做什么事情，就會事半功倍。

壓漿槍的改進，設備上以往需要配備氧氣瓶，需要專用皮囊、連接設備等等，操作繁瑣，摩擦力還不足，卡槍，現(xiàn)在改進后擺脫了那些繁瑣的操作步驟，設備進一步得到精簡，完全采用擠壓變形的原理，變形量所產(chǎn)生的摩擦力，根據(jù)現(xiàn)場情況，人為控制，操作也簡單，快速方便，同時也舍棄了充氣的過程，在取槍的過程，可以人為有意識的做一些調(diào)節(jié)，減少以前卡槍的現(xiàn)象。因為操作簡單，不需要專業(yè)人員，同時可以提前安裝，減少工作脫節(jié)，提高效率，可以單獨完成減少人員投入，也可以減少以為倉促安裝造成工作失誤，產(chǎn)生安全隱患。

驗收

在三階段驗收上，和前幾年相比任務量減少很多，只是針對常付路二期改建工程以及放西路的竣工，進行了驗收。對于以往的規(guī)范，參與省里的文件，在驗收頻率上，做了一些調(diào)整，這樣使檢測更有針對性，要針對重點，學會尋找工程的瓶勁，對于一些不好控制，易出問題的環(huán)節(jié)，要重點檢查，適當?shù)募哟箢l率，這就使我們要門要全面的學習，不光學習驗收的檢測項目，檢測方法，還要學習公路施工工藝，這樣才能滿足將來檢測發(fā)展的需要。

監(jiān)理

在近1個月的監(jiān)理生活中，也讓我有所感觸，同時也給了我很多工作經(jīng)驗。

人事方面

一方面要說話有分量，能把看到的問題提到點上，另一方面不能一味的照搬施工規(guī)范，還要根據(jù)現(xiàn)場的施工情況和施工單位的能力提出一些實際可行的整改措施，合理的給出整改時間，對于學到的知識靈活運用，不能死背教條。這樣才能和施工單位處好關系，配合好工作，保證工程進度的實施。對于那些頑固不靈的施工方，及時向上反映，堅決不能姑息遷就。

技術方面

原來只是建立在實驗室那種環(huán)境下，現(xiàn)在到現(xiàn)場之后，需要根據(jù)天氣、原材現(xiàn)場情況結(jié)合施工單位意見，按照設計要求提出合理化建議，督促施工單位作出相應調(diào)整。對于施工工藝，要根據(jù)施工單位的機械設備以及人員在保證質(zhì)量進度的前提下相互交流找出最優(yōu)施工方案，保質(zhì)保量完成施工任務。在技術方面，原來只是建立在實驗室那種環(huán)境下，現(xiàn)在到現(xiàn)場之后，需要根據(jù)天氣、原材現(xiàn)場情況結(jié)合施工單位意見，按照設計要求提出合理化建議，督促施工單位作出相應調(diào)整。對于施工工藝，要根據(jù)施工單位的機械設備以及人員在保證質(zhì)量進度的前提下相互交流找出最優(yōu)施工方案，保質(zhì)保量完成施工任務。

儀器：

在三階段驗收：我們現(xiàn)有3米直尺、鋼尺、2米靠尺、5米直尺、50米鋼尺、全自動回彈儀，取芯機，有問題的是3米直尺，不平了，兩端已經(jīng)翹起，需要更換，其余儀器完好。

根據(jù)現(xiàn)在的檢測項目，我們的還需要配置一些相關的基礎檢測設備，檢測用的新規(guī)范、水準儀，砂漿回彈儀、彎沉檢測儀、紅外線測距儀。

通過這次總結(jié)是我認識到，近一年的工作中，由于工作經(jīng)驗的欠缺，在實踐中暴露出一些問題，使我碰了不少壁，但相應的，也得到不少磨礪機會，也證實了那句話，不積硅步，無以成千里，不積小流，無以成江海，這些機會對我來說都是實際而有效的，不但認識了自身的水平，也為將來的發(fā)展奠定了基礎。有了這些不可或缺的工作經(jīng)驗，我相信對以后的工作，應給起到很大的幫助，其實所謂的事半功倍，所謂厚積續(xù)發(fā)，就是每天都要盡可能的積累進步，哪怕只是幾乎微不足道的細節(jié)，天長日久下了，也是一筆可以極大助力工作的財富。這就要求我在以后的的工作中多做總結(jié)，認真的完成每一道工作程序。更要看到自己的不足，調(diào)動個人的主觀能動性，發(fā)揮創(chuàng)新意識，更好的完成本職工作。

在思想上，使自己意識到，我個人做為公司的一份子，公司就是一個集體，我們就是一個團隊，任何時候只有團隊成員產(chǎn)生了互相關心、互相幫助，顯示出關心團隊的主人翁責任感，并努力自覺地維護團隊的集體榮譽，自覺地以團隊的整體聲譽為重來約束自己的行為，從而激發(fā)我們每個人工作的主動性，由此而形成的集體意識，共同的價值觀，才能成為公司自由而全面發(fā)展的動力。同時，我們具有天道酬勤的精神，對于公司的每項工作，都要具有愚公移山的堅定信念，公司在發(fā)展，不但給我們提供了優(yōu)越的生活條件，也給我們帶來了，巨大的壓力，隨著社會的進步，公司也要不斷的壯大，這就需要我們，開動思想，激發(fā)每個人的主觀能動性，在原有的基礎上，發(fā)展個人的創(chuàng)新意識，使個人意識轉(zhuǎn)化為公司的財富。

公路項目施工總結(jié)報告3

本工程為______，長度為150米，寬度為124米，建筑高度為21.25米，建筑面積為12915平方米建筑跨度為150米(5跨)，柱梁構(gòu)造為焊接組合h型鋼，采用q345b，節(jié)點連接采用扭剪型高強螺栓;涂裝要求為鋼材表面采用噴丸處理達sa2.5級，底漆為環(huán)氧富鋅漆，中間漆為環(huán)氧云母鐵厚涂底漆，面漆為氧化橡膠厚涂面漆;防火等級為要求鋼梁耐火極限為1.5小時，鋼柱耐火極限為2小時，設計防火等級為二級。

監(jiān)理概況

(一)項目監(jiān)理部組織機構(gòu)

依據(jù)《建設工程監(jiān)理規(guī)范》，結(jié)合本工程的規(guī)模、特點、性質(zhì)、目標和建設單位的要求，公司派________同志擔任該工程總監(jiān)，全面負責該工程監(jiān)理工作，并配備足夠現(xiàn)場監(jiān)理人員進駐現(xiàn)場開展監(jiān)理工作。組織形式如下：略

(二)監(jiān)理工作制度

根據(jù)監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則、安全監(jiān)理細則的要求，項目部在總監(jiān)理工程師主持下訂立了監(jiān)理例會制度、監(jiān)理人員崗位責任制、旁站監(jiān)理制度、文件檔案管理制度等各項規(guī)章制度，并將各項制度上墻公布，督促所有成員努力工作，為業(yè)主盡職盡責。

1、各專業(yè)安排專人每天按專業(yè)施工進度負責填寫監(jiān)理日記。

2、各專業(yè)監(jiān)理工程師堅持每天對施工現(xiàn)場進行巡視，關鍵工序、重要部位全過程旁站監(jiān)理。

3、每周三由總監(jiān)或總監(jiān)代表組織召開工地例會，總結(jié)上周工作計劃完成情況，布置下周工作，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，并對突出的重點問題重點解決。

4、每月由總監(jiān)或總監(jiān)代表組織編寫監(jiān)理月報，總結(jié)本月各專業(yè)監(jiān)理情況，及時向業(yè)主及公司匯報。

5、各專業(yè)委派專人負責編制整理監(jiān)理資料。派專人負責管理公司、業(yè)主下發(fā)的工程文件，以及對承包單位發(fā)出的指令文件，并形成收發(fā)文記錄備查。

6、項目監(jiān)理部在單位工程竣工驗收后，對全過程的監(jiān)理工作進行全面的監(jiān)理總結(jié)。

(三)項目部內(nèi)部管理制度

1、監(jiān)理部辦公室墻上張貼“總監(jiān)、監(jiān)理工程師崗位責任制”、“監(jiān)理工程師職業(yè)道德守則”、“質(zhì)量控制程序”、“進度控制程序”等制度題板，用以指導監(jiān)理人員有序工作。設公告欄，專人負責將各項規(guī)章制度、工程相關人員通訊錄、各項通知等工程信息列入欄內(nèi)。

2、項目部所有監(jiān)理人員進入現(xiàn)場工作時，統(tǒng)一著帶有公司標志的安全帽及工作服。

項目監(jiān)理部工作方法及原則

篇(3)

【關鍵詞】高職院校 建筑類專業(yè)

監(jiān)理 就業(yè)指導

【中圖分類號】G【文獻標識碼】A

【文章編號】0450-9889（2013）05C-

0170-02

建筑行業(yè)為了與國際接軌，實行建設工程監(jiān)理制度已有近20年的歷史。同時，作為建設項目管理體制的三方主體之一的建設工程監(jiān)理行業(yè)，各方面發(fā)展已經(jīng)逐漸成熟，其涉及的各項政策制度也日臻完善。經(jīng)濟社會的發(fā)展對工程監(jiān)理專業(yè)技能管理型人才的需求量不斷增加，高職院校建筑類專業(yè)（特別是工程監(jiān)理專業(yè)）畢業(yè)生面臨著千載難逢的發(fā)展機遇與廣闊的就業(yè)發(fā)展空間。但是在現(xiàn)實中，不少應屆畢業(yè)生在擇業(yè)與就業(yè)時，寧愿選擇與建筑專業(yè)不對口的工作，也不愿意選擇監(jiān)理崗位。本文分析出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因，并結(jié)合教學實踐，探討高職院校建筑類專業(yè)學生監(jiān)理就業(yè)的指導策略。

一、高職院校建筑類專業(yè)應屆畢業(yè)生怯于選擇監(jiān)理行業(yè)的原因

第一，建筑類專業(yè)技術課程多，高職院校應屆畢業(yè)生的專業(yè)基礎理論不扎實，技術不全面，導致不能直接上崗。建設工程監(jiān)理要求學好的主要課程有：建筑制圖與構(gòu)造、地基與基礎、建筑施工技術、建筑施工組織與管理、建筑工程質(zhì)量驗收、建筑工程事故分析與處理、建筑工程概預算、建筑法規(guī)等，涉及較多的前期知識和相關領域，課程內(nèi)容橫向跨度大，基本知識與技能涵蓋多門學科。高職院校中有的學生存在學習態(tài)度不端正、方法不科學等現(xiàn)象，導致學習成績較差，甚至學業(yè)失敗?；蛘?，有的學習目的不明確，抱著60分萬歲的思想，不求甚解。由于學習不深入，專業(yè)知識不牢固，因而難以達到勝任監(jiān)理工作的要求。

第二，應屆畢業(yè)生沒有充分掌握與領會相關建筑法律法規(guī)，特別是監(jiān)理制度和監(jiān)理規(guī)范，導致不敢公平、公正、科學地展開監(jiān)理業(yè)務。監(jiān)理人員如果對相關建筑法律法規(guī)理解不透、似懂非懂，就不能對項目事件作出正確的判斷；遇到事情，常常把握不準，說話底氣不足，不知道到底是施工方法錯還是設計的結(jié)果錯，更分不清是哪一方的責任，應該由哪一方來承擔。反之，如能充分掌握和利用相關建筑法律法規(guī)，作為第三方的監(jiān)理人員就能公平公正地判斷和處理問題，理直氣壯地指出錯誤所在，保護合法者的權(quán)益。多數(shù)應屆畢業(yè)生由于對相關建筑法律法規(guī)掌握不透，擔心難以承擔第三方的職責，因而不敢從事監(jiān)理職業(yè)。

第三，應屆畢業(yè)生缺乏監(jiān)理職業(yè)工作經(jīng)驗，導致不知如何做好監(jiān)理工作。由于對建設工程監(jiān)理的職責、監(jiān)理的理論與工作方法掌握不夠或理解不深，又缺乏監(jiān)理職業(yè)的社會工作經(jīng)驗和較高的綜合素質(zhì)，應屆畢業(yè)生在擇業(yè)時，就會因不了解監(jiān)理工作的重要性和優(yōu)越性，以及缺乏做好監(jiān)理工作的自信心，而不敢果斷選擇監(jiān)理單位就業(yè)。

第四，學校教學質(zhì)量不高和畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)差等。近年來，隨著國家高等教育擴招政策以及大力發(fā)展職業(yè)教育政策的實施，多數(shù)高職院校得到迅猛發(fā)展。但是，在迅猛發(fā)展的背后，也隨之給高職院校帶來了生源質(zhì)量下降、學生整體素質(zhì)不高等問題，“進口”的質(zhì)量在一定程度上決定著“出口”的質(zhì)量。再者，由于學生人數(shù)逐年增加，為解決師資不足問題，有的高職院校直接聘用沒有實踐經(jīng)驗的高校應屆畢業(yè)生擔任教學工作，以至于學生的職業(yè)素質(zhì)難以得到有效的培養(yǎng)，從而導致應屆畢業(yè)生難以勝任監(jiān)理工作、不敢從事監(jiān)理職業(yè)。

第五，在實際中，多數(shù)監(jiān)理崗位是獨立開展工作，缺乏長者指導，讓應屆畢業(yè)生感覺工作壓力大，不知所為，甚至不知對錯。眾所周知，每個工程項目都是按照規(guī)模的大小配備監(jiān)理人員人數(shù)的，而且大多數(shù)的項目一般只有一到兩個監(jiān)理人員在場。如果應屆畢業(yè)生直接從事監(jiān)理工作，在這樣的環(huán)境下，監(jiān)理員遇到問題或困難就難以得到正確的指導和有效的幫助，這讓剛剛走上工作崗位的應屆畢業(yè)生感到壓力非常大。

第六，監(jiān)理工作環(huán)境差、薪酬低，對畢業(yè)生吸引力不大。由于工作需要，多數(shù)情況下監(jiān)理員跟施工人員一樣吃住都在工地。但是，監(jiān)理員的工資比施工人員的低。此外，工作不夠穩(wěn)定。監(jiān)理員多屬外聘人員，多數(shù)不簽訂勞動合同，沒有其他福利及保險，有工程就干，沒工程就走人。這樣的工作環(huán)境和工資待遇對應屆畢業(yè)生沒有多大的吸引力。

二、高職院校建筑類專業(yè)學生監(jiān)理就業(yè)指導策略

據(jù)統(tǒng)計，目前廣西區(qū)內(nèi)各市、縣在水利水電、火電、輸變電、市政、工民建、道路橋梁等建筑行業(yè)的工程監(jiān)理企業(yè)有171家。在監(jiān)理從業(yè)人員中，現(xiàn)場監(jiān)理員大約占60%，而這部分人員又以高職高專畢業(yè)生為主?？梢?，經(jīng)濟社會的發(fā)展對工程監(jiān)理人員的需求量十分大，市場的需求為高職院校工程監(jiān)理專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)提供了廣闊的市場空間。因此，提高教學質(zhì)量，加強學生監(jiān)理職業(yè)素質(zhì)教育，幫助應屆畢業(yè)生樹立信心勇挑監(jiān)理工作，為經(jīng)濟社會發(fā)展服務是高職院校人才培養(yǎng)的重要任務。

（一）加強理論教學與實踐教學相結(jié)合，切實提高教學質(zhì)量。高職院校應結(jié)合高職人才的培養(yǎng)目標，加強理論教學與實踐教學相結(jié)合，切實培養(yǎng)學生的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，使學生在獲得畢業(yè)證的同時獲得監(jiān)理員職業(yè)資格證，從外部因素促進高職院校建筑類應屆畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)的提高。在教學中，既要重視培養(yǎng)學生的專業(yè)技能，使他們熟練掌握專業(yè)基礎理論知識和建筑施工技術，熟練掌握工程管理基礎知識和法律法規(guī)；又要重視培養(yǎng)學生良好的職業(yè)素養(yǎng)，使他們具備良好的政治思想素質(zhì)，誠實守信，遵紀守法，團結(jié)協(xié)作，有良好的職業(yè)道德和公共道德。

（二）加強學生立志成才教育，幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀。高職院校應加大對學生的思想政治教育工作力度，充分利用思想政治課和就業(yè)指導課、宣傳板報以及各種講座報告等，對學生進行世界觀、人生觀、價值觀的教育，引導他們樹立理想信念，立志成才，扎根基層，服務社會，實現(xiàn)自身價值。

（三）組織各種內(nèi)容豐富的社會實踐活動，幫助學生了解和熟悉企業(yè)。高職院校應經(jīng)常性地組織學生開展諸如走進企業(yè)、感受和了解企業(yè)文化等社會活動，同時鼓勵學生利用假期積極參與社會實踐，進行職業(yè)崗位調(diào)查，增加對職業(yè)的了解，豐富工作經(jīng)驗，以便畢業(yè)后盡快融入社會。此外，還應加強校企合作，通過頂崗實習，幫助學生適應從“學員”向“職員”的角色轉(zhuǎn)變。

（四）指導學生重視積累工作經(jīng)驗，養(yǎng)成良好的工作習慣。任何一種經(jīng)驗都是依靠在工作實踐中總結(jié)積累起來的，監(jiān)理工作更是如此。應屆畢業(yè)生由于剛剛步入社會，缺少社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗，因而不敢放開手腳大膽工作，工作經(jīng)驗可以幫助他們樹立做好本職工作的自信心。剛剛步入職場的畢業(yè)生在監(jiān)理工作中除做到勤學好問外，還應注意工作方式方法，堅持做到“四個一”，即一支筆、一個記錄本、一臺照相機、一部電話機。也就是說，在工作中應細心做好工作記錄，注意收集原始資料，遇到問題及時請示和匯報。此外，應服從專業(yè)監(jiān)理工程師的安排，認真按照專業(yè)監(jiān)理工程師的意旨辦事。如能做到以上這些，畢業(yè)生就會很快熟悉工作業(yè)務，提高工作能力，同時也能夠合理規(guī)避責任，減輕工作壓力，提高適應社會環(huán)境的能力。

總之，加強高職院校建筑類專業(yè)學生監(jiān)理職業(yè)能力培養(yǎng)，正確指導其選擇并做好監(jiān)理工作，既是解決畢業(yè)生就業(yè)問題的需要，也是培養(yǎng)社會建設急需人才的需要。高職教育工作者應正視現(xiàn)實，加強研究，不斷探索，為培養(yǎng)社會建設高職人才而不懈努力。

【參考文獻】

[1]賀云.構(gòu)建適應行業(yè)需求的高職工程監(jiān)理人才培養(yǎng)新模式[J].中國成人教育，2007（13）

[2]劉世超，李永喜，沈玉秋.高職工程監(jiān)理專業(yè)職業(yè)能力分析與課程體系整體設計[J].中國科教創(chuàng)新導刊，2012（28）

篇(4)

關于項目經(jīng)理工作總結(jié)最新范文   尊敬的各位公司領導：

  你們好！

  時光飛逝，日月如梭，在大家的辛勤工作努力奮斗中，XX年很快步入了尾聲，轉(zhuǎn)眼之間，我們公司成立至今已有XX年有余，業(yè)績進入了平穩(wěn)發(fā)展趨勢，在xx已經(jīng)擁有了一定的穩(wěn)固市場，這與公司嚴格的管理制度及質(zhì)量要求是密不可分的，也是公司各位領導的英明決策和各位同仁努力奮斗才能取得的成就！不知不覺我進入公司也已經(jīng)一年多了，在各位領導及同仁的指導幫助下，終不辱使命的完成了公司合理安排的各項業(yè)務?；仡櫩偨Y(jié)：在以公司宗旨為軸心，以公司利益為前提的條件下，我部也取得了一些小小的成績，但仍存在諸多不足，導致在工作中出現(xiàn)紕漏，給公司造成了不良的影響及不可挽回的負面損失，在此，我向公司表示深深的歉意?，F(xiàn)總結(jié)失敗教訓，吸取經(jīng)驗，確保相同的錯誤絕不會出現(xiàn)第二次，將一切不良問題處理在萌芽狀態(tài)。

  這一年中，總體形式較為可觀，在上半年中，有個別單項完成過程中不為樂觀，總結(jié)得出以下幾點！

  一，施工現(xiàn)場的管理及監(jiān)督：管理既是對工人的合理安排調(diào)度，明確分工，責任到人，監(jiān)督是對現(xiàn)場施工工作進度的跟進，在每一階段應注意的細節(jié)問題，每下一階段可能出現(xiàn)的不利情況，監(jiān)督及時才能確保不出現(xiàn)任何不良問題；正是此兩點，我做得不到位，導致在三月份的一單項業(yè)務中出現(xiàn)紕漏，有負公司領導的期望及各位同仁的熱誠幫助，實為慚愧。失敗乃成功之母，日后，必須嚴格管理，責任明確到人，讓工人明白其職責所在，這是確保質(zhì)量的重要性；現(xiàn)場的監(jiān)督要做到胸有成竹，了于指掌，及時跟進！

  二，技術工種的指導及培訓：裝飾行業(yè)日益精工化，市場緊促，競爭激烈，技術要求是生存的關鍵，沒有最好只有更好！施工過程中技術人員的作業(yè)是質(zhì)量的根本保障！中國人口眾多，但任何公司企業(yè)更需要的是人才，優(yōu)秀的技術人員是公司發(fā)展中不可缺乏的人才之一。對員工加以指導培訓，鞏固技術，聚眾之長，納賢之優(yōu)，因人致宜，掘其所長，才能不斷提高技術含量。因此，計劃在明年將繼續(xù)擴建團隊，優(yōu)勝劣汰，做到技術不合格，堅決不上技術崗位！

  三，針對于客戶要求：顧客是上帝，服務提高產(chǎn)品負價值，在不影響公司及個人的利益和聲譽的前提下，對客戶應做到有求必應，鞏固老客戶，增強聲譽?？蛻舻男枨缶褪俏覀兊淖非?

  關于以上幾點，誠望公司領導及各位同仁給予指點幫助，萬分感謝！

  關于項目經(jīng)理工作總結(jié)最新范文

  時間一晃，彈指間，來__項目部已_月有余，回首過去，感慨良多;首先感謝公司各位領導對我的信任和認可，知道我之前工作經(jīng)驗的不足，毅然把我派往__項目部擔起專業(yè)負責人的擔子，這種認可和信任令我十分的感動和榮幸，也給我?guī)砹烁嗟男判暮陀職鈦砻鎸酉聛淼墓ぷ?，來佛山的這些日子里，接觸了很多，感受到了從沒有過的機遇和挑戰(zhàn)。與去年的跑現(xiàn)場情形不同，工作的內(nèi)容、工作的方式都有了個新的轉(zhuǎn)變，面對新知識、新方法帶來的機遇和挑戰(zhàn)，在項目部全體同事團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏的共同努力下，很好的完成了20__年的監(jiān)理工，我相信每一位同事也得到了極大的提升?，F(xiàn)將年度工作總結(jié)如下：

  一、業(yè)務的不斷熟練，進一步鞏固了管理工作的成效

  不管是工程的順利建設還是項目部的正常運轉(zhuǎn)，始終認為組織管理工作至關重要。而熟練的業(yè)務能力對組織工作有推波助瀾的作用。記得初來佛山時，由于業(yè)務能力的不足，不清楚佛山移動內(nèi)部的運轉(zhuǎn)習慣而處處碰壁，業(yè)務管理工作也難見起色，但令我興奮的是每天能面對新的工作，面對新的問題，給了我一個成長學習的機會，這期間始終堅持學習，把提高業(yè)務能力作為工作的一個關鍵環(huán)節(jié)來抓。一是向書本學習，充分利用平時休息時間，繼續(xù)補充和不斷完善工程建設、監(jiān)督管理等業(yè)務知識的學習。二是向?qū)嵺`學習，我喜歡思考工程監(jiān)理過程中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因及處理方法，在與其他監(jiān)理單位和施工單位接觸中，也注意吸收他人的經(jīng)驗，學習別人先進的管理方法和施工技術來充實自己。三是向領導和同事學習，工作中，凡是遇到不懂的問題，我都虛心向領導和同事們請教，一起分享好的管理方法、管理思路，以及如何更好的統(tǒng)籌安排各項工作。在領導和同事們的幫助下，我的組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)務管理水平都有了明顯的進步。

  二、注重現(xiàn)場管理，優(yōu)質(zhì)高效抓質(zhì)量

  “百年大計，質(zhì)量第一”，質(zhì)量不僅是工程的生命和靈魂是監(jiān)理工作的生命線，在現(xiàn)場管理時要求監(jiān)理員勤跑現(xiàn)場，監(jiān)督施工單位嚴格按照施工規(guī)范、設計圖紙進行施工，現(xiàn)場檢查、旁站、測量，要求達到規(guī)范程度，對于未達到的要求返工，對于問題嚴重的應該立即電話通知我，然后向建設方反映實際情況，并且及時叫停施工。要求現(xiàn)場監(jiān)理員對進場施工材料進行確認，特別是一些施工單位提供的材料，檢查化驗報告單及出廠合格證等。在天花內(nèi)、電梯井等隱蔽工程施工時始終堅持上道工序不經(jīng)檢查驗收不準進行下道工序的原則、檢驗合格后簽署認可才能進行下道工序，并要求現(xiàn)場監(jiān)理員做好隱蔽工程旁站監(jiān)理工作，反饋現(xiàn)場相片信息，如遇質(zhì)量不合格，施工單位又拒絕服從我們監(jiān)理管理，那么我們必須下發(fā)監(jiān)理通知單，并以書面形式反饋到建設方。

  三、積極參與內(nèi)務管理，促進優(yōu)秀新員工的成長

  作為一個單項負責人做好內(nèi)務的管理工作也是我應盡的責任，在項目部除了注意自己的言行舉止外，并想起到一個模范帶頭作用。制定工作作息時間表，早上早起，對于愛睡懶覺的同事，及時督促，提醒起床，把窗簾拉開，讓光線都照進來就睡不了了。定期的組織大家搞項目部衛(wèi)生，帶頭做到勤儉節(jié)約，對像紙張，筆等辦公用品也應控制使用，避免不合理讓費，像公司配備相機，尺子等都是要實行個人簽名負責制，責任到人，提醒大家愛護公務。煤氣，水電是個浪費大戶，大家平時也不注意愛惜這些公共資源，認為浪費的不是自己的，導致養(yǎng)成了一個不好的習慣，一開始看到這種情況都是隨手關燈關水，后經(jīng)過與同事間的溝通，并以身作則，浪費現(xiàn)象有了改觀。

  在工程的建設過程中出現(xiàn)了一批有責任心，細心又很干的新員工，平時積極配合項目經(jīng)理加大對這些員工的培養(yǎng)，督促、指導新員工加快熟悉現(xiàn)場管理流程，組織大家學習相關的規(guī)章制度，施工規(guī)范，施工圖紙的設計要領，驗收規(guī)范等。定期的檢查施工過程中項目資料的完成情況。在現(xiàn)場管理過程中通過對現(xiàn)場監(jiān)理適當?shù)姆艡?quán)，在各施其責、各盡其責的前提下，充分發(fā)揮他們的聰明才智，使他們保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情，提高他們的自信心和工作成就感，我想這對他們的成長會有一個很大的幫助作用。

  四、加強協(xié)調(diào)溝通，時刻維護監(jiān)理形象

  工程監(jiān)理工作是一項非常艱苦的工作，是業(yè)主與承包商之間的溝通橋梁，我始終堅持“服務無止境，滿意是標準”的服務理念，堅持樂觀的人生態(tài)度，保持科學嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認真做好每一項工作。但我們得維護我們監(jiān)理的形象，維護我們自身的利益，在與施工單位的溝通中，讓雙方明白各自的職責所在，在項目建設過程中，絕不袒護包庇施工單位，也不會對施工單位低三下四。以維護我們監(jiān)理公正，公平，專業(yè)化、規(guī)范化的形象。在與業(yè)主的溝通中，更應堅持監(jiān)理的形象，這其中與業(yè)主的溝通技巧就極為重要，首先，要善于發(fā)現(xiàn)和尋找與業(yè)主的共性，如共同的語言，共同的習慣，共同的愛好等，這些共性是與業(yè)主處好關系的始點，可以通過言行去感染對方，如有時陪同業(yè)主去現(xiàn)場巡檢，可從進度、質(zhì)量、投資等方面提出好的建議，贏得業(yè)主的好感。在主送業(yè)主的文件中可以讓業(yè)主了解到監(jiān)理平時都做了哪些工作，可以讓業(yè)主了解到監(jiān)理部哪些事情需要業(yè)主協(xié)調(diào)和支撐，但切忌暴露項目內(nèi)部可以協(xié)調(diào)的事情呈送到業(yè)主手上。

  總結(jié)一年的工作，雖然較好地完成了各項任務，取得了一定的進步，但發(fā)現(xiàn)自己還存在許多不足。專業(yè)技術水平還達不到自己的要求，有待于進一步提高;組織協(xié)調(diào)還不能得心應手，有待于進一步改進。在今后的工作中，我將加倍努力學習監(jiān)理規(guī)范和專業(yè)技術知識，不斷提高自己的業(yè)務能力;認真總結(jié)工作中的各種管理，協(xié)調(diào)問題及其解決辦法，更加積極努力地工作，把自己所承擔的工作盡自己的努力做到!

  關于項目經(jīng)理工作總結(jié)最新范文

  年初以來，在公司的領導和同事們的支持幫助下，我較好地完成了全年的工作任務，先后擔任了程宇廣場酒吧裝修工程、防洪處裝修工程、長青安防公司裝修工程、龍南書店裝修工程的監(jiān)理及宏偉園區(qū)裝修工程的項目經(jīng)理，現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下。

  1、加強學習，提高了自身素質(zhì)。作為裝飾行業(yè)的一名新兵，我深知，自身的專業(yè)知識和業(yè)務素質(zhì)都離公司的要求相差很遠。因此，我在日常工作中注重了對與裝飾行業(yè)有關的知識的學習，先后閱讀研究了《裝飾施工手冊》、《工程驗收標準》和《項目經(jīng)理管理手冊》等書籍。在向書本學習的同時，我還謙虛地向周圍業(yè)務水平高的同事學習，做到不懂就問、點滴積累、循序漸進，逐步地提高了自己的理論和業(yè)務水平，現(xiàn)在已基本能適應工作的要求。

  2、廣泛宣傳，樹立了公司形象。我借助自己工作與外界接觸廣泛的優(yōu)勢，每到一處工地，我都向甲方領導及周圍的工作人員介紹公司實力、人員素質(zhì)、公司業(yè)績和公司的發(fā)展趨勢，盡量使他們能對公司有一個全面的了解，同時取得他們的信任，建立長期的聯(lián)系，有力地促進了工作的順利開展。擔任項目經(jīng)理期間，我從嚴格自律做起，要求下屬和施工人員時刻注意自己的形象，提醒他們，每個人的一言一行都代表著公司，不能以犧牲公司利益為代價贏得個人利益，即使受到了委屈，也要忍耐，不能頂撞甲方。通過一系列工作，維護了公司的良好形象，為客戶留下了深刻的印象。

  3、完善制度，強化了施工管理。沒有規(guī)矩，不成方圓，針對宏偉園區(qū)工地制度不完善，管理比較松散的實際，我經(jīng)過細致的調(diào)查研究，先后制定了《早會制度》、《獎懲制度》和《材料管理制度》，規(guī)范了工地秩序。打鐵還需自身硬，我始終堅持要求別人做到的，自己要首先做到，而且要做得更好，例如每天我都按上班時間提前來到工地，先全面檢查一遍，針對發(fā)現(xiàn)本資料權(quán)屬月亮船嚴禁復制剽竊的問題，在早會上做出及時妥善的安排和處理，為下一步工作提供了時間和空間，從而樹立了自己的威信。對工作中表現(xiàn)好的人員，我都進行表揚和獎勵，對不符合規(guī)范，且屢教不改的，堅決予以懲罰，拒絕任何人說情，從而促使工人養(yǎng)成了良好的工作習慣，自覺遵守各項規(guī)章，提高工作標準，全面完成自己的工作任務。

篇(5)

一、各項農(nóng)機平安監(jiān)理工作指標完成情況

（一）慣例業(yè)務操持：截止10月30日。其中新訓966人，增駕15人。駕駛員審驗換證734人，料理分證、遺補、轉(zhuǎn)籍等駕證業(yè)務125人。

（二）下鄉(xiāng)開展便民服務36天次。出動監(jiān)理用車72車次，發(fā)放《拖拉機年度檢驗通知書》6000余份。張貼宣傳標語及通告638張，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在醒目位置懸掛宣傳橫幅懸30余條，印發(fā)宣傳資料3000份，滇灘鎮(zhèn)設立永久性平安警示牌5塊，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機平安生產(chǎn)座談會35次，參與人數(shù)400余人，舉辦違法機手學習班5期，受教育人次170余人。給料理各項業(yè)務的駕駛員發(fā)放平安提示卡6000余張。

（三）雙休日及春節(jié)、五一、六月平安生產(chǎn)月、十一節(jié)假日抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機監(jiān)理員配合及會同交警部門深入多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村道路交通要道開展路檢路查活動22次。出動監(jiān)理員153人次，上路檢查拖拉機309臺，查處違法載人、客貨混裝、逾期不檢等違法違章行為50起，現(xiàn)場組織機手學習5次，參與機手150余人，屢次違章機手上交保證書2份。農(nóng)機平安生產(chǎn)領導小組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展農(nóng)機產(chǎn)品質(zhì)量平安檢查40余次。

（四）完成全年農(nóng)機服務費收取指標。

（五）全年在檢農(nóng)用拖拉機交強險監(jiān)督投保率為100%

（六）按時上報各種報表。積極完成上級交辦的各項工作任務。

二、具體工作開展情況

（一）強化政治理論和業(yè)務學習。進一步學習和貫徹執(zhí)行《中華人民共和國道路交通平安法》中華人民共和國農(nóng)業(yè)機械促進法》中華人民共和國道路交通平安法實施條例》嚴格依照《中華人民共和國農(nóng)業(yè)部424372號令》料理各項農(nóng)用拖拉機業(yè)務。做到文明監(jiān)理、優(yōu)質(zhì)服務。執(zhí)政為民。

（二）抓緊抓好農(nóng)機監(jiān)理隊伍平安生產(chǎn)工作。堅持“平安第一、預防為主”方針，進一步做好防范和處理“等工作。通過建立平安生產(chǎn)領導小組、召開鄉(xiāng)級農(nóng)機平安監(jiān)理員會議、層層簽訂平安生產(chǎn)責任狀、印發(fā)“農(nóng)機平安事故應急措施”擴大宣傳等行之有效的宣傳及防范措施，營造了一個安全、健康、穩(wěn)定的工作學習環(huán)境，單位同職工簽訂平安生產(chǎn)及消防防火責任狀、交通平安責任狀等，并對職工家屬進行平安宣傳教育。一年來，站無一起平安事故發(fā)生，無“等組織參與人員，本單位人員未發(fā)生道路交通平安事故。

（三）積極開展農(nóng)機平安宣傳工作。站借助春運、汛期、平安生產(chǎn)月等大力開展農(nóng)機平安宣傳工作。開展較人性化的發(fā)放“平安提示卡”和“電話溫馨提示活動”對到站及下鄉(xiāng)便民服務及路檢路查中接受檢查的機手均發(fā)放由我站印制的拖拉機道路交通平安提示卡”另外，定期不定期地開展電話溫馨提示活動。由我站領導隨機抽取有聯(lián)系電話的拖拉機檔案，并同其機主或駕駛員取得聯(lián)系，用節(jié)日問候語及請注意拖拉機道路交通平安的溫馨提示語向駕駛員進行溫馨提示，同時詢問駕駛員駕駛拖拉機過程中遇到問題和困難，并認真進行解答。讓交通平安知識深入人心，使農(nóng)機使用者及駕駛?cè)四苤鲃幼袷叵嚓P法律法規(guī)。

（四）大量開展下鄉(xiāng)便民服務。時間緊的條件下，盡量利用雙休、節(jié)假深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展上門服務，為機手及農(nóng)機用戶料理年度檢驗及其它業(yè)務。同時組織每位到場機手進行平安學習，學習中著重強調(diào)嚴禁拖拉機載人及平安駕駛等問題。并對其過程進行攝錄，加強痕跡管理。

（五）大力開展聯(lián)合執(zhí)法及縣鄉(xiāng)監(jiān)理員路檢路查活動。

縣交警部門安排警力共同1協(xié)同交警部門開展聯(lián)合執(zhí)法檢查。站平安生產(chǎn)領導小組主動會同縣交警部門。

本著宣傳教育為主、獎勵為輔的原則，2站平安生產(chǎn)領導小組抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機監(jiān)理員共同組織開展上道路執(zhí)法檢查活動。路檢路查中。對相對嚴重違章的機手實施當場處分，現(xiàn)場組織機手學習，對屢次違章機手進行重點教育，并要上交保證書。由此讓廣大機手不時增加遵守交通法規(guī)的自覺性，盡量減少交通違法、違規(guī)行為的發(fā)生。

（六）積極組織開展汛期農(nóng)用拖拉機平安生產(chǎn)工作。根據(jù)騰安辦發(fā)[]6號《關于做好汛期道路交通平安生產(chǎn)專項整治行動的通知》要求及縣農(nóng)業(yè)局印發(fā)的騰沖縣農(nóng)業(yè)農(nóng)機行業(yè)平安生產(chǎn)隱患排查治理工作方案》通知要求。廣泛開展農(nóng)用拖拉機駕駛?cè)似桨柴{駛宣傳教育，重點整治農(nóng)用拖拉機違法載客、超載、超限現(xiàn)象，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機平安領導小組召開專項會議，布置汛期農(nóng)機平安工作。領導小組先后深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織召開農(nóng)機平安專項工作會議12次，會議中，具體安排了汛期農(nóng)機平安工作的重點主要是大力查處農(nóng)用拖拉機違法載人、客貨混裝、超載、超限等行為，同時進行廣泛的平安宣傳，嚴防拖拉機整車載人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市街天拉人等現(xiàn)象的發(fā)生。領導小組同時對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)機平安責任制落實情況、去年平安隱患排查治理情況、汛期鄉(xiāng)村危險路段排查及平安提示情況、拖拉機及駕駛?cè)伺_帳建立情況等進行了檢查，督促責任落實。

今年被列為縣級掛牌督辦的平安隱患單位為新華鄉(xiāng)太和村，農(nóng)機平安監(jiān)理方面主要的平安隱患存在于交通狀況較差的遙遠少數(shù)民族集居山區(qū)。太和村至梁河路存在拖拉機違法載人及客貨混裝現(xiàn)象。縣農(nóng)機平安生產(chǎn)領導小組于6月20日至新華鄉(xiāng)同鄉(xiāng)平安生產(chǎn)領導小組相關領導及人員召開了座談會，針對太和村至梁河路段的拖拉機違法載人及客貨混裝現(xiàn)象進行了督促料理檢查，并對此項工作撥出專項經(jīng)費到鄉(xiāng)農(nóng)機站，要求鄉(xiāng)農(nóng)機平安生產(chǎn)領導小組迅速組織召開平安培訓會，制定具體的方案和整改措施，同時加大該路段的平安宣傳路檢路查，懸掛宣傳橫幅及大量張貼農(nóng)機平安宣傳標語，并于事故多發(fā)路段及拖拉機出入主要路口設立平安警示牌，抓好農(nóng)機平安責任書的簽訂，做好相關平安檢查及臺帳的建立等痕跡管理工程?？h鄉(xiāng)兩級共同努力在最短的時間內(nèi)進行了較徹底的整治，消除了該地區(qū)存在農(nóng)機平安隱患。

（七）積極做好奧運會期間農(nóng)機平安監(jiān)管工作。北京奧運會召開前后。積極做好農(nóng)機平安宣傳和監(jiān)管工作，有效防范農(nóng)機平安事故的發(fā)生，確保奧運會期間我縣農(nóng)機平安生產(chǎn)。1加大平安宣傳力度，多方式進行農(nóng)機平安宣傳。奧運會期間，站除利用常規(guī)的宣傳手段如廣播、電視、通告等進行廣泛的農(nóng)機平安宣傳，還采用更加人性化的宣傳方式，向拖拉機駕駛員發(fā)放“拖拉機道路交通平安提示卡”和開展電話溫馨提示活動。2深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督查。奧運會期間，站督查小組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行農(nóng)機平安督查，緊緊圍繞是隱患治理年”這條主線和治理隱患、防范事故這一目標，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)機平安法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況、農(nóng)機平安生產(chǎn)責任制落實情況、農(nóng)機平安隱患排查治理情況、農(nóng)機平安宣傳教育情況、農(nóng)機農(nóng)田作業(yè)平安生產(chǎn)監(jiān)督管理情況等進行督查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強奧運會期間農(nóng)機平安宣傳和監(jiān)管工作。3大力開展路檢路查，嚴厲查處拖拉機道路交通違法行為。利用雙休日抽調(diào)局部鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機員組成路檢路查小組深入拖拉機擁有量大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及拖拉機出入的重要路段、農(nóng)機事故易發(fā)區(qū)域等進行多次路檢路查，查處拖拉機違法行為，最大限度地減少農(nóng)用拖拉機交通違法行為的發(fā)生。

（八）加強農(nóng)機督查。保證全縣大春糧食豐產(chǎn)豐收、小春種植不誤農(nóng)時，9月底由局分管農(nóng)機領導帶隊，站抽調(diào)相關專業(yè)技術人員參與深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真開展農(nóng)機下田督促檢查工作。所至鄉(xiāng)鎮(zhèn)一是沿路對下田作業(yè)聯(lián)合收割機、打谷機工作情況進行巡查，聽取群眾意見和技術指導。二是認真聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、農(nóng)業(yè)（農(nóng)機）部門對農(nóng)機下田作業(yè)的組織協(xié)調(diào)情況。三是結(jié)合實際對農(nóng)機投入秋收秋種的平安管理、平安宣傳提出具體要求。并要求搞好度國家購置補貼機具的宣傳和摸底調(diào)查工作。

抓好原站房地產(chǎn)拍賣及新辦公區(qū)綜合辦公樓及附屬設施建設。因農(nóng)機監(jiān)理規(guī)范化建設的新要求及原站址所處市中心一環(huán)以內(nèi)場地狹窄等客觀原因，九）堅持民主監(jiān)督。需實施新建搬遷。經(jīng)逐級上報各相關部門審批后，將原站房地產(chǎn)拍賣擇地重建。原站房地產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓，經(jīng)民主討論決定由保山市大河拍賣公司進行公開競拍，以評估價178萬元，標底價260萬元，競拍價320萬元成交。新站址選擇，逐級上報得到政府辦公會議批示之后，認真選址，以25萬元每畝的價格購置土地4.25畝。綜合辦公樓主體工程建設經(jīng)民主討論，嚴格按順序公開招標。附屬設施工程建設，由政府推銷辦公室采取邀請招標方式招標。整個拍賣、招標過程都在縣公證處、紀委監(jiān)察局、審計局的監(jiān)督之下進行。工程質(zhì)量和施工安全的監(jiān)督在縣建筑工程質(zhì)量檢測站和建筑工程質(zhì)量監(jiān)理站監(jiān)督的同時，站還聘請了保山建昌工程監(jiān)理有限責任公司和我站副站長趙應啟按施工圖紙、質(zhì)量要求和施工合同臨時跟蹤監(jiān)督。同進為預防工程施工過程中的舞弊行為，與各施工單位簽訂了廉政建設責任書，工程項目款的支付嚴格執(zhí)行招標合同要求，按工程進度分段支付。

（十）依照上級紀委的工作部署。與時俱進，開拓創(chuàng)新，圍繞農(nóng)機平安監(jiān)理職能工作，充分發(fā)揮宣傳教育在反腐倡廉工作中的基礎性作用，認真抓好全站黨風廉政建設工作，為樹立“文明監(jiān)理、優(yōu)質(zhì)服務”良好形象提供了政治保證。

（十一）努力完成掛鉤的曲石鄉(xiāng)曲石村沼氣推廣工作任務。站領導班子對此項工作比較重視。并撥出專項經(jīng)費保證此項工作順利實施。年初局下達我站完成曲石鄉(xiāng)沼氣推廣工作任務250口，截止10月30日，已完成142口，建中48口，剩余60口預計在雙河村于11月30日前全部完成。

（十二）認真完成了各項目標管理工作和上級部門交給的各項具體工作任務。

三、工作計劃布置

現(xiàn)對我站年農(nóng)機平安監(jiān)理工作安排如下：

（一）以“三個代表”重要思想為指導。認真學習貫徹執(zhí)行中華人民共和國農(nóng)業(yè)部第41號、42號、43號令及《中華人民共和國道路交通平安法》和《農(nóng)業(yè)機械促進法》維護農(nóng)機平安生產(chǎn)。

（二）強化政治理論和業(yè)務學習。加強縣鄉(xiāng)兩級農(nóng)機監(jiān)理員崗位培訓，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機監(jiān)理員的培訓、考試及一些必要裝備的配備工作，為順利接受拖拉機道路交通平安工作的委托打好基礎。

（三）下鄉(xiāng)服務工作重心逐漸轉(zhuǎn)移。積極組織開展并加大田檢路查力度，進一步加大對脫檢拖拉機、黑戶拖拉機的查處力度，確保拖拉機平安行駛，不時提高檢驗率和掛牌率，嚴格審核拖拉機“交強險”情況。嚴厲打擊上道路行駛拖拉機違法搭載、整車載人等違法行為，同時同交警部門聯(lián)合開展集中整治農(nóng)村地區(qū)拖拉機違法載人、無證駕駛、疲勞駕駛、酒后駕車等嚴重交通違法行為的專項活動和道路交通平安知識宣傳活動，確保全縣拖拉機平安運行。

（四）有計劃地完成新辦公區(qū)的建設工程。為實現(xiàn)全省農(nóng)機監(jiān)理聯(lián)網(wǎng)業(yè)務發(fā)明更好的軟件硬件設施條件。屆時，站將成為省級農(nóng)機平安監(jiān)理規(guī)范化建設試點單位，可有效地起到以點帶面、輻射周邊、窗口示范的作用。同時可大大提高我縣農(nóng)機平安監(jiān)督管理和綜合服務水平，實現(xiàn)方便、快捷的優(yōu)質(zhì)服務。

（五）努力完成或超額完成農(nóng)機服務費的全年征收任務。

（六）認真開展農(nóng)機“平安日”活動。分片、組每季度開展一次農(nóng)機平安日活動。平安知識和相關的業(yè)務知識，使其提高平安生產(chǎn)意識和遵章守紀的自覺性。

（七）加強對加油站點、加工站點、農(nóng)機修理網(wǎng)點的監(jiān)督管理。

（八）認真履行綜合治理責任狀。

篇(6)

[關鍵詞]改進；高速；公路；監(jiān)理

我國高速公路經(jīng)過近二十年的發(fā)展，公路工程施工監(jiān)理制度為我國公路建設事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重要的作用，監(jiān)理單位也取得了令人矚目的成績。然而，隨著公路建設市場的進一步發(fā)展，高速公路工程施工監(jiān)理仍舊存在一些問題，需要進一步的改進。

1.當前高速公路監(jiān)理工作現(xiàn)狀

1.1監(jiān)理人員收入偏低，整體素質(zhì)呈明顯下滑狀態(tài)、從當前來看，大部分的監(jiān)理人員待遇過低，一般的監(jiān)理員只有2000員左右，而普通農(nóng)民工每天的工資一般在100-150之間。在經(jīng)濟社會的今天， 較低的工資水平不可能招聘到高水平監(jiān)理工程師。監(jiān)理工程師已經(jīng)從20年前的貴族職業(yè)短期內(nèi)淪落到無人愿意從事的職業(yè)，大部分監(jiān)理人員已不能掌握工程的核心技術，相當一部分監(jiān)理人員看不懂工程圖紙或者不看工程圖紙。部分監(jiān)理在承包人面前基本上是一種擺設，監(jiān)理人員只在簽字時起作用。

1.2監(jiān)理人員流通過快，且數(shù)量龐大。因為監(jiān)理人員素質(zhì)下降，建設業(yè)主想通過增加監(jiān)理數(shù)量來予以彌補。監(jiān)理人數(shù)的增加一方面使濫竽充數(shù)現(xiàn)象逐漸增強，另一方面造成流動過剩，使得監(jiān)理隊伍很不穩(wěn)定。人員流動過快必然造成監(jiān)理人員對工程不熟悉，工作連續(xù)性無法保證，監(jiān)理工作質(zhì)量也就難以保證。并且監(jiān)理收費水平過低會對整個企業(yè)造成極為不良的影響，喪失了很多優(yōu)秀人才，這就使得監(jiān)理單位聘請了一些非專業(yè)人員和低水平低素質(zhì)人員來工作，也就形成了監(jiān)理人員素質(zhì)差，頻繁跳槽流動的情況，進而降低了監(jiān)理單位的服務質(zhì)量，工程監(jiān)理收費低這樣的惡性循環(huán)，嚴重影響了整個監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展。

1.3監(jiān)理費用偏低

由于工程監(jiān)理費用在工程的資金分配中所占比例較小，所以制約了監(jiān)理工作的發(fā)展。費用不足阻礙監(jiān)理團隊聘用專業(yè)知識掌握熟練，工作經(jīng)驗豐富的高端人才， 阻礙了監(jiān)理團隊高價引用必要的高精尖的技術設備和器材，設備不能進行及時的維修和保養(yǎng)，重要的是無法對設備進行及時的更新?lián)Q代，設備的工作效率和工作質(zhì)量下降。

1.4資源浪費，效率低下

雖說一些省區(qū)公路監(jiān)理體系設置特別強調(diào)所有監(jiān)理組織都設置功能齊全的試驗室。建高速公路從建設業(yè)主、總監(jiān)辦、駐地辦（處）、監(jiān)理組到承包人都有功能配置完全一樣的試驗室。但是這些試驗室的利用率非常低，造成大量資源配置的浪費，沒有真正發(fā)揮監(jiān)理工作應有的作用。在施工準備階段，監(jiān)理工程師對承包人施工組織設計的審查大多是走過場，承包人對項目設計策劃階段的缺陷和施工組織的可行性大多心中無數(shù)，沒有預案，使得實施過程問題逐漸暴露，業(yè)主不得不花大力氣調(diào)整、糾正，效果卻事倍功半。

1.5現(xiàn)場旁站監(jiān)理功能作用弱化

現(xiàn)行監(jiān)理工作過于側(cè)重現(xiàn)場旁站，承包人上土、整形、試驗、澆砼等所有過程都旁站。由于大量低素質(zhì)監(jiān)理人員只能做一些不需要太動腦子的旁站工作，很多旁站監(jiān)理在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)不了問題，因為對承包人的技術工作很陌生，或知其然不知其所以然，不敢亂講話。同時，監(jiān)理和承包人距離太近，有的吃住在一起，感情的因素有時不可避免，對一些非原則問題現(xiàn)場執(zhí)行處理的力度容易被削弱，有的監(jiān)理時間長了成了承包人的技術員。上級檢查時監(jiān)理承包人匯報的觀點角度往往驚人一致，實際上現(xiàn)場旁站的本義已經(jīng)弱化。

2.改進高速公路監(jiān)理工作的思考

2.1組建要高素質(zhì)精細化監(jiān)理隊伍，保證監(jiān)理隊伍的穩(wěn)定

兵不在多而在精。要培養(yǎng)監(jiān)理人才，提高員工技術水平和業(yè)務水平，必須定期或不定期對監(jiān)理人員進行培訓。同時還要提高員工待遇，儲備人才，減少行業(yè)在人才方面的后顧之憂監(jiān)理人員還要自律， 做到全心全意為業(yè)主著想，進而得到業(yè)主的肯定與信任?？偙O(jiān)、高級駐地及專業(yè)工程師必須業(yè)務素質(zhì)過硬，要有豐富的設計施工經(jīng)驗，監(jiān)理員也應該具備扎實的基礎知識。監(jiān)理人員數(shù)量可以相應減少，但必須淘汰不合格的監(jiān)理人員。經(jīng)業(yè)主確認的監(jiān)理人員除非是自然或其他不可抗原因，否則不允許更換，若更換將處以嚴厲的經(jīng)濟處罰，甚至吊銷資質(zhì)。

2.2實施全過程工程監(jiān)理

建設監(jiān)理制作為工程建設領域的一項改革舉措， 旨在改變陳舊的工程管理模式， 建立專業(yè)化、社會化的建設監(jiān)理機構(gòu)，協(xié)助建設單位做好項目管理工作，以提高建設水平和投資效益。按照當初的定位，工程監(jiān)理可適用于工程建設投資決策階段和實施階段。然而，監(jiān)理制實施l0多年來一直徘徊在實施階段的施工階段， 定位有失偏頓。在這兩個階段中，監(jiān)理的重點應放在階段和實施階段。因為只有保證建設工程項目決策正確（即對項目建設做出科學決斷），才會優(yōu)選出最佳投資建設方案，才能達到資源的合理配置，特別強調(diào)合同管理的中心作用，做到項目管理有據(jù)可依，減少項目管理中的人為因素和隨意性，減少項目管理中的法律糾紛。這既是我國項目管理法制建設的需要，也是我國項目建設管理與國際接軌的必然步驟。

2.3加快體制改革，轉(zhuǎn)型經(jīng)營模式

監(jiān)理企業(yè)要想擴大發(fā)展，就需要加快體制改革，并且在經(jīng)營模式上要采取項目承包制。還要改革分配制度，保證員工福利待遇，減少人才流失。對于監(jiān)理機構(gòu)還要合理的分配格局，使各層人員都能得到合理的分配，充分發(fā)揮監(jiān)理人員對工作的積極性。此外還需要健全內(nèi)部的管理制度，只有具備健全的監(jiān)理機構(gòu)內(nèi)部管理制度才能提高監(jiān)理機構(gòu)的整體水平，才能得到業(yè)主的肯定，提高自身的信譽。這就要求監(jiān)理機構(gòu)內(nèi)部必須要有一套管理方案指導工作，規(guī)范各方面的行為。另外人力資源方面是企業(yè)管理的重要組成方面，所以要特別重視人力資源管理。因建設單位需要提供高智能的技術服務，所以要求監(jiān)理人員具備較高的素質(zhì)，具備經(jīng)濟、技術等各方面管理的能力和多項業(yè)務能力。監(jiān)理單位人力資源的職責就是招聘具有專業(yè)技術及較高職業(yè)操守的人員，進而建設出優(yōu)秀的隊伍，來提高社會經(jīng)濟效益。

2.4大力推進監(jiān)理行業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整

監(jiān)理行業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整的目的是實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)組織結(jié)構(gòu)合理化。目前監(jiān)理企業(yè)層次不分明，大的不強，小的不活。中間層次則需提高質(zhì)量和水平。監(jiān)理企業(yè)規(guī)模和結(jié)構(gòu)應與建設工程規(guī)模和結(jié)構(gòu)相協(xié)調(diào)。因此，監(jiān)理行業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整的關鍵是解決綜合類大型和專業(yè)化小型企業(yè)的兩極發(fā)展，向代表行業(yè)水平和實力的企業(yè)集團或大企業(yè)方向發(fā)展，使其成為能夠與國際咨詢顧問公司相抗衡的中國大型骨干監(jiān)理企業(yè)。另一是按照專業(yè)化、小型化的發(fā)展方向，通過采取多樣化資產(chǎn)組織形式和管理體制。形成獨具特色規(guī)模適度、專業(yè)性強、機制靈活的小而專、小而精，小而活的充滿生機及活力的新型監(jiān)理企業(yè)。

2.5加強法規(guī)制度建立，明確監(jiān)理職責

相關法規(guī)制度是行業(yè)發(fā)展的根本要求?！督ㄖā访鞔_了監(jiān)理企業(yè)的法律地位，《建設工程質(zhì)量管理條例》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、建設部《建設監(jiān)理規(guī)范》、《工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》等規(guī)范了監(jiān)理企業(yè)的行為，《工程監(jiān)理標準規(guī)模規(guī)定》、《工程監(jiān)理行業(yè)取費標準》等，又對保證監(jiān)理企業(yè)依法承接業(yè)務和收取服務費用提供了依據(jù)。全國大多數(shù)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和地級以上城市也都出臺了相應的地方法規(guī)、規(guī)章或規(guī)范性文件，目的都是為了促進監(jiān)理行業(yè)的健康發(fā)展。

2.6注重開工前承包人的項目設計策劃工作

項目設計策劃包括審查施工圖紙、熟悉地形地貌、優(yōu)化設計方案，審查承包人的施工組織設計，確認承包人的方案和投入能夠確保工程按計劃正常進行。目前， 項目設計策劃走過場已成為開工前；準備工作的通病，成為項目管理的硬傷。比如，水系路系溝通必須做好現(xiàn)場調(diào)查動態(tài)設計，否則機械按圖施工極易造成通道 不能滿足地方人機通行，涵洞位置標高角度不能滿足排水功能，最后不得不返工或重建，影響工期還造成社會資源浪費。這一點亟待引起建設業(yè)主、監(jiān)理、承包人各方的高度重視，因為項目策劃和準備往往是項目執(zhí)行成敗的關鍵，磨刀不誤砍柴工。

2.7簡化優(yōu)化會議

目前已成慣例的會議有第一次工地例會、常規(guī)工地例會、生產(chǎn)調(diào)度會、高級駐地例會、大干動員誓師會、大干總結(jié)表彰會、經(jīng)驗介紹會等，凡此種種不勝枚舉。這些會議有些僅僅是走過場，有些籠而統(tǒng)之卻不解決問題。過多的會議令各方面都應接不暇、疲于奔命。事實上，有必要保留的會議是工地例會、生產(chǎn)調(diào)度會、 高級駐地例會，生產(chǎn)調(diào)度會和高級駐地例會可以每3個月開1次，當然可以小范 圍開一些解決問題的現(xiàn)場會。要切實將監(jiān)理、承包人從文山會海中解放出來。

參考文獻

[1]呂進軍.淺談公路工程監(jiān)理的幾個環(huán)節(jié)[J].山西建筑.2004，（4）.

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1.1第一情景

監(jiān)理前期業(yè)務技術準備及相關知識有工程招投標與工程概預算知識，核定投標報價;工程地質(zhì)學，能夠滿足工程現(xiàn)場考察相關要求;工程制圖與識圖，能夠看懂專業(yè)技術圖紙;專業(yè)及安全知識主要是水利工程技術專業(yè)知識，熟悉工程技術規(guī)范、法規(guī)及工具書。

1.2第二情景

施工前期監(jiān)理業(yè)務工作流程是:前期資料研究-參加業(yè)主主持的第一次工地會議-組織圖紙會審-主持設計交底會議-施工現(xiàn)場審查-核準審批開工手續(xù)并簽發(fā)開工許可證，是中標后開工前時期的監(jiān)理工作，主要目的是為能夠準確制定和實施監(jiān)理方案，獲得第一手資料信息，對監(jiān)理對象進行初步規(guī)范和提出可實施的預控措施。技術準備及相關知識有工程監(jiān)理相關法規(guī)、工程測量學、工程施工機械、設備與電工學、常見土木工程施工技術與管理、建筑材料與構(gòu)造學、工程檢測與試驗學。

1.3第三情景

施工期監(jiān)理業(yè)務業(yè)務流程是:實體工程施工監(jiān)理-組織竣工預驗收-施工監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料整理提交-作為被驗單位參加工程竣工驗收，是指實施監(jiān)理合同方案的執(zhí)行過程，動態(tài)管理過程，要求拿出預期的工程實體和規(guī)范的監(jiān)理資料，并對施工中涉及到的各方信息資料進行整理歸檔。技術準備及相關知識有:土力學、建筑結(jié)構(gòu)與力學、建設工程投資、質(zhì)量、進度控制、混凝土工程施工、土方工程施工、模板及鋼筋工程施工、建設工程合同管理、建設工程監(jiān)理組織協(xié)調(diào)、建設工程信息及文檔資料搜集與管理學、工程施工技術與管理實務、施工機具、施工規(guī)范、有關強制性標準等。

1.4第四情景

保修期監(jiān)理工程移交后，要進行保修期監(jiān)理，主要業(yè)務是進行工程缺陷和事故的責任劃分和落實;同時要對工程進行總結(jié)評價。技術準備知識主要包括建設工程后評價理論。

2人才培養(yǎng)模式

2.1監(jiān)理實踐融入

施工認識實習中現(xiàn)階段，在當前社會飛速發(fā)展的新形勢下，傳統(tǒng)的水利類高職實踐教學體系已經(jīng)無法再滿足于市場對應用型人才的需求。并且，在基于行業(yè)標準下，加強對水利類高職工程監(jiān)理專業(yè)人才的技能培養(yǎng)是非常有必要的。首先，教師必須加快轉(zhuǎn)變教學觀念，建立其更加全面的教學質(zhì)量監(jiān)控評價體系，通過將理論教學與實踐教學相互融合在一起，進一步提高學生綜合理論技能水平，使其真正成為復合型人才。其次，教師還應該盡量為學生創(chuàng)造更多的實踐操作幾乎，增加實踐教學課時量，通過將所學的專業(yè)理論知識，靈活的運用到實踐操作中，這樣有利于提升學生技能操作能力。

2.2監(jiān)理實踐融入

施工生產(chǎn)實習中在施工認識實習過程中，學生們就可以到施工現(xiàn)場監(jiān)理部門進行參觀，充分掌握施工監(jiān)理工作要點。并且，教師在組織學生到實際水利工程建設中進行認識學習時，應該將相關的監(jiān)理理念和概念詳細告知給學生，促使學生更加了解機械設備的使用，以及施工工藝操作流程等方面的內(nèi)容。其次，還要叮囑學生聽從現(xiàn)場監(jiān)理人員的安排，帶領學生進入本專業(yè)的學習領域中，真正將理論知識轉(zhuǎn)換為實踐感受，從而進一步學生社會技能，滿足于水利行業(yè)的標準要求。另外，當學生已經(jīng)能夠掌握監(jiān)理員職責義務、監(jiān)理組織形式、國家現(xiàn)行監(jiān)理規(guī)范標準等監(jiān)理工作之后，可以參與到實際監(jiān)理工作中，利用自己所學的專業(yè)知識，有效解決在監(jiān)理工作中遇到的問題，這樣不僅能夠培養(yǎng)學生形成來良好的獨立分析習慣，還大大增強了學生解決問題的能力，讓學生樹立正確的職業(yè)道德觀，這也為后期監(jiān)理課程的開展提供了良好的基礎條件。

2.3加快以職業(yè)能力為核心的課程體系改革

為了進一步提高水利類高職工程監(jiān)理專業(yè)教學質(zhì)量，使其充分滿足行業(yè)標準需求，各大高校必須加強對學生專業(yè)技能方面的培養(yǎng)，構(gòu)建起以職業(yè)能力為核心的教學體系，制定出高效、合理的人才培養(yǎng)流程，加強校企合作，讓水利類監(jiān)理專業(yè)的學生都能到真實參與到實際水利工程監(jiān)理工作中，促使學生綜合能力得到全面提升。其次，教師還要對教學方案進行及時調(diào)整與優(yōu)化，加快實現(xiàn)理論教學與實踐教學的統(tǒng)一。由此，我們可以看出，在現(xiàn)代水利類高職工程監(jiān)理課程體系的建立過程中，教師們應該充分考慮到行業(yè)標準特點，注重對學生技能能力的培養(yǎng)，可以通過采用模塊式的教學方法，分別對職業(yè)基礎模塊、專業(yè)拓展模塊、公共課模塊等進行明確的劃分教學，這樣有利于提高教學效率，讓學生更快的掌握本專業(yè)的理論知識，并靈活應用到實習認識中，從而達到了十分理想的教學效果，真正實現(xiàn)了教學育人的目的。

3.結(jié)束語