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民辦非企業(yè)工作總結(jié)精品(七篇)

時間:2023-01-02 20:14:39

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇民辦非企業(yè)工作總結(jié)范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

民辦非企業(yè)工作總結(jié)

篇(1)

第一條為加強體育市場執(zhí)法工作,全面規(guī)范執(zhí)法行為,促進行政執(zhí)法部門及其執(zhí)法人員嚴格履行法定職責,促進依法行政,根據(jù)有關規(guī)定結(jié)合實際,制定本辦法。

第二條行政執(zhí)法責任制是根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,明確執(zhí)法機關及其執(zhí)法人員的職責、權(quán)限,對行政執(zhí)法行為實施監(jiān)督管理,嚴格獎懲制度的一種管理機制。

第三條體育行政執(zhí)法應當堅持合法、文明、務實、高效、廉潔、公正、公開的原則,做到有法法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究。

第四條行政執(zhí)法責任制的履行情況納入行政執(zhí)法部門及其執(zhí)法人員的年終崗位職責考核內(nèi)容,依照規(guī)定實施獎懲。

第二章執(zhí)法機構(gòu)執(zhí)法目標

第五條負責體育法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策的宣傳,規(guī)范體育市場主體行為,維護人民群眾享有體育健身的合法權(quán)益。

第六條依據(jù)《市體育經(jīng)營活動管理條例》負責轄區(qū)內(nèi)體育經(jīng)營活動的管理和監(jiān)督,對體育項目經(jīng)營單位進行審核,規(guī)范體育市場經(jīng)營行為;

第七條依據(jù)《體育類民辦非企業(yè)登記審查與管理暫行辦法》對轄區(qū)內(nèi)體育類民辦非企業(yè)進行業(yè)務登記;

第八條承辦同級黨委、人大、政府或上一級體育行政部門交辦的體育市場管理案件。

第九條組織開展體育市場管理目標管理考評,公開辦事制度和辦案程序,主動接受社會各界監(jiān)督。

第十條建立投訴、舉報登記制度,及時辦理投訴、舉報案件。日常投訴舉報案件的查處工作,查處率達100%,合格率達到100%,結(jié)案率達到100%。

第十一條受理案件無法院取消案件、無行政復議案件。

第十二條適用法律、法規(guī)、規(guī)章要準確,認定違法事實要清楚,主要證據(jù)要收集充分。

第十三條行政執(zhí)法人員在執(zhí)法時應語言文明,主動出示執(zhí)法證件,文明執(zhí)法,持證上崗率達100%。

第十四條行政執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中不得越權(quán)或;

第十五條不得利用職務或工作上的便利索取、收受他人財物,或者支持、縱容、包庇違法經(jīng)營活動;

第十六條“牡丹花會”、“五一”、“十一”、元旦、春節(jié)等節(jié)日期間組織一次集中檢查。

第十七條對市轄九縣六(市)區(qū)全年完成執(zhí)法里程不低于9200公里。

第十八條全年完成執(zhí)法案件10件。

第十九條完成局黨組下達的黨建、廉政建設、綜合治理、計劃生育、精神文明建設等工作目標,完成領導交辦的其他工作。

第十九條完成法律、法規(guī)賦予的其它監(jiān)督管理職責。

第三章執(zhí)法人員執(zhí)法目標

主任:在主管副局長的領導下完成本科的體育行政執(zhí)法工作;負責制定相關法規(guī)的學習、培訓計劃,并組織全體人員學習;組織安排行政執(zhí)法活動,負責重大事故案件的調(diào)查處理工作,負責組織召開有關會議;負責綜合執(zhí)法的協(xié)調(diào)工作;負責制定執(zhí)法檢查工作計劃和工作總結(jié);負責行政執(zhí)法活動中,行政處罰意見書的制發(fā)執(zhí)行工作;負責處理群眾舉報和處理工作。

副主任科員:在主任領導下做好行政執(zhí)法工作;負責危險性體育項目審批、體育經(jīng)營審核、體育類民辦非企業(yè)設立審查的監(jiān)督管理;對違法行為,進行查處,并提出處理意見;負責綜合執(zhí)法的協(xié)調(diào)工作;負責行政執(zhí)法處罰案卷的歸案工作;負責編制月、季、年度行政執(zhí)法計劃和工作總結(jié);負責處理群眾舉報受理和處理工作。。

科員(甲):在主任領導下,做好行政執(zhí)法工作;重點負責危險性體育項目審批、體育經(jīng)營審核的監(jiān)督管理;編制月、季、年度行政執(zhí)法計劃和工作總結(jié);負責與工商部門的協(xié)調(diào)配合,對違法的單位和個人向工商行政部門提出處理建議;負責處理體育經(jīng)營類群眾舉報受理和處理。

篇(2)

為進一步加強對民辦教育機構(gòu)的管理與指導,認真總結(jié)辦學經(jīng)驗,規(guī)范辦學行為,不斷提高教育質(zhì)量,促進我縣民辦教育健康發(fā)展,根據(jù)《民辦教育促進法》和**市教育局《關于開展民辦教育機構(gòu)年檢工作的通知》(*市教社管字〔20*〕13號)精神,結(jié)合我縣實際,決定開展民辦學校(幼兒園)年度檢查工作。現(xiàn)將有關事項通知如下:

一、年檢對象

20*年7月31日前,凡經(jīng)市、縣各級教育行政部門審批設立的各級各類民辦教育機構(gòu),包括民辦中小學、民辦職校、民辦幼兒園(具體名單見附件4)。

二、年檢內(nèi)容

(一)依法辦學情況。包括貫徹國家法律法規(guī),省、市民辦教育政策規(guī)定情況。

(二)學校基本建設情況。包括校園環(huán)境、基礎設施、設備、校舍建設等方面。

(三)教育教學開展情況。包括教育教學計劃實施、教學管理、師資隊伍建設等方面。

(四)學校管理情況。包括行政管理、學生管理、招生、廣告、后勤管理等情況。

(五)安全管理情況。安全管理措施和制度建設情況、責任落實情況,接送學生校車狀況,是否存在安全隱患,食堂衛(wèi)生條件是否合格等。

(六)法人財產(chǎn)權(quán)的落實情況,本年度財務狀況及審計情況。

(七)辦學許可證核定項目變動情況,其他證件是否齊全情況。

三、年檢工作安排

年檢工作分三個階段進行,自20*年12月上旬起至2009年元月上旬結(jié)束。

第一階段:辦學機構(gòu)自查整改階段(20*年12月上旬)。

各民辦學校(幼兒園)按年檢內(nèi)容和要求,對本年度的辦學情況進行認真自查,形成書面總結(jié)報告(內(nèi)容包括:1.歷史沿革、機構(gòu)設置、專業(yè)設置、辦學規(guī)模、辦學條件、師資隊伍等概況;2.辦學思想和思路;3.辦學基本經(jīng)驗和特色;4.自查自檢情況;5.存在的問題和改進的措施),并填報《20*年**市民辦教育機構(gòu)年檢登記表》(附件1)。

在自查的基礎上,各辦學單位須提交下列材料:

1.學校年度自查報告;

2.《20*年**市民辦教育機構(gòu)年檢登記表》;

3.年檢評估細則(自評分)(附件2);

4.本年度刊發(fā)、散發(fā)的招生簡章、招生廣告、宣傳材料樣本;

5.辦學許可證(副本)(復印件);

6.民辦非企業(yè)單位登記證書(復印件);

7、收費許可證及本年度收費審批或備案手續(xù)(復印件);

8、衛(wèi)生許可證(復印件);

9.校舍消防安全、建筑工程質(zhì)量合格證或房屋安全鑒定報告;

10.年度財務報告及會計事務所的年度審計報告;

11.其他需要說明和提交的材料。

凡提交的材料均用A4紙,必須按上述目錄順序裝訂成冊,封面注明學校名稱,一式二份于20*年12月3日前交縣教文局教育股。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民辦幼兒園由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心小學督查其年檢并上交相關材料。對未開展自查、未提交相關材料的,視作自動放棄年檢,縣教文局將收回其《中華人民共和國民辦教育辦學許可證》并向社會公告。

第二階段:縣教文局檢查階段(20*年12月中、下旬)。

縣教文局將組織力量審核各民辦學校(幼兒園)上報的年檢材料,并結(jié)合日常管理所掌握的情況,對辦學機構(gòu)進行實地檢查。檢查按照“突出重點、兼顧一般、客觀公正”的原則,采取考察校園環(huán)境,看教學、行政、生活設施,聽匯報,開座談會,查資料、財務報表等方法進行。對招生、辦學中存在明顯問題,以及辦學條件簡陋、教育質(zhì)量差、管理混亂、存在嚴重安全隱患的將重點檢查,并提出限期整改要求。

第三階段:總結(jié)階段。

篇(3)

 為加快推進我市社會辦醫(yī)療機構(gòu)成規(guī)模、上水平發(fā)展,不斷滿足人民群眾多樣化、多層次醫(yī)療衛(wèi)生服務需求,為經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展注入新的動力,我委積極貫徹落實《國務院辦公廳印發(fā)關于促進社會辦醫(yī)加快發(fā)展若干政策措施的通知》([2015]45號)、《云南省人民政府辦公廳關于促進社會辦醫(yī)加快發(fā)展的實施意見》(云政辦發(fā)[2015]102號)《**市人民政府辦公廳關于印發(fā)**市推動社會辦醫(yī)(國家聯(lián)系點)工作方案的通知》(昆政辦[2015]38號)文件精神,推進社會辦醫(yī)工作,現(xiàn)將有關自查工作總結(jié)如下:

一、多措并舉,鼓勵社會資本在我市舉辦醫(yī)療機構(gòu)

一是新增醫(yī)療資源優(yōu)先考慮社會資本。在《**市2011-2015年醫(yī)療機構(gòu)設置規(guī)劃》中明確規(guī)定要給非公立醫(yī)療機構(gòu)留有合理空間,在調(diào)整和新增醫(yī)療衛(wèi)生資源時,在符合準入標準的條件下,優(yōu)先考慮由社會資本舉辦醫(yī)療機構(gòu);二是放寬社會辦醫(yī)準入條件和社會辦醫(yī)服務領域,凡是法律法規(guī)沒有明令禁止的醫(yī)療衛(wèi)生服務領域和中醫(yī)藥健康服務領域,都向社會資本開放;三是通過市政府政務服務窗口和**衛(wèi)生網(wǎng)向社會公開公布舉辦醫(yī)療機構(gòu)的審批程序、審批主體和審批時限;四是社會資本在我市申請舉辦醫(yī)療機構(gòu)可按照經(jīng)營目的,自主申辦營利性或非營利性醫(yī)療機構(gòu),但鼓勵社會資本舉辦非營利性醫(yī)療機構(gòu),支持舉辦營利性醫(yī)療機構(gòu);五是社會資本在我市申請舉辦醫(yī)療機構(gòu)可以根據(jù)功能任務和醫(yī)療服務需求,合理設置診療科目;六是合理確定非公立醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)范圍。為確保非公立醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)范圍與其具備的服務能力相適應,對社會資本在我市申請舉辦醫(yī)療機構(gòu)的類別、診療科目、床位等執(zhí)業(yè)范圍進行審核,對符合申辦條件、具備相應資質(zhì)的,及時予以批準并發(fā)放相應許可。

截止到2015年,**地區(qū)登記注冊非公立醫(yī)療機構(gòu)2532個,占全市醫(yī)療機構(gòu)總數(shù)的57.4%,其中民營醫(yī)院醫(yī)院184個,床位1.46萬張;2015年全市非公立醫(yī)療機構(gòu)門急診總?cè)舜螢?121.68萬人次,占全市門急診總?cè)舜蔚?5.9%;出院總?cè)藬?shù)為27.82萬人次,占全市出院人數(shù)的18.61%。

    二、積極探索醫(yī)療和養(yǎng)老融合新模式

積極推進醫(yī)療衛(wèi)生與養(yǎng)老服務相結(jié)合,促進醫(yī)療衛(wèi)生資源進入養(yǎng)老機構(gòu),支持社會力量重點發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的護理型養(yǎng)老機構(gòu)。

1.積極落實《**市人民政府關于鼓勵社會力量興辦養(yǎng)老服務機構(gòu)的實施意見》有關養(yǎng)老機構(gòu)應為入住老人提供醫(yī)療服務精神,支持社會辦養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)部設置醫(yī)療機構(gòu),如云南省社會福利院在福利院舉辦了云南省社會福利院福利醫(yī)院,開設床位50張;**市社會福利院也在福利院內(nèi)舉辦了**市社會福利院福利醫(yī)院,開設床位101張。

2.支持康復醫(yī)院、老年病醫(yī)院、護理院、臨終關懷醫(yī)院等延續(xù)性醫(yī)療機構(gòu)開展養(yǎng)老服務,探索建立一種有病治病,無病療養(yǎng),醫(yī)療和養(yǎng)老相結(jié)合的新型養(yǎng)老模式,如在東川區(qū)第二人民醫(yī)院原療養(yǎng)院基礎上成立的東川區(qū)老年病醫(yī)院于2014年8月向東川區(qū)民政局申辦公建民營東川區(qū)幸福家園老年公寓,并于2014年11月辦理了民辦非企業(yè)證書。醫(yī)院在提供醫(yī)療服務的基礎上,還提供養(yǎng)老、康復、護理、臨終關懷及生活照料等服務,切實解決入住老年人及其家屬的后顧之憂。

    三、開展醫(yī)師多點執(zhí)業(yè),促進人才合理流動

在總結(jié)評估2009年以來醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)試點政策的基礎上,2015年修訂出臺了《**市醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)管理辦法》,放寬了二級以上公立醫(yī)院執(zhí)業(yè)醫(yī)師向基層醫(yī)療機構(gòu)流動的職稱限制,支持實施縣鄉(xiāng)一體化管理的醫(yī)療機構(gòu)加強醫(yī)師的合理調(diào)配使用,取消了符合條件的醫(yī)師在醫(yī)聯(lián)體內(nèi)多點執(zhí)業(yè)的執(zhí)業(yè)地點數(shù)量限制。醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的實施,打破了醫(yī)療機構(gòu)對優(yōu)質(zhì)醫(yī)師資源的壟斷,彌補了醫(yī)療人才資源的分布缺陷,穩(wěn)步推動優(yōu)質(zhì)醫(yī)師資源縱向和橫向流動的政策目標,基層醫(yī)療機構(gòu)和民營醫(yī)院分享到更多的優(yōu)質(zhì)醫(yī)師資源。截止2016年1月底,累計辦理醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)6508人次,其中:其中在職人員3854人次,占辦理人數(shù)59.22%,退休人員2654人次,占辦理人數(shù)40.78%。職稱為副高以上人數(shù)為4132人次,占辦理人數(shù)63.50%,主治醫(yī)師2376人次,占辦理人數(shù)36.50%??傮w情況是在職高學歷、高職稱的醫(yī)師辦理比重逐步加大,高端衛(wèi)生技術人才的輻射作用得到進一步發(fā)揮。

四、加強社會辦醫(yī)機構(gòu)學科建設,提升其服務能力

為了規(guī)范社會辦醫(yī)機構(gòu)的醫(yī)療服務行為,提升其醫(yī)療服務能力和水平,將往年市財政每年投入的300萬元優(yōu)秀民營醫(yī)院獎勵資金爭取到用于鼓勵和支持社會辦醫(yī)機構(gòu)學科建設,并制定了《2015年**市民營醫(yī)院學科建設和能力提升項目工作方案》。2015年11月3日市衛(wèi)生計生委組織評審專家對符合申報條件的24家民營醫(yī)院的24個學科建設和能力提升項目進行了集中評審,根據(jù)評審得分高低,確定了擬立項的20個項目名單,并于2015年11月5日至11日期間在**衛(wèi)生網(wǎng)上對名單做了公示。目前,市級財政安排的300萬元項目建設資金已經(jīng)全部撥付到位,我委將通過多種形式對項目進行管理和督導,各項目單位同時接受財政和審計部門的督查和審計,確保建設資金??顚S?,落到實處、用在實處。

五、加強社會辦醫(yī)機構(gòu)人才培訓,提高其服務水平

認真組織實施云南省民營醫(yī)院人才培訓項目,制定了《關于組織開展**市民營醫(yī)院人次培養(yǎng)項目系列培訓的通知》,培訓分為急診醫(yī)學、藥事管理、醫(yī)院感染控制、護理管理、臨床檢驗、病案管理、產(chǎn)科質(zhì)量控制、口腔適宜技術八個專題,主要培訓各專業(yè)的法律法規(guī)、臨床技術規(guī)范、診療新技術及適宜技術運用等,共培訓民營醫(yī)院各類衛(wèi)生技術人員700余人次。

六、落實社會辦醫(yī)專業(yè)技術人員職稱評定政策

2015年,社會辦醫(yī)專業(yè)技術人員初級職稱報考人數(shù)為1248人,通過人數(shù)為627,通過率為50.24%;中級職稱報考數(shù)為726,通過數(shù)為315,通過率為43.38%;高級職稱參評人數(shù)為48,評審通過26人,通過率為54.16%。

篇(4)

本期的工作即將結(jié)束,幼兒園工作也在緊張而又充實的時間里度過了。那你知道幼兒園年終工作總結(jié)怎么寫嗎?下面小編就和大家分享幼兒園年終工作總結(jié),來欣賞一下吧。

幼兒園年終工作總結(jié)____年悄然劃上了一個圓滿的句號。回首這一年的工作,我倍感欣慰。在上級各主管部門的領導下,在全體教職員工的大力支持配合下,雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績,但我能夠立足于本職崗位銳意進取,努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法,推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階,推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。在不斷的實踐與探索中,無論是辦園條件、管理水平、師資建設,還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求證于同仁。

一、加強學習,不斷提高素質(zhì)

首先,重視政治理論學習,深刻領會其精神實質(zhì),自覺把它們作為自己的思想理論源泉和行動的準則。努力提高自身的政治思想素質(zhì)。自覺按照黨員的標準嚴格要求自己,嚴于律已,團結(jié)同志,各方面做好表率作用,有較強的事業(yè)心和責任感。其次,認真學習業(yè)務知識,及時了解當前課改信息,樹立科學發(fā)展觀和新的教學理念,在努力提高辦園質(zhì)量、提升辦園水平方面做了大量的工作,積極為青年教師提供崗位練兵的平臺,進一步促進教師的專業(yè)成長。自身的繼續(xù)教育上,通過三年努力學習,____年10月____大學《學前教育》函授本科終于順利畢業(yè),____年度我榮獲了“海寧市青少年課外活動輔導先進個人”的榮譽稱號,____年1月15日被塘橋社區(qū)黨支部批準轉(zhuǎn)為正式黨員。

二、學有所用,在工作崗位上做好表率作用。

今年8月17日我身體動了腰椎盤切除手術,醫(yī)生說要休息半年,但強烈的責任心驅(qū)使我在2.5個月以后便開始臥床工作,通過電腦網(wǎng)絡傳送文件、指揮工作,后來帶病堅持上半天班,有時傷處酸痛就在椅子上躺會再繼續(xù)工作,現(xiàn)在不到6個月已經(jīng)正常上班。我的工作雖然是幼兒園行政管理為主,但對業(yè)務工作也不放松。為了提升大家的課堂教學能力,11月底我率先為教師們進行了公開課展示,創(chuàng)新的理念、清晰的教學環(huán)節(jié),刷新了教師們的眼球。

作為一名_員,要時刻把人民的利益高于一切。作為一個民辦非企業(yè)的教育機構(gòu)的管理者,我時刻把幼兒園的保教質(zhì)量、家長和孩子的滿意度放在第一位。

1、今年暑假,為讓小班幼兒有更大的自由活動空間,優(yōu)化教學環(huán)境,我們縮掉了一個班級,由原來應招收3個小班,變成了下半年只有兩個小班。

雖然從經(jīng)濟上明顯減少了收入來源,但是我們堅持正確的辦學指導思想——“一切為了孩子的發(fā)展”,以質(zhì)量立園。

2、教育是奉獻,要有愛心。

一年來,我?guī)ьI教師們深化學習《保教指南》,強化服務意識,用自己的愛心和責任心呵護每一個孩子的健康成長?,F(xiàn)在,全園教師能注重營造適合幼兒身心發(fā)展的教育環(huán)境,使幼兒在快樂中學習、在游戲中積累經(jīng)驗,做到尊重幼兒,真正把幼兒當成我們的學習同伴,把家長當成我們的合作伙伴。

樂于奉獻方能找到自己的價值,一年來,我以自己的模范行為,帶領教師們完成著一個又一個的新任務,也迎來一個又一個的戰(zhàn)斗成果。____9年度我們幼兒園取得了令人欣慰的成績,全年有10多篇論文和案例在市級獲獎、4個課題在市級立項,有2位老師分別榮獲海寧市優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任稱號,無安全事故,家長滿意率接近100%。

三、以“科學發(fā)展觀”為指導,深化管理。

(一)、加強崗位練兵,將園本特色融入課程

為了全方位提高幼兒教師的業(yè)務水平,確保幼兒園課堂教學的有效性,我們以市教育局“幼兒園教育教學觀摩評優(yōu)活動”為契機,開展崗位練兵活動,成立了青年教師專門的培訓小組,由科研負責人兼管。平時能有目的地進班聽課,以推門聽課,預約聽課等方式,并就當天授課的的情況及時給予反饋和指導,同時要求授課者課后對本節(jié)課的教育目標、教育過程、活動效果等進行當場反思。

其次是以課題研究為切入點,積極開展教育科研活動。一年來,我們不斷建立健全課題研究網(wǎng)絡,逐步形成了人人重視課題研究的態(tài)勢,并努力做到將課題研究與日常保教工作有機結(jié)合起來。今年我們有4個課題在市級立項。

三是結(jié)合本園創(chuàng)建特色“優(yōu)化個性,和諧發(fā)展”開展課程,將園本特色融入到課程中,切實優(yōu)化課程,以強化良好個性方面的特色教學工作。

1、凸顯語言課堂為主陣地,構(gòu)建“知行統(tǒng)一”的個性。

我們以語言課堂為主陣地,培養(yǎng)幼兒知行統(tǒng)一的良好個性,而語言教育的范圍又很寬限,我們主要采用故事、兒歌等教學。

2、巧用各領域課程資源,追求“潤物無聲”的教育

培養(yǎng)幼兒良好的個性和美德不是一人一事,一時一事,而是我們所有教育工作者共同肩負的責任。在日常教學中,所有各領域都蘊含著育人的因素,滲透著不同歷史時期,不同地區(qū)不同民族的各種精神食糧、人文思想,對幼兒的成長起著積極的作用。我們要求教師在備課時自覺地把教材中那些能夠培養(yǎng)幼兒良好個性的元素充分挖掘出來,使各領域教學與之滲透和諧共生,有機統(tǒng)一。

(二)、投入資金,改善辦園條件。

為了優(yōu)化幼兒的活動空間,我們暑期,我們對食堂、活動室課桌椅進行了維修,給2個小班各裝了較規(guī)范的6個以上洗手龍頭,為了便于大家開課、交流,原來的投影儀較模糊不適合觀摩,今年下半年又增添了一臺投影儀,清晰度很高,方便了幼兒園開展各項活動使用。今年,我們還對小班的被子進行了更新,換上了鮮艷、童趣的全棉被套和被芯。

下半年,提高了全體教師的工資待遇,采用考核機制進行獎勵,有效地促進了教師的工作積極性。

(三)、積極開展各項活動,豐富教職工業(yè)余文化生活。

為營造一個寬松、和諧、快樂的工作環(huán)境,調(diào)動廣大教職工的積極性,我以工會的名譽組織教師積極開展節(jié)日活動。“三八”茶話會,“五四”卡拉賽,暑期師德演講賽,十月普通話比賽,元旦組織全體教師開展“趣味”體育活動(跳繩比賽),春節(jié)聯(lián)歡會、年夜飯等,通過各種文體活動的開展,豐富教工業(yè)余生活,提高教師的綜合素質(zhì)。進一步加強了學校精神文明建設。

在幼兒教育這個圣神而廣闊的天地里,作為一個園長,我感到自己責任重大。自己應該不斷學習,緊跟時代和潮流的變化,不斷更新知識,盡自己的才能,不斷創(chuàng)新,讓一顆顆燦爛童心在藍天下自由翱翔,讓一個個可愛的“未來之星”健康快樂成長,讓我們的教師能夠有一個和諧、快樂的工作環(huán)境和有較高的福利待遇。

最后,我要感謝廣大家長和全園教師們的支持與配合,是你們的支持才有我今天那么多的成績和收獲。今后,我還應不斷提高自己的領導藝術水平,更廣泛地團結(jié)周圍的群眾,虛心接受大家的監(jiān)督和正確建議,不斷修正自己的言行,爭取做一個大家信任和歡迎的園長,為幼兒教育事業(yè)作出自己的貢獻。

幼兒園年終總結(jié)伴隨著孩子們的天真笑臉,我陪伴著小二班的孩子度過了一個學期,現(xiàn)在,他們又長了一歲。看著他們的長大,我們做老師的非常欣慰。我愛孩子,更愛這份工作。記得剛開學,面對這些初次離開父母呵護、哭哭啼啼的孩子們,我和楊老師付出了自己所有的愛心、耐心和熱心,對所有的孩子關愛有加。半年過去了,孩子們在一天天成長,不斷進步,讓我們更能感覺到自己是最幸福的老師,而幼教事業(yè)是最陽光的事業(yè)。

一、教育教學方面:

在教學上我一直是以“玩中學,學中玩”的宗旨進行教學設計的。日?;顒又?,我們開展了豐富多采的教育教學活動。根據(jù)《綱要》的要求,分析本班孩子情況,認真制定了學期計劃,備好每一個活動。先后完成了各科的教學計劃,這些活動開闊了孩子們的視野,幫助他們獲得了豐富的生活經(jīng)驗,培養(yǎng)了他們的情感,收到了良好的教學效果。在開展了教學活動的同時,我們也注意了家園配合,細致、耐心地做好家長工作,幼兒教育≠幼兒園教育。如果希望孩子在各種學習生活習慣上得到良好的發(fā)展,幼兒園與家長的配合教育是很重要的。因此在本學期中,我力求以自己的熱情、細致的工作態(tài)度贏得對我們工作的認同和信任。本學期利用每天家長接送幼兒的時間,把幼兒在園的情況及時與家長溝通交流,對于那些生病幼兒也及時進行電話交流,形成了良好的家園共育的教育環(huán)境,讓孩子在這種良好的教育環(huán)境里健康成長。

二、常規(guī)方面:

我們利用日常生活中的點滴教育幼兒要關心,愛護同伴,并鼓勵幼兒自己的事情自己做,并主動見人問好,主動幫助他人,并提供機會讓幼兒自己學做事情,從生活方面對幼兒進行指導,讓幼兒學會講衛(wèi)生,講文明,講禮貌,也讓幼兒懂得互相謙讓,友好相處。好的常規(guī)并非是朝一夕所能完成的。雖說我覺得我們的常規(guī)比開學時是有了一定的進步,但還需繼續(xù)努力。有些方面還是做得不夠到位細致。

三、家長方面:

平時,我總是熱情地接待每一位家長的到來,和他們聊聊天,了解幼兒在家的表現(xiàn)情況。在平實的語言中討論教育孩子的方法,聽取家長提出的要求和寶貴意見,充分與家長做好同步教育工作,并在親切的交談中增進家園的感情。下學期我希望家長和我繼續(xù)共同努力,共同配合,轉(zhuǎn)變教育觀念,以便較好地為我們的孩子所服務。

四、保育方面:

對待他們我覺得就像對待自己的孩子一樣,從生活細節(jié)開始著手,一視同仁。天氣變化時,及時為幼兒添減衣服,提高幼兒喝水量,及有關家長宣傳資料提供家長參考,午睡時為幼兒蓋好被子,進餐時,提醒幼兒多吃飯菜,并培養(yǎng)幼兒不偏食、不挑食。

五、安全方面:

通過不同的形式進行安全教育(晨間談話,隨機教育,游戲情景化教育等等),一個學期下來總的來說還算好,但抓傷的事有時也會發(fā)生。雖說難免但也不能馬虎。

我的工作仍需努力,在新的學期,我將以更高的熱情對待工作。時刻以“愛生敬業(yè),誠實守信”的口號嚴格要求自己。樹立高度的責任心,對待幼兒園中新的教育形式,關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節(jié)。

幼兒園年終工作總結(jié)范文本期的工作即將結(jié)束,我的工作也在緊張而又充實的時間里度過了?;仡欉@學年,忙碌而愉快的工作,讓我成長了很多,也取得了一定的成績。在這里我對本學期的工作做個小結(jié),并從中拮取精華加以保存,尋找不足加以彌補,爭取在新的一年中取得更大的進步。

一、思想政治方面:

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內(nèi)各項活動,并認真做好記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

二、教育教學方面:

從本班幼兒的實際情況出發(fā),設計好主題活動,精心安排好每周計劃活動的內(nèi)容,認真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。

1、從生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習慣。

本學期,根據(jù)我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成:對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中,我有針對性的對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。

2、每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。

在每周計劃活動中,根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量。

3、為幼兒創(chuàng)設良好的學習環(huán)境,精心選擇適合幼兒的教學方法,充分準備教具。

在每一次活動中,我還注意到發(fā)掘每次活動的游戲價值,讓幼兒在游戲活動中得到自我發(fā)展。注重環(huán)境的創(chuàng)設,讓幼兒在環(huán)境中學習,通過與環(huán)境、材料的互動,使幼兒得到發(fā)展。

三、業(yè)務學習方面:

我深刻的認識到,時代在發(fā)展,社會在進步,教育教學觀念也在不斷更新和變革,我十分注重業(yè)務學習,不段充實自己,解剖自己,正視自己,不斷為自己充電,提高自身素質(zhì),提高文化專業(yè)知識水平。我也體會到在有幼兒園這個團結(jié)、向上的群體中,進步是一種需要和必然;我利用空余的時間翻閱一些有關幼教方面的書籍,從中了解最新的幼教動態(tài),學習幼教雜志上的文章,了解幼教改革的新動向,積極向有經(jīng)驗的老師學習請教,做中學、學中做,不段積累經(jīng)驗,使自己的業(yè)務水平有所提高,有所發(fā)展。

四、家長工作方面:

老師和家長通過交流,可以了解幼兒在家和幼兒園的情況,所以,家長和老師的交流顯得尚為重要,每天放學后,我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。如發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。

幼兒園教育是一個復雜的教育,不是家庭、幼兒園可以單獨勝任的,它需要兩者接個才能取得好的成效。讓家長了解孩子在園的情況,同時也讓我們了解孩子在家的情況,相互了解,同時吸取家長對幼兒園教育和管理工作的意見和建議,努力使孩子得到更全面的發(fā)展。

五、存在的不足:

1、在以后的工作中力爭做到“今日事今日畢”,避免因自身懶惰造成的拖拉現(xiàn)象。

2、工作中更嚴格的要求自己努力提高自己分析問題能力和科研能力。

“誰愛孩子,孩子就愛他。只有愛孩子的人,他才可以教育孩子?!痹谝院蟮墓ぷ髦形覍⒂眯娜勖恳粋€孩子。努力克服自身的弱點,爭取更大的進步。

篇(5)

一、普查目的和意義

經(jīng)濟普查是一項重大的國情國力調(diào)查。通過普查,全面掌握我省第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展狀況,摸清各類企業(yè)和單位能源消耗等基本情況,為重大經(jīng)濟決策和宏觀管理提供翔實的基礎數(shù)據(jù)和依據(jù)。開展經(jīng)濟普查對深入貫徹落實科學發(fā)展觀,研究制定我省國民經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,促進經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)經(jīng)濟又快又好發(fā)展,率先基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化,具有十分重要的意義。

二、普查對象和范圍

第二次全國經(jīng)濟普查的對象是在我省境內(nèi)從事第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的全部法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶。

普查具體范圍包括:采礦業(yè),制造業(yè),電力、燃氣及水的生產(chǎn)和供應業(yè),建筑業(yè),交通運輸、倉儲和郵政業(yè),信息傳輸、計算機服務和軟件業(yè),批發(fā)和零售業(yè),住宿和餐飲業(yè),金融業(yè),房地產(chǎn)業(yè),租賃和商務服務業(yè),科學研究、技術服務和地質(zhì)勘查業(yè),水利、環(huán)境和公共設施管理業(yè),居民服務和其他服務業(yè),教育,衛(wèi)生、社會保障和社會福利業(yè),文化、體育和娛樂業(yè),以及公共管理與社會組織等國民經(jīng)濟行業(yè)。

三、普查時間

普查時點為*年12月31日24時,普查時期為*年1月1日-12月31日。

四、普查組織機構(gòu)

普查工作在省人民政府和地方各級人民政府統(tǒng)一領導下進行。

(一)省成立第二次全國經(jīng)濟普查領導小組,統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)全省經(jīng)濟普查工作。由分管副省長任組長,成員單位包括省委宣傳部,省發(fā)展改革委、經(jīng)貿(mào)委、監(jiān)察廳、民政廳、財政廳、編辦、信息產(chǎn)業(yè)廳、地稅局、統(tǒng)計局、工商局、質(zhì)監(jiān)局、國稅局和國家統(tǒng)計局*調(diào)查總隊等單位。各單位要明確職責分工,做到各負其責,密切配合,共同做好普查工作。普查領導小組辦公室設在省統(tǒng)計局,負責普查的具體組織實施工作。

(二)各地級以上市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立經(jīng)濟普查工作領導機構(gòu)和辦事機構(gòu),組織實施本地區(qū)的普查工作;社區(qū)(村居委)也應成立相應普查機構(gòu)。

(三)中央和省屬大中型企業(yè)應設立普查機構(gòu),其他各類法人單位應指定相關人員負責本單位經(jīng)濟普查表的填報工作。

五、普查經(jīng)費

各級經(jīng)濟普查所需經(jīng)費由中央和地方各級人民政府共同負擔,并分別列入相應年度的財政預算,按時撥付、確保到位。省級財政對東西兩翼和粵北山區(qū)給予適當補助。普查經(jīng)費應統(tǒng)一管理、專款專用,合理安排支出。對基層聘用的普查指導員、普查員應給予適當?shù)难a貼。

六、普查宣傳動員

經(jīng)濟普查涉及范圍廣、調(diào)查任務重、工作難度大,要動員和組織社會各方面的力量參與,需要得到社會各方面的支持和配合。各級宣傳部門和普查辦公室要充分利用報刊、電視、廣播和互聯(lián)網(wǎng)等媒體,以及戶外廣告和群眾文娛活動等多種形式積極做好普查的宣傳工作。通過宣傳,使普查對象和社會公眾明確經(jīng)濟普查的目的、意義、權(quán)利和義務,積極參與并認真配合做好普查工作。

省、地級以上市、縣(市、區(qū))黨政機關媒體,特別是黨報和電視、廣播應在經(jīng)濟普查的重要階段,刊登或播出當?shù)卣钠詹楣婧徒?jīng)濟普查公益廣告。

七、普查主要內(nèi)容

第二次全國經(jīng)濟普查的主要內(nèi)容包括:單位基本屬性、財務狀況、生產(chǎn)經(jīng)營情況、生產(chǎn)能力、能源消耗、主要生產(chǎn)設備、信息化和科技活動情況等。其中:各類被調(diào)查單位必須填報的共性內(nèi)容為:單位基本情況、財務狀況、水及能源消費情況、信息化情況主要指標。

普查表分為以下三類:

1.普查通用表。包括單位基本情況普查表(含法人和產(chǎn)業(yè)活動單位表)、企業(yè)普查表、非企業(yè)單位普查表、水及能源消費情況、信息化情況主要指標;

2.專業(yè)普查表。包括規(guī)模以上工業(yè)、資質(zhì)內(nèi)建筑業(yè)、限額以上批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)企業(yè)的普查表;

3.部門普查表。包括鐵路運輸業(yè)普查表、銀行業(yè)及相關金融業(yè)(不包括典當業(yè))、證券業(yè)、保險業(yè)的財務表。

各地級以上市、縣(市、區(qū))原則上不要擴充普查內(nèi)容,如確有需要增加指標和內(nèi)容,不得影響國家普查方案的完整性和準確性,不得變更國家普查指標的名稱、解釋和編碼。

八、普查用標準目錄

1.全國組織機構(gòu)代碼編制規(guī)則

2.統(tǒng)計上使用的行政區(qū)劃代碼結(jié)構(gòu)及編制規(guī)則

3.國民經(jīng)濟行業(yè)分類

4.關于劃分企業(yè)登記注冊類型的規(guī)定

5.關于企業(yè)登記注冊類型對應調(diào)整的說明

6.關于統(tǒng)計上公有和非公有控股經(jīng)濟的分類辦法

7.單位隸屬關系代碼

8.統(tǒng)計上單位劃分的規(guī)定

9.工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、庫存目錄

10.科技統(tǒng)計分類目錄

11.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級編碼

12.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定

13.物業(yè)服務企業(yè)資質(zhì)管理辦法

14.零售業(yè)態(tài)分類標準

15.批發(fā)和零售業(yè)商品類值目錄

16.商品交易市場類別目錄

九、普查登記和報送原則

法人單位在其主要經(jīng)營活動所在地進行普查登記,但建筑企業(yè)在法人單位注冊地進行普查登記。各地區(qū)普查機構(gòu)原則上按行政區(qū)域組織實施普查。

普查表的基層報送單位為法人單位;法人所屬的產(chǎn)業(yè)活動單位的普查表由法人單位統(tǒng)一組織填報。

跨地區(qū)的產(chǎn)業(yè)活動單位采取雙重報送原則:既要向法人單位報送產(chǎn)業(yè)活動單位普查表,又要按其活動所在地普查機構(gòu)的要求向當?shù)貓笏彤a(chǎn)業(yè)活動單位普查表,但產(chǎn)業(yè)活動單位所在地的普查機構(gòu)不再將其上報上級普查機構(gòu)。地方普查機構(gòu)可以對本地法人在外地的產(chǎn)業(yè)活動單位,以及外地法人在本地的產(chǎn)業(yè)活動單位資料分別進行匯總。外地法人在本地的產(chǎn)業(yè)活動單位資料另行處理。

十、普查方法

對法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位采用全面調(diào)查的方式;對個體經(jīng)營戶進行全面清查。

十一、普查的組織實施原則

第二次經(jīng)濟普查工作按照“全省統(tǒng)一領導、部門分工協(xié)作、地方分級負責、各方共同參與”的原則組織實施。

(一)全省經(jīng)濟普查的實施方案和相關的實施細則、辦法等由省經(jīng)濟普查辦公室統(tǒng)一制定,并向地級以上市、縣(市、區(qū))經(jīng)濟普查辦公室及有關部門統(tǒng)一布置,統(tǒng)一普查的各項標準、統(tǒng)一數(shù)據(jù)處理程序和統(tǒng)一重要問題的解答等。

(二)各地級以上市經(jīng)濟普查辦公室應按照全省統(tǒng)一要求,結(jié)合當?shù)貙嶋H情況,研究制定本地區(qū)經(jīng)濟普查實施方案并報省經(jīng)濟普查辦公室備案后,布置到縣級經(jīng)濟普查辦公室實施轄區(qū)內(nèi)的普查工作,同時負責做好縣(市、區(qū))級的培訓和指導工作。

(三)各縣(市、區(qū))級經(jīng)濟普查辦公室負責本轄區(qū)內(nèi)普查工作的組織和實施。負責組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處、村(居)委會和各部門開展普查工作,做好普查員的選調(diào)、培訓、業(yè)務技術指導和單位清查工作;負責向被調(diào)查單位布置、收集普查表,負責對基層數(shù)據(jù)的審核、錄入和上報工作。

(四)特殊部門的普查工作,按以下原則執(zhí)行。軍隊系統(tǒng)、武警系統(tǒng)的第二次經(jīng)濟普查工作由中國人民、中國人民武裝警察部隊經(jīng)濟普查辦公室負責組織完成。鐵路運輸業(yè)的第二次經(jīng)濟普查工作由鐵道部經(jīng)濟普查辦公室負責組織實施,鐵路運輸業(yè)活動以外,鐵路系統(tǒng)從事第二、三產(chǎn)業(yè)活動的企業(yè)和單位的普查工作,由地方人民政府經(jīng)濟普查機構(gòu)負責組織實施,鐵路系統(tǒng)要積極配合;銀行、證券、保險及其他金融業(yè)(不包括典當業(yè))的普查工作,由中國人民銀行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會、中國證券監(jiān)督管理委員會、中國保險監(jiān)督管理委員會與各級人民政府普查機構(gòu)共同組織完成。

(五)省普查領導小組和辦公室成員單位及其他相關部門承擔以下工作:

省統(tǒng)計局負責制定全省經(jīng)濟普查實施方案及相關細則,負責組織省級普查試點、業(yè)務培訓、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)公報、資料開發(fā)等業(yè)務工作,并負責組織協(xié)調(diào)各市、各有關部門開展普查各項工作。

國家統(tǒng)計局*調(diào)查總隊協(xié)調(diào)全省調(diào)查隊系統(tǒng)參與第二次經(jīng)濟普查的有關專業(yè)工作,參與省經(jīng)濟普查辦公室的工作。

省委宣傳部負責協(xié)調(diào)普查宣傳動員方面的事項。

省發(fā)展和改革委員會負責協(xié)調(diào)普查物資保障及協(xié)助普查課題開發(fā)方面的事項。

省經(jīng)濟貿(mào)易委員會負責協(xié)調(diào)國有企業(yè)普查方面的事項。

省監(jiān)察廳負責協(xié)調(diào)處理各級政府及其普查工作人員在普查工作中違法違紀行為的事項。

省財政廳負責協(xié)調(diào)普查經(jīng)費方面的事項。

省民政廳負責協(xié)調(diào)社會團體、民辦非企業(yè)單位和基金會名錄方面的事項,配合做好普查區(qū)域劃分,并參加單位清查和清查結(jié)果的審核認定工作。

省機構(gòu)編制委員會辦公室負責協(xié)調(diào)機關和事業(yè)單位名錄方面的事項,并參加單位清查和清查結(jié)果的審核認定工作。

省信息產(chǎn)業(yè)廳負責協(xié)調(diào)基本單位名錄庫建設技術方面的事項,并參加單位清查結(jié)果的審核認定工作。

省國家稅務局、省地方稅務局、省工商行政管理局負責協(xié)調(diào)企業(yè)和個體經(jīng)營戶名錄方面的事項,并參加單位清查和清查結(jié)果的審核認定工作。

省質(zhì)量技術監(jiān)督局負責協(xié)調(diào)組織機構(gòu)代碼方面的事項,并參加單位清查和清查結(jié)果的審核認定工作。

省教育廳、科技廳、司法廳(包括監(jiān)獄、勞教)、建設廳、交通廳、衛(wèi)生廳、郵政管理局、通信管理局和勞動保障廳、總工會以及一些特殊行業(yè)有前置性審批權(quán)的冶金、地質(zhì)礦產(chǎn)、環(huán)保等部門負責提供相關單位名錄,并協(xié)助做好相關普查工作。國土、測繪、規(guī)劃部門協(xié)助提供繪制普查區(qū)的電子地圖資料。

廣州鐵路集團負責鐵路運輸業(yè)普查的組織實施,并協(xié)助地方普查機構(gòu)做好對鐵路運輸活動以外,鐵路系統(tǒng)從事第二、三產(chǎn)業(yè)活動的企業(yè)和單位的經(jīng)濟普查工作。

中國人民銀行廣州分行、中國銀監(jiān)會*監(jiān)管局負責協(xié)助地方普查機構(gòu)對銀行業(yè)及其他金融單位清查,負責銀行及其他金融單位的財務狀況普查。中國證監(jiān)會*監(jiān)管局及深圳監(jiān)管局、中國保監(jiān)會*監(jiān)管局及深圳監(jiān)管局負責協(xié)助證券業(yè)、保險業(yè)單位清查,負責相關普查工作。

聯(lián)勤部、省軍區(qū)后勤部要按照《第二次全國經(jīng)濟普查方案》的要求,負責本系統(tǒng)向社會提供服務和產(chǎn)品的隊列單位、事業(yè)單位的經(jīng)濟普查工作;同時協(xié)助各級地方人民政府經(jīng)濟普查機構(gòu),完成對軍隊系統(tǒng)所屬從事裝備修理的企業(yè)和租賃軍隊房地產(chǎn)的地方企業(yè)的經(jīng)濟普查工作。

省武警總隊后勤部要按照《第二次全國經(jīng)濟普查方案》的要求,負責本系統(tǒng)(不含邊防、消防、警衛(wèi)部隊)對外提供有償服務的隊列單位的經(jīng)濟普查工作;同時協(xié)助各級地方人民政府經(jīng)濟普查機構(gòu),做好武警系統(tǒng)的水電指揮部、交通指揮部所屬的生產(chǎn)性企業(yè)以及租賃武警房地產(chǎn)的地方企業(yè)及消防部隊的經(jīng)濟普查工作。

(六)地方經(jīng)濟普查機構(gòu)要抽調(diào)或聘用具有一定經(jīng)濟和統(tǒng)計業(yè)務素質(zhì)的人員擔任普查指導員和普查員。抽調(diào)人員的工資由原單位支付,各種福利待遇應保持不變。聘用人員應當由普查機構(gòu)支付勞動報酬。

地方各級經(jīng)濟普查機構(gòu)對普查指導員和普查員進行業(yè)務培訓并考核后,頒發(fā)普查指導員或普查員證,普查指導員和普查員在執(zhí)行普查任務時,應當主動出示證件。普查員負責組織指導普查對象填報普查表,普查指導員負責指導、檢查普查員的工作。

普查指導員和普查員有權(quán)查閱法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶與普查有關的會計、統(tǒng)計和業(yè)務核算等相關原始資料及有關經(jīng)營證件;有權(quán)要求普查對象更正其普查表中存在的錯誤;有權(quán)檢舉、揭發(fā)普查工作中的違法行為。

十二、普查主要步驟

(一)制定普查方案及清查辦法。省經(jīng)濟普查辦公室根據(jù)國家總體方案的要求,結(jié)合我省實際,制定省的實施方案、單位清查實施辦法和相關的規(guī)范性文件來指導和規(guī)范全省工作。各地可根據(jù)自身特點,在省方案基礎上形成具體實施辦法。

(二)組織普查試點。省經(jīng)濟普查辦公室在普查登記前,挑選具有代表性的縣(市、區(qū))開展普查試點。各地級以上市和有條件的縣(市、區(qū))也要組織試點,通過試點,發(fā)現(xiàn)問題,完善方案,探索搞好本地普查工作的方式、方法。

(三)劃分普查區(qū)和普查小區(qū)??h級普查辦公室在普查前要整理更新12位行政區(qū)域代碼,并在本行政區(qū)域的基礎上,按不重不漏的原則,以社區(qū)(居委會)、村委會為單位劃分普查區(qū),并根據(jù)需要在普查區(qū)內(nèi)劃分若干個普查小區(qū),對普查小區(qū)進行編碼和繪制普查區(qū)圖。有條件的地區(qū)應采取電子繪圖方法。

(四)選調(diào)和培訓普查員。各縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道辦事處、村(居)委會要選調(diào)業(yè)務素質(zhì)高,責任心強的業(yè)務骨干和熟悉社區(qū)情況的人員擔任普查指導員和普查員,負責本轄區(qū)內(nèi)經(jīng)濟普查的單位清查,協(xié)助做好普查登記工作。納入普查的所有法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位,要選調(diào)1-2名統(tǒng)計、財務工作人員作為普查員,負責本單位普查表的填寫、審核和上報工作。

(五)開展單位清查。清查全省采取“先清查后比對”的方法。各地級以上市、縣(市、區(qū))普查辦公室要對相關部門提供的行政登記資料預先進行整理,并與基本單位名錄資料進行合并、剔重,形成底冊。普查員在進行單位清查時,不帶底冊上門對所轄區(qū)域內(nèi)的全部法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和從事第二產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)的個體經(jīng)營戶,進行“地毯式”清查。其后將清查表按數(shù)據(jù)錄入程序進行錄入處理,取得的清查結(jié)果與底冊進行比對,根據(jù)比對情況,組織查漏補缺,確保清查單位不重不漏,符合質(zhì)量要求。

(六)開展填報培訓和實施普查登記。在實施經(jīng)濟普查登記前,各類法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位應按照國務院經(jīng)普辦、國家發(fā)改委、財政部、國家統(tǒng)計局《關于做好經(jīng)濟普查基礎資料整理和規(guī)范工作的通知》(國經(jīng)普辦字〔*〕5號)要求,認真做好有關資料整理、健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳等基礎工作。地級以上市、縣(市、區(qū))或鎮(zhèn)(街道)普查機構(gòu)要利用單位清查形成的單位名冊,通知全部法人單位和多產(chǎn)業(yè)法人所屬的產(chǎn)業(yè)活動單位相關人員(統(tǒng)計或會計員),按時到指定地點參加相應的業(yè)務培訓,領取相應的普查表。

企業(yè)填表人在填報過程中必須做到“四核對”:單位各項屬性指標與營業(yè)執(zhí)照或證書、行政登記或?qū)徟掷m(xù)等進行核對;法人單位所屬的產(chǎn)業(yè)活動單位數(shù)與所填報的產(chǎn)業(yè)活動單位普查表張數(shù)核對;經(jīng)濟指標與單位有關的會計和業(yè)務核算資料核對;主要指標與以往統(tǒng)計年報資料核對,對差異較大的要找出原因。企業(yè)填報人員對上報的報表經(jīng)審核無誤后按有關報送要求,依時將普查表報到當?shù)仄詹闄C構(gòu)或普查機構(gòu)指定的地點。

基層收表普查機構(gòu)要依照相關的普查表收表、初審、簽收、裝訂和上報程序進行操作。

(七)進行復查與質(zhì)量抽查。各級普查機構(gòu)要對清查和普查結(jié)果按照自查、互查等方式進行全面復查,檢查調(diào)查單位是否有重復和遺漏、填寫是否完整、單位界定和行業(yè)劃分是否準確、數(shù)據(jù)質(zhì)量是否可靠、計量單位是否正確、邏輯關系是否合理等,發(fā)現(xiàn)差錯,及時改正。復查工作完成后,各級要對單位清查和普查階段的工作質(zhì)量按照有關規(guī)定和要求進行質(zhì)量抽查。

(八)審核上報普查數(shù)據(jù)。第二次全國經(jīng)濟普查將年報納入普查,納入普查范圍的單位按普查方式上報。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道普查辦公室對所轄普查區(qū)法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位報送的普查資料必須嚴格進行審核,審核無誤后,上報至縣級經(jīng)濟普查辦公室;縣(市、區(qū))級經(jīng)濟普查辦公室對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道普查辦公室上報的普查資料認真審核后,進行錄入、改錯、匯總上報地級以上市。地級以上市普查辦公室對縣級普查辦公室上報的普查資料,經(jīng)審核、匯總后上報省經(jīng)濟普查辦公室。

十三、普查數(shù)據(jù)處理

第二次全國經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理工作,在國務院經(jīng)濟普查辦公室統(tǒng)一組織領導下,按照“鄉(xiāng)級錄入、縣級合并轉(zhuǎn)換、統(tǒng)一數(shù)據(jù)報送、五級數(shù)據(jù)處理”的工作模式開展。

各級普查機構(gòu)要按照“統(tǒng)一組織、統(tǒng)一標準、專業(yè)負責、統(tǒng)一上報”的工作原則,嚴格執(zhí)行國務院第二次全國經(jīng)濟普查領導小組辦公室統(tǒng)一規(guī)定的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換標準、數(shù)據(jù)處理工作流程和操作規(guī)范,直接對普查基層表數(shù)據(jù)進行處理,并按照統(tǒng)一規(guī)定的時間、數(shù)據(jù)格式和要求上報普查數(shù)據(jù)。

如果鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)不具備數(shù)據(jù)錄入的條件,縣(市、區(qū))可集中組織在縣一級進行數(shù)據(jù)錄入。數(shù)據(jù)錄入工作是放在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)一級或縣一級完成,由縣(市、區(qū))經(jīng)濟普查辦公室根據(jù)各自實際情況自行確定。

按照年報方式采集的規(guī)模以上工業(yè)、資質(zhì)內(nèi)建筑業(yè)、限額以上批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)企業(yè)(簡稱為“三上”企業(yè))的單位基層數(shù)據(jù)通過各自年報數(shù)據(jù)處理程序?qū)徍藘艋?,在縣一級經(jīng)過轉(zhuǎn)換處理后,統(tǒng)一導入到第二次全國經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理軟件系統(tǒng);其他單位基層數(shù)據(jù)統(tǒng)一使用第二次經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理軟件系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)的錄入。各專業(yè)“三上”企業(yè)年報數(shù)據(jù)處理所使用的企業(yè)單位名錄,要和普查單位清查后建立的名錄庫相銜接,并做到一致。年(定)報企業(yè)數(shù)據(jù)在縣一級統(tǒng)一進行數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換,導入到經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理系統(tǒng),形成完整的經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)庫,經(jīng)過縣(市、區(qū))經(jīng)濟普查辦公室審核確認后統(tǒng)一報送。

省、市、縣各級經(jīng)濟普查辦公室,設立本級的經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理組。如果數(shù)據(jù)錄入工作在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)一級組織,則必須組建鄉(xiāng)一級經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理組。

第二次全國經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)處理堅持“分級、分專業(yè)負責,就地解決”的原則,嚴格控制數(shù)據(jù)處理工作的質(zhì)量,切實保證數(shù)據(jù)處理結(jié)果的準確性。各級經(jīng)濟普查辦公室要制定數(shù)據(jù)處理質(zhì)量抽查方案,并組織質(zhì)量抽查工作。

十四、普查質(zhì)量控制與數(shù)據(jù)驗收

各級普查辦公室應根據(jù)國家的統(tǒng)一規(guī)定,建立數(shù)據(jù)質(zhì)量控制崗位責任制,制定質(zhì)量控制工作細則,并指定專人負責、指導和檢查質(zhì)量控制工作。質(zhì)量控制應包括對人員培訓、單位清查、普查登記、分表收表、審核整理、數(shù)據(jù)錄入、數(shù)據(jù)處理、抽查驗收、數(shù)據(jù)與普查資料出版等各個環(huán)節(jié),實行全過程的質(zhì)量控制。

要采取多種形式,從上至下逐級培訓普查人員,特別是要加強對基層單位填報人員的培訓。

單位清查必須覆蓋全社會,保證基層普查單位不重不漏。對內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)比較復雜的多產(chǎn)業(yè)法人單位,必須派人進行指導,保證填寫內(nèi)容有根有據(jù),防止出現(xiàn)邏輯性和技術性差錯。單位清查后各級都要對普查區(qū)(小區(qū))的清查質(zhì)量進行抽查,達不到要求的必須進行重新清查。

普查數(shù)據(jù)錄入必須嚴格按照有關的規(guī)程和質(zhì)量控制要求進行。對匯總結(jié)果的邏輯性和客觀性要進行分析判斷,有問題的必須查明原因,并核查校正,校正要有記錄和簽名。

各級普查機構(gòu)要建立普查工作質(zhì)量驗收制度。上級普查機構(gòu)負責驗收下一級上報的普查數(shù)據(jù),驗收合格后,由驗收負責人簽字。對數(shù)據(jù)質(zhì)量有問題的報表,將退回報送單位復查校正后重報,直至驗收合格為止。

省經(jīng)濟普查辦公室統(tǒng)一組織全省普查數(shù)據(jù)的事后質(zhì)量抽查驗收工作,抽查結(jié)果將作為評價全省及各地區(qū)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要依據(jù)。

各基層單位的填報人員、各級普查機構(gòu)的普查員、編碼和錄入人員應愛護和妥善保管普查表。普查表要按照每一個單位的“單位基本情況,能源消費情況、信息化情況主要指標及各專業(yè)普查表”整套表進行裝訂。

十五、普查數(shù)據(jù)公布、資料管理和開發(fā)應用

各級普查辦公室須對普查匯總資料進行認真分析和綜合評估。對外同級普查公報,須經(jīng)上一級普查辦公室核準。對外提供普查數(shù)據(jù)需經(jīng)上一級普查辦公室最終核實認可之后,方可對外提供和使用。普查數(shù)據(jù),要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計信息新聞管理的有關規(guī)定。

各級普查辦公室要做好普查資料的保存、管理及對外服務工作。要動員和組織社會有關力量對普查資料進行開發(fā)和應用。

普查辦公室及工作人員必須嚴格遵守《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其實施細則、《全國經(jīng)濟普查條例》和《*省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定,認真履行對普查中知悉的國家秘密和被調(diào)查對象的商業(yè)秘密負有保密義務。

經(jīng)濟普查取得的單位和個人資料,嚴格限定用于經(jīng)濟普查的目的,不作為任何單位對經(jīng)濟普查對象實施處罰的依據(jù)。

十六、普查表彰和處罰

各級要建立普查工作責任制,落實各項目標;對在經(jīng)濟普查工作中有突出貢獻的集體和個人,要予以表彰獎勵;對在普查工作中嚴重違反本實施方案有關規(guī)定的普查辦公室和普查人員應提出批評教育,情節(jié)嚴重者要依法處理。對普查工作出現(xiàn)重大疏漏或完不成調(diào)查任務的縣(市、區(qū))要進行通報批評,并追究相關責任人責任。

對虛報、瞞報、遲報、拒報普查資料的單位和個人,由各級政府統(tǒng)計部門依照《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其實施細則、《全國經(jīng)濟普查條例》和《*省統(tǒng)計管理條例》予以處罰,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

各級經(jīng)濟普查機構(gòu)應設立舉報電話,接受社會各界對經(jīng)濟普查中單位和個人違法行為的檢舉和監(jiān)督,并對舉報有功人員予以獎勵。

十七、普查工作進度安排

普查工作分四個階段進行。

(一)*年12月底前為普查的準備階段。主要工作包括:組建機構(gòu)、落實經(jīng)費和人員、擬定工作計劃、制定經(jīng)濟普查方案和實施細則、宣傳動員、部門協(xié)調(diào)、組織試點、編印教材、劃分普查小區(qū)、普查員的選調(diào)與培訓、普查物質(zhì)準備、單位清查、數(shù)據(jù)處理準備工作、課題研究準備工作等。

(二)2009年1月-4月為普查登記階段。主要工作包括:普查登記、收表、整理、審核、復查驗收、匯總上報。

(三)2009年2月-6月為普查數(shù)據(jù)處理階段。主要工作包括:組織各級數(shù)據(jù)處理工作,進行數(shù)據(jù)錄入、審核、質(zhì)量抽查及數(shù)據(jù)的匯總上報。