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安全自查匯報材料精品(七篇)

時間:2023-02-27 11:17:50

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇安全自查匯報材料范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

安全自查匯報材料

篇(1)

二、火災(zāi)隱患包括購物中心保安部防火巡查、崗位自查及防火檢查發(fā)現(xiàn)的消防安全隱患及公安消防機(jī)構(gòu)檢查確定的火災(zāi)隱患。

(一)購物中心防火巡查、崗位自查、防火檢查確定的火災(zāi)隱患:

1、購物中心防火巡查、檢查人員發(fā)現(xiàn)下列違反消防安全規(guī)定的行為,按照消防安全工作考評和獎懲制度的規(guī)定對有關(guān)人員進(jìn)行處理,責(zé)令當(dāng)場改正(下發(fā)<消防安全違章通知書>)并督促落實:

(1)違章使用明火作業(yè)或者在營業(yè)場違反禁令,吸煙、使用明火的;

(2)將安全出口上鎖、遮擋,或者占用、堆放物品影響疏散通道的;

(3)消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的;

(4)常閉式防火門處于開啟狀態(tài),防火卷簾下堆放物品,影響使用的;

(5)違章關(guān)閉消防設(shè)施、切斷消防電源的;

(6)其他可以當(dāng)場改正的行為。

2、保安部消防主管通過每日核對巡檢系統(tǒng)數(shù)據(jù)(通過對比兩個相鄰巡查班次的巡查數(shù)據(jù))檢查上述問題的當(dāng)場改正情況,并存檔備查。

3、巡查、檢查中發(fā)現(xiàn)或經(jīng)部門上報的不能當(dāng)場改正的消防安全隱患,通過巡檢系統(tǒng)所設(shè)功能打印《火災(zāi)隱患整改通知書》,明確整改的期限和要求,由保安部消防安全責(zé)任人簽發(fā),責(zé)令相關(guān)部門予以整改。

(1)涉及消防設(shè)施及重點部位的消防安全隱患,責(zé)令物業(yè)工程部負(fù)責(zé)限期整改;

(2)涉及其他部門的消防安全隱患,責(zé)令責(zé)任部門消防安全責(zé)任人在限期內(nèi)負(fù)責(zé)改正。

4、火災(zāi)隱患整改完畢,保安部消防安全責(zé)任人在整改情況記錄上

簽字并報購物中心消防安全管理人確認(rèn)簽字后,存檔備查。

5、對一時確有較大困難(時間、技術(shù)、資金等方面),確無能力及時整改的消防安全隱患或重大火災(zāi)隱患,保安部負(fù)責(zé)提出解決方案并及時上報,由購物中心向上級主管部門報告。

(二)公安消防機(jī)構(gòu)確定的火災(zāi)隱患:

1、對公安消防機(jī)構(gòu)下發(fā)的相關(guān)法律文書所確定的消防安全隱患,應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)改正并寫出火災(zāi)隱患整改復(fù)函,報送公安消防機(jī)構(gòu)。

(1)涉及自動消防設(shè)施及重點部位的消防安全隱患,責(zé)令物業(yè)工程部負(fù)責(zé)限期整改;

(2)涉及其他部門的消防安全隱患,責(zé)令相關(guān)部門消防安全責(zé)任人在限期內(nèi)負(fù)責(zé)改正。

篇(2)

一、考評對象

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直工會工作委員會。

二、考評內(nèi)容及評分

考評內(nèi)容分重點工作目標(biāo)和共性工作目標(biāo)兩部分,考核實行百分制,重點工作目標(biāo)占70分(其中“兩個普遍”占40分),共性工作目標(biāo)占30分,另設(shè)加分項目和一票否決項目。

(一)重點工作目標(biāo)(70分)

《2011年全縣工會重點工作目標(biāo)任務(wù)分解表》(請見附表)

(二)共性工作目標(biāo)(30分)

1、黨委高度重視工會工作,每年至少召開一次黨委(組)會議,及時研究解決工會工作遇到的困難和問題,并安排一定的工會工作經(jīng)費,確保工會組織正常開展工作。(未召開黨委(組)會議研究工會工作的扣5分,未解決一定的工作經(jīng)費的扣5分)(10分)

2、建立工會與政府聯(lián)席會議制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作委員會每年至少與同級政府召開一次聯(lián)席會議,并有會議紀(jì)要。(5分)(未召開聯(lián)席會議的扣5分)

3、加強(qiáng)工會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。(1)工會工作委員會主席及成員按規(guī)定辦法和程序任免;(2)企業(yè)工會主席按規(guī)定辦法和程序配備;(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直工會工作委員會和企事業(yè)工會配備兼職經(jīng)審干部;(4)本級工會女職工委員會主任按同級副職級配備。(6分)(每項1.5分,未按要求落實的項目不得分)

4、加強(qiáng)工會組織活動陣地建設(shè),凡建立工會組織的村(社區(qū))、非公企業(yè)等單位都要有固定的活動場所,開展活動情況有記錄,全年活動不少于2次。(5分)(無固定活動場所的扣5分,有場所但沒有開展活動或活動次數(shù)未達(dá)到2次及以上的扣3分)

5、積極參與做好工會系統(tǒng)“進(jìn)萬家企業(yè)、訪萬名職工、解萬家困難”及以“學(xué)、訪、幫、評”為主題的“四萬”活動。(4分)(未積極參與活動并完成相關(guān)任務(wù)的扣4分)

(三)加分項目

下列內(nèi)容經(jīng)縣總工會主席辦公會確定后可以加分,每項加分最高不超過2分。

1、工會工作有重大創(chuàng)新,在全縣、全市乃至全省率先開展和實施,影響面大,并被上級工會在有關(guān)會議上進(jìn)行總結(jié)推廣的。

2、調(diào)查研究及理論研究成果有重要價值,被同級黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)以上人員作出批示、被政府有關(guān)部門采納,并產(chǎn)生良好效應(yīng)的。

3、編報的重要信息引起市總、縣委及同級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志的高度重視,并作出批示的。

4、其他可以給予加分的內(nèi)容。

(四)一票否決項目

1、“兩個普遍”工作目標(biāo)沒有完成的。

2、本地本單位發(fā)生重大職工、安全生產(chǎn)和職業(yè)危害責(zé)任事故,沒有嚴(yán)格執(zhí)行突發(fā)事件信息報送制度造成應(yīng)對工作被動的,或者遲報、漏報被上級點名批評的。

3、本級工會及所屬單位出現(xiàn)違風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、計劃生育有關(guān)規(guī)定的。

三、考評程序

(一)報送自查自評材料。

1、請各地各單位于11月10日前,對照本辦法確定的重點工作目標(biāo)和共性工作目標(biāo)完成情況,逐條逐項進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)和自查自評,按照有關(guān)規(guī)定得出本單位各項工作目標(biāo)得分和加分得分,并形成書面報告報送縣總工會辦公室。其中,“兩個普遍”專項工作目標(biāo)完成情況應(yīng)形成專項工作自查自評材料,分別報送縣總工會辦公室和保護(hù)保障部。報送材料應(yīng)將正式報告及電子版、相關(guān)圖片或?qū)嵨镔Y料說明同時上報。

2、自查自評材料應(yīng)分為三大部分。第一部分為重點工作目標(biāo)和其他工作目標(biāo)完成情況,應(yīng)對照上述目標(biāo)要求逐項寫明完成情況。第二部分為特色工作完成情況,要求寫明開展每項工作的思路、做法、成效及其社會影響。第三部分為一票否決項目情況和加分項目情況,并標(biāo)明最終自查得分。

(二)考評

1、日常檢查。縣總工會將不定期組織對各地各單位創(chuàng)先爭優(yōu)工作進(jìn)行督辦檢查,檢查結(jié)果將作為年終考核的重要指標(biāo)。

2、初審。由縣總工會考評領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對被考評對象全年工作總體情況和自查自評材料進(jìn)行初步審查,確定被考評對象是否具備考評資格。

3、召開匯報會。各申報單位匯報2010年創(chuàng)先爭優(yōu)工作情況,匯報時間8分鐘。匯報結(jié)束后,由縣總工會領(lǐng)導(dǎo)、聽取匯報的其他申報單位主要負(fù)責(zé)人、縣總工會相關(guān)部室負(fù)責(zé)人按百分制進(jìn)行評分(含加分?jǐn)?shù)值),上述三個評分結(jié)果分別按40%、30%、30%比例計算總評分。

四、考核等次及獎勵

(一)考核等次

根據(jù)年度考核結(jié)果,設(shè)全縣工會工作創(chuàng)優(yōu)爭先“達(dá)標(biāo)單位”、“先進(jìn)單位”、“優(yōu)秀單位”三個等次。

1、達(dá)標(biāo)單位。綜合審核評分在80分以上的,經(jīng)縣總工會主席辦公會審核確定后為年度“達(dá)標(biāo)單位”。

2、先進(jìn)單位。在達(dá)標(biāo)單位中按60%的比例確定名額,由縣總工會主席辦公會審核確定。

3、優(yōu)秀單位。在先進(jìn)單位中按30%的比例確定名額,由縣總工會主席辦公會審核確定。

篇(3)

為認(rèn)真貫徹《關(guān)于開展外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生專項檢查的通知》(江安委辦[20*]4號)精神,落實外來務(wù)工人員“有安全”的工作目標(biāo),保障外來務(wù)工人員在勞動過程中的安全和健康,根據(jù)區(qū)安監(jiān)局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)勞動保障局、區(qū)總工會的工作要求,街道將于4月份開展一次外來務(wù)工人員的勞動安全衛(wèi)生情況專項檢查,具體方案如下:

一、檢查目的

通過專項檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生管理中存在的突出問題,有效遏制外來務(wù)工人員傷亡事故多發(fā)的勢頭,為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

二、檢查范圍

本次檢查的重點是建設(shè)施工、危險化學(xué)品等高危行業(yè)的企業(yè)以及外來務(wù)工人員密集的服裝、制造型企業(yè)。

三、檢查內(nèi)容

(一)外來務(wù)工人員安全培訓(xùn)教育和特種作業(yè)持證上崗情況;勞動防護(hù)用品的發(fā)放、使用情況;企業(yè)勞務(wù)派遣人員安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任落實情況;發(fā)生工傷事故報告、處理及工傷認(rèn)定和待遇的落實情況。

(二)企業(yè)職業(yè)病危害項目申報、職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳建立情況;接觸職業(yè)危害外來務(wù)工人員崗前、在崗、離崗職業(yè)安全健康體檢情況;有職業(yè)病危害因素作業(yè)場所定期檢測情況,職業(yè)安全衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)備配置情況;職業(yè)病危害信息依法處置情況。

(三)外來務(wù)工人員參加工傷保險情況;用人單位與外來務(wù)工人員簽訂勞動合同及合同中有關(guān)崗位勞動安全、職業(yè)危害事項告知情況;外來務(wù)工人員工作時間、休息休假情況,女職工和未成年工特殊保護(hù)情況,夏季高溫期間勞動保護(hù)有關(guān)待遇落實情況。

(四)企業(yè)對外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生的管理措施和責(zé)任落實情況;企業(yè)安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治專兼職管理機(jī)構(gòu)、人員設(shè)置情況;安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生專項資金的提取使用情況。

(五)企業(yè)建立工會及外來務(wù)工人員入會情況;“安康”競賽等群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查競賽活動開展情況;企業(yè)向職工(代表)大會上報告有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)危害事項情況;企業(yè)工會主動參與安全衛(wèi)生工作的實施情況。

四、時間安排和檢查方式

本次專項檢查分兩個階段進(jìn)行。

(一)自查階段(4月8日至4月底):由街道安監(jiān)站、勞動保障監(jiān)察中隊,街道工會對轄區(qū)重點企業(yè)外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生狀況組織開展自查,并將檢查情況匯總,于4月底前報街道安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站。

(二)驗收階段(5月初):迎接區(qū)政府對街道的專項行動驗收,驗收方法采取聽匯報,查閱資料,現(xiàn)場檢查和詢問等方式進(jìn)行。

五、工作要求

(一)統(tǒng)一認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要從深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)“平安*”的高度,重視外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生專項檢查工作,把開展外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生專項檢查納入當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重要議事日程,切實加強(qiáng)對外來務(wù)工人員勞動安全衛(wèi)生專項檢查的組織領(lǐng)導(dǎo),確保檢查活動深入有效地開展。

篇(4)

一、州迎國檢倒計時工作領(lǐng)導(dǎo)小組

州“兩基”迎國檢倒計時工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合協(xié)調(diào)、接待、文秘資料、經(jīng)費核算、督導(dǎo)檢查、宣傳報道6個工作組,州“兩基”迎國檢倒計時工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合協(xié)調(diào)組統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一協(xié)調(diào)實施。州迎檢辦負(fù)責(zé)對各工作組倒計時工作進(jìn)展情況的督辦和情況通報。各工作組要根據(jù)本方案明確的職責(zé)和倒計時安排,細(xì)化分工,職責(zé)到崗,責(zé)任到人,既要各司其職,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù),又要互相配合,相互協(xié)調(diào),全州一盤棋,確保順利通過“兩基”國檢。

二、分組及工作任務(wù)

1、綜合協(xié)調(diào)組

組員:州政府辦公室、州教育局、州發(fā)改委、州財政局相關(guān)工作人員。

工作任務(wù):

1、綜合協(xié)調(diào),組織實施全州“兩基”迎國檢工作;負(fù)責(zé)向省政府、省教育廳上報有關(guān)文件;制定《州接受國家“兩基”督導(dǎo)檢查工作手冊》,統(tǒng)籌安排國家督導(dǎo)檢查組在期間的工作安排,時間表、路線圖。

2、與教育廳、省政府辦公廳、州“兩基”迎國檢領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位銜接,聯(lián)絡(luò)迎國檢工作相關(guān)事宜。

3、協(xié)調(diào)安排“兩基”國檢匯報會、總結(jié)會等會務(wù)具體事項;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)單位落實國檢過程中安全保障事項。

4、協(xié)調(diào)安排國家督導(dǎo)檢查組、省上領(lǐng)導(dǎo)來檢查工作過程中州內(nèi)陪同領(lǐng)導(dǎo)和工作人員等。

5、落實國檢組工作、警務(wù)用車;綜合協(xié)調(diào)其他五個組的工作。

2、接待組

組員:州政府辦公室、州教育局相關(guān)工作人員。

工作任務(wù):

1、按照綜合協(xié)調(diào)組的統(tǒng)一安排,負(fù)責(zé)制定國檢專家組接待方案,按程序及規(guī)范要求對禮儀、服務(wù)及工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。

2、落實國檢組成員的接站、住宿、餐飲、宴請、參觀、送站等具體事項;安排國檢專家組工作室及國檢過程中活動安排等具體事項。

4、統(tǒng)籌安排接站、檢查、參觀考察、送站等國檢過程中的車輛。

5、落實國檢組工作用品、紀(jì)念品,預(yù)訂返程車票等事項。

6、國檢組專家安排一一對應(yīng)的聯(lián)絡(luò)員,提供周到及時服務(wù),做好安全保衛(wèi)工作。

3、文秘材料組

工作任務(wù):

1、按照綜合協(xié)調(diào)組的統(tǒng)一安排,負(fù)責(zé)擬定我州“兩基”工作情況匯報稿等,安排落實財政、發(fā)改、人事、審計等部門“兩基”工作情況匯報。

2、草擬迎國檢期間有關(guān)文件、請示等文稿。

3、安排專人負(fù)責(zé)“兩基”國檢匯報會及檢查過程中質(zhì)詢問題的記錄整理等,按國檢組要求及時提供所需的相關(guān)材料及表冊。

4、審查各地“兩基”工作報告及“兩基”情況統(tǒng)計表,指導(dǎo)各縣(市、行委)做好迎檢工作。

5、準(zhǔn)備國檢所需檔案材料、編印材料清單、州情介紹等有關(guān)材料。

6、7月15日前編印完成“兩基”工作畫冊。

7、7月15前完成“兩基”工作展板。

8、安排專人負(fù)責(zé)國檢組材料文稿打印。

9、編印《州“兩基”迎國檢領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位“兩基”工作情況匯報》、收集和編印《州中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等相關(guān)材料的單行本。

4、經(jīng)費核算組

工作任務(wù):

1、按照綜合協(xié)調(diào)組的統(tǒng)一安排,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財政、審計、發(fā)改、稅務(wù)等部門做好教育經(jīng)費投入。

2、協(xié)調(diào)財政核算—年義務(wù)教育經(jīng)費“三個增長”情況;核算全州教育費附加和地方教育附加征管用情況;預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費占財政支出比例、明確農(nóng)村稅費改革轉(zhuǎn)移支付資金用于教育的比例;落實義務(wù)教育經(jīng)費保障機(jī)制改革政策的情況等。

3、協(xié)調(diào)審計提交—年教育經(jīng)費審計報告,督促各地補(bǔ)齊欠撥教育經(jīng)費或作出補(bǔ)撥承諾。

4、落實國家、省政府、州政府各項教育工程資金的情況,實施中小學(xué)校舍建設(shè)和學(xué)校布局調(diào)整工作的情況。

5、督導(dǎo)檢查組

工作任務(wù):

1、按照綜合協(xié)調(diào)組的統(tǒng)一安排,草擬《州“兩基”工作自查自評報告》、《基本普及九年義務(wù)教育、基本掃除青壯年文盲情況登記表》。

2、擬定“兩基”迎國檢工作實施方案。

3、制定“兩基”迎國檢倒計時工作安排。

4、召開“兩基”迎國檢培訓(xùn)會及督導(dǎo)人員會議。

5、組織對各地落實整改情況的檢查,指導(dǎo)各地做好學(xué)校校園整治、常規(guī)管理,校園文化建設(shè)等。

6、督促指導(dǎo)各地自查自評和整改達(dá)標(biāo)工作。

7、督促指導(dǎo)各地做好“兩基”工作匯報材料、接待及檢查線路、展室、專題片等工作。

8、督促檢查各地“兩基”迎國檢宣傳工作開展情況。

9、教育項目實施,改善辦學(xué)條件等方面接受國檢組質(zhì)詢和有關(guān)問題的答復(fù)。

10、提出促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,解決大班額問題的思路,辦法和措施。

6、宣傳報道組

組員:州委宣傳部、州文體廣電局、州教育局、電視臺、柴達(dá)木報社相關(guān)工作人員。

工作任務(wù):

1、按照綜合協(xié)調(diào)組的統(tǒng)一安排,制訂“兩基”國檢期間宣傳方案。

2、協(xié)調(diào)落實日報、教育、柴達(dá)木報及相關(guān)門戶網(wǎng)站等媒體上的宣傳報道;指導(dǎo)各地做好迎國檢宣傳工作。

3、編印州“兩基”國檢專題簡報”;協(xié)調(diào)德令哈市做好市區(qū)、車站、廣場等重點場所懸掛“兩基”工作宣傳標(biāo)語。

4、協(xié)調(diào)落實電視臺播放“兩基”工作專題宣傳內(nèi)容。

5、協(xié)調(diào)落實新聞媒體及記者對國檢匯報會、總結(jié)會、督導(dǎo)檢查等重要活動的宣傳報道;制作國檢組專家在工作專題相冊。

三、建立“兩基”迎國檢工作聯(lián)系制度

為充分發(fā)揮州“兩基”迎檢辦作為州委州政府在“兩基”迎國檢工作中的參謀助手作用,指導(dǎo)、督促各地認(rèn)真做好“兩基”迎國檢工作,建立“兩基”迎國檢工作聯(lián)系制度,州迎檢辦負(fù)責(zé)人定點聯(lián)系全州各地,相關(guān)聯(lián)點單位抓好工作落實。

州人力資源和社會保障局、團(tuán)州委、州工商局、州教育局、州監(jiān)察局、州婦聯(lián)等聯(lián)點單位抓好工作落實;

州地稅局、州住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、州編辦、州財政局、州委宣傳部、州扶貧辦等聯(lián)點單位抓好工作落實;

篇(5)

一、監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容

結(jié)合我州“十二五”水利發(fā)展規(guī)劃和今年重點工作,全面監(jiān)督檢查中央1號文件各項任務(wù)完成情況,重點檢查以下內(nèi)容:

1、責(zé)任落實情況。檢查各縣市水利局在貫徹落實中央1號文件中履行職責(zé)的情況;各縣市水利局“十二五”水利規(guī)劃是否符合省、州和本縣市“十二五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃關(guān)于加快水利發(fā)展的要求。

2、重點水利建設(shè)任務(wù)推進(jìn)情況。檢查加強(qiáng)骨干水源工程、農(nóng)田水利、農(nóng)牧區(qū)飲水安全、河道綜合治理及防洪等薄弱環(huán)節(jié)建設(shè)、加快水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等各項任務(wù)的推進(jìn)情況。重點檢查水利專項建設(shè)規(guī)劃的制定及任務(wù)分解、責(zé)任分工、地方配套資金落實、工作進(jìn)度和工程質(zhì)量情況等。

3、水利資金管理使用情況。檢查水利資金使用的規(guī)范性和資金利用率,重點檢查糾正虛報假報水利項目騙取資金、擠占挪用水利專項資金以及其他違規(guī)使用或嚴(yán)重浪費水利資金的問題。

4、水利工程項目建設(shè)情況。以重點水利建設(shè)工程、水資源配置、水土保持等水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程為重點,檢查水利工程項目立項審批、招標(biāo)投標(biāo)、合同履約、建設(shè)實施、資金使用、質(zhì)量安全管理等情況。著重檢查項目審批手續(xù)是否完備、是否實行了“四制”(項目法人制、招投標(biāo)制、監(jiān)理制和合同制)管理、項目監(jiān)管和資金管理是否到位、變更工程手續(xù)是否齊全、工程監(jiān)理機(jī)構(gòu)和監(jiān)理人員履職情況等等。

5、水利工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理情況。

6、水資源管理工作。主要是水資源管理最嚴(yán)格的“三條紅線”的確定和執(zhí)行,看用水總量控制紅線、用水效率控制紅線、水功能區(qū)限制納污紅線的確定和相關(guān)評價體系的建立情況,水資源管理責(zé)任制的建立和落實等情況。

二、監(jiān)督檢查的方式及時間安排

監(jiān)督檢查工作采取自查自糾、全面檢查、重點抽查、整改提高相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、自查自糾。各縣市水利局根據(jù)相關(guān)文件要求,對照監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容認(rèn)真進(jìn)行自查自糾。并于8月30日前將自查報告報州水利局加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式督導(dǎo)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

2、全面檢查。9月中、下旬,州水利局將組織相關(guān)人員組成檢查組,以聽匯報、查閱資料、實地查看、座談等方式,對各縣市水利局加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式工作開展情況進(jìn)行全面檢查。10月底前,州水利局形成自查報告報州監(jiān)察局。

3、重點抽查。年內(nèi),州水利局將結(jié)合水利工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作抽派專門人員,對重點工程開展1次重點抽查。

4、整改提高。各縣市水利(務(wù))局要將整改提高貫穿于監(jiān)督檢查的全過程,對發(fā)現(xiàn)的問題,限期整改到位。通過自查自糾、全面檢查和督促整改,加大對中央1號文件的貫徹落實力度。

三、具體要求

篇(6)

2020年,酒店認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司部署的食品安全各項工作,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),注重員工培訓(xùn),堅持檢查整改,無重大事故發(fā)生?,F(xiàn)將2020年酒店食品安全工作匯報如下:

一、堅持食品安全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),組織開展博物館食品安全工作,根據(jù)集團(tuán)公司要求,層層簽訂食品安全責(zé)任書,將食品安全責(zé)任層層落實到部門、班組,加強(qiáng)生產(chǎn)全過程的食品安全管理,每道工序、每個崗位層層把關(guān),確保食品安全。

二、堅持索證索票制度,抓食品安全管理工作源頭。按照集團(tuán)的要求和部署,嚴(yán)格原料采購管理,到期合同重新簽訂,到期的證票重新索取,保證采購食品原料渠道正規(guī),來源可溯,質(zhì)量可靠。加強(qiáng)冷鏈?zhǔn)称返墓芾?,刺身類生食制品全部停售。同時,把好原材料的進(jìn)貨關(guān),每天做好原材料的驗收及臺賬記錄,不符合要求的原材料堅決拒收。同時做好食品添加劑的管理,專人專箱管理,并做好臺賬。

三、開展生產(chǎn)過程的食品安全管理。每天做好晨檢,疫情期間加強(qiáng)人員健康管理,每位員工每日進(jìn)行體溫登記,嚴(yán)格佩戴口罩。每日巡查廚房食品衛(wèi)生情況,每天做到四次消毒,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,杜絕食品安全隱患。從洗菜、存放、切配到燒制、出品、做到層層把關(guān)。從冷菜間、點心、水果、榨汁、備餐間到餐具消毒,不放過每一個環(huán)節(jié)。每月對廚房各操作間、冷庫原材料庫存、廳面衛(wèi)生情況進(jìn)行全面檢查,并將檢查情況進(jìn)行通報,督促部門及時整改,保證原料新鮮,保持合理備料,保障食品安全。

為加強(qiáng)食品安全檢查,出品部各部門,設(shè)立部門衛(wèi)生自查表,形成了部門自查、廚師長每日巡查、職能部門檢查的食品安全檢查制度。

四、堅持食品安全培訓(xùn)工作。利用工作間隙,組織開展企業(yè)級食品安全培訓(xùn)5次,培訓(xùn)人員468人次,組織員工觀看食品安全相關(guān)報道及錄像,提高員工食品安全意識和技能。

五、做好大型活動、重要宴會食品安全保障工作。按照保障接待要求,班子領(lǐng)導(dǎo)親自布置任務(wù),落實各項工作,各部門切實做好原材料、出品、服務(wù)等各項食品安全保障工作,明確職責(zé)、落實到人。接待了“育新機(jī)”“開新局”、中式烹飪技能大賽、知味雅集等活動會,保障食品安全。

篇(7)

根據(jù)區(qū)教委相關(guān)會議、文件精神,我校積極開展了各實習(xí)室、實做室和實訓(xùn)室等職場的安全檢查?!痢痢谅殬I(yè)中學(xué)現(xiàn)有職場包括:旅游專業(yè)餐飲實做室、客房實做室、“三星”標(biāo)間實做室和前廳實做室;計算機(jī)專業(yè)機(jī)房6間;美術(shù)專業(yè)寫生室4間;音樂專業(yè)琴房6間;美容美發(fā)專業(yè)實做室1間。每周在這些實做室上課或?qū)嵶鰩熒痢痢劣嗳恕,F(xiàn)相關(guān)工作情況匯報如下:

一、機(jī)構(gòu)健全,認(rèn)識到位

為了保障學(xué)校教育教學(xué)安全順利進(jìn)行,學(xué)校支部、行政專門成立了學(xué)校教育教學(xué)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長××同志擔(dān)任組長,副校長×××同志為副組長,教務(wù)處、德育處、后勤處、招就辦等部分同志為成員。在日常工作中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也多次利用各種會議組織廣大教職工對與安全工作有關(guān)的法律、法規(guī)、會議精神進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹,提高各部門對安全工作的重視程度,并要求各處室、教研組、年級組必須堅持逢會必講,務(wù)必把安全工作放在重要的工作日程上來抓來管,減少甚至杜絕安全事故的出現(xiàn)。

這次職場安全檢查,學(xué)校根據(jù)教委相關(guān)會議、文件精神,專門組織安全領(lǐng)導(dǎo)小組同志和部分有安全工作經(jīng)驗的同志組成了安全專項檢查組。就在這些精干的同志的參與下,檢查組本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,展開了以職場內(nèi)設(shè)施設(shè)備安全、學(xué)生的安全教育和指導(dǎo)教師的安全意識為主要內(nèi)容的大檢查工作。

通過自查,從總體上看職場安全是令人滿意的,但也存在著不足的地方。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)、計算機(jī)房、美術(shù)寫生室存在著一定的安全隱患,如室內(nèi)用電電源線老化,裸閘較多,操作程序不規(guī)范等。

(二)、部分實做室缺乏必要的消防設(shè)施,無安全生產(chǎn)管理制度,安全應(yīng)急預(yù)案等。

(三)、部分指導(dǎo)教師對設(shè)施設(shè)備的使用缺乏相關(guān)的安全技術(shù)知識。

(四)、部分學(xué)生安全意識淡漠,安全知識缺乏。

二、重點突出,措施到位

職場安全工作重在一個“防”字上。針對以上情況,我們主要是從以下幾方面做好職場安全工作的:

一是抓用電安全。我們針對計算機(jī)房、美術(shù)寫生室等各種用電設(shè)施的電源線路設(shè)置、電器設(shè)備的使用及管理情況進(jìn)行大檢修,特別針對計算機(jī)房和美容美發(fā)的電熱水器進(jìn)行了重點檢修。對各專業(yè)實做室落實了專人負(fù)責(zé),實行定期檢查和匯報制度。

二是抓消防安全。我們對各專業(yè)實做室的消防安全疏散通道、安全出口、安全標(biāo)志狀況進(jìn)行了一次細(xì)致的梳理,并配置相關(guān)的消防器材和標(biāo)牌。

三是抓教職工安全意識。在涉及進(jìn)入這些地方的教職工中積極開展安全知識教育和普及用電、用水、用消防設(shè)備的教育,并與各專業(yè)實做室負(fù)責(zé)人鑒定安全協(xié)議,負(fù)責(zé)人還需擬訂各實做室的相關(guān)安全制度和處理預(yù)案。

四是抓學(xué)生安全教育。學(xué)生進(jìn)入相關(guān)場所前,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)行職場安全為主題的安全教育,再是指導(dǎo)教師進(jìn)行安全教育并讓學(xué)生書面回答相關(guān)問題,最后是師生鑒定安全協(xié)議。