財務(wù)會計管理精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇財務(wù)會計管理范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

    (一)管理者對財務(wù)會計管理重要性認識不足目前我國大部分的企業(yè)都對財務(wù)會計管理認識不足,并沒有對其形成足夠的重視,甚至都沒有把財務(wù)會計管理納入到企業(yè)管理制度中。對財務(wù)會計管理的認識不夠,使得其在企業(yè)的管理中沒有發(fā)揮出應(yīng)該有的作用。(二)企業(yè)財務(wù)會計管理制度不健全企業(yè)財務(wù)會計管理工作能否做好,很大程度上取決于企業(yè)的財務(wù)會計管理制度是否健全。不健全的財務(wù)會計管理制度,使得在一些問題的處理上還是得依靠領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)驗,這樣導(dǎo)致主觀性過強,容易出現(xiàn)不該有的失誤,企業(yè)財務(wù)會計管理的工作難度也會增大?，F(xiàn)有的法律法規(guī),比如《會計法》雖然從法律上給予了會計人員一定的保護,但由于會計人員生存環(huán)境、晉級升職和福利待遇都與企業(yè)的生存發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起,當遇到國家與企業(yè)利益發(fā)生此消彼長的業(yè)務(wù)處理時,就有可能更傾向于維護企業(yè)利益的做法,或是置身于“頂?shù)米≌静蛔?站得住頂不住”的尷尬局面。(三)企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督不力大部分的企業(yè)其財務(wù)會計的監(jiān)督力度都不夠,無論在外部監(jiān)督還是在內(nèi)部監(jiān)督上都沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。財務(wù)會計的內(nèi)部監(jiān)督是通過決策者的意圖來監(jiān)督,而不是準照會計法規(guī)來監(jiān)督。企業(yè)的財務(wù)會計監(jiān)督顯得形式化而缺乏相互制約、相互監(jiān)督,導(dǎo)致假賬、營私舞弊的現(xiàn)象時有發(fā)生。(四)企業(yè)財務(wù)管理人員素質(zhì)有待提高企業(yè)的財務(wù)管理人員的素質(zhì)好壞,直接關(guān)系到企業(yè)財務(wù)管理工作能否做好。目前財務(wù)會計管理人員綜合素養(yǎng)普遍偏低,無證上崗或不具備相應(yīng)會計技術(shù)資格而上崗的現(xiàn)象嚴重。缺乏專業(yè)的財務(wù)會計管理技能,沒有達到應(yīng)有的水平,進而影響了企業(yè)財務(wù)會計管理工作的效率。

    二、加強企業(yè)財務(wù)會計管理的建議

    (一)加強對企業(yè)財務(wù)會計管理的重視無論我們從事什么工作,只要是想圓滿完成,我們都應(yīng)該對其賦予高度的重視,這是工作順利完成的最基本的保障。因為只有重視它,我們才會絞盡腦汁的想辦法把它做到最好,當然企業(yè)也不例外。要想真正地提高企業(yè)的效益,企業(yè)應(yīng)該高度重視財務(wù)會計管理對企業(yè)的作用,正確認識財務(wù)會計管理,尤其是企業(yè)的管理和決策人員更應(yīng)該樹立正確的認識意識并引導(dǎo)職工重視財務(wù)會計方面的管理,建立完善的財務(wù)會計管理機制。(二)不斷地提高財務(wù)會計管理人員的整體素質(zhì)財務(wù)會計管理工作要想獲得更大程度上的進步,不斷地提高管理人員素質(zhì)是必需的,為工作的準確性以及合理性等提供了扎實的保障。詳細一點來講,企業(yè)要根據(jù)自身的發(fā)展實際以及員工的工作現(xiàn)狀等情況制定一系列的員工培訓(xùn)計劃,包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)以及拓展訓(xùn)練等,從多個方面為工作人員素養(yǎng)的提升提供良好的機會,也為工作效率的提高打下堅實而有力的基礎(chǔ)。要嘗試建立起能夠調(diào)動廣大會計人員積極性的工作評價、人才培養(yǎng)以及選拔機制等,并且重點培養(yǎng)高級財務(wù)會計管理人員,將競爭氛圍合理地融入到工作進程中去,從而不僅大大地增強了會計人員的工作熱情和主動積極性,也讓財務(wù)管理工作的不斷創(chuàng)新有了更多的活力。(三)加快企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)在信息化時代飛速發(fā)展的大背景下,企業(yè)財務(wù)會計管理工作有了新一輪的發(fā)展春天,加快企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè),為財務(wù)會計管理的創(chuàng)新、企業(yè)資源的優(yōu)化配置以及管理效率的提高等方面提供了更多的機遇。企業(yè)要將信息資源管理、網(wǎng)絡(luò)安全、技術(shù)標準、資產(chǎn)以及銷售管理等具體性的工作作進一步的完善說明,提高財務(wù)信息建設(shè)的可操作性和科學(xué)合理性,不斷地健全和完善財務(wù)信息管理制度。與此同時,通過財務(wù)信息化建設(shè)和管理,要使得政策執(zhí)行力度以及財務(wù)信息透明化程度日益凸顯,不斷地加強企業(yè)財務(wù)方面的監(jiān)督力度,使得精細化管理代替粗放落后的管理模式,更大程度上保證會計信息的真實可靠性,讓靈活、動態(tài)的財務(wù)信息系統(tǒng)為企業(yè)競爭力的提升提供了更多的選擇。(四)加強對企業(yè)的財務(wù)會計方面的監(jiān)督為了減少或避免當今社會頻繁發(fā)生的財務(wù)會計方面的違法亂紀現(xiàn)象,為了維護企業(yè)的良好的形象,更為了企業(yè)的進一步的更好地發(fā)展,各個企業(yè)都應(yīng)該積極思考,采取一些行之有效的策略來不斷地完善企業(yè)的財務(wù)會計管理方面的監(jiān)督機制,加大企業(yè)的財務(wù)會計管理方面的監(jiān)督力度。例如,在企業(yè)內(nèi)部明確企業(yè)各個員工的責任權(quán)限,使各員工之間形成相互牽制、相互約束的關(guān)系;數(shù)目較大的投資或其他經(jīng)濟決策都應(yīng)該簽訂相應(yīng)的相互約束的且具有法律效益的合約;公司應(yīng)組織人員定期或不定期的審查賬目,加大審查力度,設(shè)計相應(yīng)的監(jiān)督組織等等。企業(yè)應(yīng)盡力保證企業(yè)賬目的真實可靠,避免違法亂紀現(xiàn)象,維護好企業(yè)的形象,促進企業(yè)更好地發(fā)展。(五)建立健全企業(yè)財務(wù)會計管理制度要建立健全企業(yè)財務(wù)會計管理制度,重點應(yīng)從以下幾方面下手:首先,企業(yè)要不斷完善財務(wù)部門內(nèi)部崗位管理制度,明確崗位責任,從而促進財務(wù)會計管理工作的正常開展;其次,企業(yè)要不斷地完善員工的考核選拔制度,為員工提供更大程度上的發(fā)展空間和進步平臺,充分調(diào)動員工工作的主動積極性,為企業(yè)培養(yǎng)和留住高級的財務(wù)會計管理人才;企業(yè)要不斷完善獎勵和懲罰機制,采用各種激勵手段調(diào)動員工的工作熱情,從而更好的為企業(yè)發(fā)展效力;此外,企業(yè)還要不斷完善職工的考核選拔制度,為職工提供廣闊的發(fā)展空間,只有這樣才能幫助企業(yè)留住高級的財務(wù)會計管理人才,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供重要的人才支撐。還有,企業(yè)的管理人員要通過各種渠道最大限度地汲取員工的優(yōu)秀意見和建議,對于會計工作中出現(xiàn)的問題要及時地進行解決和完善,為企業(yè)財務(wù)會計管理制度的不斷完善和創(chuàng)新提供了莫大的活力,也使得企業(yè)的整體發(fā)展水平邁上更高的臺階。

篇(2)

［關(guān)鍵詞］管理會計；財務(wù)會計；融合

隨著經(jīng)濟全球化的迅速發(fā)展，以計算機技術(shù)和現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為代表的信息革命正在向全社會滲透、影響全社會，這就要求作為管理決策中重要組成部分的會計人員，應(yīng)順應(yīng)當下社會并不斷進行完善和改革。眾所周知，會計的主要職能為反映和監(jiān)督，但隨著新公共管理運動在全世界的高速發(fā)展，其主要職能正朝著管理與服務(wù)的方向轉(zhuǎn)變，且各國政府和非政府部門要求在權(quán)利過程中加強運用管理會計的理論和方法，提高管理效率，增強管理效果。我國為激勵企業(yè)加強管理會計工作，提升內(nèi)部控制和管理水平，激發(fā)管理活力促進現(xiàn)代企業(yè)制度完善，促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。財政部在總結(jié)管理會計專項課題研究成果的基礎(chǔ)上，分別在2014年10月和2016年6月，先后推出了財政部關(guān)于全面推進管理體系的指導(dǎo)意見和關(guān)于印發(fā)《管理會計基本指引》的通知，提出到2020年，我國應(yīng)基本形成行政事業(yè)單位管理會計體系，即指明管理會計工作的緊迫性以及提升內(nèi)部管理水平，促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，切實加快財務(wù)會計與管理會計融合，充分發(fā)揮兩種會計體系的作用。

1管理會計與財務(wù)會計融合的基礎(chǔ)

1.1管理會計與財務(wù)會計管理會計是一種深度參與管理決策，利用恰當?shù)募夹g(shù)和觀念，加工歷史和未來的經(jīng)濟信息，制訂計劃與績效管理，提供財務(wù)報告與控制方面的專業(yè)知識、幫助管理人員制定并實施合理有效的組織戰(zhàn)略和可行的經(jīng)濟目標方案，并幫助管理部門為達到其經(jīng)濟目標而制定切實可行的經(jīng)濟決策。即對財務(wù)信息進行確認、計量、匯總，經(jīng)過分析、編制、傳遞，使這些財務(wù)信息能夠服務(wù)于企業(yè)的內(nèi)部管理與控制?，F(xiàn)代管理會計是一個強大的信息系統(tǒng)，是決策支持體系的一個重要組成部分。財務(wù)會計是依據(jù)法定的會計準則，對會計主體發(fā)生的交易或事項進行確認，運用科學(xué)的方法確認計量，最后形成財務(wù)報告，并定期向各個經(jīng)濟利益相關(guān)者提供信息的一種會計。財務(wù)會計是當代企業(yè)一項非常重要的基礎(chǔ)性工作，不僅需要向其利益相關(guān)者提供財務(wù)信息，還需提供與企業(yè)管理密切相關(guān)的一系列活動過程，并積極參與經(jīng)營管理決策，提升企業(yè)價值，使現(xiàn)代市場經(jīng)濟得以健康有序的發(fā)展。

1.2管理會計與財務(wù)會計的聯(lián)系（1）管理會計與財務(wù)會計是現(xiàn)代會計體系的兩大基本內(nèi)容。從邏輯關(guān)系上看，在管理會計產(chǎn)生之前，財務(wù)會計還未產(chǎn)生。從結(jié)構(gòu)關(guān)系來看，管理會計與財務(wù)會計均源自現(xiàn)代企業(yè)會計體系這一母體，共組成了現(xiàn)代企業(yè)會計系統(tǒng)的有機整體，且兩者相互依存，相互約束，又相互補充。（2）管理會計與財務(wù)會計的使用信息相同。管理會計能夠為企業(yè)內(nèi)部管理者的經(jīng)營決策提供有效幫助，其原因是其相關(guān)資料的多樣性。在實踐中，管理會計人員需要財務(wù)會計提供大量相關(guān)信息，例如能夠全面反映企業(yè)財務(wù)狀況的財務(wù)報表一些憑證、賬簿及報表等。管理會計的主要工作內(nèi)容是對財務(wù)會計信息進行分析整理，深加工和再利用。所以說，財務(wù)會計與管理會計的基本信息來源相同。（3）管理會計與財務(wù)會計的最終目標相同——企業(yè)價值最大化。首先，管理會計和財務(wù)會計的服務(wù)對象均為現(xiàn)代經(jīng)濟條件下的現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營活動及其有價值的表現(xiàn)，其次，它們都必須服從現(xiàn)代企業(yè)會計制度的總體要求，共同為實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟利益和管理目標服務(wù)。所以說，財務(wù)會計與管理會計的最終目標是相同的。（4）管理會計與財務(wù)會計彼此制約又彼此促進。由于管理會計是對財務(wù)會計提供的信息進行再加工、深加工，從而指導(dǎo)、控制、組織公司的經(jīng)營管理活動。我國現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷完善，對財務(wù)會計提出了更高的要求——更加及時準確地提供財務(wù)狀況的相關(guān)信息；同時，財務(wù)會計的不斷革新也促使管理會計更快發(fā)展。所以說，管理會計的發(fā)展對財務(wù)會計提出了更高要求的同時，也加快了財務(wù)會計的進步與發(fā)展。

1.3管理會計與財務(wù)會計的融合管理會計與財務(wù)會計相同的內(nèi)在，決定了其融合是必然趨勢?，F(xiàn)代會計的實質(zhì)是管理活動，這是管理會計與財務(wù)會計融合的理論前提。在職責上管理會計是對財務(wù)會計的深入和加強，在工作內(nèi)容上是對財務(wù)會計的深化，二者的最終目標都是為了企業(yè)經(jīng)濟利益。在當代利益相關(guān)者共同治理的模式下，企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理者也成為了財務(wù)會計重要的服務(wù)對象，二者服務(wù)對象的融合，為財務(wù)會計和管理會計創(chuàng)造了條件。

2管理會計與財務(wù)會計融合的技術(shù)基礎(chǔ)

隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，以大數(shù)據(jù)為核心的技術(shù)創(chuàng)新浪潮已蔓延至產(chǎn)業(yè)界。數(shù)據(jù)的價值正在成為企業(yè)發(fā)展的重要動力因素，它不僅提供了更多的行業(yè)機會，也是企業(yè)運營情況、財務(wù)狀況的重要分析依據(jù)。大數(shù)據(jù)技術(shù)使原本很難收集和利用的海量數(shù)據(jù)開始被利用起來，并進一步進行專業(yè)化處理，使之成為幫助公司進行管理決策的重要信息。大數(shù)據(jù)，特別是會計大數(shù)據(jù)，已成為為企業(yè)締造價值的關(guān)鍵資源。在現(xiàn)代先進的信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的廣大平臺上，會計大數(shù)據(jù)得以便利輸出，這為財務(wù)會計與管理會計的融合，提供了重要的技術(shù)支持。

3管理會計與財務(wù)會計融合的價值基礎(chǔ)

3.1有利于提高會計信息的可靠程度管理會計的服務(wù)對象是企業(yè)內(nèi)部管理層，財務(wù)會計的服務(wù)對象是企業(yè)外部利益相關(guān)者，顯而易見，企業(yè)內(nèi)部管理層能夠采用更多的方法和途徑，對財務(wù)信息進行監(jiān)控管理，加強其管理力度，這就使管理會計比財務(wù)會計的信息更可靠。這樣，管理會計與財務(wù)會計的融合就會影響財務(wù)會計，使財務(wù)會計可靠性增強。另外，管理會計信息不僅包含非貨幣信息，還包含財務(wù)會計的貨幣信息，顯然財務(wù)會計與管理會計的融合，有利于兩種信息間的互相校正檢驗，防止錯報和會計人員的非法操作和舞弊，從而提升會計信息的整體可靠性。3.2有利于提高會計信息的全面性財務(wù)會計與管理會計分別負責向企業(yè)外部和企業(yè)內(nèi)部提供信息，則二者的融合，能夠滿足所有信息使用者的要求，兼顧個性與共性的需求，使會計信息更加全面，從而有助于信息使用者作出正確的決策。

4管理會計與財務(wù)會計融合的具體措施

（1）建立更加全面、嚴格的企業(yè)相關(guān)會計制度，并成立管理會計師協(xié)會或相關(guān)專業(yè)組織。會計制度能夠規(guī)范會計核算，確保會計信息的真實完整，這也是管理會計與財務(wù)會計工作的前提。企業(yè)應(yīng)當依照相關(guān)法律法規(guī)，建立適合企業(yè)自身情況的融合性會計制度，規(guī)范管理會計的職責。同時，應(yīng)以財務(wù)會計為主體，保證其向管理會計提供信息的準確性。企業(yè)也應(yīng)該細化管理制度，在內(nèi)部建立專門的管理會計機構(gòu)。同時，要想促進財務(wù)會計與管理會計的融合，就應(yīng)從制度上對其進行約束。所以我國應(yīng)成立管理會計師協(xié)會，嚴格管理會計師等級考試，完善相關(guān)的法律法規(guī)，將管理會計規(guī)范化，從而保證企業(yè)進行高效的生產(chǎn)經(jīng)營活動。（2）引領(lǐng)會計人員樹立正確的會計觀，改變企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對管理會計的認知。長期以來，我國形成了會計工作僅限于報賬、算賬、記賬的傳統(tǒng)模式，會計人員被誤認為是記賬員，這種對會計人員的認識是有偏差的。在新形勢下，財會人員必須隨著市場經(jīng)濟的變化和發(fā)展，轉(zhuǎn)換舊觀念，提升職業(yè)素養(yǎng)，主動約束自己，加強學(xué)習(xí)會計新知識、新技能，不斷提升自己的工作能力，同時企業(yè)管理者也應(yīng)加強對管理會計重要程度的認識，在企業(yè)內(nèi)明確管理會計的工作計劃與目標，將管理會計工作進行細化分解，形成企業(yè)特有的文化建設(shè)。在大數(shù)據(jù)時代，我國經(jīng)濟體制不斷完善的同時，市場競爭也進入白熱化階段，對企業(yè)提出了新的挑戰(zhàn)。良好的內(nèi)部控制與內(nèi)部管理能夠增強企業(yè)競爭力，因而管理會計與財務(wù)會計的融合成為了現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路，這既是一個挑戰(zhàn)也是企業(yè)的機遇。在這個漫長而艱難的過程中，企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身情況，審時度勢，看清問題的本質(zhì)，解決問題，尋求突破，最終實現(xiàn)管理會計與財務(wù)會計的有機融合，提高會計工作效率與質(zhì)量，使企業(yè)快速穩(wěn)健發(fā)展。

參考文獻：

［1］孫雅瓊.財務(wù)會計與管理會計的融合研究［J］.財會研究,2015(8).

［2］余鴻.試論財務(wù)會計與管理會計的融合［J］.東方企業(yè)文化,2015(2).

［3］管符鈺.簡述新形勢下財務(wù)會計與管理會計的融合［J］.商,2014(16).

篇(3)

1、其客體是相同的。雖說兩者重視的要點是不一樣的,關(guān)鍵的體現(xiàn)在管理模式的更加的關(guān)注對主體今后的活動的分析,但是財務(wù)模式的則更加的關(guān)注對已經(jīng)出現(xiàn)的要素的真實體現(xiàn),不過它們分析的要素均是單位,都是把單位的生產(chǎn)活動當成是關(guān)鍵的探索客體來分析的。

2、資源具有同源特點。結(jié)合相關(guān)的信息概念,我們得知,會計本身是為了提升單位的所有事項的效益,強化管控力度而設(shè)置的一個以供應(yīng)財會信息為關(guān)鍵點的經(jīng)濟信息體系。也即是說其本質(zhì)是供應(yīng)對決策有益處的內(nèi)容的一個體系。它們是會計的兩個構(gòu)成要素,其供應(yīng)的信息是不一樣的,關(guān)鍵的體現(xiàn)在如下的一些層次之中,比如它們的信息的使用人以及相關(guān)的貴的功能和及時性等等的一些內(nèi)容不一樣,不過它們需要的原始內(nèi)容均是從單位的運作活動中得到的,僅僅的是因為它們對于信息進行了不一樣的匯總處理,此時才使得最終的輸出內(nèi)容是不一樣的。

二、關(guān)于兩者的差異

1、其重視的內(nèi)容是不一樣的。對于財務(wù)模式的來講,它將精準有效的體現(xiàn)單位的運作管控事項為關(guān)鍵的特點,它的信息是供應(yīng)給單位的利益有關(guān)體的,而且將外在的使用人當成是關(guān)鍵體。它的活動的關(guān)鍵點是單位之前的事項,經(jīng)由很多的處理工作來記載并且分析早已出現(xiàn)的各種事項內(nèi)容。而對于管控模式的來講,它是為單位自身的管控工作者貢獻力量的,經(jīng)由多項指標的分析為單位的決定活動提供精準的內(nèi)容,所以它的活動的關(guān)鍵點是單位的今后,經(jīng)由對單位之前的分析來預(yù)估并且管控和測評單位。

2、信息的品質(zhì)特點是不一樣的。對于財務(wù)的來講,要切實的結(jié)合相關(guān)的規(guī)定和理念來開展處理工作,它的信息規(guī)定精準真實,它的確認要切實的結(jié)合相關(guān)的規(guī)定來開展,最后以財務(wù)會計報表及其附注等為載體向利益相關(guān)者傳遞有關(guān)企業(yè)過去經(jīng)營的相關(guān)信息。對于管理會計來講,它不會受到相關(guān)的制度的干擾,它的措施的使用可以結(jié)合管控的規(guī)定來靈便的選取,比如自身的管控以及成本的控制等等,它供應(yīng)的信息是從之前時期獲取的,是面對今后的,其不存在時間以及樣式等方面的干擾,它可以結(jié)合實際的規(guī)定來同英定量的信息,比對其貨幣計量特點來講,其可以供應(yīng)很多的此類信息,所以,它的形式更為靈便,其涵蓋的內(nèi)容頁更加多樣性。

3、工作者的活動素養(yǎng)規(guī)定不一樣。工作者要具有足夠的業(yè)務(wù)處理方面的內(nèi)容,要了解所有的活動的處理步驟,要分析有關(guān)的信息編訂等活動,因為存在真實的準則規(guī)定,因此財會工作者要切實的結(jié)合規(guī)定開展信息處理工作,規(guī)定工作者要了解相關(guān)的法規(guī)條例,要確?；顒訃乐?步驟熟練。對于管理模式的來講,它不但要有穩(wěn)定的財會知識以及管控水平,同時還規(guī)定要經(jīng)由相關(guān)的軟件等開展分析工作,所以管控工作者要具有非常多的知識以及能力,要結(jié)合規(guī)定來分析有關(guān)的事項,要積極的處理,靈便的應(yīng)對。

三、當前時期其融匯的意義

1、關(guān)于其外在的要素分析。通過分析會計的進展時期得知,兩者的分離是社會高速發(fā)展的產(chǎn)物,最近幾年,信息科技等不斷的發(fā)展,同時交易活動的進行,使得很多全新的事物出現(xiàn)了,單位面對的信息很多,財會在面對新的改變的時候表現(xiàn)出很大的壓力,首先在面對新要素的時候要切實的結(jié)合之前的規(guī)定來設(shè)置,但是其或許不是很先進,此時其實現(xiàn)就要經(jīng)由非常久遠的階段了,此時供應(yīng)的信息就無法確保精準真實的體現(xiàn)一個具體的經(jīng)濟內(nèi)容。對于管理模式的來講,它可以積極的體現(xiàn)出本身的靈便型,經(jīng)由使用最新的處理方法等來分析有關(guān)的內(nèi)容,切實的提升了信息的品質(zhì)和相關(guān)特點,不過其所需的各類信息都是借助于單位平時的核算活動來開展的,脫離了財會的扶持,此時它就變成了沒有實際意義的內(nèi)容了。

2、關(guān)于自身的要素。當前單位的運作工作的各個步驟之間的關(guān)聯(lián)很是緊密,過去的那種結(jié)合職能來區(qū)分的很多機構(gòu)間的界限此時已經(jīng)不是很明確了,此類活動間的融匯導(dǎo)致兩者必然會融匯到一起。同時,知識等要素在當前單位中的意義也更加的關(guān)鍵了,此類關(guān)鍵的要素在單位的運作管控以及投資決定中有著非常關(guān)鍵的意義,此類要素經(jīng)由財會是不能夠有效的體現(xiàn)的,要靠著管控會計供應(yīng)一些其他的要素。

四、關(guān)于融匯方法

1、設(shè)置精準的會計觀。

1．1針對會計自身的分析。在我們國家的很多單位的會計,其功效還是停留在對單位的經(jīng)濟活動來明確和計量等方面,其管控功效在過去的體系之后總是不能有效的展示的,單位的管控這要積極的變化對其意識,把它當成是單位運作管控的關(guān)鍵方法。

1．2針對工作者。在過去的時候工作者在單位中是單純的起到記賬意義的,其在很多人覺得只是單純的計算,單位對其規(guī)定也是緊緊的局限于了解規(guī)章內(nèi)容,可以開展好基礎(chǔ)活動,此時,工作者的知識點非常窄,缺少參加到?jīng)Q定工作中的能力。要切實的設(shè)置管控體系,就要積極的提升工作者的能力,第一要引入優(yōu)秀的工作者,第二要積極地培養(yǎng)人才,經(jīng)由多項努力,來切實的提升單位的管控組織的能力。

2、兩者的融匯要緩慢的進行,不應(yīng)該快速的發(fā)展,其融匯應(yīng)該在單位自身生成一個精準的認知,要積極的分析它們的定義,要對其特點和功效有非常精準的認知能力,確保它們能夠在單位的管控工作中獲取發(fā)展。單位的管控人員以及財會工作者要帶動這些體系融匯的時候要緩慢的開展,在如今的體系的前提下穩(wěn)定的確保體系高度的融匯發(fā)展,要想確保這個步驟得以有效的落實,就要不斷的開展。兩者融匯的不斷發(fā)展是由于財會思想以及措施在我們國家的單位中已經(jīng)早就被認可了,在當前管理會計不是很堅定的時候低腰要設(shè)置綜合的管控體系,進而才是兩者融匯的內(nèi)容。兩者的一起發(fā)展是說不管是在初始時期設(shè)置精準的管控體系亦或是落實兩者的融匯均是一個體系性的活動,要從體制以及組織和其他的一些層次之中綜合的設(shè)置規(guī)劃,身為緊密聯(lián)系的運作步驟中的任何步驟如果發(fā)生了不利現(xiàn)象的話都會干擾到總體意義的獲取,所以,要確保其融匯就要確保所有的步驟能夠有序的連接。

3、設(shè)置精準的會計制度。單位的會計制度的設(shè)置要以優(yōu)秀的準則內(nèi)容為前提,如今很多單位都設(shè)置了相關(guān)的制度,在平時的核算以及披露時期都有相關(guān)的準則來參考遵照,不過對于管理會計來講,它還不是非常合理的,所以,單位要不斷的設(shè)置管控制度,要明確相關(guān)人員的管控權(quán)限等,確保單位的管理會計可以設(shè)置活動所需的所有的資源內(nèi)容,選取優(yōu)秀的措施來為單位的決定提供精準的規(guī)劃內(nèi)容。

4、組織機構(gòu)要實現(xiàn)“混合型”到“融合型”的轉(zhuǎn)型。如今我們國家的很多單位都未設(shè)置獨立的管控機構(gòu),很多的財會機構(gòu)擔負著預(yù)算以及核算等等的一些活動。這其中混雜著管理會計的部分內(nèi)容即增加了財務(wù)會計的工作,又使得管理會計無法明確職責,無法有效的開展各種工作,應(yīng)當考慮在現(xiàn)有組織機構(gòu)的基礎(chǔ)上將財務(wù)管理,預(yù)算決算的職能分離出來,逐步發(fā)展成獨立的管理會計部門。會計與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動密切聯(lián)系,在建立起獨立的財務(wù)會計和管理會計機構(gòu)之后,要將兩種會計體系有機的融合到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中去。

5、利用信息技術(shù)實現(xiàn)兩種會計體系的數(shù)據(jù)共享。財務(wù)會計的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集是會計確認計量、和填制會計憑證的過程,最終體現(xiàn)為各種分類明細賬的數(shù)據(jù);管理會計的數(shù)據(jù)采集是根據(jù)工作需要對財務(wù)數(shù)據(jù)進行挑選的過程,其最終數(shù)據(jù)是通過技術(shù)統(tǒng)計、模型運算所得到的各種方案或者報告。顯然兩者的數(shù)據(jù)采集以及最終數(shù)據(jù)都有區(qū)別,但由于兩者的數(shù)據(jù)具有同源性,而且管理會計的信息主要來源于對財務(wù)會計信息,因此,借助于信息技術(shù)可以通過合并原始信息源的方式來實現(xiàn)信息的共享。

5.1根據(jù)需要建立起財務(wù)會計和管理會計的信息目錄。

篇(4)

［關(guān)鍵詞］農(nóng)村；財務(wù)會計；管理模式；問題；對策

1當前我國農(nóng)村財務(wù)會計管理模式存在的問題分析

1.1農(nóng)村財務(wù)會計管理體制不夠規(guī)范

當前我國大多數(shù)農(nóng)村選擇的財務(wù)會計管理體制都不夠規(guī)范，常見的管理模式主要有“村里的錢，村子自己管”、“農(nóng)村會計委派制度”兩種。第一種模式有很明顯的弊端，使得村里的會計人員與村委會之間有一定的依附關(guān)系，很容易出現(xiàn)等惡劣現(xiàn)象出現(xiàn)。

1.2農(nóng)村財務(wù)會計基礎(chǔ)性工作開展無章可循

農(nóng)村財務(wù)會計基礎(chǔ)性工作開展不夠規(guī)范，主要是因為其本身缺乏相應(yīng)的制度保障。既沒有相應(yīng)的規(guī)章制度，會計人員進行賬務(wù)處理的時候也沒有相應(yīng)的規(guī)章了可以遵循，最后會計在新賬與舊賬進行銜接的時候，也缺乏相應(yīng)的機制進行約束，必然會使得一些賬目長期處于懸掛狀態(tài)，甚至形成嚴重的歷史遺留問題。

1.3農(nóng)村財務(wù)會計管理工作開展沒有相應(yīng)的內(nèi)外部監(jiān)督控制體系

農(nóng)村財務(wù)會計管理工作開展需要內(nèi)部與外部同時進行監(jiān)督，才能使得其管理不陷于混亂狀態(tài)。但在實際工作開展過程中，會計人員進行財務(wù)管理時候隨意性相對較大，甚至不按照程序進行賬務(wù)處理。而一些領(lǐng)導(dǎo)干部對于這一現(xiàn)象的監(jiān)督力度也相對較弱，一旦發(fā)現(xiàn)這些問題，其往往置之不理或者敷衍了事，完全喪失了外部對財務(wù)會計管理工作的監(jiān)督意義。

1.4許多干部對農(nóng)村財務(wù)會計管理工作認識存在偏差

農(nóng)村一些基層領(lǐng)導(dǎo)片面認為，財務(wù)會計工作是會計自身的工作，與自己的管理沒有任何關(guān)系。這就會使得其本身不僅不了解會計人員制作的財務(wù)報表，更不了解財務(wù)工作的重要性。從而導(dǎo)致一些干部忽視會計工作，以身試法，完全忽略法律規(guī)定。違規(guī)對資金進行審批，或者進行公款挪用等。這些都會造成集體資產(chǎn)大量流失，同時也將自身置于違法犯罪的泥潭中難以自拔。

1.5會計選用的核算方法相對落后

目前農(nóng)村地區(qū)大多數(shù)會計人員仍然選用算盤或者手抄的方式進行財務(wù)統(tǒng)計，這樣的方式將會直接影響財務(wù)處理速度與數(shù)據(jù)處理準確率，降低了農(nóng)村財務(wù)會計管理的整體水平。

1.6農(nóng)村會計從業(yè)人員整體水平偏低

農(nóng)村財務(wù)會計從業(yè)人員隊伍不夠穩(wěn)定，農(nóng)村會計人員整體素質(zhì)偏低以及缺乏相應(yīng)的培訓(xùn)，都會嚴重阻礙農(nóng)村財務(wù)會計管理工作的順利進行。從業(yè)人員自身素質(zhì)低下以及難以勝任新的會計從業(yè)要求，必然導(dǎo)致農(nóng)村財務(wù)管理面臨嚴重危機。

2改變當前我國農(nóng)村財務(wù)會計管理模式應(yīng)用現(xiàn)狀的對策與方法

2.1對農(nóng)村財務(wù)會計管理體制進行完善和健全

針對當前我國農(nóng)村財務(wù)會計管理模式應(yīng)用現(xiàn)狀來看，要想改變之前提到的一些問題，首先就應(yīng)該對農(nóng)村財務(wù)會計管理體制進行完善與健全?？梢灾鸩酵菩袝嬑芍贫?，這樣將可以有效解決農(nóng)村地區(qū)會計管理制度運行不規(guī)范的問題。而具體的操作則需要按照村里財務(wù)人員的實際狀況，對其進行選拔、培養(yǎng)、管理與考核。最終選擇出優(yōu)秀的會計工作人員，并且將其與基層領(lǐng)導(dǎo)團體相分離。這樣的方式將會有效減少會計與村委會的依附關(guān)系，同時也可以有效減少現(xiàn)象的產(chǎn)生。

2.2對農(nóng)村財務(wù)會計基礎(chǔ)工作進行完善

對農(nóng)村財務(wù)會計基礎(chǔ)工作進程規(guī)范與完善，主要從四方面落實。第一方面需要結(jié)合農(nóng)村近些年來的發(fā)展情況，制定出符合農(nóng)村財務(wù)管理的實際政策，這樣才能確保農(nóng)村財務(wù)會計人員在處理實際狀況的時候有章可循。第二方面要求在實際的財務(wù)管理過程中，嚴格控制資金流動，尤其需要注意現(xiàn)金的收入與支付。第三方面，當會計人員進行財務(wù)審核的時候，必須要將其原始憑證認真分析，決不可通過白條的形式進行入賬。最后一方面則要求財務(wù)會計人員嚴格按照《會計法》的要求規(guī)范自身的從業(yè)行為。

2.3建立起內(nèi)外雙重監(jiān)督體系

會計管理人員應(yīng)該對內(nèi)部工作環(huán)節(jié)有所了解，且針對這些環(huán)節(jié)的重要性進行評估，進而進行重點監(jiān)控，確保內(nèi)部監(jiān)控的落實。而外部監(jiān)控主要需要財務(wù)會計人員進行財務(wù)公開，這樣才能使得人民群眾加入到監(jiān)督隊伍當中，共同確保農(nóng)村財務(wù)會計管理工作在透明環(huán)境中進行。

2.4注重對農(nóng)村干部思想意識的改變

注重對農(nóng)村基層干部進行思想教育，使得其可以掌握《會計法》的相關(guān)知識。當干部參與到農(nóng)村會計管理工作中時么可以做到有根有據(jù)，游刃有余。嚴格按照《會計法》的相關(guān)要求，對自身的行為進行嚴格規(guī)范。

2.5提高農(nóng)村財務(wù)會計從業(yè)人員的整體水平

農(nóng)村財務(wù)會計從業(yè)人員應(yīng)該實行持證上崗制度，對于已經(jīng)是會計工作人員的，可以通過對其進行培訓(xùn)，從而使得更多從業(yè)人員考取資格證書。村內(nèi)還可以定期為會計人員提供培訓(xùn)機會與平臺，進而使得會計從業(yè)人員可以在不斷學(xué)習(xí)的過程中，接受到新的財務(wù)政策以及財務(wù)處理方法，從而不斷提高自身的會計審計能力與水平。

2.6利用現(xiàn)代化技術(shù)進行財務(wù)核算

利用現(xiàn)代化技術(shù)進行財務(wù)核算，要求財務(wù)會計會使用電腦等全新的現(xiàn)代化技術(shù)進行財務(wù)統(tǒng)計和錄入。同時改變傳統(tǒng)的手工記賬、算盤算賬形式，將其完全轉(zhuǎn)換為電腦操作。只有這樣，農(nóng)村財務(wù)會計管理工作的整體水平才能得以提升。

作者:曾曉麗 單位:中南林業(yè)科技大學(xué)

參考文獻

［1］張海菱．影響農(nóng)村財務(wù)會計管理模式設(shè)計和選擇的因素分析［J］．現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2010（21）：130，136．

篇(5)

關(guān)鍵詞：財務(wù)會計目標；會計環(huán)境；財務(wù)會計職能；財務(wù)會計信息二、財務(wù)會計目標的確定取決于財務(wù)會計的客觀環(huán)境

從會計與環(huán)境的相互關(guān)系來考察，會計依存于特定的環(huán)境，并同時反作用于環(huán)境；不同歷史發(fā)展階段的會計環(huán)境不同，會計目標也不同；會計環(huán)境的變遷是會計目標進步與發(fā)展的第一推動力。因此，離開會計環(huán)境而確定會計目標是不切實際的。亨德里克森指出，會計環(huán)境對會計目標即根據(jù)邏輯導(dǎo)出的各種會計原則和規(guī)則都有直接影響，但并不是社會經(jīng)濟的所有方面都與會計相關(guān)。經(jīng)濟因素是影響會計發(fā)展的核心因素，它包括一個國家的經(jīng)濟發(fā)展水平、經(jīng)濟類型與企業(yè)的組織形式、所有制結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟管理體制、資本市場的發(fā)育程度、公司治理結(jié)構(gòu)等諸多方面。不論是“決策有用觀”還是“受托責任觀”無不以一定的經(jīng)濟環(huán)境為依據(jù)。

“受托責任觀”的形成、發(fā)展與公司制和現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)理論的產(chǎn)生、發(fā)展密切相關(guān)。在兩權(quán)分離并且擁有財產(chǎn)所有權(quán)的所有者和擁有財產(chǎn)經(jīng)營權(quán)的經(jīng)營者是在確定的經(jīng)濟環(huán)境下，委托方關(guān)注著受托資源的保值與增值情況，委托方可以向受托方提出各種管理受托資源的要求。受托方如未完成既定的受托責任，委托方可以更換受托方。在“受托責任觀”看來，財務(wù)會計目標要求財務(wù)會計為會計信息使用者提供會計主體在經(jīng)營管理過程中履行受托責任的情況，提供在過去一段時間里企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績的信息，以判斷管理當局的經(jīng)營是否有效，因而在會計信息的質(zhì)量方面強調(diào)客觀性；在會計確認上，只確認企業(yè)已發(fā)生的經(jīng)濟事項；在會計計量上，堅持采用歷史成本計量模式。

“決策有用觀”是在美國證券市場日益發(fā)達和規(guī)范化的背景下形成的，其代表人物有亨德里克森等，美國會計學(xué)會（AAA）、美國財務(wù)會計準則委員會（FASB）也是“決策有用觀”的主要倡導(dǎo)者?！皼Q策有用觀”所依托的兩權(quán)分離，是以資本市場為媒介的，在這種環(huán)境下，股東和債權(quán)人雖仍關(guān)心受托責任的履行情況，但他們更關(guān)注資本市場的平均風險與報酬，如果將潛在的投資者納入信息使用者的范疇，財務(wù)報表的信息應(yīng)能幫助其做出是否進行投資的決定。這時，以幫助投資者做出是否進行投資的決策所必需的信息，如關(guān)于會計主體未來現(xiàn)金流動的時機、金額和不確定的信息，就成為會計報表的主要目標。從這一目標出發(fā)，在會計確認上，不僅應(yīng)確認實際已發(fā)生的經(jīng)濟事項，還要確認那些雖然尚未發(fā)生但對企業(yè)已有影響的經(jīng)濟事項，以滿足信息使用者決策的需要；在會計計量上，認為會計報表應(yīng)反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的動態(tài)變化，主張在以歷史成本計量的同時多種計量屬性并行；在會計報表方面，認為應(yīng)盡量滿足全面提供對決策有用的會計信息，以滿足信息使用者需求的多樣性。

不論是“受托責任觀”還是“決策有用觀”都是與一國的社會經(jīng)濟環(huán)境相適應(yīng)的?！皼Q策有用觀”目前在美國占主導(dǎo)地位，是同美國發(fā)達的資本市場和企業(yè)運行機制分不開的。我國的經(jīng)濟環(huán)境既不同于美國也不同于西歐，我國的社會主義市場經(jīng)濟體制還不完善，政府在一定的經(jīng)濟領(lǐng)域內(nèi)仍起主導(dǎo)作用。

基于上述客觀環(huán)境，決定了我國財務(wù)會計目標的確定應(yīng)立足我國的經(jīng)濟環(huán)境。在現(xiàn)階段我國的經(jīng)濟環(huán)境下，我國財務(wù)會計目標應(yīng)以“受托責任觀”為主要目標，兼顧“決策有用觀”。但是隨著我國社會經(jīng)濟環(huán)境的發(fā)展和資本市場逐漸成熟，我國的財務(wù)會計目標便以“決策有用觀”為主、兼顧“受托責任觀”過渡。

三、財務(wù)會計目標的實現(xiàn)范圍取決于財務(wù)會計的客觀職能

按照信息論與系統(tǒng)論的觀點，會計可以看作是一個信息系統(tǒng)，一個以提供財務(wù)信息為主的經(jīng)濟信息系統(tǒng)。因此，財務(wù)會計的目標可以說是財務(wù)會計系統(tǒng)運行所期望達到的目的或境界，它的內(nèi)容受到人們主觀期望的影響。所謂職能則是指一事物所固有的功能，會計職能就是會計自身所具有的職能，是客觀存在的。目標與職能的關(guān)系就是主觀要求與客觀存在的關(guān)系。會計職能是相對穩(wěn)定的，而會計目標是隨著會計環(huán)境的變化而變化的。但是會計目標的提出不能超越會計的職能，而只能局限在會計職能的范圍之內(nèi)。會計目標是會計職能的具體化，并受制于會計職能，沒有某項職能則不可能提出相應(yīng)的目標。

目前，財務(wù)會計所具有的職能普遍認為有反映、監(jiān)督、評價、預(yù)測、決策五項職能。其中反映和監(jiān)督是基本職能。反映職能是指會計以貨幣為主要計量單位，通過確認、記錄、計算、報告等環(huán)節(jié)，對企業(yè)已經(jīng)發(fā)生或完成的經(jīng)濟活動進行記錄、加工，形成全面系統(tǒng)的會計信息的功能。這些會計信息主要反映企業(yè)已經(jīng)形成的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，包括資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益變化的信息以及費用發(fā)生、收入的取得和利潤實現(xiàn)及其分配的信息。監(jiān)督職能是指會計人員在進行會計核算的同時，對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性的審查功能。會計監(jiān)督通常是以國家政策、法規(guī)和財務(wù)會計制度、計劃、預(yù)算等為依據(jù)，通過對企業(yè)經(jīng)濟活動有關(guān)數(shù)據(jù)進行會計確認，將符合會計確認標準的數(shù)據(jù)進行加工處理，提供反映計劃或預(yù)算執(zhí)行情況的會計信息。除以上基本職能外，財務(wù)會計的評價、預(yù)測、決策的職能都要在財務(wù)會計信息系統(tǒng)提供的會計信息的基礎(chǔ)上，通過會計信息使用者對會計信息的分析、比較、綜合運用才能實現(xiàn)。財務(wù)會計作為一個信息系統(tǒng)，它所能做到的，就是將已經(jīng)發(fā)生或已經(jīng)完成的經(jīng)濟活動數(shù)據(jù)加工成會計信息提供給會計信息使用者。

通過上述分析，可以看出如果說經(jīng)濟環(huán)境是影響財務(wù)會計目標確定的最重要的外部環(huán)境，那么會計職能就是制約財務(wù)會計目標的最重要的內(nèi)部因素。因此，財務(wù)會計目標的確定既要考慮外部使用者的需要，又要考慮財務(wù)會計本身的職能。

四、財務(wù)會計目標的實現(xiàn)程度取決于財務(wù)會計信息質(zhì)量特征

財務(wù)會計目標是一定經(jīng)濟環(huán)境的產(chǎn)物，體現(xiàn)為會計信息使用者主觀需求和財務(wù)會計信息系統(tǒng)客觀職能的辯證統(tǒng)一，但是“財務(wù)會計目標不會自動實現(xiàn)，只有通過良好的、必要的確認、計量、報告和傳遞的具體會計準則、程序和方法，最終通過有助于決策的會計信息才能實現(xiàn)會計目標。會計信息質(zhì)量特征正是選擇或評價可供取舍的會計準則、程序和方法的標準，是對財務(wù)報告目標的具體化。它主要回答：什么樣的會計信息才算有用或有助于決策。會計信息質(zhì)量特征比目標更具體地指導(dǎo)財務(wù)會計信息的確認、計量和信息傳遞?！保ǜ鸺忆种拒姟冬F(xiàn)代西方會計理論》第82頁）在財務(wù)會計概念結(jié)構(gòu)體系中，會計信息質(zhì)量特征是連接會計目標和其他概念公告之間的“橋梁”，財務(wù)目標的實現(xiàn)取決于會計信息質(zhì)量特征。

會計信息應(yīng)具備什么樣的質(zhì)量特征呢？會計信息質(zhì)量特征的具體構(gòu)建應(yīng)從會計目標出發(fā)，以會計目標的要求為邏輯起點，以會計目標的實現(xiàn)為最終目的。關(guān)于會計信息質(zhì)量特征的研究從60年代起西方財務(wù)會計文獻中就一直存在著，美國財務(wù)會計準則委員會（FASB）1980年5月發(fā)表的財務(wù)會計概念公告第2號指出：“對決策有用性應(yīng)作為最重要的質(zhì)量特征。”并進而提出：“會計信息要于決策有用，要具備兩種主要的質(zhì)量，即相關(guān)性和可靠性。信息的相關(guān)性越大，可靠程度越高，越是合乎要求，那就是越于決策有用”?！跋嚓P(guān)性”是指與決策有關(guān)的特性，會計信息要能幫助使用者對過去、現(xiàn)在和未來時間的結(jié)果做出預(yù)測，使其能與投資人、債權(quán)人和其他人士所作的經(jīng)濟決策相關(guān)。相關(guān)的會計信息應(yīng)同時具備及時性、預(yù)測價值和反饋價值的特征：“可靠性”是指會計信息應(yīng)能如實表述所要反映的對象，做到不偏不倚地表述經(jīng)濟活動的過程和結(jié)果，可靠的信息應(yīng)同時具備可驗證性、真實性、中立性的特征。

雖然“相關(guān)性”和“可靠性”是會計信息的兩大重要質(zhì)量特征，但在不同的會計目標下有不同的價值取向，進而形成對會計信息質(zhì)量要求的差異?！皼Q策有用觀”強調(diào)財務(wù)報告應(yīng)提供有助于決策者形成對企業(yè)未來合理預(yù)期的相關(guān)信息，財務(wù)報告不僅需要披露當前利潤，還需要披露非財務(wù)信息以及前瞻性信息，強調(diào)“充分披露”，強調(diào)會計信息的“相關(guān)性”?！笆芡胸熑斡^”強調(diào)事后信息，在訂立或執(zhí)行契約時一般利用會計信息的反饋價值而不是其預(yù)測價值，強調(diào)歷史成本計量，強調(diào)會計信息的可靠性。

參考文獻：

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[3]張炎興。論不同財務(wù)報告目標下會計信息的相關(guān)性和可靠性[J].企業(yè)經(jīng)濟，2002，（1）。

[4]李江雷，任麗麗。論我國財務(wù)會計目標的重新構(gòu)建[J].會計之友，2003，（10）。

篇(6)

關(guān)鍵詞：財務(wù)會計；對象要素；結(jié)構(gòu)模式

Abstract：Thestructuretypeoffinancialaccountingelementsistherelationshipamongelements.Basedonaccountingelements,itrevealstheregularityofenterpriseeconomicactivities.Withthedevelopmentofthestructuretypeofaccountingelements,therearedifferenttypesunderdifferenttheories.Anditsdevelopmentisrelativetoeconomy.However,thetypethatcombinesthestaticstateanddynamicstateisthemostsuitableforthedevelopmentofmodernbusiness.

Keywords：financialaccounting；elements；structuretype

所謂“財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式”，就是財務(wù)會計對象要素之間所具有的特定聯(lián)系方式和依存關(guān)系，它可以通過會計中通常所稱的“會計等式”來體現(xiàn)。

一、財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式的變遷

首先提出財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式思想的，是被稱為“現(xiàn)代會計之父”的盧卡•帕喬利。1494年，在其出版的《算術(shù)、幾何、比及比例概要》一書中，他提出“一個人所有物等于其人的所有權(quán)總值”的基本關(guān)系，這成為以后財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式演變的基礎(chǔ)。

在西方，會計對象要素結(jié)構(gòu)模式的演變分為三種類型。第一種稱為“資本等式型”，其理論依據(jù)是所有權(quán)理論；第二種稱為“資產(chǎn)負債表等式型“，其理論依據(jù)是企業(yè)主體理論；第三種是”試算表等式型“，它是因為“該式中的要素均是編制試算表的基本內(nèi)容”而得名。在西方現(xiàn)行會計理論與實務(wù)中，最被普遍認可的是資產(chǎn)負債表型，即“資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益”結(jié)構(gòu)模式。財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式的發(fā)展，與經(jīng)濟的發(fā)展密切相關(guān)，如促進從“資本等式型”到“資產(chǎn)負債表等式型“進化的，正是公司制企業(yè)的產(chǎn)生。

在我國，建國后由于多種原因，蘇聯(lián)的“資金占用=資金來源”的會計觀念長期左右著我國會計人員的思想觀念，并指導(dǎo)著企業(yè)的會計實務(wù)。20世紀80年代中期，我國計劃經(jīng)濟體制開始逐步向“有計劃的商品經(jīng)濟體制”過渡，企業(yè)“資金來源”中的國家投資部分和銀行借入部分被要求逐步分離。依據(jù)經(jīng)濟環(huán)境的變化，有學(xué)者提出“資產(chǎn)=負債+基金”的要素結(jié)構(gòu)模式，該模式實際上是當時特定經(jīng)濟環(huán)境中的一種折中選擇。1993年，我國在建立起以財務(wù)會計準則為核心的企業(yè)會計規(guī)范體系的同時，也確定了以“資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益”的結(jié)構(gòu)模式。這一改變，不僅為適應(yīng)市場經(jīng)濟環(huán)境、滿足財務(wù)會計目標，也實現(xiàn)了與國際會計慣例的基本協(xié)調(diào)。

二、不同理論下的財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式

1.所有權(quán)理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

從財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式的形成與發(fā)展過程可以看到，企業(yè)的“產(chǎn)權(quán)關(guān)系”問題特別是“業(yè)益”的界定成為決定要素結(jié)構(gòu)模式的關(guān)鍵。

所有權(quán)理論以“業(yè)益”為中心，資產(chǎn)是業(yè)主擁有的權(quán)利，是“正資產(chǎn)”；負債是業(yè)主承擔的義務(wù)，是“負資產(chǎn)”；業(yè)主擁有的權(quán)利在減去其承擔的義務(wù)后，凈額代表業(yè)主擁有的企業(yè)凈值，即是“凈資產(chǎn)”。該理論確立的要素基本結(jié)構(gòu)模式為：

資產(chǎn)-負債=業(yè)益

按所有權(quán)理論，收入表示業(yè)益的增加，費用表示業(yè)益的減少，收入超過費用形成的凈收益，直接歸屬于業(yè)益的增長，反映業(yè)主財富的增加。一般認為，所有權(quán)理論最適合獨資和合伙形式的企業(yè)組織。

2.企業(yè)主體理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

企業(yè)主體理論認為，企業(yè)是具有獨立人格的存在主體，其經(jīng)濟業(yè)務(wù)等事務(wù)與權(quán)益所有者的個人事務(wù)應(yīng)當區(qū)別開來。企業(yè)在其持續(xù)的經(jīng)營活動中，其凈資產(chǎn)的占有、使用、處分等權(quán)利均屬于企業(yè)。該理論確立的基本結(jié)構(gòu)模式為：

資產(chǎn)=權(quán)益（負債+業(yè)益）

在企業(yè)主體理論下，作為債權(quán)人權(quán)益的負債和業(yè)益具有相同的地位，因為它們都是企業(yè)資金的來源，故該結(jié)構(gòu)模式的右邊，可統(tǒng)稱為“權(quán)益”。由于企業(yè)主體理論適合于現(xiàn)代公司制企業(yè)的要求，因而現(xiàn)行會計實務(wù)大多是以該理論為基礎(chǔ)的。

3.剩余權(quán)益理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

剩余權(quán)益理論認為，優(yōu)先股股東權(quán)益與債權(quán)人權(quán)益（負債）在企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的情況下屬于性質(zhì)相同的特定權(quán)益，因而普通股股東權(quán)益應(yīng)該成為會計關(guān)注的核心內(nèi)容。該理論下的要素基本結(jié)構(gòu)模式為：

資產(chǎn)-特定權(quán)益=剩余權(quán)益

該理論的主要目的是為了向普通股股東提供更好的與決策相關(guān)的信息。

4.基金理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

基金理論不以所有權(quán)理論所假設(shè)的個人關(guān)系為基礎(chǔ)，也不將企業(yè)視為一個獨立的經(jīng)濟主體，它是將從事經(jīng)濟活動的單位作為會計處理的范圍基礎(chǔ)。該理論認為，資產(chǎn)是基金或經(jīng)濟活動單位的未來期間的效益，負債是對特定或一般資產(chǎn)的限制，投入資本是使用資產(chǎn)的法定限制或財務(wù)限制。該理論所確立的要素結(jié)構(gòu)模式為：

資產(chǎn)=資產(chǎn)限制

在基金理論下，特定服務(wù)行為的履行成為關(guān)注的重點，而收益的確定則成為次要的問題。因此，這種理論特別適用于政府機構(gòu)和非營利組織。

5.會計學(xué)收益本質(zhì)理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

會計學(xué)者對收益本質(zhì)的理解，主要是基于對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的考慮，對非經(jīng)濟業(yè)務(wù)因素則考慮較少。企業(yè)從事經(jīng)營活動、實現(xiàn)盈利的過程，是通過經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行的，從而導(dǎo)致“費用”的發(fā)生和“收入”的取得。依據(jù)這種觀點，收益與收入、費用要素之間的結(jié)構(gòu)模式為：

收益（利潤）=收入-費用

該理論下的結(jié)構(gòu)模式主要是側(cè)重于利潤計算。并且，應(yīng)注意的是只有“損益性費用”才計入當期損益。

6.收益構(gòu)成理論及其要素結(jié)構(gòu)模式

影響企業(yè)收益的因素多種多樣，不同企業(yè)甚至同一企業(yè)在不同期間獲得收益的來源或產(chǎn)生收益的原因都可能存在差別，而“真實的收益”信息是投資者、債權(quán)人等會計信息使用者都期望得到的。因此，如何使企業(yè)收益信息的披露更加符合“決策有用性”要求，成為會計學(xué)研究的重要問題，也由此形成了關(guān)于企業(yè)收益構(gòu)成的以下兩種不同觀點：

一是本期經(jīng)營收益理論。該理論認為，企業(yè)的生存與發(fā)展依賴于企業(yè)的正常經(jīng)營活動及其盈利，只有來自于企業(yè)當期正常經(jīng)營活動的收益信息才能真正說明企業(yè)的經(jīng)營管理水平及未來的發(fā)展?jié)摿?，因此，列入損益表收益的內(nèi)容，只能是企業(yè)正常經(jīng)營活動的收支，而不包括非常項目的收益或損失，并且只包括本期的收益。該理論下的相關(guān)要素結(jié)構(gòu)模式為：

營業(yè)收益（營業(yè)利潤）=營業(yè)收入-營業(yè)費用

另一種是總括收益理論。該理論認為，無論經(jīng)營收益還是非經(jīng)營收益，都是企業(yè)經(jīng)濟活動的成果，全部收益的信息才能反映企業(yè)管理者的業(yè)績。收益的構(gòu)成既包括經(jīng)營活動收益，也包括非經(jīng)營活動的收益；即有本期收益，也有非常項目和前期調(diào)整等。在會計實務(wù)中，各國財務(wù)會計準則大都傾向于總括收益理論。如我國會計準則所確定的相關(guān)要素結(jié)構(gòu)模式為：

利潤=營業(yè)利潤+營業(yè)外收入-營業(yè)外支出

三、財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式的重構(gòu)

財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式是登記賬簿、復(fù)式記賬、編制報表等會計特有方法的理論基礎(chǔ)。確立要素結(jié)構(gòu)模式，應(yīng)該從企業(yè)資金運動及其經(jīng)濟業(yè)務(wù)本身的固有規(guī)律入手。企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，包括了資金的進入、內(nèi)部營運使用及退出。資金進入與退出企業(yè)，導(dǎo)致企業(yè)的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益要素發(fā)生變化，資金在企業(yè)內(nèi)部的使用實際上就是一個不斷投入資金和不斷收回新資金的過程，在會計上表現(xiàn)為費用和收入的變化。費用發(fā)生與收入取得過程，同時也是消耗舊資產(chǎn)、產(chǎn)生新資產(chǎn)的過程，它始于資產(chǎn)又歸于資產(chǎn)。因此，財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式對基本要素及其關(guān)系的揭示與表達，應(yīng)該包括以下方面：

1.企業(yè)的經(jīng)濟活動始于會計期初已有的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益。因此，會計期內(nèi)收入與費用發(fā)生前（即會計期初）的基本要素及其關(guān)系為：

資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益……靜態(tài)結(jié)構(gòu)模式

2.期內(nèi)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生，就其對財務(wù)會計對象要素的影響看，包括兩類：涉及收入與費用的經(jīng)濟業(yè)務(wù)（如消耗資產(chǎn)或產(chǎn)生債務(wù)而形成費用，取得收入而增加資產(chǎn)或償付債務(wù)）和不涉及收入與費用的經(jīng)濟業(yè)務(wù)（如企業(yè)發(fā)生籌資、償債及分派事項）。會計期內(nèi)基本要素的變化關(guān)系為：

資產(chǎn)+費用=負債+所有者權(quán)益+收入……動態(tài)結(jié)構(gòu)模式

這一模式是對企業(yè)經(jīng)濟活動動態(tài)過程的完整描述。該模式中，資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益等要素，均以變動的身份出現(xiàn)，如資產(chǎn)要素是指“資產(chǎn)的變動”，而不是期初數(shù)。而收入、費用要素本身屬動態(tài)要素，表現(xiàn)資金的運動形式。

3.企業(yè)特定期間的經(jīng)濟活動止于會計期末已經(jīng)形成的新的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益。由于會計期末根據(jù)收入與費用相配比所確定的利潤實質(zhì)上是報告期內(nèi)除業(yè)主投入和業(yè)主派得之外的一切權(quán)益上的變化，因此，利潤表現(xiàn)為所有者權(quán)益的一部分，正好等于期內(nèi)企業(yè)經(jīng)營活動中因收入和費用變動而導(dǎo)致的資產(chǎn)變化額。期末確認企業(yè)期內(nèi)經(jīng)濟活動而導(dǎo)致的所有者權(quán)益變動之后，財務(wù)會計各要素的關(guān)系復(fù)歸為以下形式（相比期初，數(shù)量已發(fā)生變化）：

資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益

由于資金運動存在的動態(tài)特征，財務(wù)會計對象要素結(jié)構(gòu)模式也表現(xiàn)為一種變動的模式群。在時間觀念上，基本要素結(jié)構(gòu)模式群涵蓋了期初、期內(nèi)及期末全過程的資金運動。在空間觀念上，基本要素結(jié)構(gòu)模式群包括資金運動的靜態(tài)和動態(tài)內(nèi)容。在期初，靜態(tài)結(jié)構(gòu)模式表現(xiàn)資金運動的初始狀態(tài)，其揭示的數(shù)量關(guān)系是“期初數(shù)”，要素結(jié)構(gòu)模式實際上就是“期初資產(chǎn)=期初負債+期初所有者權(quán)益”。在期內(nèi)，動態(tài)結(jié)構(gòu)模式表現(xiàn)資金運動的變動狀態(tài)，其揭示的數(shù)量關(guān)系是變動數(shù)，要素結(jié)構(gòu)模式實際上就是“資產(chǎn)變動+費用發(fā)生=負債變動+所有者權(quán)益變動+收入取得”。在期末，新的靜態(tài)結(jié)構(gòu)模式所表現(xiàn)的經(jīng)濟意義與期初結(jié)構(gòu)模式相同，但由于經(jīng)濟業(yè)務(wù)在期內(nèi)的發(fā)生，其數(shù)量上已發(fā)生變化，說明的是新的數(shù)量關(guān)系。

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篇(7)

第一，加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識，使檔案管理工作上一個新臺階。目前的狀況總的來說對檔案管理工作的重視程度普遍不夠，往往是用到的時候強調(diào)檔案管理的重要性，過后又忽略了，檔案管理工作經(jīng)常給別的工作讓位。殊不知有些資料具有原始性和不可替代性，如果當時不及時收集整理，或保管不善，一旦遭破壞，事后是無法彌補的。因此各單位要加強對會計檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)要始終關(guān)注檔案管理工作，并親自過問檔案工作，解決檔案工作中存在的各種實際問題，常抓不懈，保持一貫性和持久性，同時在人員編制和設(shè)施配備方面給予適當傾斜，為更好地開展檔案管理提供條件。企業(yè)根據(jù)國家法規(guī)制定企業(yè)檔案管理制度和檔案管理人員工作職責，使檔案管理工作有章可循，責任明確，便于操作，進一步做到檔案管理規(guī)范化、制度化、系統(tǒng)化。作為檔案員要認真學(xué)習(xí)《檔案法》《會計法》《保密法》及其他相關(guān)政策法規(guī)，接受上級檔案部門的指導(dǎo)，樹立和增強檔案管理服務(wù)意識，杜絕檔案工作說起來重要，做起來次要，忙起來不要的狀況出現(xiàn)，扎扎實實做好會計檔案管理工作。

第二，提高業(yè)務(wù)能力，落實會計檔案管理責任。會計檔案管理人員的素質(zhì)要求較高，應(yīng)是業(yè)務(wù)多面手，是集多種技能于一身的復(fù)合型人才，既要熟悉掌握一般檔案管理的理論及技能，又要精通財務(wù)專業(yè)知識，還要具備一定的計算機信息處理技術(shù)。一名優(yōu)秀的檔案工作人員，應(yīng)該知識結(jié)構(gòu)合理、技術(shù)精湛、經(jīng)驗豐富、道德品質(zhì)高尚、敬業(yè)愛崗，要有強烈的求知欲望和創(chuàng)新精神。因此要加強業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高認識轉(zhuǎn)變觀念，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)造就一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)檔案管理隊伍。崗位培訓(xùn)是提高會計檔案規(guī)范化管理的有效途徑，定期舉辦會計檔案管理人員的知識培訓(xùn)，學(xué)習(xí)檔案管理法律法規(guī)和崗位操作技能，使會計檔案管理人員熟練掌握會計檔案管理的基礎(chǔ)知識和操作技能。在加強政治思想教育的同時，必須要求檔案員真正做到業(yè)務(wù)精通、愛檔如珍、兢兢業(yè)業(yè)、服務(wù)企業(yè)。同時，各職能部門也確定一名兼職檔案管理工作人員，負責收集和管理本部門的檔案資料，形成檔案工作齊抓共管的局面，以保證企業(yè)的各種檔案資料齊全完整。

第三，運用現(xiàn)代化信息技術(shù)和設(shè)備，提高管理水平和工作效率。會計電子檔案是伴隨著信息技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用而產(chǎn)生的，信息技術(shù)發(fā)展日新月異，促使檔案管理工作信息化程度越來越高，采用計算機操作也越來越多，電子文件歸檔與管理中新問題將不斷出現(xiàn)，會計檔案管理人員必須認真研究新情況，不斷學(xué)習(xí)接受新事物，采用先進的會計檔案管理方法和技術(shù)成果，解決電子檔案歸集、保密、保存等問題。在傳統(tǒng)會計檔案管理的基礎(chǔ)上，建立健全電子檔案管理制度，保證從電子文件形成、使用、維護、收集整理、歸檔，到保管、開發(fā)利用、鑒定等各個環(huán)節(jié)都有完善的管理制度并嚴格執(zhí)行。建立完善的內(nèi)部控制制度，嚴格實行崗位責任制。各崗位之間職責分明，相互間有一定的制約、監(jiān)督作用，采取不相容職責相分離的措施。采用多種技術(shù)，通過權(quán)限設(shè)置、加密、防寫處理等措施，防止隨意進行數(shù)據(jù)恢復(fù)和拷貝，確保電子檔案的安全。會計電子檔案備份和恢復(fù)是保證會計數(shù)據(jù)安全、準確、真實的重要措施，管理人員應(yīng)對會計電子檔案進行雙備份或多備份，并分地點保管，定期對歸檔電子文件進行檢測，以便發(fā)現(xiàn)問題及時補救，做好數(shù)據(jù)維護工作。歸集整理會計電子檔案要注意同時收集技術(shù)文檔，保證用戶對會計電子檔案系統(tǒng)進行操作利用。采用全過程實時記錄系統(tǒng)，對電子檔案進行跟蹤記錄，對所有進入系統(tǒng)的人員都有所監(jiān)督，同時系統(tǒng)日志文件以文本的形式記錄下財務(wù)系統(tǒng)操作人員和操作時間，對保護會計電子檔案有重要價值，應(yīng)加強管理。